 
柳州行政文員招聘
桂聘提供2025年10月柳州行政文員最新招聘,城中區(qū)15條魚峰區(qū)13條,平均工資約為3022元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多行政文員行政文員行政文員助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政文員4000-4500元3小時(shí)前 羅先生經(jīng)理1. 負(fù)責(zé)接聽(tīng)電話,接待客戶,保管公司文件,輔助經(jīng)理辦公 羅先生經(jīng)理1. 負(fù)責(zé)接聽(tīng)電話,接待客戶,保管公司文件,輔助經(jīng)理辦公
 2、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神
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                        行政經(jīng)理6000-10000元2025-10-30 楊振【崗位職責(zé)】: 楊振【崗位職責(zé)】:
 ?接待策劃與執(zhí)行?:負(fù)責(zé)公司重要客戶、合作伙伴及訪客的接待工作,包括行程規(guī)劃、活動(dòng)安排、餐飲住宿預(yù)訂等,確保接待工作高效、周到。
 ?企業(yè)形象展示?:作為公司對(duì)外交往的窗口,通過(guò)專業(yè)的接待服務(wù),展現(xiàn)公司文化、實(shí)力及良好形象,提升客戶對(duì)公司的認(rèn)知度和好感度。
 ?商務(wù)陪同與溝通?:在商務(wù)活動(dòng)中陪同公司高層或客戶,參與商務(wù)談判、會(huì)議、簽約等場(chǎng)合,協(xié)助處理現(xiàn)場(chǎng)溝通事宜,確?;顒?dòng)順利進(jìn)行。
 ?客戶關(guān)系維護(hù)?:建立并維護(hù)客戶檔案,定期與客戶保持聯(lián)系,了解客戶需求,收集反饋,為公司提供改進(jìn)建議,增強(qiáng)客戶粘性。
 ?活動(dòng)組織與協(xié)調(diào)?:負(fù)責(zé)公司內(nèi)部及外部的商務(wù)活動(dòng)、慶典、發(fā)布會(huì)等的策劃與組織,確保活動(dòng)達(dá)到預(yù)期效果。
 ?危機(jī)處理?:在接待過(guò)程中遇到突發(fā)情況時(shí),能夠迅速反應(yīng),妥善處理,維護(hù)公司聲譽(yù)。
 【任職條件】:
 ?教育背景?:大專及以上學(xué)歷,酒店管理、旅游管理、市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
 ?工作經(jīng)驗(yàn)?:具有2年以上商務(wù)接待、客戶服務(wù)或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),有大型企業(yè)接待經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
 ?形象氣質(zhì)?:形象氣質(zhì)佳,儀表端莊,具有親和力,能夠代表公司形象。
 ?社交能力?:性格開(kāi)朗,活潑外向,擅長(zhǎng)與人交流,能夠快速建立良好關(guān)系,營(yíng)造輕松愉悅的接待氛圍。
 ?飲酒能力?:具備適量飲酒的能力,能夠在商務(wù)宴請(qǐng)中保持禮貌與風(fēng)度,同時(shí)注重客戶體驗(yàn)與健康飲酒原則。
 ?高情商?:情商高,能夠敏銳感知他人情緒與需求,靈活應(yīng)對(duì)各種社交場(chǎng)合,處理人際關(guān)系游刃有余。
 ?溝通協(xié)調(diào)能力?:出色的溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力,能夠妥善處理接待過(guò)程中的各種問(wèn)題,確?;顒?dòng)順利進(jìn)行。
 ?細(xì)節(jié)關(guān)注?:注重細(xì)節(jié),對(duì)接待工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)都能精心安排,確保無(wú)遺漏、無(wú)差錯(cuò)。
 ?責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)精神?:具有高度的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任,與團(tuán)隊(duì)成員緊密協(xié)作,共同完成任務(wù)。
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行政經(jīng)理4000-8000元2025-10-30 黃培成有大公司集團(tuán)任職經(jīng)驗(yàn)! 黃培成有大公司集團(tuán)任職經(jīng)驗(yàn)!
