 
柳州行政財務(wù)招聘
桂聘提供2025年11月柳州行政財務(wù)最新招聘,城中區(qū)4條柳南區(qū)2條,平均工資約為3357元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多行政財務(wù)行政財務(wù)行政財務(wù)人事招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政專員/助理5000-6000元6小時前 王金職位描述 王金職位描述
 公司正在尋找一位有商務(wù)接待洽談經(jīng)驗的行政加入團(tuán)隊。您將負(fù)責(zé)主導(dǎo)或深度參與公司項目的投標(biāo)工作,從獲取招標(biāo)信息、分析標(biāo)書、組織編寫投標(biāo)文件到最終投標(biāo)決策的全過程管理,確保投標(biāo)文件的質(zhì)量、合規(guī)性和競爭力,助力公司業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成。
 主要工作職責(zé)
 1. 招標(biāo)信息跟蹤與分析:密切關(guān)注相關(guān)行業(yè)的招標(biāo)平臺(如政府招標(biāo)網(wǎng)、公共資源交易中心、大型企業(yè)招標(biāo)平臺等),及時獲取有價值的招標(biāo)信息,并進(jìn)行初步篩選和分析。
 2. 投標(biāo)可行性評估:對目標(biāo)招標(biāo)項目進(jìn)行深入研究,評估項目需求、競爭態(tài)勢、公司資質(zhì)匹配度、盈利潛力及風(fēng)險,為是否參與投標(biāo)提供決策依據(jù)。
 3. 投標(biāo)全過程管理:
 * 標(biāo)書解讀與策劃:精準(zhǔn)解讀招標(biāo)文件(包括技術(shù)規(guī)格、超市要求、評分標(biāo)準(zhǔn)等),制定詳細(xì)的投標(biāo)策略和響應(yīng)方案。
 * 資源協(xié)調(diào)與組織:高效協(xié)調(diào)內(nèi)部技術(shù)、銷售、采購、法務(wù)、財務(wù)等部門資源,組織編寫高質(zhì)量的投標(biāo)文件(技術(shù)標(biāo)、商務(wù)標(biāo)、報價文件等)。
 * 標(biāo)書編制與審核:主導(dǎo)或核心參與投標(biāo)文件的編制、整合、排版、校對工作,確保內(nèi)容完整、準(zhǔn)確、響應(yīng)性強(qiáng)、格式規(guī)范、美觀大方。
 * 報價策略支持:參與項目成本核算,協(xié)助制定具有競爭力的報價策略。
 * 投標(biāo)文件封裝與遞交:嚴(yán)格按照招標(biāo)要求完成投標(biāo)文件的最終審核、簽字、蓋章、封裝及按時遞交(線上/線下)。
 4. 投標(biāo)后續(xù)跟進(jìn):負(fù)責(zé)投標(biāo)保證金的申請與跟蹤;參與或協(xié)助講標(biāo)、答疑、澄清等環(huán)節(jié);跟蹤開標(biāo)結(jié)果,進(jìn)行投標(biāo)結(jié)果分析總結(jié)。
 5. 商務(wù)資料管理:建立和維護(hù)投標(biāo)所需的資質(zhì)文件、業(yè)績案例庫、人員證書庫等基礎(chǔ)資料庫,確保其時效性和完整性。
 6. 行業(yè)與政策研究:持續(xù)關(guān)注招投標(biāo)相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)政策、競爭對手動態(tài),優(yōu)化投標(biāo)流程和策略。
 任職要求
 1. 必備經(jīng)驗:
 * 學(xué)歷:211/985,市場營銷、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
 * 經(jīng)驗:至少 3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(能力突出可不限制),其中必須具備 1年以上獨立負(fù)責(zé)或深度參與招投標(biāo)項目(尤其是大型、復(fù)雜項目)的成功經(jīng)驗,請?zhí)峁┻^往負(fù)責(zé)的代表性投標(biāo)項目案例說明。
 * 投標(biāo)技能:精通招投標(biāo)全流程,具備獨立編制、審核高質(zhì)量投標(biāo)文件(技術(shù)標(biāo)、商務(wù)標(biāo))的能力,尤其擅長商務(wù)部分的撰寫與整合。
 2. 核心能力:
 * 出色的文件處理能力:文字功底扎實,邏輯清晰,表達(dá)嚴(yán)謹(jǐn),能快速理解復(fù)雜的技術(shù)和商務(wù)要求,并轉(zhuǎn)化為精準(zhǔn)的投標(biāo)響應(yīng)。
 * 極強(qiáng)的細(xì)節(jié)把控力:對數(shù)字、格式、條款高度敏感,具備優(yōu)秀的校對能力和風(fēng)險防范意識,確保標(biāo)書零差錯。
 * 優(yōu)秀的項目管理與協(xié)調(diào)能力:能夠高效協(xié)調(diào)跨部門資源,在嚴(yán)格的時間節(jié)點內(nèi)推動投標(biāo)工作有序進(jìn)行,抗壓能力強(qiáng)。
 * 良好的溝通能力:對內(nèi)能清晰傳達(dá)需求、協(xié)調(diào)資源;對外能與招標(biāo)方、合作伙伴進(jìn)行有效溝通。
 * 分析判斷能力:能夠獨立進(jìn)行項目可行性分析、競爭對手分析和投標(biāo)策略制定。
 * 熟練的辦公軟件操作:精通 Word, Excel, PowerPoint 等辦公軟件,擅長文檔排版和數(shù)據(jù)處理。
 3. 優(yōu)先考慮條件:
 * 熟悉學(xué)校,工廠超市或飲料自動售賣機(jī)的招投標(biāo)特點。
 * 持有招標(biāo)師、PMP、招投標(biāo)或項目管理相關(guān)的證書。
 * 有學(xué)校、政府、大型國企項目投標(biāo)經(jīng)驗者優(yōu)先。
 * 熟悉電子招投標(biāo)系統(tǒng)操作者優(yōu)先。
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                        銷售助理3000-4000元6小時前 柯艷崗位職責(zé): 柯艷崗位職責(zé):
 1、收集、匯總所有銷售數(shù)據(jù),完成銷售報表及分析;
 2、協(xié)助公司內(nèi)部流程提交工作;
 3、其他與職責(zé)相關(guān)的工作
 任職資格:
 1、大專以上學(xué)歷,懂得基本財務(wù)知識;
