柳州模具公司生產(chǎn)計(jì)劃管理招聘

桂聘提供2025年8月柳州模具公司生產(chǎn)計(jì)劃管理最新招聘，魚峰區(qū)31條柳南區(qū)11條，平均工資約為4171元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多生產(chǎn)計(jì)劃管理生產(chǎn)計(jì)劃管理計(jì)劃管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

機(jī)加工主管

8000-10000元

柳州方盛精密鍛造有限公司

柳州-柳南區(qū) 1人摩托車模具汽車瀏覽:42

15小時(shí)前

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崗位職責(zé)：
1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃有效組織本部門人員開展生產(chǎn)活動(dòng)，并對(duì)生產(chǎn)過程進(jìn)行有效管理，達(dá)成QCD目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝流程、工藝標(biāo)準(zhǔn)在本部門的貫徹執(zhí)行，完善相應(yīng)流程、標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)范及應(yīng)急預(yù)案；
3、對(duì)在生產(chǎn)中存在的問題制定相應(yīng)的糾正預(yù)防措施、改善措施，并組織糾正、改善；
4、負(fù)責(zé)車間的安全生產(chǎn)、6S工作，組織開展安全教育、員工培訓(xùn)，提升員工技能。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械制造及自動(dòng)化、機(jī)電一體化、金屬材料成型等理工相關(guān)專業(yè)的；
2、熟悉機(jī)加工生產(chǎn)、工藝；
3、3年以上汽車行業(yè)上下游制造型企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)的；
4、具備品質(zhì)管理、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織和溝通協(xié)調(diào)的能力，較好的分析問題和解決問題的能力；
5、專注、負(fù)責(zé)、勤學(xué)、好學(xué)，專注于、立志于制造型企業(yè)生產(chǎn)管理工作的。
6、有一定的自動(dòng)化生產(chǎn)管理/改造經(jīng)驗(yàn)的作為加分考慮項(xiàng)。

PMC計(jì)劃調(diào)度員

4000-5000元

柳州方盛精密鍛造有限公司

柳州-柳南區(qū) 1人摩托車模具汽車投遞:1人瀏覽:151

15小時(shí)前

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工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的制定和生產(chǎn)進(jìn)度的控制；
2、負(fù)責(zé)物料的計(jì)劃、跟蹤、收發(fā)、存儲(chǔ)、使用等各方面的監(jiān)督與管理；
3、負(fù)責(zé)呆滯料、退料、補(bǔ)料、借料的處理工作；
4、針對(duì)銷售訂單或生產(chǎn)進(jìn)行物料試用情況統(tǒng)計(jì)和分析，為成本控制提供數(shù)據(jù)；
5、負(fù)責(zé)跟進(jìn)訂單交付的完成；
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作；
職位要求：
1、熟悉電腦的基本操作；
2、熟悉生產(chǎn)計(jì)劃和物料管控流程，熟悉倉庫管理及運(yùn)作流程；
3、思路清晰、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，有較強(qiáng)的的溝通協(xié)調(diào)能力以及組織能力；
4、有上進(jìn)心、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、有過制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
福利待遇：
1、社保五險(xiǎn)、住房公積金、每周5天*8小時(shí)之外加班補(bǔ)助；
2、免費(fèi)提供工作餐及住宿、定期體檢、職業(yè)培訓(xùn)；
3、入職滿1年后按工齡年限享受帶薪年假；
4、不同崗位職級(jí)設(shè)交通及通訊補(bǔ)貼；
5、員工上下班有廠車接送；
6、節(jié)日生日年終福利等。
工作地址：
柳州市柳江區(qū)拉堡鎮(zhèn)振興路蓮塘。

