 
柳州維護(hù)專員招聘
桂聘提供2025年11月柳州維護(hù)專員最新招聘,魚峰區(qū)4條城中區(qū)4條,平均工資約為4222元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多維護(hù)專員應(yīng)用運(yùn)維工程師it應(yīng)用運(yùn)維工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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保單維護(hù)專員4800-10000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
 2025-10-30 鐘經(jīng)理主管1. 老客戶的保單維護(hù) 鐘經(jīng)理主管1. 老客戶的保單維護(hù)
 2. 售后服務(wù)
 3. 老客戶娛樂(lè)回饋服務(wù)
 4. 保單二次開發(fā)
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                        管培生(餓了么+師徒制+社保+高薪)5000-7000元2025-10-28 歐盛亮(1)管培生對(duì)應(yīng)薪資 歐盛亮(1)管培生對(duì)應(yīng)薪資
 輪崗期5-10k,帶團(tuán)隊(duì)后10-15k,晉升經(jīng)理后15-30k。不包吃住不包吃住不包吃住。
 (2)管培生培養(yǎng)周期規(guī)劃
 輪崗期→專員→主管→經(jīng)理
 【方向一】BD市場(chǎng),跟餐廳老板談加盟入駐餓了么,后續(xù)教他上活動(dòng),幫老板提高生意。
 【方向二】商戶運(yùn)營(yíng) (重點(diǎn)跟進(jìn)商戶從建店-營(yíng)業(yè)-上活動(dòng)-營(yíng)業(yè)額情況)
 (3)輪崗安排
 1輪崗期(6個(gè)月內(nèi)):學(xué)習(xí)新商戶簽約入駐餓了么及維護(hù)、活動(dòng)方案制定;
 2定崗BD或運(yùn)營(yíng)(1年內(nèi)):獨(dú)立負(fù)責(zé)餓了么區(qū)域商戶拓展,優(yōu)化商戶運(yùn)營(yíng),用戶拉新;
 3晉升主管經(jīng)理(1-2年):制定區(qū)域運(yùn)營(yíng)策略、團(tuán)隊(duì)管理;
 4晉升城市經(jīng)理(3年):統(tǒng)籌城市整體業(yè)務(wù)包括市場(chǎng)覆蓋率、用戶增長(zhǎng)、利潤(rùn)目標(biāo)等。
 【三】應(yīng)聘要求
 全日制大專/本科(24年-25年畢業(yè)),性格開朗,溝通談判能力強(qiáng),思維靈活,吃苦耐勞。
 【福利待遇】
 買五險(xiǎn)+節(jié)慶日禮盒+定期團(tuán)建生日會(huì)+大平臺(tái)+透明晉升制度+師徒制定向培養(yǎng)。
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高薪聘 租房維護(hù)帶看專員2000-7000元2025-10-28 邢志文階梯式銷售提成 邢志文階梯式銷售提成
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                        亞馬遜專員3000-6000元2025-10-28 韋春紅負(fù)責(zé)客戶服務(wù)工作,包括站內(nèi)Message及時(shí)回復(fù),用戶回訪,差review移除等; 4、負(fù)責(zé)FBA發(fā)貨和庫(kù)存控制,定期統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù)、庫(kù)存數(shù)據(jù)等,及時(shí)調(diào)整銷售策略,保持庫(kù)存安全; 5、負(fù)責(zé)了解亞馬遜運(yùn)營(yíng)規(guī)則,維護(hù)店鋪績(jī)效和賬號(hào)安全 …… ; 6、負(fù)責(zé)對(duì)銷售市場(chǎng)的信息收集和產(chǎn)品調(diào)研; 7、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的設(shè)計(jì)、建設(shè)及日常維護(hù)與更新; 8、對(duì)網(wǎng)站系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行日常管理,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫(kù)中相關(guān)信息; 9、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)及公司品牌與業(yè)務(wù)推廣; …… 三 1.上班時(shí)間8:30-18:00 2.周末大小周休息 3.購(gòu)買五險(xiǎn) 現(xiàn)在急招兩名亞馬遜專員,有興趣的話快投遞簡(jiǎn)歷吧。 韋春紅負(fù)責(zé)客戶服務(wù)工作,包括站內(nèi)Message及時(shí)回復(fù),用戶回訪,差review移除等; 4、負(fù)責(zé)FBA發(fā)貨和庫(kù)存控制,定期統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù)、庫(kù)存數(shù)據(jù)等,及時(shí)調(diào)整銷售策略,保持庫(kù)存安全; 5、負(fù)責(zé)了解亞馬遜運(yùn)營(yíng)規(guī)則,維護(hù)店鋪績(jī)效和賬號(hào)安全 …… ; 6、負(fù)責(zé)對(duì)銷售市場(chǎng)的信息收集和產(chǎn)品調(diào)研; 7、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的設(shè)計(jì)、建設(shè)及日常維護(hù)與更新; 8、對(duì)網(wǎng)站系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行日常管理,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫(kù)中相關(guān)信息; 9、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)及公司品牌與業(yè)務(wù)推廣; …… 三 1.上班時(shí)間8:30-18:00 2.周末大小周休息 3.購(gòu)買五險(xiǎn) 現(xiàn)在急招兩名亞馬遜專員,有興趣的話快投遞簡(jiǎn)歷吧。
