
柳州往來會計(jì)招聘
桂聘提供2025年8月柳州往來會計(jì)最新招聘,魚峰區(qū)4條鹿寨縣2條,平均工資約為3515元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多往來會計(jì)往來會計(jì)財(cái)務(wù)/會計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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往來會計(jì)
4000-6000元2025-08-03崗位職責(zé):
1、在財(cái)務(wù)副經(jīng)理的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下嚴(yán)格遵守各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律開展工作
2、監(jiān)督公司財(cái)務(wù)運(yùn)作情況,及時(shí)與出納核對現(xiàn)金、應(yīng)收(付)款憑證、應(yīng)收(付)票據(jù),做到帳款、票據(jù)數(shù)目清楚。
3、做好往來對賬工作、往來賬齡分析、合同保管、并提出合理化建議。
4、每月核對市場發(fā)貨數(shù)量、確保產(chǎn)品出庫有登記入賬。
5、每月按時(shí)上企稅通導(dǎo)入發(fā)布的本月開票數(shù)據(jù),并提交業(yè)務(wù)部門核對,如有問題,及時(shí)反饋。
6、根據(jù)合同或臨時(shí)協(xié)議審核業(yè)務(wù)部門提交的銷售出庫的產(chǎn)品的單價(jià),核對正確在開票系統(tǒng)開具發(fā)票,按時(shí)要求完成發(fā)票開具,并提交業(yè)務(wù)部門。
7、每月客戶回款登記,并根據(jù)回款信息,編制記賬憑證。
8、根據(jù)財(cái)務(wù)制度要求審核各項(xiàng)貨款付款申請,審核批量排款表,統(tǒng)計(jì)當(dāng)月付款金額。
9、根據(jù)付款單及銀行回單編制付款憑證。
10、每月底盤點(diǎn)庫存現(xiàn)金,核對應(yīng)收票據(jù)、應(yīng)付票據(jù)。
11、根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)審核收到的所有發(fā)票,保證入賬的發(fā)票都符合要求。
12、根據(jù)采購標(biāo)桿價(jià)審核采購降本明細(xì)
13、按會計(jì)檔案管理制度要求整理、裝訂、保管會計(jì)憑證及會計(jì)資料。
根據(jù)相關(guān)要求,兩個(gè)月給客戶發(fā)一次詢證函,并跟蹤記錄,保證應(yīng)收賬款與客戶賬上一致,如不符,及時(shí)查找原因,編制調(diào)節(jié)表。
及時(shí)清理暫估、預(yù)付款、半年與供應(yīng)商核對一次應(yīng)付賬款,如有不符,及時(shí)查找原因。
12、會計(jì)憑證整理、歸檔、保管等工作。
13、做好5S管理及防火等安全工作,做好廢棄物的分類、暫存的管理工作、環(huán)境保護(hù)、職業(yè)健康安全防護(hù)、自身安全防范措施。
14、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
總賬會計(jì)
5000-6000元2025-08-02黃化行政人事主管工作職責(zé):
1、按財(cái)務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)和付款審批程序的規(guī)定,嚴(yán)格審核公司的各項(xiàng)費(fèi)用或款項(xiàng)報(bào)銷的單據(jù),保證報(bào)銷原始憑證的真實(shí)性、合法性、合規(guī)性。
2、審核記賬憑證會計(jì)分錄的正確性,以確保會計(jì)報(bào)表的正確無誤。
3、監(jiān)督資金使用情況,編制資金計(jì)劃并合理安排使用資金,審核各項(xiàng)資金的支付,加強(qiáng)資金的管理。
4、編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表、納稅申報(bào)表、費(fèi)用明細(xì)表、往來款明細(xì)表、固定資產(chǎn)盤點(diǎn)表、物料盤點(diǎn)表,協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行工資分析明細(xì)表、財(cái)務(wù)預(yù)決算表等的編制,及與經(jīng)營分析的相關(guān)工作。
5、依法進(jìn)行稅務(wù)事項(xiàng)的會計(jì)處理和納稅申報(bào)工作,做好增值稅發(fā)票的購買、開具、保管等工作。審核各項(xiàng)稅務(wù)申報(bào)表及稅款的繳納,做好企業(yè)所得稅清算工作,協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理進(jìn)行稅收籌劃的管理工作。
6、參與編制各門財(cái)務(wù)預(yù)算及公司總預(yù)算,并進(jìn)行預(yù)算控制、分析和反饋工作。
7、負(fù)責(zé)公司會計(jì)檔案、電化算的管理工作,當(dāng)電算化系統(tǒng)出現(xiàn)故障時(shí),負(fù)責(zé)聯(lián)系相關(guān)人員進(jìn)行處理,確保其正常運(yùn)轉(zhuǎn)。負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)內(nèi)會計(jì)數(shù)據(jù)的安全性、正確性、及時(shí)性和保密性的檢查。
8、定期進(jìn)行資料打印、裝訂、歸檔管理工作。
9、定期組織公司資產(chǎn)盤點(diǎn)工作,并跟蹤盤點(diǎn)數(shù)據(jù),協(xié)助相關(guān)部門對差異數(shù)據(jù)的查找、確認(rèn)及分析。
10、根據(jù)需求提供公司需對外公布的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和一致性。
11、負(fù)責(zé)外部審計(jì)的配合工作。
12、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)有關(guān)會計(jì)核算問題的溝通說明和協(xié)調(diào)工作。
13、完成上級交辦的其他工作。
任職資格:
1、大專以上財(cái)務(wù)、會計(jì)相關(guān)專業(yè);
