柳州項(xiàng)目執(zhí)行管理招聘 logo

柳州項(xiàng)目執(zhí)行管理招聘

桂聘提供2025年9月柳州項(xiàng)目執(zhí)行管理最新招聘,魚峰區(qū)18條柳南區(qū)16條,平均工資約為6906元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多項(xiàng)目執(zhí)行管理項(xiàng)目執(zhí)行管理項(xiàng)目招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-12
趙水英
【合作伙伴招募公告】
【攜手大有,共創(chuàng)未來(lái)新篇章!】
多多送——由大有集團(tuán)匠心發(fā)起,榮膺中共中央黨校悉心指導(dǎo),攜手航天科工頂尖技術(shù)支持,中信銀行鼎力投資,中國(guó)工商銀行獨(dú)家指定金融服務(wù)落地。我們是一個(gè)以股份制形式運(yùn)作,出資比例清晰明確的創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),現(xiàn)面向各界招募具有卓越人脈與豐富商業(yè)經(jīng)驗(yàn)的合作伙伴,共同開啟一段前所未有的商業(yè)征途!
【我們尋找的您】
人脈廣博:擁有廣泛且高質(zhì)量的人脈網(wǎng)絡(luò),能夠迅速開拓市場(chǎng),鏈接頂尖資源。
經(jīng)驗(yàn)豐富:具備深厚的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),對(duì)行業(yè)動(dòng)態(tài)洞若觀火,精準(zhǔn)捕捉并把握每一個(gè)商機(jī)。
信譽(yù)卓越:擁有良好的商業(yè)信譽(yù)與職業(yè)操守,能夠與團(tuán)隊(duì)緊密協(xié)作,共同應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。
理念共鳴:認(rèn)可并熱愛(ài)我們的項(xiàng)目理念,愿意與我們并肩作戰(zhàn),共享成功的喜悅。
【您的角色與使命】
決策參與:作為重要股東,深度參與決策過(guò)程,為項(xiàng)目發(fā)展貢獻(xiàn)寶貴智慧。
人脈拓展:充分利用您的人脈資源,拓寬業(yè)務(wù)渠道,加速項(xiàng)目成長(zhǎng)。
策略共制:與我們的管理團(tuán)隊(duì)緊密配合,共同制定并執(zhí)行項(xiàng)目策略,推動(dòng)項(xiàng)目邁向成功。
【我們提供的平臺(tái)】
挑戰(zhàn)與機(jī)遇:一個(gè)充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的舞臺(tái),讓您盡情施展才華,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。
股權(quán)回報(bào):合理的股權(quán)分配機(jī)制,確保您的努力與回報(bào)成正比,共享項(xiàng)目成長(zhǎng)的果實(shí)。
專業(yè)支持:由專業(yè)管理團(tuán)隊(duì)提供全方位的支持與協(xié)助,助您輕松應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)。
【截止日期】
2024年10月31日
讓我們攜手共進(jìn),共創(chuàng)美好未來(lái)!期待您的加入,共同書寫屬于我們的輝煌篇章!
崗位職責(zé):
1.項(xiàng)目管理:負(fù)責(zé)汽車制造端項(xiàng)目的整體規(guī)劃、組織、執(zhí)行、控制和交付,確保項(xiàng)目按計(jì)入到質(zhì)量和效益要求;
2.預(yù)算管理:負(fù)責(zé)制定和管理汽車項(xiàng)目的預(yù)算,并確保在預(yù)算范圍內(nèi)完成項(xiàng)目;
3.人員管理:負(fù)責(zé)組建和管理汽車項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),包括招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)和績(jī)效管理等;
4.供應(yīng)鏈管理:負(fù)責(zé)與汽車項(xiàng)目相關(guān)的供應(yīng)商的合作和管理,確保項(xiàng)目所需的物資和服務(wù)提供及時(shí)、質(zhì)量可靠;
5.風(fēng)險(xiǎn)管理:負(fù)責(zé)識(shí)別、評(píng)估和應(yīng)對(duì)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),并采取相應(yīng)措施以減少項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)展和成果的影響;
6.溝通協(xié)調(diào):負(fù)責(zé)與項(xiàng)目相關(guān)的各方進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào),包括項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)、上級(jí)、跨部門等。
任職要求:
1. 擁有五年以上汽車行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
2. 具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和領(lǐng)導(dǎo)力;
3. 熟悉汽車工程、設(shè)計(jì)及生產(chǎn)流程;
4. 出色的風(fēng)險(xiǎn)管理和決策能力;
5. 能夠承受高壓力工作。
Job Description崗位職責(zé):
1.Responsible for managing content, picture books, and story books, as well as integrating materials.負(fù)責(zé)內(nèi)容繪本書刊管理和資料整合
2.Supervise the classification of picture books and other reading materials for implementation.
監(jiān)督實(shí)施繪本和其他閱讀材料的分類
3.Provide customers with a reading guide.為客戶提供閱讀指南
4.Based on the development of requirements, evaluate and make program plans;
根據(jù)公司的發(fā)展需求對(duì)項(xiàng)目可行性進(jìn)行評(píng)估及規(guī)劃;
5.In charge of Budget, Planning based on the development of overseas customers, and making sure it will get properly processed
針對(duì)海外客戶的拓展需求負(fù)責(zé)預(yù)算設(shè)定并制定規(guī)劃,及負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的執(zhí)行和落實(shí);
6. In charge of risk, control, and model build-up related to all the overseas project
負(fù)責(zé)一切跟所有海外項(xiàng)目有關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)管控及模型建立;
7. Evaluation of professional orientation based on the needs of customers, also helping them to make complete plans and processes according to their personality traits.
根據(jù)客戶需求評(píng)估適合其自身發(fā)展需要的職業(yè)規(guī)劃,并針對(duì)其確定好的規(guī)劃做出完整的計(jì)劃及執(zhí)行。
任職要求Position Requirement:
1.BA Degree本科學(xué)歷;
2. The excellent ability of English communication skills: Fluency of English in communication, both in LS and RW aspects 優(yōu)秀的英文交流能力,要求在英文的聽說(shuō)讀寫方面能自由交流,交流水平接近母語(yǔ)。
3. Overseas human resource需要有海外(歐洲方向)的人脈資源;
4. Cross-cultural communication ability, understand the teaching system and architecture of Europe and America, and have the ability to write English picture books.
具有跨文化交流能力,了解歐美教學(xué)體系和架構(gòu),具有英文繪本的攥寫能力
5.Can take the pressure and excellent teamwork;
具備優(yōu)秀的抗壓能力及良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)

