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柳州運(yùn)營(yíng)經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年8月柳州運(yùn)營(yíng)經(jīng)理最新招聘,柳南區(qū)6條魚峰區(qū)6條,平均工資約為6939元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多運(yùn)營(yíng)經(jīng)理運(yùn)營(yíng)經(jīng)理保險(xiǎn)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-01
易總
崗位描述:1、負(fù)責(zé)公司抖音直播的整體運(yùn)營(yíng),包含產(chǎn)品上下架、推廣策略制定、目標(biāo)制定、直播運(yùn)營(yíng)、主播培訓(xùn)等2、負(fù)責(zé)對(duì)接抖音平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)人員,與運(yùn)營(yíng)人員建立良好關(guān)系,促進(jìn)品牌與平臺(tái)的深層次合作3、負(fù)責(zé)配合抖音平臺(tái)大型促銷活動(dòng)的活動(dòng)方案策劃,包括目標(biāo)制定、投放策略、渠道資源談判等等4、協(xié)助監(jiān)測(cè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的銷售動(dòng)態(tài),提出應(yīng)對(duì)方案并落地執(zhí)行5、協(xié)助進(jìn)行店鋪月度銷售復(fù)盤并針對(duì)性的進(jìn)行策略的調(diào)整6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作崗位要求:1、大專以上學(xué)歷,半年及以上抖音直播運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)2、熟練使用word、excel、ppt等辦公工具3、具備一定方案撰寫能力和項(xiàng)目推動(dòng)落地能力4、具有較強(qiáng)的人際溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力、觀察力、應(yīng)變能力5、工作積極主動(dòng),善于總結(jié)分析6、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)、適應(yīng)能力,能迅速接受新事物7、有過(guò)螺螄粉直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)更佳
跨境獨(dú)立站新品開發(fā)和選品,開通賬號(hào)、上架、優(yōu)化產(chǎn)品,策劃活動(dòng),刷單,產(chǎn)品推廣,客服工作,PMC工作,數(shù)據(jù)分析等。
柳州-柳南區(qū) 2人 瀏覽:3
2025-07-31
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)直播策劃、內(nèi)容策劃、運(yùn)營(yíng)、用戶運(yùn)營(yíng)等,對(duì)直播全流程進(jìn)行管理維護(hù),提高用戶黏性;
2、負(fù)責(zé)直播的數(shù)據(jù)分析,根據(jù)用戶數(shù)據(jù)情況策劃運(yùn)營(yíng)方案,提升直播在線人數(shù)、活躍用戶、線上用戶量;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù)分析,通過(guò)數(shù)據(jù)報(bào)表分析,制定產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)方案,對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行迭代優(yōu)化,提升產(chǎn)品流量、轉(zhuǎn)化率等;
4、負(fù)責(zé)制定直播規(guī)劃,并跟進(jìn)計(jì)劃實(shí)施,實(shí)現(xiàn)直播商品上架、庫(kù)存、效期等快速迭代;
5、負(fù)責(zé)跟進(jìn)直播數(shù)據(jù)及數(shù)據(jù)優(yōu)化,提升直播內(nèi)容的優(yōu)質(zhì)性;
6、負(fù)責(zé)與第三方供應(yīng)商對(duì)接合作事宜,建立合作資源;
7、與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)協(xié)作,統(tǒng)籌直播資源,提高運(yùn)營(yíng)效率;
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,年齡在22-35歲左右,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、形象好氣質(zhì)佳,言行舉止得體;
3、喜歡表演和表現(xiàn)自我,喜歡上鏡,性格外向,活潑開朗,善于調(diào)動(dòng)氣氛;
4、思維活躍,互動(dòng)性強(qiáng);
5、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有想法且執(zhí)行力強(qiáng)。
2025-07-31
黃小姐
崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)規(guī)劃、制訂所轄女裝品牌的年度銷售及單店銷售目標(biāo)與計(jì)劃,并根據(jù)年度銷售指標(biāo),分配至每個(gè)區(qū)域; 2.關(guān)注各項(xiàng)銷售數(shù)據(jù),及時(shí)跟進(jìn)售罄,并根據(jù)庫(kù)存實(shí)時(shí)情況進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)把控; 3.負(fù)責(zé)品牌的渠道開發(fā)統(tǒng)籌工作,跟進(jìn)年度開發(fā)指標(biāo) 4.終端店鋪的診斷,業(yè)績(jī)提升??? 5.人員的培訓(xùn)、帶教及輸出 任職要求: 1.3年以上中淑女裝,品牌操盤經(jīng)驗(yàn) 2.具備系統(tǒng)思維、全局思維,有一定的抗壓能力 3.有女裝終端店鋪實(shí)操經(jīng)驗(yàn),熟悉門店日常工作 4.具備良好的人員培養(yǎng)、帶教能力
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)電商店鋪平時(shí)營(yíng)銷活動(dòng)規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)執(zhí)行; 2、規(guī)劃和管理營(yíng)銷活動(dòng)的預(yù)算,合理有效使用預(yù)算執(zhí)行廣告投放和營(yíng)銷活動(dòng); 3、負(fù)責(zé)用戶運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)運(yùn)營(yíng)、直播等的規(guī)劃與統(tǒng) 籌工作; 4、結(jié)合市場(chǎng)整體行情和行業(yè)數(shù)據(jù)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品策略、促 銷策略、營(yíng)銷策略、推廣策略組合分析研究,提出應(yīng)對(duì)的措 施; 5、協(xié)助總經(jīng)理跟上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行店鋪運(yùn)營(yíng)管理,針對(duì)不同店鋪 提出有效的運(yùn)營(yíng)策略; 6、統(tǒng)籌與平臺(tái)、商家的對(duì)接、合作,有效協(xié)調(diào)內(nèi)部各種資 源,確保各項(xiàng)營(yíng)銷活動(dòng)的成功實(shí)施; 7、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),發(fā)掘、培養(yǎng)內(nèi)部人才,推動(dòng)團(tuán)隊(duì)成員成長(zhǎng)以及提升團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)能力。任職要求: 1、...
柳州-城中區(qū)-淘園世家 1人 健康 瀏覽:11
2025-07-29
劉順航
崗位職責(zé): 1、監(jiān)督門店標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行與整改。 2、運(yùn)營(yíng)效率優(yōu)化。 3、人員培訓(xùn)與績(jī)效管理。 4、患者體驗(yàn)提升。 5、突發(fā)事件與危機(jī)處理。
渠道管理。社區(qū)渠道管理
柳州-城中區(qū)-淘園世家 1人 瀏覽:29
2025-07-29
黃繼想
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理下店指導(dǎo)工作。 綜合薪資5000+,有五險(xiǎn),有晉升空間公司有完善的培訓(xùn)和經(jīng)營(yíng)管理體系
2025-07-29
劉順航
崗位職責(zé): 1、監(jiān)督門店標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行與整改。 2、運(yùn)營(yíng)效率優(yōu)化。 3、人員培訓(xùn)與績(jī)效管理。 4、患者體驗(yàn)提升。 5、突發(fā)事件與危機(jī)處理。
柳州-魚峰區(qū)-柳州萬(wàn)象城 1人 寵物 醫(yī)院 瀏覽:56
2025-07-29
王曉
1、負(fù)責(zé)區(qū)域?qū)櫸镝t(yī)院店鋪綜合事務(wù)的經(jīng)營(yíng)管理。 2、負(fù)責(zé)店內(nèi)物料配給與貨品銷售管理。 3、負(fù)責(zé)及時(shí)向公司總部反饋寵物管理日常運(yùn)營(yíng)中的問(wèn)題。 4、擁有較強(qiáng)的個(gè)人及業(yè)務(wù)素養(yǎng),較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、管理能力。 5、喜歡小動(dòng)物,有過(guò)飼養(yǎng)寵物的經(jīng)歷。 6、親和力強(qiáng)、擅長(zhǎng)溝通,具有較強(qiáng)的解決問(wèn)題能力。 7、擁有人醫(yī)院管理、牙科醫(yī)院、醫(yī)美醫(yī)院相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 8、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成的能力。
一、崗位內(nèi)容: 1.往運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位培養(yǎng),前期需要到不同部門基層崗位進(jìn)行輪崗學(xué)習(xí)。 例如(語(yǔ)音部、內(nèi)容部、人事部、培訓(xùn)部)。 …… 2.試用期結(jié)束由運(yùn)營(yíng)經(jīng)理分配該管培生到合適的部門管理級(jí)崗位。 二、帶教模式: 小班模式授課教學(xué),由公司負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)理論知識(shí)課教學(xué),由運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)直播實(shí)操帶教培訓(xùn)。
