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柳州實習(xí)生/兼職招聘

桂聘提供2025年8月柳州實習(xí)生/兼職最新招聘,魚峰區(qū)1734條城中區(qū)1304條,平均工資約為3971元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多實習(xí)生/兼職儲備干部志愿者招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
任職要求:
1、一本本科及以上學(xué)歷,211、985院校畢業(yè)優(yōu)先,專業(yè)不限;(應(yīng)屆畢業(yè)或畢業(yè)兩年內(nèi))
2、認同公司人才培養(yǎng)體系,愿意從基層崗位起步,腳踏實地積累經(jīng)驗,接受系統(tǒng)培養(yǎng),逐步成長為公司管理人才;
3、熟練使用辦公軟件,如Word、Excel、PPT等,能很好的運用AI工具提高工作效率;
4、有一定的自驅(qū)力和較強的抗壓能力,執(zhí)行力強,較強的溝通能力、計劃能力以及團隊協(xié)作能力;
5、有學(xué)生會、社團、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)會、班級等管理經(jīng)驗優(yōu)先。
備注:以上薪資范圍為起始薪資,后續(xù)會跟隨崗位變動而調(diào)整。
2025-08-01
廣西柳州市魚峰區(qū)車園橫二路20號
工作職責(zé):負責(zé)生產(chǎn)過程質(zhì)量控制,質(zhì)量記錄的存檔和保管;編制質(zhì)量文件;快速反應(yīng),解決生產(chǎn)現(xiàn)場和顧客端發(fā)生的質(zhì)量問題。降低生產(chǎn)報廢,提高生產(chǎn)效率。協(xié)助解決來料質(zhì)量問題,協(xié)助推動供應(yīng)商質(zhì)量改善。
主要職責(zé):
1. 控制計劃的編制、維護和實施, 檢驗標準和檢驗規(guī)范的編制
2. 組織不合格品評審,針對質(zhì)量問題組織圍堵、糾正、預(yù)防和改進措施,并跟蹤驗證
3. 快速反應(yīng),解決生產(chǎn)現(xiàn)場和顧客現(xiàn)場發(fā)生的質(zhì)量問題。管理生產(chǎn)的QS 展開
4. 支持公司質(zhì)量體系的實施,以及外部LLS的工廠評估
5. 協(xié)助并參與有關(guān)的體系和過程審核,跟蹤落實過程審核中不符合項的整改狀態(tài)
6. 確認產(chǎn)品首件/過程檢驗測量情況,及時分析反饋不合格項,跟蹤“CC/SC項/SR項”執(zhí)行狀態(tài)
7. 顧客抱怨的整改、溝通和相關(guān)信息文件的反饋,確保獲得良好的客戶滿意度。
8. 報廢率分析及推動整改
9. 負責(zé)產(chǎn)品審核及分析,改進
10.檢驗員的培訓(xùn)和管理
11. 負責(zé)量檢具/實驗室,封樣件的管理
12. QRCI工作的協(xié)助推進,“LLS”管理,協(xié)助支持FES審核
13. 上級交代的臨時任
任職要求:
1. 大學(xué)本科以上學(xué)歷,機械設(shè)計相關(guān)專業(yè)
2. 五年以上質(zhì)量相關(guān)經(jīng)歷, 熟悉內(nèi)飾件,有塑料件工作經(jīng)驗優(yōu)先
3. 能夠較熟練的掌握質(zhì)量5大工具
4. 熟悉TS 16949
