 
柳州行政助理招聘
桂聘提供2025年11月柳州行政助理最新招聘,城中區(qū)17條柳南區(qū)14條,平均工資約為3357元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有培訓提升等,更多行政助理行政助理人事行政助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政專員/助理5000-6000元5小時前 王金職位描述 王金職位描述
 公司正在尋找一位有商務(wù)接待洽談經(jīng)驗的行政加入團隊。您將負責主導(dǎo)或深度參與公司項目的投標工作,從獲取招標信息、分析標書、組織編寫投標文件到最終投標決策的全過程管理,確保投標文件的質(zhì)量、合規(guī)性和競爭力,助力公司業(yè)務(wù)目標的達成。
 主要工作職責
 1. 招標信息跟蹤與分析:密切關(guān)注相關(guān)行業(yè)的招標平臺(如政府招標網(wǎng)、公共資源交易中心、大型企業(yè)招標平臺等),及時獲取有價值的招標信息,并進行初步篩選和分析。
 2. 投標可行性評估:對目標招標項目進行深入研究,評估項目需求、競爭態(tài)勢、公司資質(zhì)匹配度、盈利潛力及風險,為是否參與投標提供決策依據(jù)。
 3. 投標全過程管理:
 * 標書解讀與策劃:精準解讀招標文件(包括技術(shù)規(guī)格、超市要求、評分標準等),制定詳細的投標策略和響應(yīng)方案。
 * 資源協(xié)調(diào)與組織:高效協(xié)調(diào)內(nèi)部技術(shù)、銷售、采購、法務(wù)、財務(wù)等部門資源,組織編寫高質(zhì)量的投標文件(技術(shù)標、商務(wù)標、報價文件等)。
 * 標書編制與審核:主導(dǎo)或核心參與投標文件的編制、整合、排版、校對工作,確保內(nèi)容完整、準確、響應(yīng)性強、格式規(guī)范、美觀大方。
 * 報價策略支持:參與項目成本核算,協(xié)助制定具有競爭力的報價策略。
 * 投標文件封裝與遞交:嚴格按照招標要求完成投標文件的最終審核、簽字、蓋章、封裝及按時遞交(線上/線下)。
 4. 投標后續(xù)跟進:負責投標保證金的申請與跟蹤;參與或協(xié)助講標、答疑、澄清等環(huán)節(jié);跟蹤開標結(jié)果,進行投標結(jié)果分析總結(jié)。
 5. 商務(wù)資料管理:建立和維護投標所需的資質(zhì)文件、業(yè)績案例庫、人員證書庫等基礎(chǔ)資料庫,確保其時效性和完整性。
 6. 行業(yè)與政策研究:持續(xù)關(guān)注招投標相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)政策、競爭對手動態(tài),優(yōu)化投標流程和策略。
 任職要求
 1. 必備經(jīng)驗:
 * 學歷:211/985,市場營銷、工商管理、經(jīng)濟學、法學或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
 * 經(jīng)驗:至少 3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(能力突出可不限制),其中必須具備 1年以上獨立負責或深度參與招投標項目(尤其是大型、復(fù)雜項目)的成功經(jīng)驗,請?zhí)峁┻^往負責的代表性投標項目案例說明。
 * 投標技能:精通招投標全流程,具備獨立編制、審核高質(zhì)量投標文件(技術(shù)標、商務(wù)標)的能力,尤其擅長商務(wù)部分的撰寫與整合。
 2. 核心能力:
 * 出色的文件處理能力:文字功底扎實,邏輯清晰,表達嚴謹,能快速理解復(fù)雜的技術(shù)和商務(wù)要求,并轉(zhuǎn)化為精準的投標響應(yīng)。
 * 極強的細節(jié)把控力:對數(shù)字、格式、條款高度敏感,具備優(yōu)秀的校對能力和風險防范意識,確保標書零差錯。
 * 優(yōu)秀的項目管理與協(xié)調(diào)能力:能夠高效協(xié)調(diào)跨部門資源,在嚴格的時間節(jié)點內(nèi)推動投標工作有序進行,抗壓能力強。
 * 良好的溝通能力:對內(nèi)能清晰傳達需求、協(xié)調(diào)資源;對外能與招標方、合作伙伴進行有效溝通。
 * 分析判斷能力:能夠獨立進行項目可行性分析、競爭對手分析和投標策略制定。
 * 熟練的辦公軟件操作:精通 Word, Excel, PowerPoint 等辦公軟件,擅長文檔排版和數(shù)據(jù)處理。
 3. 優(yōu)先考慮條件:
