
柳州執(zhí)行招聘
桂聘提供2025年8月柳州執(zhí)行最新招聘,魚峰區(qū)237條城中區(qū)156條,平均工資約為4526元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多執(zhí)行活動策劃與執(zhí)行活動策劃/執(zhí)行招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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經(jīng)理助理
7000-11000元2025-08-03楊振一、職位亮點(diǎn):
1、深度參與公司核心商務(wù)合作,接觸高端人脈資源;
2、 提供帶薪商務(wù)禮儀/高端接待專項(xiàng)培訓(xùn);
3、享受績效獎金+差旅補(bǔ)貼+車輛油補(bǔ);
4、年輕化團(tuán)隊(duì)氛圍,廣闊晉升發(fā)展空間。
二、崗位職責(zé):
1. 商務(wù)接待與公關(guān)
① 統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)商務(wù)行程,策劃并執(zhí)行客戶接待方案;
②主導(dǎo)商務(wù)宴請、酒局等場合氛圍營造,展現(xiàn)企業(yè)形象;
③ 陪同出席商務(wù)洽談、行業(yè)活動等外聯(lián)事務(wù);
④建立并維護(hù)客戶關(guān)系網(wǎng)絡(luò),推動合作意向。
2. 行政支持
① 處理領(lǐng)導(dǎo)日常行程安排及差旅事宜;
②完成會議記錄、文件歸檔等基礎(chǔ)行政工作;
③ 保障商務(wù)用車需求,熟練駕駛接待車輛。
3. 機(jī)動事務(wù)
①預(yù)判商務(wù)場景潛在需求,提供前置解決方案;
② 靈活應(yīng)對突發(fā)情況,協(xié)調(diào)各方資源保障業(yè)務(wù)推。
三、任職要求:
① 年齡25-35歲,大專及以上學(xué)歷,形象得體;
② 持C1駕照,3年以上駕齡,熟悉本地路況;
③ 具備商務(wù)接待/高端服務(wù)/客戶經(jīng)理相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
④ 具備優(yōu)秀的情境感知力,擅長調(diào)節(jié)社交氛圍;
⑤處事靈活機(jī)敏,抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)彈性工作時(shí)間;
⑥ 具備基本商務(wù)文書能力,熟練使用Office辦公軟件。
加分項(xiàng):
① 熟悉本地高端餐飲/會所/禮賓資源;
② 掌握茶藝、品酒等社交型技能;
③ 有大型活動主持經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
④具備基礎(chǔ)英語會話能力;
四、我們提供:
①行業(yè)內(nèi)有競爭力的薪資(底薪+績效+接待補(bǔ)貼);
②定期專業(yè)形象管理津貼;
③ 商務(wù)場景實(shí)戰(zhàn)快速成長通道;
④ 節(jié)日福利+季度團(tuán)建+年度體檢。 -
現(xiàn)場主管
3000-6000元2025-08-03鐘玲1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的衛(wèi)生質(zhì)量檢查,并糾正工作中的問題;2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的社區(qū)、村委及業(yè)主方對接、溝通;3、負(fù)責(zé)區(qū)域人員的管理制度,衛(wèi)生質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)和員工安全培訓(xùn)。4、能服從工作安排,可長期駐外。5、有較強(qiáng)的溝通能力,協(xié)調(diào)能力與執(zhí)行能力。 -
置業(yè)顧問
3000-4000元2025-08-03262597573@qq.com1、全日制大專及以上學(xué)歷;
2、形象佳,有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
3、工作踏實(shí)認(rèn)真、積極主動,承壓能力和執(zhí)行能力強(qiáng),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有從事高端樓盤銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用;
4、接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生;
5、服從工作調(diào)配;
6、簡歷請附帶相片 -
運(yùn)營助理
3000-4000元2025-08-03鐘玲1、負(fù)責(zé)公司日常環(huán)衛(wèi)運(yùn)營項(xiàng)目的運(yùn)作,協(xié)調(diào)和執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)配合領(lǐng)導(dǎo)對相關(guān)部門的關(guān)系維護(hù)和重要接待; 3、負(fù)責(zé)執(zhí)行環(huán)衛(wèi)業(yè)務(wù)的推薦、落地; 4、能出差、會使用office辦公軟件; 5、女性身高1.6 -