 2、具有1年以上貿(mào)易銷售行政工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
 3、有一定的項目采購經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
 4、熟悉OFFICE辦公軟件及辦公平臺操作,如EXCEL、WORD、OA等;
 5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及合作精神、能合理安排各項工作任務(wù)。
 工作時間:9:00-12:00 13:00-17:30
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綜合文員3000-4000元6小時前 梁韋微一、崗位要求 梁韋微一、崗位要求
 1、財務(wù)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)或工作經(jīng)驗,行政或人事相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
 2、具有較強(qiáng)的表達(dá)能力和溝通能力;
 3、形象良好,有親和力,服務(wù)意識強(qiáng),能承受一定的工作壓力;
 4、思維活躍,邏輯清晰,良好的文字編輯能力;
 5、熟悉各種辦公軟件,會修圖,拍攝視頻,剪輯視頻等基礎(chǔ)的后期處理技能。
 二、福利體系
 1、晉升空間大;可享受五險和國家節(jié)假日;
 2、活動獎,季度獎,年終獎,生日禮,重大節(jié)日禮等;
 3、豐富的團(tuán)建活動等;
 不看學(xué)歷,只看能力,能者上!
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                        財務(wù)儲備3000-4000元6小時前 劉女士招聘崗位要求:本科及以上學(xué)歷,優(yōu)秀可放寬至大專學(xué)歷;年齡20-30歲;男女不限;財務(wù)相關(guān)專業(yè),持有會計初級職稱; 培養(yǎng)方向:總賬會計、預(yù)算會計、銀行出納、零售會計等; 培養(yǎng)周期:門店學(xué)習(xí)1-2個月后進(jìn)入財務(wù)部輪崗 …… 薪資福利: 工作時間:行政班8:30-12:00 13:30-18:00,雙休 社會保險:公司為員工繳納五險(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育) 完善的福利:年終工齡獎金、員工婚嫁禮金、節(jié)慶活動禮金 劉女士招聘崗位要求:本科及以上學(xué)歷,優(yōu)秀可放寬至大專學(xué)歷;年齡20-30歲;男女不限;財務(wù)相關(guān)專業(yè),持有會計初級職稱; 培養(yǎng)方向:總賬會計、預(yù)算會計、銀行出納、零售會計等; 培養(yǎng)周期:門店學(xué)習(xí)1-2個月后進(jìn)入財務(wù)部輪崗 …… 薪資福利: 工作時間:行政班8:30-12:00 13:30-18:00,雙休 社會保險:公司為員工繳納五險(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育) 完善的福利:年終工齡獎金、員工婚嫁禮金、節(jié)慶活動禮金
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行政人事主管4000-5000元2025-10-28 藍(lán)女士行政人事主管崗位要求: 1、27-35歲。 2、對辦公軟件熟練掌握,打字不低于50字/分。 3、有2年以上辦公室行政管理及外聯(lián)方面工作經(jīng)驗,人事(招人,用人,考核)等方面有一定工作經(jīng)驗。 …… 6、有點財務(wù)處理經(jīng)驗優(yōu)先,IT或OA同行開單出單倉庫工作經(jīng)驗,或者批發(fā)零售文職工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。 藍(lán)女士行政人事主管崗位要求: 1、27-35歲。 2、對辦公軟件熟練掌握,打字不低于50字/分。 3、有2年以上辦公室行政管理及外聯(lián)方面工作經(jīng)驗,人事(招人,用人,考核)等方面有一定工作經(jīng)驗。 …… 6、有點財務(wù)處理經(jīng)驗優(yōu)先,IT或OA同行開單出單倉庫工作經(jīng)驗,或者批發(fā)零售文職工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
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                        會計學(xué)徒3000-4000元2025-10-28 陳經(jīng)理5、對接助理和總賬反饋的賬務(wù)問題及時和客戶溝通和交流 職位要求: 1)財務(wù)及相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷優(yōu)先,且年齡30歲以下 2)善于溝通、樂于幫助客戶解決問題, 行政班早上8:30-12:00,下午 陳經(jīng)理5、對接助理和總賬反饋的賬務(wù)問題及時和客戶溝通和交流 職位要求: 1)財務(wù)及相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷優(yōu)先,且年齡30歲以下 2)善于溝通、樂于幫助客戶解決問題, 行政班早上8:30-12:00,下午
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行政經(jīng)理5000-7000元2025-10-21 工作職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理制訂行政規(guī)劃與實施計劃,負(fù)責(zé)組織起草公司的重要文件; 2、負(fù)責(zé)公司行政管理制度的建立、健全及監(jiān)督執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)的管理; 4、負(fù)責(zé)組織與協(xié)調(diào)公司各類會議及重要活動 …… 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,企業(yè)行政經(jīng)理工作經(jīng)驗兩年以上; 2、固定資產(chǎn)管理經(jīng)驗、資產(chǎn)管理合同管理、或有大型企業(yè)材料庫管經(jīng)驗; 