 * 熟悉學校,工廠超市或飲料自動售賣機的招投標特點。
 * 持有招標師、PMP、招投標或項目管理相關(guān)的證書。
 * 有學校、政府、大型國企項目投標經(jīng)驗者優(yōu)先。
 * 熟悉電子招投標系統(tǒng)操作者優(yōu)先。
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                        行政文員4000-4500元2025-10-31 羅先生經(jīng)理1. 負責接聽電話,接待客戶,保管公司文件,輔助經(jīng)理辦公 羅先生經(jīng)理1. 負責接聽電話,接待客戶,保管公司文件,輔助經(jīng)理辦公
 2、工作細致認真,責任心強,有團隊合作精神
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人事行政專員4000-5000元5小時前 彭肖豐學歷要求:大專及以上學歷,人力資源管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 彭肖豐學歷要求:大專及以上學歷,人力資源管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
 工作經(jīng)驗:有勞務(wù)公司工作經(jīng)驗。
 專業(yè)技能:熟悉人力資源管理流程,能夠熟練運用各項管理工具。
 溝通能力:性格外向,具備良好的人際溝通及協(xié)調(diào)能力。
 自我驅(qū)動力:具有良好的自我驅(qū)動力和主動意識,結(jié)果導(dǎo)向,快速響應(yīng)。
 薪資待遇:底薪2k4+提成 ,單休,五險
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                        年輕人喜歡的辦公室氛圍3000-6000元5小時前 黃永祥崗位要求 1樂觀積極,有較好的溝通表達能力和較強的團隊意識 2學習能力強,主動積極 3熟悉計算機操作,對電子商務(wù)感興趣 4可接受應(yīng)屆生,公司提供專業(yè)的崗前培訓 工作時間 公司上行政班,早上9:00-12:30下午2:00-6:30,國家法定節(jié)假日帶薪休息。休息時間非常的寬裕。 黃永祥崗位要求 1樂觀積極,有較好的溝通表達能力和較強的團隊意識 2學習能力強,主動積極 3熟悉計算機操作,對電子商務(wù)感興趣 4可接受應(yīng)屆生,公司提供專業(yè)的崗前培訓 工作時間 公司上行政班,早上9:00-12:30下午2:00-6:30,國家法定節(jié)假日帶薪休息。休息時間非常的寬裕。
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行政經(jīng)理5000-8000元5小時前 劉經(jīng)理組織制定辦公室年度、月度工作目標及工作計劃,并組織實施;負責參加總經(jīng)理辦公會、重大業(yè)務(wù)會議,并負責記錄; 負責督辦、檢查總經(jīng)理辦公會及部門經(jīng)理例會決議的執(zhí)行情況; 組織起草公司重要文件,定期提交公司工作簡報; 組織起草公司各項管理規(guī)章制度并監(jiān)督實施; 負責公司內(nèi)部報紙的主編工作; 參與公司重大決策的研討和制定; 負責組織策劃公司的重大公關(guān)和慶典活動; 負責組織外事接待活動,妥善處理各種對外事務(wù); 審核、控制公司辦公費用及接待費用。 職責二:組織危機管理工作及外部投訴處理。 工作任務(wù): 組織公司危機管理工作,包括危機預(yù)防、危機發(fā)生時的及時處理及危機發(fā)生后的企業(yè)形象恢復(fù); ... 劉經(jīng)理組織制定辦公室年度、月度工作目標及工作計劃,并組織實施;負責參加總經(jīng)理辦公會、重大業(yè)務(wù)會議,并負責記錄; 負責督辦、檢查總經(jīng)理辦公會及部門經(jīng)理例會決議的執(zhí)行情況; 組織起草公司重要文件,定期提交公司工作簡報; 組織起草公司各項管理規(guī)章制度并監(jiān)督實施; 負責公司內(nèi)部報紙的主編工作; 參與公司重大決策的研討和制定; 負責組織策劃公司的重大公關(guān)和慶典活動; 負責組織外事接待活動,妥善處理各種對外事務(wù); 審核、控制公司辦公費用及接待費用。 職責二:組織危機管理工作及外部投訴處理。 工作任務(wù): 組織公司危機管理工作,包括危機預(yù)防、危機發(fā)生時的及時處理及危機發(fā)生后的企業(yè)形象恢復(fù); ...