5. 對質(zhì)量工程技術(shù)的深入了解
注:該崗位為三廠儲備人員(預(yù)計9月投產(chǎn)),儲備人員必須從各車間崗位輪崗。(定崗薪資按實際崗位核算)
一 ,基本情況:
(1)工作經(jīng)歷:優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生或工作經(jīng)歷 1-3 年為最佳;
(2)學(xué)歷及院校:本科及以上,食品相關(guān)專業(yè);
(3)跳槽頻率:拒絕一年兩跳 ,兩年三跳等頻繁跳槽的應(yīng)聘者;
二 ,綜合素質(zhì):
(1)基本素養(yǎng):誠信、禮貌有涵養(yǎng) ,打扮不花俏 ,不損人利己 ,擁有基本的社會道德觀和職業(yè)操守;
(2)責(zé)任心:對自己、 同事、 團隊組織有高度責(zé)任心 ,拒絕自私自利、行事自我;
(3)執(zhí)行力:擁有較強地反饋和完成工作任務(wù)的意愿、能力、時效及落地程度;
(4)靈活性:不生搬硬套 ,不死板 ,悟性及理解能力強 ,能學(xué)以致用;
(5) 自信心:對自己能夠較好地承擔(dān)和完成工作任務(wù)有足夠地信心;
(6)規(guī)劃性:能主動設(shè)立工作目標 ,分解任務(wù) ,把握時間進度 ,并注重計劃過程中的風(fēng)險防控;
(7)學(xué)習(xí)與動手能力:有主動學(xué)習(xí)的意愿 ,具備良好的學(xué)習(xí)能力和動手實操能力 ,不眼高手低;
(8)溝通表達能力 :能夠較好的表達自己(敘述事情有條理和邏輯)、傾聽他人(心平氣靜地聽完 ,與溝通對象能有良好的互動 和反饋);
(9)理解能力:能夠較好的理解他人提出的問題 ,快速觸達到問題本質(zhì);
( 10)分析能力:遇到問題 ,能夠快速抓住問題的主要矛盾 ,并全面、仔細的分析事情的關(guān)聯(lián)性;
( 11)總結(jié)歸納能力 :能夠在產(chǎn)線紛繁復(fù)雜的工作中找到起點、順序和重點 ,并按照工作不同點和相同點進行計劃分類 ,將整體
工作變得有條理性和規(guī)律性 ,便于成員理解執(zhí)行。
( 12)情緒管理能力:能夠較好地駕馭和控制自我情緒 ,并且對員工的情緒能及時感知 ,較好的引導(dǎo)和分析;
( 13)創(chuàng)新能力:在工作中鼓勵新思路、新理論、新方法、新技術(shù)等創(chuàng)新;
( 14)專注能力:沉得住氣 ,靜得下心 ,愿意從最基層干起。
三,關(guān)鍵技能:
(1)辦公軟件:能熟練使用 WORD, EXECL, PPT 等辦公軟件;
(2)數(shù)據(jù)統(tǒng)計:能熟悉使用函數(shù)進行報表統(tǒng)計及初步分析;
(3)質(zhì)量常識:對 GB14881,HACCP ,SSOP 衛(wèi)生標準操作程序有基本常識認知;
(4) 5S 常識認知 :具食品廠 5S 基本常識及實操認知;
(5)安全識別管理:具備車間班組作業(yè)中不安全因素的技能。
2025-08-01
韋女士
崗位職責(zé): 1、先從基層做起,參與生產(chǎn)操作,了解生產(chǎn)部各崗位的工作內(nèi)容; 2、熟悉公司的各類產(chǎn)品的制作流程; 3、輔助班、組長做好生產(chǎn)上的管理工作,做好員工的現(xiàn)場指揮、培訓(xùn)、質(zhì)量監(jiān)督和安全監(jiān)管; 4、主要是培養(yǎng)方便為班組長、現(xiàn)場管理人員、主管方向。 任職要求: 1、中專及以上學(xué)歷,機械設(shè)計制造及其自動化專業(yè); 2、服從管理,愿意下基層(車、銑、磨、鉆、鋸床)等一線車間工位鍛煉; 3、能與技術(shù)團隊、一線工人有效溝通; 4、吃苦耐勞,接受倒班。 晉升路線:儲備干部→車間技術(shù)員→生產(chǎn)班長→車間主任 →生產(chǎn)部長→生產(chǎn)總經(jīng)理