實(shí)體店合伙人

6000-10000元
柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū) 1人 包裝 服裝 紡織 瀏覽:1
2025-09-12
崗位職責(zé): 1、日常運(yùn)營(yíng)管理:負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營(yíng)工作,確保店鋪正常有序運(yùn)營(yíng)。 2、銷售策略制定與執(zhí)行:根據(jù)市場(chǎng)趨勢(shì)和店鋪實(shí)際情況,制定有效的銷售策略,并組織實(shí)施,以達(dá)成銷售目標(biāo)。 …… 2、市場(chǎng)營(yíng)銷能力:熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷策略,能夠制定并執(zhí)行有效的市場(chǎng)推廣計(jì)劃,提升品牌知名度和影響力。 3、溝通協(xié)調(diào)能力:具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和客戶服務(wù)意識(shí),能夠妥善處理各種客戶關(guān)系問(wèn)題。 …… 工資結(jié)構(gòu):底薪(無(wú)責(zé)底薪)+無(wú)上限提成+全勤獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+項(xiàng)目獎(jiǎng)金+工齡獎(jiǎng)? 假期:享有國(guó)家規(guī)定的各種法定假日,滿一年就有5天年假。 …… 激勵(lì)機(jī)制:完善的核心骨千激勵(lì)機(jī)制、績(jī)效提成機(jī)制、股權(quán)分紅激勵(lì)機(jī)制、團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)等。 管理理念:舒適開放式的辦公環(huán)境,積極、快樂(lè)的工作氛圍。