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                        人事行政專員3000-4000元5小時前 柳州市城中區(qū)金冊大廈崗位職責: 1、負責公司發(fā)布招聘信息,預(yù)約和安排面試,招聘途徑的拓展和開發(fā),滿足招聘計劃的人員配備; 2、負責組織并協(xié)助各部門進行招聘、培訓等工作; 3、負責分公司辦公室日常行政事務(wù); 4、公司辦公設(shè)備設(shè)施、固定資產(chǎn)、辦公用品的管理; 5、負責員工合同和人事信息管理與檔案的維護; 6、負責員工考勤的管理核算及社會保障、公積金和福利等方面的相關(guān)事宜; 7、負責企業(yè)文化的建設(shè),員工關(guān)懷等相關(guān)事宜; 8、其他人事日常工作。 任職要求: 1、人力資源管理、行政管理、中文、文秘、漢語言文學及相關(guān)專業(yè)大專以上學歷; 2、具有良好的書面、口頭表達能力,具有親和力和服務(wù)意識,溝通領(lǐng)悟能力... 柳州市城中區(qū)金冊大廈崗位職責: 1、負責公司發(fā)布招聘信息,預(yù)約和安排面試,招聘途徑的拓展和開發(fā),滿足招聘計劃的人員配備; 2、負責組織并協(xié)助各部門進行招聘、培訓等工作; 3、負責分公司辦公室日常行政事務(wù); 4、公司辦公設(shè)備設(shè)施、固定資產(chǎn)、辦公用品的管理; 5、負責員工合同和人事信息管理與檔案的維護; 6、負責員工考勤的管理核算及社會保障、公積金和福利等方面的相關(guān)事宜; 7、負責企業(yè)文化的建設(shè),員工關(guān)懷等相關(guān)事宜; 8、其他人事日常工作。 任職要求: 1、人力資源管理、行政管理、中文、文秘、漢語言文學及相關(guān)專業(yè)大專以上學歷; 2、具有良好的書面、口頭表達能力,具有親和力和服務(wù)意識,溝通領(lǐng)悟能力...
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人力行政專員2000-3000元5小時前 翁小姐人力行政專員 1、負責本部黨建工作跟進; 2、負責本部辦公用品采購,分配; 3、負責負責辦理入離職手續(xù),負責人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂; 4、負責員工考勤統(tǒng)計; 5、完成上級交辦的其他事項。 翁小姐人力行政專員 1、負責本部黨建工作跟進; 2、負責本部辦公用品采購,分配; 3、負責負責辦理入離職手續(xù),負責人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂; 4、負責員工考勤統(tǒng)計; 5、完成上級交辦的其他事項。
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                        人事行政助理3000-6000元5小時前 梁女士人事專員只要你能獨立完成好招聘人才儲備工作,有演講培訓能力,薪資可觀! 崗位職責: 1、完善公司行政管理、人力資源管理制度,包括薪酬、績效、招聘、管理制度體系、培訓、員工發(fā)展等的全面發(fā)展; 2、負責組織企業(yè)文化建設(shè),如會務(wù)組織、公司氛圍、文體活動等工作的安排; 3、負責公司的日常行政工作,包括薪酬統(tǒng)計、日??记凇⑥k公用品、辦公環(huán)境等; 4、負責對各部門的人力需求進行日常招聘,進行招聘、甄選、面試、入職崗前培訓等工作; 5、負責員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)流程; 6、負責公司日常接待及對外關(guān)系接洽; 任職要求: 1. 人品端正,踏實,責任心強,做事有條理,表達能力強; 2、人力資... 梁女士人事專員只要你能獨立完成好招聘人才儲備工作,有演講培訓能力,薪資可觀! 崗位職責: 1、完善公司行政管理、人力資源管理制度,包括薪酬、績效、招聘、管理制度體系、培訓、員工發(fā)展等的全面發(fā)展; 2、負責組織企業(yè)文化建設(shè),如會務(wù)組織、公司氛圍、文體活動等工作的安排; 3、負責公司的日常行政工作,包括薪酬統(tǒng)計、日??记凇⑥k公用品、辦公環(huán)境等; 4、負責對各部門的人力需求進行日常招聘,進行招聘、甄選、面試、入職崗前培訓等工作; 5、負責員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)流程; 6、負責公司日常接待及對外關(guān)系接洽; 任職要求: 1. 人品端正,踏實,責任心強,做事有條理,表達能力強; 2、人力資...