人事行政主管
4000-5000元2025-08-03茉莉3、負(fù)責(zé)員工工資計(jì)算、熟悉社保公積金的辦理業(yè)務(wù); 4、負(fù)責(zé)公司檔案管理、系統(tǒng)、軟件、電信,辦公設(shè)備的維護(hù); 5、負(fù)責(zé)公司相關(guān)規(guī)章制度的發(fā)布、行政公文起草、通知等報(bào)批及發(fā)布等相關(guān)工作; 6、監(jiān)督執(zhí)行公司行政管理制度 -
業(yè)務(wù)員
4000-5000元2025-08-03徐崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷及有一年以上生產(chǎn)車間統(tǒng)計(jì)或有色金屬等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,28-39歲; 2、具有一定的文字功底,工作有條理性、邏輯性,良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守; 3、有計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力 -
物流經(jīng)理
5000-7000元2025-08-03茉莉負(fù)責(zé)項(xiàng)目產(chǎn)生的異常投訴申訴,制作申訴資料,對接跟進(jìn)、閉環(huán)異常; 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全及常見問題處理措施培訓(xùn),跟進(jìn)改善進(jìn)度; 4.負(fù)責(zé)每月提供績效考核及獎懲數(shù)據(jù); 5.制作管理制度及操作規(guī)范流程,并監(jiān)督執(zhí)行 -
生產(chǎn)主操(柳北白露工業(yè)園)
5000-6000元2025-08-02梁先生1、 負(fù)責(zé)原料的核對(表面質(zhì)量、寬度、厚度、重量、鋼種),如不符則應(yīng)立即報(bào)告當(dāng)班班長進(jìn)行處理,符合則根據(jù)《機(jī)組操作手冊》執(zhí)行必要的調(diào)整并完成上料工作,并協(xié)助班長完成加工計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)當(dāng)班機(jī)器設(shè)備的操作及保障齊正常運(yùn)行 -
生產(chǎn)主操
5000-6000元2025-08-02梁先生1、 負(fù)責(zé)原料的核對(表面質(zhì)量、寬度、厚度、重量、鋼種),如不符則應(yīng)立即報(bào)告當(dāng)班班長進(jìn)行處理,符合則根據(jù)《機(jī)組操作手冊》執(zhí)行必要的調(diào)整并完成上料工作,并協(xié)助班長完成加工計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)當(dāng)班機(jī)器設(shè)備的操作及保障齊正常運(yùn)行 -
兼職分析師L
5000-6000元2025-08-02覃經(jīng)理,給予指導(dǎo)、輔導(dǎo)、引導(dǎo),把團(tuán)隊(duì)管理的更加規(guī)范、完善、科學(xué)化,并確?!皶x升空間”和“晉級制度”有效地執(zhí)行。 溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向等內(nèi)容均與公司運(yùn)作相符。 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
5000-6000元2025-08-021、參與制定公司年度經(jīng)營計(jì)劃,組織編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算; 2、執(zhí)行、監(jiān)督、檢查、總結(jié)經(jīng)營計(jì)劃和預(yù)算的執(zhí)行情況,提出調(diào)整建議; 3、執(zhí)行國家財(cái)務(wù)會計(jì)政策、稅收政策和法規(guī);制訂和執(zhí)行會計(jì)政策、納稅政策及財(cái)務(wù)管理制度 -
物流經(jīng)理
5000-6000元2025-08-02制定并執(zhí)行安全管理制度,確保倉庫內(nèi)的人員和財(cái)產(chǎn)安全。 6、定期進(jìn)行倉庫數(shù)據(jù)的分析和報(bào)告,包括庫存情況、出入庫記錄、倉儲效率等方面的分析。提供倉庫運(yùn)營的數(shù)據(jù)支持和決策參考。 -
質(zhì)量部部長
9000-10000元2025-08-02吳小姐參與合同評審和供應(yīng)商評價(jià),負(fù)責(zé)實(shí)施公司質(zhì)量考核 9、負(fù)責(zé)公司體系資料修訂、匯總管理,體系認(rèn)證工作 10、組織部門流程優(yōu)化、檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書制定; 11、組織對公司計(jì)量器具進(jìn)行有效管理 12、組織部門執(zhí)行公司精益管理推行及實(shí)施開展工作 -