電商合伙人

6000-10000元
柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū) 1人 包裝 服裝 紡織 瀏覽:15
2025-09-12
3、制定并執(zhí)行全面的市場(chǎng)營(yíng)銷策略,提高品牌知名度和影響力,吸引并留住目標(biāo)客戶群體。 任職要求: 1、具備豐富的電商行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)3年以上,熟悉電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和流程。 …… 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和跨部門協(xié)作能力,推動(dòng)項(xiàng)目順利進(jìn)行。 公司福利:行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇。 …… 工資結(jié)構(gòu):底薪(無(wú)責(zé)底薪)+無(wú)上限提成+全勤獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+項(xiàng)目獎(jiǎng)金+工齡獎(jiǎng)? 假期:享有國(guó)家規(guī)定的各種法定假日,滿一年就有5天年假。 …… 激勵(lì)機(jī)制:完善的核心骨千激勵(lì)機(jī)制、績(jī)效提成機(jī)制、股權(quán)分紅激勵(lì)機(jī)制、團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)等。 管理理念:舒適開放式的辦公環(huán)境,積極、快樂(lè)的工作氛圍。
柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū) 1人 包裝 服裝 紡織 瀏覽:12
2025-09-12
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)國(guó)際站平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)管理。 監(jiān)控平臺(tái)數(shù)據(jù)(如流量、點(diǎn)擊率、轉(zhuǎn)化率等),分析數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化方案。 制定并執(zhí)行國(guó)際站平臺(tái)的推廣方案,提高店鋪和產(chǎn)品的曝光度。 …… 公司福利:業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,為員工購(gòu)買五險(xiǎn); 工資結(jié)構(gòu):底薪(無(wú)責(zé)底薪)+無(wú)上限提成+全勤獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+項(xiàng)目獎(jiǎng)金+工齡獎(jiǎng)... …… 同時(shí)不定期為員工組織內(nèi)外培訓(xùn); 假 期:享有國(guó)家規(guī)定的各種法定假日,滿一年就有5天年假; 節(jié)日福利:公司在重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日禮品; 激勵(lì)機(jī)制:完善的核心骨干激勵(lì)機(jī)制、績(jī)效提成機(jī)制、股權(quán)分紅激勵(lì)機(jī)制、團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目獎(jiǎng)金 …… 、年終獎(jiǎng)等; 管理理念:舒適開放式的辦公環(huán)境,積極、快樂(lè)的工作氛圍。
2025-09-12
陳焱
2.生產(chǎn)技術(shù)支持 (1)實(shí)時(shí)響應(yīng)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工藝異常(響應(yīng)時(shí)效≤1小時(shí)),缺陷問(wèn)題閉環(huán)率100%; (2)參與新產(chǎn)品試制,輸出工藝參數(shù)包并培訓(xùn)操作人員,確保工藝執(zhí)行符合率≥98%。 …… 3.工藝標(biāo)準(zhǔn)化與知識(shí)管理 (1)編制/更新工藝文件(工藝卡、作業(yè)指導(dǎo)書、模具驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)),覆蓋率≥95%; (2)建立典型缺陷案例庫(kù)及解決方案,每季度新增案例≥5項(xiàng)。 …… 冶金工程、機(jī)械制造及其自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè) 2.工作經(jīng)驗(yàn):3年以上鑄造行業(yè)工藝設(shè)計(jì)或技術(shù)改進(jìn)經(jīng)驗(yàn),熟悉砂型鑄造、壓鑄、熔模鑄造等主流工藝;主導(dǎo)或參與過(guò)鑄件缺陷分析、工藝參數(shù)優(yōu)化、新工藝導(dǎo)入(如3D打印砂型)等項(xiàng)目 …… 射線探傷等手段診斷鑄件缺陷(縮松、氣孔、夾渣等),并提出改進(jìn)方案; (3)標(biāo)準(zhǔn)化能力:制定工藝文件(工藝卡、FMEA、控制計(jì)劃),推動(dòng)工藝標(biāo)準(zhǔn)化覆蓋率≥95%; (4)數(shù)字化應(yīng)用:熟悉MES/PLM系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)工藝數(shù)據(jù)在線管理與追溯
2025-09-12
韋經(jīng)理
1、技術(shù)方向研究和總體規(guī)劃與統(tǒng)籌2、項(xiàng)目研發(fā)管理,3、技術(shù)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo),4、技術(shù)問(wèn)題攻關(guān),5、技術(shù)方案和文檔管理,6、技術(shù)資源協(xié)調(diào),7市場(chǎng)推廣和技術(shù)支持,8團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理,9項(xiàng)目執(zhí)行監(jiān)督,系統(tǒng)分析和架構(gòu)設(shè)計(jì)