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在校實習生-行政類2000元5小時前 歐女士1、協(xié)助部門完成人員入職、離職、行政類工作 2、能熟練運用辦公軟件 3、實習期工資1990元/月+高溫100+工作餐+節(jié)假福利 +雙休 歐女士1、協(xié)助部門完成人員入職、離職、行政類工作 2、能熟練運用辦公軟件 3、實習期工資1990元/月+高溫100+工作餐+節(jié)假福利 +雙休
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                        行政專員3000-5000元2025-10-31 劉詩璐崗位內(nèi)容:負責公司日常數(shù)據(jù)材料的收集和整理;負責公司辦公用品的采購事務(wù);負責會議安排等。 崗位要求:能夠熟練使用Excel、 Word等辦公軟件,具備強的執(zhí)行力,能夠合理分配時間,具有良好的溝通能力。 劉詩璐崗位內(nèi)容:負責公司日常數(shù)據(jù)材料的收集和整理;負責公司辦公用品的采購事務(wù);負責會議安排等。 崗位要求:能夠熟練使用Excel、 Word等辦公軟件,具備強的執(zhí)行力,能夠合理分配時間,具有良好的溝通能力。
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行政專員/助理2000-3000元2025-10-31 劉詩璐該崗位只招在校實習的學生,實習期長有優(yōu)勢 劉詩璐該崗位只招在校實習的學生,實習期長有優(yōu)勢
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                        行政經(jīng)理6000-10000元2025-10-30 楊振【崗位職責】: ?接待策劃與執(zhí)行?:負責公司重要客戶、合作伙伴及訪客的接待工作,包括行程規(guī)劃、活動安排、餐飲住宿預(yù)訂等,確保接待工作高效、周到。 ?企業(yè)形象展示?:作為公司對外交往的窗口,通過專業(yè)的接待服務(wù),展現(xiàn)公司文化、實力及良好形象,提升客戶對公司的認知度和好感度。 ?商務(wù)陪同與溝通?:在商務(wù)活動中陪同公司高層或客戶,參與商務(wù)談判、會議、簽約等場合,協(xié)助處理現(xiàn)場溝通事宜,確?;顒禹樌M行。 ?客戶關(guān)系維護?:建立并維護客戶檔案,定期與客戶保持聯(lián)系,了解客戶需求,收集反饋,為公司提供改進建議,增強客戶粘性。 ?活動組織與協(xié)調(diào)?:負責公司內(nèi)部及... 楊振【崗位職責】: ?接待策劃與執(zhí)行?:負責公司重要客戶、合作伙伴及訪客的接待工作,包括行程規(guī)劃、活動安排、餐飲住宿預(yù)訂等,確保接待工作高效、周到。 ?企業(yè)形象展示?:作為公司對外交往的窗口,通過專業(yè)的接待服務(wù),展現(xiàn)公司文化、實力及良好形象,提升客戶對公司的認知度和好感度。 ?商務(wù)陪同與溝通?:在商務(wù)活動中陪同公司高層或客戶,參與商務(wù)談判、會議、簽約等場合,協(xié)助處理現(xiàn)場溝通事宜,確?;顒禹樌M行。 ?客戶關(guān)系維護?:建立并維護客戶檔案,定期與客戶保持聯(lián)系,了解客戶需求,收集反饋,為公司提供改進建議,增強客戶粘性。 ?活動組織與協(xié)調(diào)?:負責公司內(nèi)部及...
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行政經(jīng)理4000-8000元2025-10-30 黃培成有大公司集團任職經(jīng)驗! 黃培成有大公司集團任職經(jīng)驗!