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電話銷售6000-10000元2025-10-28 張小姐人事專員一、工作內(nèi)容:(專員) 1、公司科技部門收集到的客戶信息,電話跟進(jìn)。 …… 2、維護(hù)服務(wù)老客戶及新客戶的開發(fā); 二、任職要求: 1、語(yǔ)言思維表達(dá)能力強(qiáng); 2、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,遵守公司管理制度; 3、可接收應(yīng)屆畢業(yè)生 三、待遇與發(fā)展空間 1、工作時(shí)間早上8:40-12 張小姐人事專員一、工作內(nèi)容:(專員) 1、公司科技部門收集到的客戶信息,電話跟進(jìn)。 …… 2、維護(hù)服務(wù)老客戶及新客戶的開發(fā); 二、任職要求: 1、語(yǔ)言思維表達(dá)能力強(qiáng); 2、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,遵守公司管理制度; 3、可接收應(yīng)屆畢業(yè)生 三、待遇與發(fā)展空間 1、工作時(shí)間早上8:40-12
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                        房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人3000-8000元2025-10-28 王玉梅【工作內(nèi)容】 1、使用手機(jī)或者電腦對(duì)貝殼網(wǎng)的信息進(jìn)行維護(hù) 2、為客戶提供優(yōu)質(zhì)看房體驗(yàn),打造專業(yè)服務(wù)品牌; 3、主要負(fù)責(zé)新房邀約跟進(jìn),邀約到樓盤即可(店長(zhǎng)會(huì)協(xié)助) 4、線上VR足不出戶帶客戶看房、 …… 職業(yè)化定制培訓(xùn):100課時(shí)培訓(xùn)、10大培訓(xùn)體系、6類學(xué)習(xí)方式、師徒制 店面特有福利: 1.每日水果/餅干/糖果 2.每月聚餐,不定期旅游(根據(jù)店面業(yè)績(jī)定遠(yuǎn)近) 【晉升空間】公平多線路晉升 專業(yè)線:新房專員 …… →資深專員→新房專家 管理線:新房專員→商圈經(jīng)理→店長(zhǎng)(或合伙人)→區(qū)域負(fù)責(zé)人(區(qū)域合伙人) 創(chuàng)業(yè)路線:新房專員→商圈經(jīng)理→店長(zhǎng)(或合伙人)→店?yáng)|→擴(kuò)張規(guī)模店面的店?yáng)| 【貝殼找房平臺(tái)】簡(jiǎn)介 目前國(guó)內(nèi)最大最專業(yè)的房產(chǎn)大平臺(tái) 王玉梅【工作內(nèi)容】 1、使用手機(jī)或者電腦對(duì)貝殼網(wǎng)的信息進(jìn)行維護(hù) 2、為客戶提供優(yōu)質(zhì)看房體驗(yàn),打造專業(yè)服務(wù)品牌; 3、主要負(fù)責(zé)新房邀約跟進(jìn),邀約到樓盤即可(店長(zhǎng)會(huì)協(xié)助) 4、線上VR足不出戶帶客戶看房、 …… 職業(yè)化定制培訓(xùn):100課時(shí)培訓(xùn)、10大培訓(xùn)體系、6類學(xué)習(xí)方式、師徒制 店面特有福利: 1.每日水果/餅干/糖果 2.每月聚餐,不定期旅游(根據(jù)店面業(yè)績(jī)定遠(yuǎn)近) 【晉升空間】公平多線路晉升 專業(yè)線:新房專員 …… →資深專員→新房專家 管理線:新房專員→商圈經(jīng)理→店長(zhǎng)(或合伙人)→區(qū)域負(fù)責(zé)人(區(qū)域合伙人) 創(chuàng)業(yè)路線:新房專員→商圈經(jīng)理→店長(zhǎng)(或合伙人)→店?yáng)|→擴(kuò)張規(guī)模店面的店?yáng)| 【貝殼找房平臺(tái)】簡(jiǎn)介 目前國(guó)內(nèi)最大最專業(yè)的房產(chǎn)大平臺(tái)
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續(xù)保專員5000-6000元2025-10-24 柳州長(zhǎng)融招聘專員3、每日統(tǒng)計(jì)續(xù)保臺(tái)帳于對(duì)次日上班前交給本店保險(xiǎn)專員錄入KPI,并準(zhǔn)保保單信息如實(shí)、完整,并定期匯總本店續(xù)保數(shù)據(jù)交保險(xiǎn)主管或經(jīng)理。 …… 4、做好客戶信息和保單信息等資料的維護(hù)、保密工作; 5、參加周(月)例會(huì)通報(bào)上周(月)續(xù)保銷售情況,并提出合理化建議; 6、協(xié)助店面保險(xiǎn)經(jīng)理做好續(xù)保業(yè)務(wù)推動(dòng),并做好業(yè)務(wù)監(jiān)控,注意防止業(yè)務(wù)惡意外流; 柳州長(zhǎng)融招聘專員3、每日統(tǒng)計(jì)續(xù)保臺(tái)帳于對(duì)次日上班前交給本店保險(xiǎn)專員錄入KPI,并準(zhǔn)保保單信息如實(shí)、完整,并定期匯總本店續(xù)保數(shù)據(jù)交保險(xiǎn)主管或經(jīng)理。 …… 4、做好客戶信息和保單信息等資料的維護(hù)、保密工作; 5、參加周(月)例會(huì)通報(bào)上周(月)續(xù)保銷售情況,并提出合理化建議; 6、協(xié)助店面保險(xiǎn)經(jīng)理做好續(xù)保業(yè)務(wù)推動(dòng),并做好業(yè)務(wù)監(jiān)控,注意防止業(yè)務(wù)惡意外流;