3、有一定財務(wù)經(jīng)驗; 4、較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力 工作職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理制訂行政規(guī)劃與實施計劃,負(fù)責(zé)組織起草公司的重要文件; 2、負(fù)責(zé)公司行政管理制度的建立、健全及監(jiān)督執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)的管理; 4、負(fù)責(zé)組織與協(xié)調(diào)公司各類會議及重要活動 …… 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,企業(yè)行政經(jīng)理工作經(jīng)驗兩年以上; 2、固定資產(chǎn)管理經(jīng)驗、資產(chǎn)管理合同管理、或有大型企業(yè)材料庫管經(jīng)驗; 3、有一定財務(wù)經(jīng)驗; 4、較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力
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                        辦公室主任/綜合主管5000-7000元2025-10-19 黃子涵崗位職責(zé): 一、行政管理 (1)統(tǒng)籌養(yǎng)老院日常行政管理工作,執(zhí)行并優(yōu)化內(nèi)部管理制度、流程及規(guī)范。 (2)負(fù)責(zé)文件檔案管理、會議組織、后勤保障及對外聯(lián)絡(luò)工作。 …… 五、預(yù)算與成本管理 (1)協(xié)助院長制定年度預(yù)算,監(jiān)督執(zhí)行情況,控制行政及運(yùn)營成本。 (2)負(fù)責(zé)采購審批、物資管理及供應(yīng)商對接。 …… 2、5年以上行政管理經(jīng)驗,3年以上養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)或相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及抗壓能力,能妥善處理復(fù)雜問題。 …… 5、熟練使用Office辦公軟件及OA系統(tǒng),具備基礎(chǔ)財務(wù)知識。 6、持有人力資源管理師、中級消防證、養(yǎng)老護(hù)理員資格證、社工證或相關(guān)資格證書者優(yōu)先。熟悉智慧養(yǎng)老系統(tǒng)操作者優(yōu)先。 黃子涵崗位職責(zé): 一、行政管理 (1)統(tǒng)籌養(yǎng)老院日常行政管理工作,執(zhí)行并優(yōu)化內(nèi)部管理制度、流程及規(guī)范。 (2)負(fù)責(zé)文件檔案管理、會議組織、后勤保障及對外聯(lián)絡(luò)工作。 …… 五、預(yù)算與成本管理 (1)協(xié)助院長制定年度預(yù)算,監(jiān)督執(zhí)行情況,控制行政及運(yùn)營成本。 (2)負(fù)責(zé)采購審批、物資管理及供應(yīng)商對接。 …… 2、5年以上行政管理經(jīng)驗,3年以上養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)或相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及抗壓能力,能妥善處理復(fù)雜問題。 …… 5、熟練使用Office辦公軟件及OA系統(tǒng),具備基礎(chǔ)財務(wù)知識。 6、持有人力資源管理師、中級消防證、養(yǎng)老護(hù)理員資格證、社工證或相關(guān)資格證書者優(yōu)先。熟悉智慧養(yǎng)老系統(tǒng)操作者優(yōu)先。
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柳州行政專員/助理招聘工資
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3357 
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K 
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20.4%2K
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55.3%3K
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18%4K
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5.5%5K
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5.5%6K-8K
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0.8%8K-1W
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0.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.1%
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初中0.4%
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高中0.4%
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大專1.1%
柳州行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,初中占0.4%,高中占0.4%,大專占1.1%。 
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.6%
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1-3年0.4%
柳州行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.6%,1-3年占0.4%。 
 
 
                                     
                                     
 
 