生產(chǎn)主管
5000-6000元2025-08-02黃女士招聘專員6、負(fù)責(zé)部門內(nèi)組長、副組長、多能工培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)建設(shè),制定內(nèi)部培訓(xùn)計(jì)劃及執(zhí)行,針對重點(diǎn)崗位(如組長、副組長、物料員、開機(jī)員)進(jìn)行全面考核后方可上崗。 7、熟練并獨(dú)立操作掌握電腦文件操作,生產(chǎn)系統(tǒng)操作。 -
會計(jì)主管
7000-8000元2025-08-02莫女士HR有中級會計(jì)職稱; 2.具有三年以上工業(yè)企業(yè)全盤賬務(wù)及報(bào)稅工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉財(cái)務(wù)知識,能熟練應(yīng)用金蝶財(cái)務(wù)軟件; 4.工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力,能積極主動思考解決問題; 5.具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力和良好的溝通能力
柳州相關(guān)熱門崗位
活動策劃與執(zhí)行活動策劃/執(zhí)行市場活動策劃與執(zhí)行線上活動策劃電商活動策劃直播活動策劃廣告活動策劃線下活動策劃執(zhí)行項(xiàng)目執(zhí)行執(zhí)行人員執(zhí)行策劃策劃執(zhí)行項(xiàng)目執(zhí)行管理制作執(zhí)行培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行項(xiàng)目執(zhí)行策劃項(xiàng)目策劃執(zhí)行內(nèi)容項(xiàng)目執(zhí)行執(zhí)行總經(jīng)理廣告執(zhí)行活動策劃執(zhí)行活動統(tǒng)籌執(zhí)行品牌項(xiàng)目執(zhí)行活動執(zhí)行執(zhí)行經(jīng)理廣告客戶執(zhí)行首席執(zhí)行官執(zhí)行總裁首席執(zhí)行官ceo系統(tǒng)執(zhí)行策劃會議策劃執(zhí)行市場活動執(zhí)行執(zhí)行總監(jiān)新媒體營銷客戶執(zhí)行公關(guān)策劃執(zhí)行會務(wù)執(zhí)行營銷策劃執(zhí)行廣告項(xiàng)目執(zhí)行項(xiàng)目執(zhí)行工程師線下活動執(zhí)行品牌策劃執(zhí)行項(xiàng)目執(zhí)行總監(jiān)廣告策劃執(zhí)行活動現(xiàn)場活動推廣策劃活動主管線下活動活動經(jīng)理活動創(chuàng)意策劃市場活動主管策劃專員團(tuán)建策劃活動及文案策劃活動/文案策劃線上活動執(zhí)行會銷策劃
柳州執(zhí)行招聘最新投遞
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嚴(yán)先生投遞了 廣西恒美麗環(huán)保工程有限公司 的 運(yùn)營助理 職位2025-07-25
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夏女士投遞了 廣西恒美麗環(huán)保工程有限公司 的 現(xiàn)場主管 職位2025-02-26
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柳州活動策劃執(zhí)行招聘工資
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4526
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 13K,最多人拿:3K
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3.9%2K
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35.5%3K
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17.1%4K
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26.3%5K
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7.9%6K-8K
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3.9%8K-1W
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5.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州活動策劃執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州活動策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。