總監(jiān)助理

4000-5000元
柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū) 1人 包裝 服裝 紡織 瀏覽:29
2025-09-12
崗位職責(zé): 1.協(xié)助總監(jiān)制定銷售策略,參與銷售計(jì)劃的制定和執(zhí)行。 2.負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)的收集、整理和分析,為決策提供依據(jù)。 3.組織銷售會(huì)議,記錄會(huì)議要點(diǎn)并跟進(jìn)落實(shí)情況。 …… 公司福利:業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,為員工購(gòu)買五險(xiǎn); 工資結(jié)構(gòu):底薪(無(wú)責(zé)底薪)+無(wú)上限提成+全勤獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+項(xiàng)目獎(jiǎng)金+工齡獎(jiǎng)... …… 同時(shí)不定期為員工組織內(nèi)外培訓(xùn); 假 期:享有國(guó)家規(guī)定的各種法定假日,滿一年就有5天年假; 節(jié)日福利:公司在重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日禮品; 激勵(lì)機(jī)制:完善的核心骨干激勵(lì)機(jī)制、績(jī)效提成機(jī)制、股權(quán)分紅激勵(lì)機(jī)制、團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目獎(jiǎng)金 …… 、年終獎(jiǎng)等; 管理理念:舒適開放式的辦公環(huán)境,積極、快樂(lè)的工作氛圍。

