1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過程/0km/三包部品質(zhì)量問題的處置,以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗(yàn)工作
2、供應(yīng)商PPAP報告方案的提交策劃,評審以及跟蹤驗(yàn)證。
3、根據(jù)新項(xiàng)目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對供應(yīng)商進(jìn)行審核,并跟蹤驗(yàn)證。
4、負(fù)責(zé)完成供應(yīng)商質(zhì)量業(yè)績評價,質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應(yīng)商質(zhì)量問題。
6、對助理工程師,產(chǎn)品檢查人員及供應(yīng)商進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)。
7、參與新供應(yīng)商的選擇評價及確定,必要時進(jìn)行供應(yīng)商質(zhì)量開發(fā)。
8、對新供應(yīng)商的項(xiàng)目進(jìn)度,質(zhì)量問題進(jìn)行跟蹤,驗(yàn)證和控制。

柳州雒容鎮(zhèn)車園質(zhì)量管理/測試招聘
桂聘提供2025年8月柳州雒容鎮(zhèn)車園質(zhì)量管理/測試最新招聘,平均工資約為4712元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多質(zhì)量管理/測試質(zhì)量管理/測試質(zhì)量招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新品質(zhì)量工程師
5000-10000元2025-08-04黃女士崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的質(zhì)量工作,共同推進(jìn)項(xiàng)目APQP工作;
2.負(fù)責(zé)參與設(shè)計,工藝開發(fā)評審。收集歷史問題并參與產(chǎn)品設(shè)計、過程設(shè)計等階段評審并規(guī)避過往不良;
3.負(fù)責(zé)新品試制和啟動階段進(jìn)行工序能力評估,并督促改善提高,保證項(xiàng)目啟動階段各項(xiàng)質(zhì)量目標(biāo)的完成;
4.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品啟動過程中階段質(zhì)量認(rèn)可評價,并通過對單件、總成、外協(xié)件的綜合分析,提出改進(jìn)方案并監(jiān)督各專業(yè)部門實(shí)施;
5.組織協(xié)調(diào)對自制件和外協(xié)件進(jìn)行試制試裝和SOP+3月過程中質(zhì)量問題的分析,并進(jìn)行質(zhì)量評價認(rèn)可,對存在的問題監(jiān)督各部門制定改進(jìn)方案。
任職要求:
1.機(jī)械制造、機(jī)電一體化等專業(yè);
2.2年以上汽車零部件制造質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉APQP、PPAP管理工具、QC七大手法、8D報告的應(yīng)用等。 -
質(zhì)量工程師
5000-7000元2025-08-01覃女士1、協(xié)助質(zhì)量經(jīng)理維護(hù)有效的質(zhì)量管理體系。
2、協(xié)助質(zhì)量部長實(shí)施質(zhì)量體系審核。
3、負(fù)責(zé)編制、修訂公司體系文件,維護(hù)和推動體系工作。
4、負(fù)責(zé)配合實(shí)施客戶二方審核和三方認(rèn)證,跟蹤驗(yàn)證糾正預(yù)防措施及實(shí)施效果。
5、負(fù)責(zé)按計劃參與實(shí)施體系內(nèi)審、過程審核及產(chǎn)品審核,完成相應(yīng)的審核跟蹤和報告。
6、負(fù)責(zé)部門、質(zhì)量文件的管理。
7、對外質(zhì)量保證,客戶要求時,及時向客戶提交相關(guān)質(zhì)量保證資料。
8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)部質(zhì)量體系相關(guān)文件及程序文件的培訓(xùn)工作。
9、負(fù)責(zé)跟蹤公司持續(xù)改進(jìn)的實(shí)施工作。
10、熟悉五大工具,七大手法,會寫“8D”報告,編輯作業(yè)指導(dǎo)書和檢驗(yàn)指導(dǎo)書。
11、完成上級安排的其他臨時工作。
任職資格:
具有1年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉質(zhì)量管理體系及質(zhì)量管理技術(shù)。 -
質(zhì)量經(jīng)理
6000-8000元2025-08-01曹志松崗位職責(zé):
1、確保質(zhì)量/有害物質(zhì)管理體系所需的過程得到建立、實(shí)施和保持﹔
2、內(nèi)部質(zhì)量/有害物質(zhì)管理稽核作業(yè)之推動與協(xié)調(diào)﹔
3、3C及E-mark認(rèn)證申請﹔
4、最高管理者報告質(zhì)量/有害物質(zhì)管理體系的績效和任何改進(jìn)的需求﹔
5、重大質(zhì)量異常的對策指示及責(zé)任判定﹔
6、質(zhì)量部重點(diǎn)工作年度策劃﹔
7、質(zhì)量提升/人員發(fā)展計劃制定及展開督導(dǎo)﹔
8、質(zhì)量KPI的達(dá)成狀況及改善推進(jìn)﹔
9、定期向總經(jīng)理匯報質(zhì)量工作, 處理其它總經(jīng)理交辦事項(xiàng)﹔
10、定期主持召開部門質(zhì)量周、月會。
崗位要求:
1、大學(xué)及以上學(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專業(yè);
2、3年以上制造企業(yè)品質(zhì)主管以上崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、組織管理及應(yīng)變能力。 -
質(zhì)量工程師