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                        電氣工程師(J11317)8000-10000元2025-10-24 韋海芳HR工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)電氣工程設(shè)計(jì)的聯(lián)系以及零星設(shè)計(jì)工作 2、解決機(jī)器故障優(yōu)化機(jī)器電氣路;修改部分程序提升機(jī)器工作效率 3、負(fù)責(zé)PLC編程,程序設(shè)計(jì)維護(hù) 4、電氣控制施工圖設(shè)計(jì),加工圖設(shè)計(jì) 5、 …… 負(fù)責(zé)解決電氣設(shè)備運(yùn)行中的技術(shù)問(wèn)題 6、制定電氣設(shè)備各項(xiàng)規(guī)章制度及操作SOP,維修計(jì)劃周期檢查計(jì)劃 7、負(fù)責(zé)聯(lián)系、協(xié)助專業(yè)設(shè)備公司進(jìn)行設(shè)備大修、技改工作并監(jiān)督實(shí)施 8、組織開展設(shè)備維修專員及操作人員的指導(dǎo)與培訓(xùn)工作 …… 9、設(shè)備的維護(hù)、維修與檢查 10、提出合理化改善建議并實(shí)施 11、現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃執(zhí)行 12、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷 2、5年以上機(jī)械、電氣維修專業(yè)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 韋海芳HR工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)電氣工程設(shè)計(jì)的聯(lián)系以及零星設(shè)計(jì)工作 2、解決機(jī)器故障優(yōu)化機(jī)器電氣路;修改部分程序提升機(jī)器工作效率 3、負(fù)責(zé)PLC編程,程序設(shè)計(jì)維護(hù) 4、電氣控制施工圖設(shè)計(jì),加工圖設(shè)計(jì) 5、 …… 負(fù)責(zé)解決電氣設(shè)備運(yùn)行中的技術(shù)問(wèn)題 6、制定電氣設(shè)備各項(xiàng)規(guī)章制度及操作SOP,維修計(jì)劃周期檢查計(jì)劃 7、負(fù)責(zé)聯(lián)系、協(xié)助專業(yè)設(shè)備公司進(jìn)行設(shè)備大修、技改工作并監(jiān)督實(shí)施 8、組織開展設(shè)備維修專員及操作人員的指導(dǎo)與培訓(xùn)工作 …… 9、設(shè)備的維護(hù)、維修與檢查 10、提出合理化改善建議并實(shí)施 11、現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃執(zhí)行 12、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷 2、5年以上機(jī)械、電氣維修專業(yè)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
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電工5000-8000元2025-10-24 韋海芳HR崗位職責(zé): 1、實(shí)施配、送電的日常工作 2、負(fù)責(zé)公司高壓配電設(shè)施的日常運(yùn)行、維護(hù)及保養(yǎng)工作 3、協(xié)助制定高壓配電設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃、安全操作規(guī)程、工程設(shè)備大修改造方案 4、現(xiàn)場(chǎng)日常維修工作執(zhí)行 5、 …… 提出合理化改善建議并實(shí)施 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 7、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)現(xiàn)場(chǎng)所需備品備件清單并提供給設(shè)備工程師匯總 8、組織開展設(shè)備維修專員及操作人員的指導(dǎo)與培訓(xùn)工作 9、負(fù)責(zé)公司電力設(shè)備的保養(yǎng)、 …… 維護(hù),定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行巡查 10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有2年以上高壓電工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 韋海芳HR崗位職責(zé): 1、實(shí)施配、送電的日常工作 2、負(fù)責(zé)公司高壓配電設(shè)施的日常運(yùn)行、維護(hù)及保養(yǎng)工作 3、協(xié)助制定高壓配電設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃、安全操作規(guī)程、工程設(shè)備大修改造方案 4、現(xiàn)場(chǎng)日常維修工作執(zhí)行 5、 …… 提出合理化改善建議并實(shí)施 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 7、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)現(xiàn)場(chǎng)所需備品備件清單并提供給設(shè)備工程師匯總 8、組織開展設(shè)備維修專員及操作人員的指導(dǎo)與培訓(xùn)工作 9、負(fù)責(zé)公司電力設(shè)備的保養(yǎng)、 …… 維護(hù),定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行巡查 10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有2年以上高壓電工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