2025-08-01
李女士
任職要求: 1、一本本科及以上學(xué)歷,211、985院校畢業(yè)優(yōu)先,專業(yè)不限;(應(yīng)屆畢業(yè)或畢業(yè)兩年內(nèi)) 2、認同公司人才培養(yǎng)體系,愿意從基層崗位起步,腳踏實地積累經(jīng)驗,接受系統(tǒng)培養(yǎng),逐步成長為公司管理人才; 3、熟練使用辦公軟件,如Word、Excel、PPT等,能很好的運用AI工具提高工作效率; 4、有一定的自驅(qū)力和較強的抗壓能力,執(zhí)行力強,較強的溝通能力、計劃能力以及團隊協(xié)作能力; 5、有學(xué)生會、社團、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)會、班級等管理經(jīng)驗優(yōu)先。
2025-08-01
柳州市榮軍路317號
職位描述: 1.根據(jù)醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略目標,制定營銷策略方案,組織推動營銷方案落地執(zhí)行; 2.針對醫(yī)院相關(guān)產(chǎn)品、活動編制活動策劃方案,并組織促使具體實施; 3.對接各類媒體資源,針對公司產(chǎn)品以及活動進行對外推廣; 4.危機公關(guān)的處理和應(yīng)對措施; 5.主導(dǎo)策劃部門對市場調(diào)研,對市場競爭對手進行分析,提出 的市場分析報告; 任職要求: 1.2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具有保險、金融、醫(yī)療、美容等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2.有一定的媒體資源關(guān)系,有危機公關(guān)經(jīng)驗; 3.良好的文字功底,較強的組織能力、協(xié)調(diào)能力.
2025-08-01
廣西柳州市魚峰區(qū)車園橫二路20號
職責(zé)描述: 1、對車間操作人員進行操作技能的培訓(xùn)和指導(dǎo)、優(yōu)化編制材料工藝定額和生產(chǎn)工藝定額,生產(chǎn)工藝技術(shù)的改進 2、協(xié)同生產(chǎn)過程難題解決,控制生產(chǎn)質(zhì)量和成本、制定相關(guān)工藝守則及工藝紀律檢查標準,監(jiān)督車間的工藝勞動紀律 3、負責(zé)解決車間出現(xiàn)的工藝技術(shù)問題,組織攻關(guān)小組進行技術(shù)攻關(guān),控制生產(chǎn)質(zhì)量 4、編制需要返工產(chǎn)品的返工作業(yè)指導(dǎo)書、負責(zé)生產(chǎn)工藝變更的策劃、協(xié)調(diào)、實施 5、負責(zé)產(chǎn)品VAVE、設(shè)備產(chǎn)能核算、直接員工效率、人機工程改進 6、負責(zé)參與新產(chǎn)品工藝規(guī)劃、工藝試制的實施、對設(shè)備、工裝、模具運行中暴露出來的不安全因素,或是為提高生產(chǎn)效率、降低員工的勞動強度、提高產(chǎn)品質(zhì)量而提出需求,督...