生產(chǎn)部長/經(jīng)理

10000-15000元

柳州方盛精密鍛造有限公司

柳州-柳南區(qū) 3人摩托車模具汽車瀏覽:2

2025-08-01

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1、推進(jìn)公司生產(chǎn)管理體系建設(shè)與完善，完善相應(yīng)管理流程、標(biāo)準(zhǔn)，確保生產(chǎn)運(yùn)營管理有效、有序開展；
2、組織開展產(chǎn)能分析，優(yōu)化產(chǎn)線布局，管控自有與外協(xié)生產(chǎn)資源配置；
3、組織生產(chǎn)計(jì)劃管理、資源管理，有序組織各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)，管控生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)成本、生產(chǎn)過程質(zhì)量，確保QCD目標(biāo)達(dá)成；
4、組織管控生產(chǎn)運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)處置生產(chǎn)異常事件，組織制定并實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)管控措施、糾正措施，持續(xù)開展生產(chǎn)改善活動(dòng)；
5、組織開展生產(chǎn)現(xiàn)場管理、倉儲(chǔ)物流管理、設(shè)備管理、5S管理、安全生產(chǎn)管理及數(shù)字化生產(chǎn)管理工作；
6、負(fù)責(zé)制造部門人才隊(duì)伍建設(shè)、績效管理工作；
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械工程、自動(dòng)化、生產(chǎn)運(yùn)營管理等相關(guān)專業(yè)的；
2、40歲以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡限制至45歲；
3、五年以上汽車零部件行業(yè)制造型企業(yè)生產(chǎn)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
4、具有制造企業(yè)機(jī)械自動(dòng)化產(chǎn)線生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
薪資福利：
1、薪資待遇：稅前年薪10W-15W；
2、依法繳納五險(xiǎn)一金，享受帶薪年休假、法定節(jié)假日，不定時(shí)工作制；
3、享受交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、物業(yè)補(bǔ)貼，免費(fèi)提供工作餐；
4、享受多樣化的員工活動(dòng)及工會(huì)福利、生日福利；
5、完善的薪酬激勵(lì)機(jī)制、晉升機(jī)制，提供一對(duì)一的入職培訓(xùn)指導(dǎo)，良好的職業(yè)發(fā)展空間；

車間主任

6000-8000元

柳州方盛精密鍛造有限公司

柳州-柳南區(qū) 2人摩托車模具汽車瀏覽:10

2025-08-01

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崗位職責(zé)： 1、車間生產(chǎn)計(jì)劃開展，過程管控，工藝技術(shù)監(jiān)管； 2、生產(chǎn)成本、安全、產(chǎn)品質(zhì)量控制； 3、按要求完成產(chǎn)品交付； 4、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工管理等。 …… 任職要求： 1、三年以上車間生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、了解TS16949體系、5S管理； 3、掌握機(jī)加工工藝或熱處理工藝技術(shù)優(yōu)先。

約 4 個(gè)崗位

柳州模具公司生產(chǎn)計(jì)劃管理招聘最新投遞

呂小姐

投遞了柳州方盛精密鍛造有限公司的 PMC計(jì)劃調(diào)度員職位

2025-07-15

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柳州生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(PMC)招聘工資

￥ 4171

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來自近一年 70份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：4K

2.9%

2K
27.1%

3K
42.9%

4K
18.6%

5K
4.3%

6K-8K
2.9%

8K-1W
1.4%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

100%

柳州生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(PMC)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

100%

柳州生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(PMC)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

柳州生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(PMC)百科

...崗位職責(zé)

１、貫徹落實(shí)國家有關(guān)能源使用的法規(guī)和政策。
２、做好公司的能源利用和管理工作。
３、對(duì)公司能源利用進(jìn)行監(jiān)督、檢查、統(tǒng)計(jì)、分析，結(jié)合公司生產(chǎn)計(jì)劃和實(shí)際情況制定能耗計(jì)劃。
４、指導(dǎo)各部門做到合理利用能源，降低消耗，減少浪費(fèi)，提高能源利用率。
５、領(lǐng)導(dǎo)做好對(duì)各部門能源消耗、環(huán)境保護(hù)、節(jié)能降耗的考核工作，并提出獎(jiǎng)懲建議。
６、收集、制做、上報(bào)各種能源管理方面的報(bào)表。
７、大力宣傳節(jié)能降耗，推廣節(jié)能新技術(shù)、新工藝、新方法，總結(jié)
節(jié)能管理經(jīng)驗(yàn)。
８、制定節(jié)能制度和措施，實(shí)施節(jié)能工作的獎(jiǎng)懲辦法。
９、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

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