電力工程師

4000-5000元
柳州-柳南區(qū)-銀翔萬(wàn)里 1人 電力 電氣 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:70
2025-09-12
韋女士
2、代表公司履行合同中的有關(guān)技術(shù)、工程進(jìn)度、現(xiàn)場(chǎng)管理、質(zhì)量檢驗(yàn)、工程交付等方面工作。 3、制定并執(zhí)行電力工程項(xiàng)目的管理政策、流程和標(biāo)準(zhǔn),確保項(xiàng)目管理的規(guī)范性和高效性。 …… 5、負(fù)責(zé)提出、審核、落實(shí)項(xiàng)目\"人機(jī)料法環(huán)\"等關(guān)鍵要素,做好施工設(shè)備、器具、設(shè)施維護(hù)管理。 職責(zé)二:團(tuán)隊(duì)管理 1、組建、培訓(xùn)和管理電力工程部的團(tuán)隊(duì),確保團(tuán)隊(duì)成員具備專業(yè)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 …… 職責(zé)四:質(zhì)量與安全監(jiān)督 1、監(jiān)督項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)按照國(guó)家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工,確保項(xiàng)目質(zhì)量符合要求。 2、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目施工質(zhì)量的中間檢查、完工檢查及竣工交付驗(yàn)收工作。 …… 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的安全管理工作,制定安全管理制度和應(yīng)急預(yù)案;負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)6S管理、安全措施審查,確保施工過(guò)程中的安全。 …… 職責(zé)五:成本控制與預(yù)算管理 1、負(fù)責(zé)電力工程項(xiàng)目的成本控制工作,確保項(xiàng)目成本控制在預(yù)算范圍內(nèi)。 2、編制項(xiàng)目預(yù)算,進(jìn)行項(xiàng)目成本分析,提出成本控制建議,降低項(xiàng)目成本。
柳州-魚峰區(qū) 1人 汽車銷售 投遞:1人 瀏覽:7
2025-09-12
周毅
包括但不限于: 1、從車間調(diào)度或服務(wù)顧問(wèn)處接車,并對(duì)dms工單中的維修項(xiàng)目進(jìn)行確認(rèn), 協(xié)調(diào)準(zhǔn)備好相關(guān)物料資源; 2、執(zhí)行日常維修工作; 3、協(xié)助內(nèi)部質(zhì)檢; 4、配合執(zhí)行緊急搶修任務(wù); 5、保管與保養(yǎng)設(shè)備及工具 …… 店和商超優(yōu)越舒適的辦公環(huán)境,工作餐補(bǔ)貼; 2.五項(xiàng)保險(xiǎn),養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn); 3.高額績(jī)效(提成類薪資:底薪+提成+補(bǔ)貼),享受豐厚的節(jié)日福利,及豐富的團(tuán)建活動(dòng); 4.完善的崗位技能和管理晉升培訓(xùn)
客戶管理與服務(wù)-建立客戶信息數(shù)據(jù)庫(kù),定期跟蹤并更新客戶資料,確保信息準(zhǔn)確性。深入了解客戶需求,提供個(gè)性化解決方案,并確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。 …… 合同管理與執(zhí)行-負(fù)責(zé)合同的起草、談判、簽訂及后續(xù)執(zhí)行工作,確保合同條款的合理性及雙方權(quán)益。跟蹤合同執(zhí)行情況,確保項(xiàng)目按時(shí)按質(zhì)完成,維護(hù)客戶關(guān)系。 …… 保證工作質(zhì)量與標(biāo)準(zhǔn)-嚴(yán)格按照公司標(biāo)準(zhǔn)和要求執(zhí)行工作任務(wù),確保工作質(zhì)量。不斷學(xué)習(xí)和提升自身專業(yè)能力,提高工作標(biāo)準(zhǔn)和水平。

cto

30000-50000元
柳州-柳南區(qū) 1人 空調(diào) 汽車 民營(yíng) 瀏覽:38
2025-09-12
付小姐
崗位職責(zé): 1、 制訂企業(yè)的技術(shù)愿景和戰(zhàn)略,執(zhí)行并監(jiān)督實(shí)施技術(shù)的長(zhǎng)短期戰(zhàn)略,組織新技術(shù)研發(fā)應(yīng)用,參與知識(shí)產(chǎn)權(quán)(IP)策略制; 2、根據(jù)公司現(xiàn)有的資源,結(jié)合本人的技術(shù)特長(zhǎng),組織制定和實(shí)施重大產(chǎn)品技術(shù)決策和方案 …… ,實(shí)現(xiàn)公司產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新; 3、 負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊(duì)的梯隊(duì)建設(shè)和日常管理,進(jìn)行項(xiàng)目的人員組建; 4、 負(fù)責(zé)組織并指導(dǎo)技術(shù)團(tuán)隊(duì)開展產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、打樣、測(cè)試等工作; 5、 解決項(xiàng)目中的關(guān)鍵問(wèn)題和技術(shù)難題,全面把握總體設(shè)計(jì)和重要技術(shù)決策 …… ,負(fù)責(zé)平臺(tái)各種問(wèn)題的解決; 6、 每年至少完成1項(xiàng)發(fā)明專利的申請(qǐng)或者5項(xiàng)實(shí)用新型專利的申請(qǐng); 7、 領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品目標(biāo),保障公司產(chǎn)品的開發(fā)、上線以及運(yùn)維工作高質(zhì)量的順利執(zhí)行。 …… 8、負(fù)責(zé)與潛在客戶/合作伙伴的方案討論與技術(shù)交流,協(xié)助編寫投標(biāo)方案和咨詢服務(wù),并協(xié)助專業(yè)銷售部門完成銷售工作; 9、負(fù)責(zé)項(xiàng)目啟動(dòng)、項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目客戶驗(yàn)收及項(xiàng)目內(nèi)部總結(jié)驗(yàn)收評(píng)審等相關(guān)工作; 要求: …… 、儲(chǔ)能、新能源、數(shù)據(jù)中心、5G通訊、電力電子等產(chǎn)品)中產(chǎn)品從研發(fā)到銷售的全過(guò)程管理; 6、有一定的客戶資源