2、具有3年以上汽配行業(yè)會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),具備總賬、成本等方面知識。
3、熟悉國家財(cái)務(wù)、稅收政策及相關(guān)法律法規(guī)。
4、熟練使用辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件。
5、具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S和數(shù)據(jù)處理能力。
6、具有良好的職業(yè)素養(yǎng),較強(qiáng)的組織溝通協(xié)調(diào)能力。 -
會計(jì)主管
5000-7000元2025-08-02黃化行政人事主管工作職責(zé):
1、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理制定本部門的工作規(guī)劃及管理制度。
2、按財(cái)務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)和付款審批程序的規(guī)定,嚴(yán)格審核公司的各項(xiàng)費(fèi)用或款項(xiàng)報(bào)銷的單據(jù),保證報(bào)銷原始憑證的真實(shí)性、合法性、合規(guī)性。
3、審核記賬憑證會計(jì)分錄的正確性,以確保會計(jì)報(bào)表的正確無誤。
4、監(jiān)督資金使用情況,編制資金計(jì)劃并合理安排使用資金,審核各項(xiàng)資金的支付,加強(qiáng)資金的管理。
5、編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表、納稅申報(bào)表、費(fèi)用明細(xì)表、往來款明細(xì)表、固定資產(chǎn)盤點(diǎn)表、物料盤點(diǎn)表,協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行工資分析明細(xì)表、財(cái)務(wù)預(yù)決算表等的編制,及與經(jīng)營分析的相關(guān)工作。
6、依法進(jìn)行稅務(wù)事項(xiàng)的會計(jì)處理和納稅申報(bào)工作,做好增值稅發(fā)票的購買、開具、保管等工作。審核各項(xiàng)稅務(wù)申報(bào)表及稅款的繳納,做好企業(yè)所得稅清算工作,協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理進(jìn)行稅收籌劃的管理工作。
7、參與編制各門財(cái)務(wù)預(yù)算及公司總預(yù)算,并進(jìn)行預(yù)算控制、分析和反饋工作。
8、負(fù)責(zé)公司會計(jì)檔案、電化算的管理工作,當(dāng)電算化系統(tǒng)出現(xiàn)故障時(shí),負(fù)責(zé)聯(lián)系相關(guān)人員進(jìn)行處理,確保其正常運(yùn)轉(zhuǎn)。負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)內(nèi)會計(jì)數(shù)據(jù)的安全性、正確性、及時(shí)性和保密性的檢查。
9、組織會計(jì)人員定期進(jìn)行資料打印、裝訂、歸檔管理工作。
10、定期組織公司資產(chǎn)盤點(diǎn)工作,并跟蹤盤點(diǎn)數(shù)據(jù),協(xié)助相關(guān)部門對差異數(shù)據(jù)的查找、確認(rèn)及分析。
11、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理加強(qiáng)本部門人員的培訓(xùn)及管理工作。
12、根據(jù)需求提供公司需對外公布的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和一致性。
13、負(fù)責(zé)外部審計(jì)的配合工作。
14、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)有關(guān)會計(jì)核算問題的溝通說明和協(xié)調(diào)工作。
15、負(fù)責(zé)部門5S的執(zhí)行、監(jiān)督、管理工作。
16、完成上級交辦的其他工作。
任職資格:
1、本科及以上財(cái)務(wù)、會計(jì)相關(guān)專業(yè),中級以上職稱;
2、具有三年以上汽配行業(yè)會計(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn),具備財(cái)務(wù)管理、會計(jì)、審計(jì)等方面知識。
3、熟悉國家財(cái)務(wù)、稅收政策及相關(guān)法律法規(guī),有一定金融基礎(chǔ)知識。
4、熟練使用各類辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件。
5、具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S和數(shù)據(jù)處理能力。
6、具有良好的職業(yè)素養(yǎng),較強(qiáng)的組織溝通協(xié)調(diào)能力。 -
財(cái)務(wù)主管
5000-8000元2025-08-01吳朝鳳一、崗位要求:制造業(yè)會計(jì)優(yōu)先 薪資:5-8千 + 績效獎金+交通補(bǔ)貼+餐補(bǔ)+話補(bǔ) 1、會計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)、金融、財(cái)經(jīng)類專業(yè)全日制大專及以上學(xué)歷;2、年齡在45歲以下(含45歲),擁有中小型企業(yè)會計(jì)管理崗位工作 …… 5年以上經(jīng)驗(yàn),具備扎實(shí)的專業(yè)知識外,還要求熟悉國家法律、法規(guī)制度,3、持中級或中級以上會計(jì)資格證書;4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析能力;5、成熟穩(wěn)重、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)、保密意識強(qiáng),忠于職業(yè)操守 …… ;6、具有良好的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神,抗壓能力強(qiáng);7、熟悉財(cái)務(wù)、會計(jì)、金融知識,熟悉財(cái)稅相關(guān)法律法規(guī)及財(cái)務(wù)內(nèi)控制度工作流程,熟悉財(cái)務(wù)軟件的使用。 …… 對公司費(fèi)用開支異常情況及時(shí)匯報(bào)給財(cái)務(wù)總監(jiān);4、負(fù)責(zé)公司往來債權(quán)債務(wù)賬目的定期檢查,包括與各項(xiàng)目公司往來賬務(wù)的檢查核對,按時(shí)與往來應(yīng)付、應(yīng)收會計(jì)核對明細(xì)賬目,發(fā)現(xiàn)呆賬及賬實(shí)不符情況,及時(shí)上報(bào)處理等財(cái)務(wù)工作 -