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                        設(shè)備維修員(焊工方向)6000-8000元2025-10-24 韋海芳HR現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃執(zhí)行; 4.現(xiàn)場(chǎng)日常維修工作執(zhí)行; 5.認(rèn)真做好設(shè)備巡檢工作,跟蹤設(shè)備使用情況; 6.提出合理化改善建議并實(shí)施; 7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 8. …… 組織開展設(shè)備維修專員及操作人員的指導(dǎo)與培訓(xùn)工作。 韋海芳HR現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃執(zhí)行; 4.現(xiàn)場(chǎng)日常維修工作執(zhí)行; 5.認(rèn)真做好設(shè)備巡檢工作,跟蹤設(shè)備使用情況; 6.提出合理化改善建議并實(shí)施; 7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 8. …… 組織開展設(shè)備維修專員及操作人員的指導(dǎo)與培訓(xùn)工作。
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設(shè)備技術(shù)員/維修員(J10671)6000-10000元2025-10-24 韋海芳HR現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃執(zhí)行; 4.現(xiàn)場(chǎng)日常維修工作執(zhí)行; 5.認(rèn)真做好設(shè)備巡檢工作,跟蹤設(shè)備使用情況; 6.提出合理化改善建議并實(shí)施; 7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 8. …… 組織開展設(shè)備維修專員及操作人員的指導(dǎo)與培訓(xùn)工作。 韋海芳HR現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃執(zhí)行; 4.現(xiàn)場(chǎng)日常維修工作執(zhí)行; 5.認(rèn)真做好設(shè)備巡檢工作,跟蹤設(shè)備使用情況; 6.提出合理化改善建議并實(shí)施; 7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 8. …… 組織開展設(shè)備維修專員及操作人員的指導(dǎo)與培訓(xùn)工作。
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                        電銷專員房源維護(hù)客服月薪輕松過(guò)萬(wàn)4000-9000元2025-10-23 凌越蘭崗位要求:(退伍軍人優(yōu)先/應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先) 1、負(fù)責(zé)公司房源維護(hù)銷售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)房源信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析 凌越蘭崗位要求:(退伍軍人優(yōu)先/應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先) 1、負(fù)責(zé)公司房源維護(hù)銷售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)房源信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析
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 劉小姐投遞了 廣西華朗圖家居有限責(zé)任公司 的 電話銷售 職位2025-10-13 劉小姐投遞了 廣西華朗圖家居有限責(zé)任公司 的 電話銷售 職位2025-10-13
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柳州運(yùn)維工程師招聘工資
¥
4222 
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K,最多人拿:5K 
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17.6%2K
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29.4%3K
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11.8%4K
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29.4%5K
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11.8%6K-8K
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5.9%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州運(yùn)維工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。 
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州運(yùn)維工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。 
 
 
                                     
 
                                     
 
 
 