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                        辦公室文員3000-4000元2025-10-30 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的編號(hào)、打印、排版和歸檔; 2、報(bào)表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實(shí)工作; 3、協(xié)調(diào)會(huì)議室預(yù)定,合理安排會(huì)議室的使用; 4、協(xié)助保潔員完成公共辦公區(qū)、會(huì)議室環(huán)境的日常維護(hù)工作,確保辦公區(qū)的整潔有序; 5、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。 任職資格: 1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡在20-30歲, 2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力; 4、熟悉公文寫作格式,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件; 5、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的編號(hào)、打印、排版和歸檔; 2、報(bào)表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實(shí)工作; 3、協(xié)調(diào)會(huì)議室預(yù)定,合理安排會(huì)議室的使用; 4、協(xié)助保潔員完成公共辦公區(qū)、會(huì)議室環(huán)境的日常維護(hù)工作,確保辦公區(qū)的整潔有序; 5、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。 任職資格: 1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡在20-30歲, 2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力; 4、熟悉公文寫作格式,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件; 5、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。
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行政專員/助理3000-4000元2025-10-30 張小姐崗位職責(zé) 1. 招聘與配置:依據(jù)各部門的人才需求,制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃,包括發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷、組織面試等,為公司高效精準(zhǔn)地招募合適人才。 2. 培訓(xùn)與發(fā)展:組織培訓(xùn)活動(dòng),跟蹤培訓(xùn)效果并收集反饋,推動(dòng)培訓(xùn)體系的持續(xù)優(yōu)化,助力員工不斷提升能力,實(shí)現(xiàn)個(gè)人與公司的共同成長(zhǎng)。 3. 績(jī)效管理:參與績(jī)效管理制度的制定與完善,協(xié)助各部門開(kāi)展績(jī)效考核工作,確??己诉^(guò)程公平、公正、公開(kāi)。 4. 員工關(guān)系維護(hù):處理員工日常人事事務(wù),如入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗等手續(xù)辦理,以及員工檔案管理。 5. 人力資源數(shù)據(jù)分析:定期收集、整理和分析各類人力資源數(shù)據(jù),如招聘數(shù)據(jù)、培訓(xùn)數(shù)據(jù)、績(jī)效數(shù)據(jù)等,為公司人力資源戰(zhàn)略... 張小姐崗位職責(zé) 1. 招聘與配置:依據(jù)各部門的人才需求,制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃,包括發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷、組織面試等,為公司高效精準(zhǔn)地招募合適人才。 2. 培訓(xùn)與發(fā)展:組織培訓(xùn)活動(dòng),跟蹤培訓(xùn)效果并收集反饋,推動(dòng)培訓(xùn)體系的持續(xù)優(yōu)化,助力員工不斷提升能力,實(shí)現(xiàn)個(gè)人與公司的共同成長(zhǎng)。 3. 績(jī)效管理:參與績(jī)效管理制度的制定與完善,協(xié)助各部門開(kāi)展績(jī)效考核工作,確??己诉^(guò)程公平、公正、公開(kāi)。 4. 員工關(guān)系維護(hù):處理員工日常人事事務(wù),如入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗等手續(xù)辦理,以及員工檔案管理。 5. 人力資源數(shù)據(jù)分析:定期收集、整理和分析各類人力資源數(shù)據(jù),如招聘數(shù)據(jù)、培訓(xùn)數(shù)據(jù)、績(jī)效數(shù)據(jù)等,為公司人力資源戰(zhàn)略...
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                        辦公室行政文員3000-4000元2025-10-28 劉蕓崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)處理,包括文件收發(fā)、歸檔、資料整理及辦公用品管理; 2. 協(xié)助組織會(huì)議、活動(dòng),做好會(huì)議記錄及紀(jì)要整理; 3. 維護(hù)辦公環(huán)境整潔,協(xié)調(diào)物業(yè)、后勤等保障工作; 4. 處理部門間溝通協(xié)調(diào)事務(wù),傳達(dá)相關(guān)通知及文件; 5. 協(xié)助起草、修訂行政管理制度及流程文檔; 6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他行政支持工作。 任職要求 1. 學(xué)歷專業(yè):大專及以上學(xué)歷,行政管理、文秘、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2. 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上行政或文員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆生可酌情考慮; 3. 技能要求: · 熟練使用Office辦公軟件(Word、Excel、PPT等); ... 劉蕓崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)處理,包括文件收發(fā)、歸檔、資料整理及辦公用品管理; 2. 協(xié)助組織會(huì)議、活動(dòng),做好會(huì)議記錄及紀(jì)要整理; 3. 維護(hù)辦公環(huán)境整潔,協(xié)調(diào)物業(yè)、后勤等保障工作; 4. 處理部門間溝通協(xié)調(diào)事務(wù),傳達(dá)相關(guān)通知及文件; 5. 協(xié)助起草、修訂行政管理制度及流程文檔; 6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他行政支持工作。 任職要求 1. 學(xué)歷專業(yè):大專及以上學(xué)歷,行政管理、文秘、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2. 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上行政或文員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆生可酌情考慮; 3. 技能要求: · 熟練使用Office辦公軟件(Word、Excel、PPT等); ...