財(cái)務(wù)
5000-7000元2025-08-01賴覃勝賴主管崗位職責(zé): 1、日常財(cái)務(wù)核算、會計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核; 2、研究制定會計(jì)政策和操作指導(dǎo),調(diào)整會計(jì)準(zhǔn)則; 3、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對關(guān)聯(lián)往來,合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析; 4、根據(jù)投資者要求, …… 對外提供財(cái)務(wù)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào); 5、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和會計(jì)崗位技能訓(xùn)練; 6、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定,合理控制費(fèi)用支出; 7、定期組織檢查會計(jì)政策執(zhí)行情況,嚴(yán)控操作風(fēng)險(xiǎn),解決存在問題; 8、協(xié)調(diào)對外審計(jì) …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè); 2、有5年以上的會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn); 3、持有會計(jì)從業(yè)資格證書、會計(jì)初級職稱,中級職稱優(yōu)先; 4、具備會計(jì)核算能力、財(cái)務(wù)管理能力、法律方面的知識;有全盤和預(yù)算經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 -
財(cái)務(wù)主管
2000-4000元2025-08-01賴覃勝賴主管勞務(wù)派遣,勞務(wù)派遣相關(guān)財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)工作,協(xié)助總經(jīng)理做好公司管理工作; 2、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對關(guān)聯(lián)往來,合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析; 3、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定,合理控制費(fèi)用支出 …… ; 4、定期組織檢查會計(jì)政策執(zhí)行情況,嚴(yán)控操作風(fēng)險(xiǎn),解決存在問題; 5、日常財(cái)務(wù)核算、會計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核; 任職資格: 1、財(cái)會專業(yè)大學(xué)以上學(xué)歷; 2、有會計(jì)證或注冊會計(jì)師資格者優(yōu)先 …… ; 3、3年以上會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn); 4、熟悉財(cái)務(wù)核算流程,有不斷學(xué)習(xí)的意愿和能力; 5、有良好的溝通和人際交往能力,組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力。 -
結(jié)算會計(jì)
4000-5000元2025-08-01崗位職責(zé): 會計(jì)結(jié)算崗位; 1、負(fù)責(zé)往來款的核對、應(yīng)付賬款的核對; 2、負(fù)責(zé)公司的成本核算; 3、負(fù)責(zé)公司費(fèi)用的審核及財(cái)務(wù)計(jì)劃和預(yù)算的制定。 …… 任職資格: 1、財(cái)務(wù),會計(jì),經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,具有會計(jì)任職資格; 2、熟悉國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、2年以上財(cái)會工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算,熟悉用友或其他財(cái)務(wù)軟件的操作; 4、具有較強(qiáng)的工作及組織能力 -
財(cái)務(wù)
4000-5000元2025-08-01匡主管崗位職責(zé): 1、日常財(cái)務(wù)核算、會計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核; 2、研究制定會計(jì)政策和操作指導(dǎo),調(diào)整會計(jì)準(zhǔn)則; 3、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對關(guān)聯(lián)往來,合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析; 4、根據(jù)投資者要求, …… 對外提供財(cái)務(wù)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào); 5、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和會計(jì)崗位技能訓(xùn)練; 6、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定,合理控制費(fèi)用支出; 7、定期組織檢查會計(jì)政策執(zhí)行情況,嚴(yán)控操作風(fēng)險(xiǎn),解決存在問題; 8、協(xié)調(diào)對外審計(jì) …… 崗位要求: 1、財(cái)務(wù)、會計(jì)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,有會計(jì)從業(yè)資格證; 2、有1年以上會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有建筑行業(yè)、產(chǎn)業(yè)園經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算,熟悉用友或其他財(cái)務(wù)軟件的操作; -