4000-5000元2025-08-01曹志松工作職責(zé): 1、收集整理質(zhì)量數(shù)據(jù),編制質(zhì)量報告,分析監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量趨勢; 2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商材料質(zhì)量控制和索賠工作; 3、生產(chǎn)巡檢、出貨檢驗(yàn); 3、負(fù)責(zé)不合格產(chǎn)品的評估和處置以及售后服務(wù)工作,并保證所有質(zhì)量問題得到正確地分析,監(jiān)控問題的整改過程和實(shí)施結(jié)果; 4、負(fù)責(zé)質(zhì)量改進(jìn)工作以及生產(chǎn)工藝更改的質(zhì)量控制,確保滿足客戶的要求; 7、負(fù)責(zé)參與新產(chǎn)品開發(fā)前期質(zhì)量工作。 崗位要求: 1、具有良好的溝通及表達(dá)能力; 2、能熟練操作office辦公軟件; 3、有品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 -
質(zhì)量管理/測試
5000-10000元2025-07-29劉曉飛內(nèi)部生產(chǎn)過程質(zhì)量管控,IATF16949體系運(yùn)行監(jiān)督執(zhí)行,供應(yīng)商質(zhì)量管控,質(zhì)量團(tuán)隊(duì)建設(shè)
約 5 個崗位
柳州相關(guān)熱門崗位
質(zhì)量管理/測試質(zhì)量質(zhì)量管理質(zhì)量體系質(zhì)量工程師品質(zhì)工程師質(zhì)量管理體系工程師品質(zhì)qa質(zhì)量改善產(chǎn)品質(zhì)量管理質(zhì)量檢測生產(chǎn)質(zhì)量管理質(zhì)量體系管理品質(zhì)管理質(zhì)量安全經(jīng)理食品安全食品安全管理檢測工程師產(chǎn)品檢驗(yàn)員品質(zhì)檢查質(zhì)量負(fù)責(zé)人質(zhì)量部長質(zhì)量經(jīng)理it質(zhì)量管理工程師質(zhì)量管理工程師質(zhì)量管理人員品質(zhì)主管質(zhì)量管理主管qa質(zhì)量主管生產(chǎn)質(zhì)檢車間巡檢sqe工程師sqe質(zhì)量工程師質(zhì)量工程師sqe質(zhì)量部部長機(jī)加工檢驗(yàn)質(zhì)量助理質(zhì)控驗(yàn)證工程師
魚峰區(qū)附近熱門公司
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耐世特汽車系統(tǒng)(柳州)有限公司一般項(xiàng)目:汽車零部件及配件制造;汽車零部件研發(fā);汽車零配件批發(fā);汽車零配件零售;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;軟件開發(fā);軟件銷售;貨物進(jìn)出口;技術(shù)進(jìn)出口。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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柳州寶鋼汽車鋼材部件有限公司汽車部件、金屬材料及制品(不含稀貴金屬)的加工、銷售及配套服務(wù);倉儲服務(wù);國內(nèi)貿(mào)易;設(shè)備租賃;模具、工裝的設(shè)計與制造。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。)
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廣西飛塑科技股份有限公司一般項(xiàng)目:汽車科技領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)研發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓;電子產(chǎn)品、智能化設(shè)備的技術(shù)研發(fā)、技術(shù)服務(wù)及銷售;汽車零部件、塑料、橡膠制品的生產(chǎn)、銷售;機(jī)械設(shè)備、五金交電、化工產(chǎn)品(危險化學(xué)品除外)、工藝品、潤滑油的銷售;企業(yè)管理服務(wù);熔噴布制造及銷售;勞保用品、醫(yī)療器械、衛(wèi)生用品生產(chǎn)及銷售(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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廣西萬安汽車底盤系統(tǒng)有限公司汽車底盤系統(tǒng)及零部件的研發(fā)、設(shè)計、制造、銷售及售后服務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。)
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柳州兆豐汽車部件有限公司汽車塑料件的制造、銷售。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。)
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柳州魚峰區(qū)質(zhì)量管理/測試工程師招聘工資
¥
4712
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K
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7.5%2K
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18.8%3K
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26.3%4K
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23.8%5K
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13.8%6K-8K
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6.3%8K-1W
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3.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州魚峰區(qū)質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州魚峰區(qū)質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。