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辦公文員3000-5000元2025-10-28 崗位職責(zé): 1、協(xié)助銷售人員收集客戶材料; 2、檢、收單并錄入系統(tǒng); 3、整理單據(jù); 4、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。 任職資格: 1、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷; 2、二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務(wù)信函寫作能力,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件; 4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直,具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力; 5、形象好,氣質(zhì)佳,年齡在20-35歲,女性。 崗位職責(zé): 1、協(xié)助銷售人員收集客戶材料; 2、檢、收單并錄入系統(tǒng); 3、整理單據(jù); 4、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。 任職資格: 1、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷; 2、二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務(wù)信函寫作能力,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件; 4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直,具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力; 5、形象好,氣質(zhì)佳,年齡在20-35歲,女性。
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                        董事長(zhǎng)助理6000-8000元2025-10-28 覃揚(yáng)料1.有講解的能力,面對(duì)外來(lái)客戶,能簡(jiǎn)單介紹公司業(yè)務(wù), 2.配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,參與公司大型公關(guān)活動(dòng)的策劃、安排、組織工作; 3.協(xié)助總經(jīng)理安排各項(xiàng)高層會(huì)議的日程與議程,撰寫和跟進(jìn)落實(shí)高層會(huì)議、主題會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要; 4.公關(guān)能力,有演講能力,會(huì)做商業(yè)策劃PPT 5.協(xié)助董事長(zhǎng)處理日常事務(wù),確保高效的工作流程 6.參與重要會(huì)議,記錄會(huì)議內(nèi)容并跟進(jìn)執(zhí)行會(huì)議決策 7.維護(hù)董事長(zhǎng)的工作日程,包括安排會(huì)議和行程規(guī)劃 任職要求: 1、有良好的禮儀素質(zhì),1年及以上的管理工作經(jīng)驗(yàn);有總經(jīng)理及董事長(zhǎng)助理工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮; 2、25歲-40歲,本科以上學(xué)歷; 3、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力... 覃揚(yáng)料1.有講解的能力,面對(duì)外來(lái)客戶,能簡(jiǎn)單介紹公司業(yè)務(wù), 2.配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,參與公司大型公關(guān)活動(dòng)的策劃、安排、組織工作; 3.協(xié)助總經(jīng)理安排各項(xiàng)高層會(huì)議的日程與議程,撰寫和跟進(jìn)落實(shí)高層會(huì)議、主題會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要; 4.公關(guān)能力,有演講能力,會(huì)做商業(yè)策劃PPT 5.協(xié)助董事長(zhǎng)處理日常事務(wù),確保高效的工作流程 6.參與重要會(huì)議,記錄會(huì)議內(nèi)容并跟進(jìn)執(zhí)行會(huì)議決策 7.維護(hù)董事長(zhǎng)的工作日程,包括安排會(huì)議和行程規(guī)劃 任職要求: 1、有良好的禮儀素質(zhì),1年及以上的管理工作經(jīng)驗(yàn);有總經(jīng)理及董事長(zhǎng)助理工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮; 2、25歲-40歲,本科以上學(xué)歷; 3、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力...
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行政人事3000-4000元2025-10-28 覃揚(yáng)料1. 負(fù)責(zé)公司日常行政管理 (包括資產(chǎn)管理、來(lái)訪接待、安全保衛(wèi)、清潔、綠化、), 2. 為公司各部門的工作提供支持。 負(fù)責(zé)編制、修訂公司規(guī)章制度,并組織實(shí)施;負(fù)責(zé)部門流程的擬定、落地和落地實(shí)施; 3. 負(fù)責(zé)公司辦公費(fèi)用的計(jì)劃,辦公器材、設(shè)備及辦公用品的購(gòu)買和管理;負(fù)責(zé)公司消防、安全、衛(wèi)生的管理; 4. 負(fù)責(zé)公司行政方面的涉外工作,建立良好的公共關(guān)系; 5. 負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè),組織各種員工福利活動(dòng)(各類文娛、旅游、健康體檢、商業(yè)保險(xiǎn)),每年籌辦公司年會(huì)活動(dòng);建立后勤保障,改善員工福利待遇,發(fā)放日常、節(jié)日福利; 6. 負(fù)責(zé)接待政府窗口;完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù),員工 司機(jī)入職 培... 覃揚(yáng)料1. 負(fù)責(zé)公司日常行政管理 (包括資產(chǎn)管理、來(lái)訪接待、安全保衛(wèi)、清潔、綠化、), 2. 為公司各部門的工作提供支持。 負(fù)責(zé)編制、修訂公司規(guī)章制度,并組織實(shí)施;負(fù)責(zé)部門流程的擬定、落地和落地實(shí)施; 3. 負(fù)責(zé)公司辦公費(fèi)用的計(jì)劃,辦公器材、設(shè)備及辦公用品的購(gòu)買和管理;負(fù)責(zé)公司消防、安全、衛(wèi)生的管理; 4. 負(fù)責(zé)公司行政方面的涉外工作,建立良好的公共關(guān)系; 5. 負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè),組織各種員工福利活動(dòng)(各類文娛、旅游、健康體檢、商業(yè)保險(xiǎn)),每年籌辦公司年會(huì)活動(dòng);建立后勤保障,改善員工福利待遇,發(fā)放日常、節(jié)日福利; 6. 負(fù)責(zé)接待政府窗口;完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù),員工 司機(jī)入職 培...