總賬會計(jì)
4000-5000元2025-08-01梁女士/方女士1、主要負(fù)責(zé)公司的各類憑證審核,賬簿登記,納稅稅申,會計(jì)檔案保管工作。 …… 2、審核付款申請單,登記付款臺賬; 3、審核往來會計(jì)出具的銀行收付會計(jì)憑證、轉(zhuǎn)賬會計(jì)憑證; 4、審核報(bào)銷原始憑證,根據(jù)審批無誤的報(bào)銷報(bào)銷的原始憑證、銀行回單填制憑證; 5、科目匯總、成本結(jié)轉(zhuǎn)、填制總帳成本結(jié)轉(zhuǎn)會計(jì)憑證 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)會相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2、全盤賬務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)1年及以上; 3、熟練掌握會計(jì)崗位工作內(nèi)容及流程,可獨(dú)立完成一般納稅人賬務(wù)處理、增值稅發(fā)票開具、出具會計(jì)報(bào)表等財(cái)務(wù)工作; 4、熟練使用 -
會計(jì)
3500-5000元2025-08-01柳州力升人事部金額的正確性和手續(xù)的完備性等進(jìn)行審核 2、錄入 ( 編制 ) 記帳憑證 , 負(fù)責(zé)會計(jì)憑證匯總、帳簿登記 , 3 、正確、及時(shí)編制會計(jì)報(bào)表包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等, 4 、對會計(jì)憑證、帳簿、報(bào)表、磁盤和有關(guān)文件制度等會計(jì)資料 …… ,定期分類裝訂立卷 , 妥善保管 5、負(fù)責(zé)全盤帳、銀行帳的對帳工作,以及客戶和供應(yīng)商的往來對賬工作,保證帳帳相符 6、根據(jù)人力資源部提供的考勤表,核算公司員工的工資,根據(jù)稅法規(guī)定計(jì)算相關(guān)稅費(fèi)、代扣個(gè)人收入所得稅 -
總賬會計(jì)
3000-5000元2025-07-314、編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表、納稅申報(bào)表、費(fèi)用明細(xì)表、往來款明細(xì)表、固定資產(chǎn)盤點(diǎn)表、物料盤點(diǎn)表,協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行工資分析明細(xì)表、財(cái)務(wù)預(yù)決算表等的編制,及與經(jīng)營分析的相關(guān)工作。 …… 5、依法進(jìn)行稅務(wù)事項(xiàng)的會計(jì)處理和納稅申報(bào)工作,審核各項(xiàng)稅務(wù)申報(bào)表及稅款的繳納,做好企業(yè)所得稅清算工作,協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理進(jìn)行稅收籌劃的管理工作。
約 11 個(gè)崗位
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柳州往來會計(jì)招聘最新投遞
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林小姐投遞了 柳州潤昌科技有限公司 的 結(jié)算會計(jì) 職位2025-08-01
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柳州會計(jì)招聘工資
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3515
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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14.8%2K
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41.4%3K
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30.1%4K
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8.7%5K
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4%6K-8K
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0.7%8K-1W
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0.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.4%
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高中0.2%
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中專0.9%
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大專1.3%
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本科0.2%
柳州會計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.4%,高中占0.2%,中專占0.9%,大專占1.3%,本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年1.5%
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3-5年0.9%
柳州會計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.5%,3-5年占0.9%。