柳州-魚峰區(qū)-官塘工業(yè)園 10人 汽車 汽車配件 瀏覽:55
2025-08-01
莫小姐
1、本科以上學(xué)歷,機械或機電專業(yè)畢業(yè); 2、能熟練運用UG、CAD、OFFICE、CAXA等相關(guān)計算機軟件; 3、責(zé)任心強,有團隊合作精神; 入職后需到上??偣竟ぷ鲀赡?。
2025-08-01
皇甫女士
一、職位要求: 1.近三年畢業(yè)的全日制本科及以上學(xué)歷的人員。 2.具備良好的身體素質(zhì),品行端正,綜合能力強,具有事業(yè)心,好學(xué)上進,追求卓越;具備帶領(lǐng)團隊的工作經(jīng)驗。 二、崗位職責(zé): 1.下派到柳州各縣域工作,接受全方位的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和實踐鍛煉; 2.協(xié)助營銷單元總經(jīng)理完成相關(guān)項目,深入發(fā)展和提升業(yè)務(wù)能力; 3.根據(jù)從事職責(zé),提供工作分析意見及改進建議; 4.根據(jù)任務(wù)完成業(yè)績指標,進行定期考核等。
柳州-魚峰區(qū) 10人 超市 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:13人 瀏覽:730
2025-08-01
劉女士
招聘
管培生均為總部職能方向,企業(yè)高管(總監(jiān)級及以上)直面帶教,要求全日制本科及以上學(xué)歷,年齡20-26歲,男女不限,涉及方向分為: 1、安全工程、工程建設(shè)相關(guān)專業(yè); 企業(yè)培養(yǎng)發(fā)展方向:安全資產(chǎn)部、加盟部、網(wǎng)點部、招商部 2、人力資源、計算機相關(guān)專業(yè); 企業(yè)培養(yǎng)發(fā)展方向:人資部、信息部 3、數(shù)據(jù)分析、市場營銷相關(guān)專業(yè); 企業(yè)培養(yǎng)發(fā)展方向:采購部、營銷部 4、數(shù)據(jù)分析、連鎖經(jīng)營管理相關(guān)專業(yè); 企業(yè)培養(yǎng)發(fā)展方向:營運部(門店區(qū)域管理) 5、物流管理、食安監(jiān)測、數(shù)據(jù)分析相關(guān)專業(yè); 企業(yè)培養(yǎng)發(fā)展方向:物流部(含生鮮) 6、電商運營、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè); 企業(yè)培養(yǎng)發(fā)展方向:電商部、總經(jīng)辦...
2025-08-01
洪女士
任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,工商管理、行政管理、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、可接受優(yōu)秀應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生。 崗位職責(zé): 協(xié)助項目經(jīng)理進行項目物業(yè)管理,項目運營經(jīng)營管理、服務(wù)質(zhì)量提升、客戶關(guān)系管理、業(yè)務(wù)拓展、活動策劃推進等工作。
柳州-魚峰區(qū) 1人 超市 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:235
2025-07-29
劉女士
招聘
1、培養(yǎng)方向:標超門店店長 2、培養(yǎng)周期:3-6個月 3、培養(yǎng)方式:理論學(xué)習(xí)+崗位實訓(xùn)+定期考核經(jīng)考核選拔,即可晉升為門店店長。 4、報名基本條件:開朗熱忱,思維活躍。有強烈的自我發(fā)展意愿,愿與公司共同發(fā)展,并且價值觀匹配的人員。 工作地店:聯(lián)華各直營門店 早晚班輪班

儲備干部

3000-5000元
柳州-魚峰區(qū)-洛維工業(yè)園 1人 電氣 國有控股 投遞:2人 瀏覽:143
2025-07-29
謝女士
人事專員
方向一為技術(shù)類儲備,要求熟練使用CAD/UG相關(guān)軟件畫平面圖及三維圖。 方向二為物流采購類,要求熟練使用辦公軟件。 方向三為質(zhì)量管理類,要求熟練使用電腦。 方向四為生產(chǎn)管理類,要求熟練使用電腦。 注:以上均要求能接受去一線學(xué)習(xí),一般學(xué)習(xí)三個月。
約 43 個崗位

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柳州實習(xí)生/兼職招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:4K
  • 0.6%
    小于2K
  • 12.1%
    2K
  • 24.8%
    3K
  • 35%
    4K
  • 16.6%
    5K
  • 8.9%
    6K-8K
  • 1.3%
    8K-1W
  • 0.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.5%
  • 初中
    1.4%
  • 大專
    2.1%
柳州實習(xí)生/兼職招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.5%,初中占1.4%,大專占2.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.3%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.7%
柳州實習(xí)生/兼職招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.7%。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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