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                        行政專員/助理2500/2000-3000元2025-10-28 王玉梅房產(chǎn)門店BP(店秘) 工作內(nèi)容 協(xié)助店長(zhǎng)提供門店所需數(shù)據(jù),人員招聘, 門店量化管理協(xié)助,門店衛(wèi)生,前臺(tái)接待 要求:熟練應(yīng)用office等辦公軟件,高中及以上學(xué)歷,五官端正,對(duì)待工作有上進(jìn)心,愿意接受貝殼平臺(tái)BP技能培訓(xùn),無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可以,(有關(guān)這行經(jīng)驗(yàn)或招聘經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。) 薪酬:底薪2500+提成+招聘提成(有經(jīng)驗(yàn)者薪酬面談) 王玉梅房產(chǎn)門店BP(店秘) 工作內(nèi)容 協(xié)助店長(zhǎng)提供門店所需數(shù)據(jù),人員招聘, 門店量化管理協(xié)助,門店衛(wèi)生,前臺(tái)接待 要求:熟練應(yīng)用office等辦公軟件,高中及以上學(xué)歷,五官端正,對(duì)待工作有上進(jìn)心,愿意接受貝殼平臺(tái)BP技能培訓(xùn),無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可以,(有關(guān)這行經(jīng)驗(yàn)或招聘經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。) 薪酬:底薪2500+提成+招聘提成(有經(jīng)驗(yàn)者薪酬面談)
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行政助理3000-4000元2025-10-28 覃雙寶1、 熟悉辦公表格軟件 2、協(xié)助我管理公司的“服務(wù)數(shù)據(jù)” 3、協(xié)助我做客戶“微信回訪” 4、負(fù)責(zé)基本的洽談區(qū)衛(wèi)生 5、月休4天 6、第一個(gè)月2000,第二個(gè)月重新談 覃雙寶1、 熟悉辦公表格軟件 2、協(xié)助我管理公司的“服務(wù)數(shù)據(jù)” 3、協(xié)助我做客戶“微信回訪” 4、負(fù)責(zé)基本的洽談區(qū)衛(wèi)生 5、月休4天 6、第一個(gè)月2000,第二個(gè)月重新談
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                        人事行政專員3000-4000元2025-10-28 姚積華崗位職責(zé): 1、整理相關(guān)數(shù)據(jù); 2、負(fù)責(zé)公司人員的補(bǔ)齊和招聘計(jì)劃的制定; 崗位要求:1、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可; 2、吃苦耐勞有責(zé)任心; 薪資待遇:試用期綜合工資2800-3000,轉(zhuǎn)正綜合工資:3000-3500(單雙休+節(jié)假日當(dāng)天+社保+每月團(tuán)建+其他) 上班時(shí)間:早上9:00-12:00,下午:14:00-18:30 上班地址:柳州市文昌路友誼馨苑北門(大百川資產(chǎn)) 姚積華崗位職責(zé): 1、整理相關(guān)數(shù)據(jù); 2、負(fù)責(zé)公司人員的補(bǔ)齊和招聘計(jì)劃的制定; 崗位要求:1、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可; 2、吃苦耐勞有責(zé)任心; 薪資待遇:試用期綜合工資2800-3000,轉(zhuǎn)正綜合工資:3000-3500(單雙休+節(jié)假日當(dāng)天+社保+每月團(tuán)建+其他) 上班時(shí)間:早上9:00-12:00,下午:14:00-18:30 上班地址:柳州市文昌路友誼馨苑北門(大百川資產(chǎn))
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行政專員4000-5000元2025-10-28 戴欣1.熟悉辦公軟件 2.會(huì)開(kāi)車 3.能夠做好上傳下達(dá) 4.能夠處理接待日常公司賓客 戴欣1.熟悉辦公軟件 2.會(huì)開(kāi)車 3.能夠做好上傳下達(dá) 4.能夠處理接待日常公司賓客
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                        行政專員/助理2000-4000元2025-10-28 高小柳1接聽(tīng)電話及日常來(lái)訪接待2文檔制發(fā)及檔案管理工作3對(duì)公司日常制度進(jìn)行監(jiān)管4人事考勤管理工作 高小柳1接聽(tīng)電話及日常來(lái)訪接待2文檔制發(fā)及檔案管理工作3對(duì)公司日常制度進(jìn)行監(jiān)管4人事考勤管理工作
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行政助理兼前臺(tái)2000-5000元2025-10-28 王玉梅房產(chǎn)門店BP(店秘)只考慮全職 工作內(nèi)容 協(xié)助店長(zhǎng)提供門店所需數(shù)據(jù),人員招聘, 門店量化管理協(xié)助,門店衛(wèi)生,前臺(tái)接待 要求:熟練應(yīng)用office等辦公軟件,高中及以上學(xué)歷,五官端正,對(duì)待工作有上進(jìn)心,愿意接受貝殼平臺(tái)技能培訓(xùn),無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可以,(有關(guān)這行經(jīng)驗(yàn)或招聘經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。) 薪酬:底薪2500+提成+招聘提成(有經(jīng)驗(yàn)者薪酬面談) 王玉梅房產(chǎn)門店BP(店秘)只考慮全職 工作內(nèi)容 協(xié)助店長(zhǎng)提供門店所需數(shù)據(jù),人員招聘, 門店量化管理協(xié)助,門店衛(wèi)生,前臺(tái)接待 要求:熟練應(yīng)用office等辦公軟件,高中及以上學(xué)歷,五官端正,對(duì)待工作有上進(jìn)心,愿意接受貝殼平臺(tái)技能培訓(xùn),無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可以,(有關(guān)這行經(jīng)驗(yàn)或招聘經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。) 薪酬:底薪2500+提成+招聘提成(有經(jīng)驗(yàn)者薪酬面談)