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:16
2025-07-29
姚積華
1、參與運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的制定:根據(jù)項(xiàng)目的實(shí)際情況,與客服人員和各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人協(xié)同制定運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),從實(shí)際出發(fā),確定營(yíng)銷數(shù)據(jù)?! ?2、協(xié)調(diào)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)資源:根據(jù)項(xiàng)目的重要性,合理的安排項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人,對(duì)內(nèi)部和外部資源進(jìn)行整合。   3、確定運(yùn)營(yíng)方案:一個(gè)項(xiàng)目的成敗,整體規(guī)劃部署和局部分析將占到一半的比重。而目標(biāo)、策略、方法和時(shí)間表的方案策略確定則是項(xiàng)目成功執(zhí)行的一個(gè)保障?! ?4、數(shù)據(jù)分析:全面了解各個(gè)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)狀況,關(guān)注各項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的高低起伏,科學(xué)的數(shù)據(jù)跟蹤與分析可以為項(xiàng)目的執(zhí)行提供技術(shù)之外的有力支持。除了普通的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)外,還需要結(jié)合固定時(shí)間段(每日、每周和每月)的各項(xiàng)流量指標(biāo)的變化和蜘蛛爬取日...
2025-07-29
一、崗位職責(zé): 1、帶領(lǐng)外貿(mào)部積極開拓國(guó)際市場(chǎng),聯(lián)系國(guó)外客戶,尋求訂單,并領(lǐng)導(dǎo)商務(wù)談判與簽訂合同; 2、負(fù)責(zé)加強(qiáng)與重點(diǎn)客戶聯(lián)系,客情維護(hù); 3、負(fù)責(zé)對(duì)外貿(mào)訂單的評(píng)估、跟蹤、管理和風(fēng)險(xiǎn)控制。 4、負(fù)責(zé)做出市場(chǎng)調(diào)查分析,及時(shí)掌握客戶需求; 5、負(fù)責(zé)合同履行過(guò)程中緊急意外情況的妥善處理。 6、負(fù)責(zé)下屬業(yè)務(wù)員的培養(yǎng)和指導(dǎo)。 7、公司產(chǎn)品宣傳推廣應(yīng)用; 8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。 二、任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語(yǔ)等相關(guān)專業(yè)最佳,經(jīng)驗(yàn)豐富可放寬要求 3、英語(yǔ)四級(jí)及以上
2025-07-29
農(nóng)璇
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。任職資格:1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。工作時(shí)間:9:00——18:00
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)直播內(nèi)容規(guī)劃及日常直播活動(dòng)的執(zhí)行; 2.監(jiān)測(cè)直播過(guò)程中的用戶互動(dòng),及時(shí)調(diào)整策略以提升用戶參與度; 3.與主播合作,確保直播內(nèi)容的創(chuàng)新和吸引力; 4.收集直播數(shù)據(jù),進(jìn)行數(shù)據(jù)分析以優(yōu)化直播表現(xiàn); 5.與主播保持良好溝通,確保直播流程順暢; 6.跨部門溝通以及團(tuán)隊(duì)管理。 任職要求: 1.具備優(yōu)秀的直播或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn); 2.良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠高效地與團(tuán)隊(duì)成員及主播合作; 3.對(duì)直播技術(shù)有深入理解,能夠應(yīng)對(duì)直播過(guò)程中的各類問(wèn)題; 4.具備數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過(guò)數(shù)據(jù)來(lái)優(yōu)化直播策略; 5.有較強(qiáng)的應(yīng)變能力,能在直播過(guò)程中快速做出決策。
約 31 個(gè)崗位

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柳州運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

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柳州運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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