美工

4000-5000元
柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū) 1人 包裝 服裝 紡織 瀏覽:11
2025-09-12
1、年齡在18-35歲,無(wú)不良嗜好; 2、有一定審美、設(shè)計(jì)功底和文案寫作能力; 3、熟練使用PS等常用設(shè)計(jì)軟件、會(huì)拍照片; 4、有良好的設(shè)計(jì)理念,想象力豐富; 5、有良好的溝通能力、領(lǐng)悟能力、執(zhí)行能力及團(tuán)隊(duì)配合精神 …… 【福利待遇】 公司福利:業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,為員工購(gòu)買五險(xiǎn); 工資結(jié)構(gòu):底薪(無(wú)責(zé)底薪)+無(wú)上限提成+全勤獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+項(xiàng)目獎(jiǎng)金+工齡獎(jiǎng)... …… 同時(shí)不定期為員工組織內(nèi)外培訓(xùn); 假 期:享有國(guó)家規(guī)定的各種法定假日,滿一年就有5天年假; 節(jié)日福利:公司在重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日禮品; 激勵(lì)機(jī)制:完善的核心骨干激勵(lì)機(jī)制、績(jī)效提成機(jī)制、股權(quán)分紅激勵(lì)機(jī)制、團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目獎(jiǎng)金 …… 、年終獎(jiǎng)等; 管理理念:舒適開放式的辦公環(huán)境,積極、快樂(lè)的工作氛圍。
2025-09-12
組建并帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)達(dá)成每月銷售任務(wù) 薪資待遇:*** 工作時(shí)間:9:00~12:00、14:00~18:00 1:電子信息相關(guān)專業(yè),且有系統(tǒng)或電子信息項(xiàng)目營(yíng)銷相關(guān)工作經(jīng)歷5年以上; 2:有2年以市場(chǎng)管理及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn) …… 7:具全局觀念,較新的市場(chǎng)營(yíng)銷理念,有較強(qiáng)的組織、策劃、領(lǐng)導(dǎo)及執(zhí)行能力和感召力,能處理銷售過(guò)程中較為復(fù)雜的問(wèn)題,并有成功案例可供考證。 …… 工作簡(jiǎn)介: 1:負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理工作; 2:做好廣西市場(chǎng)的規(guī)劃及布局,完成公司下達(dá)營(yíng)運(yùn)指標(biāo),包含銷售指標(biāo)及管理指標(biāo)。
約 63 個(gè)崗位

柳州項(xiàng)目執(zhí)行管理招聘最新投遞

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柳州項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

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學(xué)歷要求分析

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柳州 項(xiàng)目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司信息化規(guī)劃及相關(guān)制度建設(shè);
2、負(fù)責(zé)公司信息化項(xiàng)目的實(shí)施、運(yùn)維、管理;
3、負(fù)責(zé)公司專業(yè)軟件的采購(gòu)與維護(hù);
4、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)硬件及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、更新和維護(hù);
5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設(shè)、維護(hù)和技術(shù)支持;
6、負(fù)責(zé)IT類固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護(hù)及計(jì)算機(jī)配件耗材的日常管理。
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