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柳州行政文員招聘最新投遞
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                            陳小姐投遞了 柳州市尊寶商貿(mào)有限公司 的 行政專員/助理 職位2025-10-27 陳小姐投遞了 柳州市尊寶商貿(mào)有限公司 的 行政專員/助理 職位2025-10-27
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                            齊小姐投遞了 柳州市尊寶商貿(mào)有限公司 的 行政專員/助理 職位2025-10-23 齊小姐投遞了 柳州市尊寶商貿(mào)有限公司 的 行政專員/助理 職位2025-10-23
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                            李小姐投遞了 廣西鑫戀家網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 的 人事行政專員 職位2025-10-20 李小姐投遞了 廣西鑫戀家網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 的 人事行政專員 職位2025-10-20
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                            沈先生投遞了 柳州市尊寶商貿(mào)有限公司 的 行政專員/助理 職位2025-10-13 沈先生投遞了 柳州市尊寶商貿(mào)有限公司 的 行政專員/助理 職位2025-10-13
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                            李小姐投遞了 柳州市尊寶商貿(mào)有限公司 的 行政專員/助理 職位2025-10-13 李小姐投遞了 柳州市尊寶商貿(mào)有限公司 的 行政專員/助理 職位2025-10-13
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                            張小姐投遞了 柳州市尊寶商貿(mào)有限公司 的 行政專員/助理 職位2025-10-13 張小姐投遞了 柳州市尊寶商貿(mào)有限公司 的 行政專員/助理 職位2025-10-13
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                     柳州文員招聘工資
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                                 3022                              
                              元/月平均工資
                           
                           薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K                        
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                              31.7%2K
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                              49.7%3K
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                              19.9%4K
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                              3.7%5K
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                              1.2%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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                              不限學(xué)歷97.1%
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                              中專1.8%
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                              大專1.2%
                           柳州文員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.1%,中專占1.8%,大專占1.2%。                        
                     經(jīng)驗(yàn)要求分析
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                              不限經(jīng)驗(yàn)97.7%
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                              1-3年2.3%
                           柳州文員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.7%,1-3年占2.3%。                        
                      
 
          
          
             
                