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                        行政專員/助理3000-4000元2025-10-30 張小姐崗位職責 1. 招聘與配置:依據(jù)各部門的人才需求,制定并執(zhí)行招聘計劃,包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試等,為公司高效精準地招募合適人才。 2. 培訓與發(fā)展:組織培訓活動,跟蹤培訓效果并收集反饋,推動培訓體系的持續(xù)優(yōu)化,助力員工不斷提升能力,實現(xiàn)個人與公司的共同成長。 3. 績效管理:參與績效管理制度的制定與完善,協(xié)助各部門開展績效考核工作,確保考核過程公平、公正、公開。 4. 員工關(guān)系維護:處理員工日常人事事務(wù),如入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗等手續(xù)辦理,以及員工檔案管理。 5. 人力資源數(shù)據(jù)分析:定期收集、整理和分析各類人力資源數(shù)據(jù),如招聘數(shù)據(jù)、培訓數(shù)據(jù)、績效數(shù)據(jù)等,為公司人力資源戰(zhàn)略... 張小姐崗位職責 1. 招聘與配置:依據(jù)各部門的人才需求,制定并執(zhí)行招聘計劃,包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試等,為公司高效精準地招募合適人才。 2. 培訓與發(fā)展:組織培訓活動,跟蹤培訓效果并收集反饋,推動培訓體系的持續(xù)優(yōu)化,助力員工不斷提升能力,實現(xiàn)個人與公司的共同成長。 3. 績效管理:參與績效管理制度的制定與完善,協(xié)助各部門開展績效考核工作,確保考核過程公平、公正、公開。 4. 員工關(guān)系維護:處理員工日常人事事務(wù),如入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗等手續(xù)辦理,以及員工檔案管理。 5. 人力資源數(shù)據(jù)分析:定期收集、整理和分析各類人力資源數(shù)據(jù),如招聘數(shù)據(jù)、培訓數(shù)據(jù)、績效數(shù)據(jù)等,為公司人力資源戰(zhàn)略...
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辦公室文員3000-4000元2025-10-30 崗位職責: 1、負責公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔; 2、報表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實工作; 3、協(xié)調(diào)會議室預(yù)定,合理安排會議室的使用; 4、協(xié)助保潔員完成公共辦公區(qū)、會議室環(huán)境的日常維護工作,確保辦公區(qū)的整潔有序; 5、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。 任職資格: 1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡在20-30歲, 2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力; 4、熟悉公文寫作格式,熟練運用OFFICE等辦公軟件; 5、工作仔細認真、責任心強、為人正直。 崗位職責: 1、負責公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔; 2、報表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實工作; 3、協(xié)調(diào)會議室預(yù)定,合理安排會議室的使用; 4、協(xié)助保潔員完成公共辦公區(qū)、會議室環(huán)境的日常維護工作,確保辦公區(qū)的整潔有序; 5、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。 任職資格: 1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡在20-30歲, 2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力; 4、熟悉公文寫作格式,熟練運用OFFICE等辦公軟件; 5、工作仔細認真、責任心強、為人正直。
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                            齊小姐投遞了 柳州市尊寶商貿(mào)有限公司 的 行政專員/助理 職位2025-10-23 齊小姐投遞了 柳州市尊寶商貿(mào)有限公司 的 行政專員/助理 職位2025-10-23
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                            廖小姐投遞了 柳州五達汽車部件有限公司 的 在校實習生-行政類 職位2025-10-20 廖小姐投遞了 柳州五達汽車部件有限公司 的 在校實習生-行政類 職位2025-10-20
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                     柳州行政專員/助理招聘工資
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                              元/月平均工資
                           
                           薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K                        
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                              20.4%2K
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                              55.3%3K
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                              18%4K
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                              5.5%5K
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                              5.5%6K-8K
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                              0.8%8K-1W
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                              0.4%1W以上
學歷要求分析
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                              不限學歷98.1%
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                              初中0.4%
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                              高中0.4%
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                              大專1.1%
                           柳州行政專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占98.1%,初中占0.4%,高中占0.4%,大專占1.1%。                        
                     經(jīng)驗要求分析
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                              不限經(jīng)驗99.6%
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                              1-3年0.4%
                           柳州行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.6%,1-3年占0.4%。                        
                      
 
 
          
          
             
                