包裝工

全廠同工同酬，班組計件 試用期過后轉(zhuǎn)正式工買五險 基本要求： 1、年齡25-45歲，要求有同崗位經(jīng)驗者優(yōu)先 2、能接受兩班倒，身體健康，工作認真負責(zé)，責(zé)任心強，工作積極主動，服從工作安排，有團隊合作精神，無不良嗜好 3、有同崗位經(jīng)驗者優(yōu)先

工作時間：8點-8點 兩班倒 ?薪資： 月薪：4000-8000 福利：包吃工作餐.轉(zhuǎn)正后買五險 要求：25-45歲 熟練工

崗位：包裝工程師 工作職責(zé) 1、包裝方案制作認證; 2、設(shè)計并主導(dǎo)包裝樣品制作和驗證; 3、包裝圖紙檔案的管理; 4、成本/原材料包裝的PFEP; 5、包裝改進和投訴處理。 任職要求： 1、包裝、機電或工程相關(guān)專業(yè); 2、有2年相關(guān)行業(yè)包裝管理經(jīng)驗; 3、有獨立設(shè)計能力、善于溝通、有團隊工作精神。 4、有一定的英語交流能力 英語能交流、溝通能力強、技術(shù)能力強 月薪6-8K，13薪+年終獎+業(yè)績獎，年度總計約18薪。高溫 費1000*4個月，五險2金(含企業(yè)年金)，帶薪年假每年+1天20天 封頂。 有意向歡迎投遞簡歷，謝謝

崗位職責(zé)： 1.制定新產(chǎn)品具體內(nèi)外部物流、包裝方案及相關(guān)操作SOP文件（包括工裝架設(shè)計等）； 2.負責(zé)審核包裝的符合性； 3.負責(zé)新項目物流報價； 4.包裝方案設(shè)計和包裝標準化管理； 5.負責(zé)包裝改善，發(fā)現(xiàn)或收集包裝改善機會，對包裝成本進行分析，提升包裝容積率，持續(xù)優(yōu)化與改進。 崗位要求： 1.本科及以上學(xué)歷，包裝工程、工業(yè)工程、物流供應(yīng)鏈、機械類等相關(guān)專業(yè)； 2.熟練操作三維設(shè)計軟件UG以及CAD等繪圖工具； 3.精通本崗位的業(yè)務(wù)知識，了解物流定額和消耗定額等知識，對機械加工、材料成本有一定了解； 4.具有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力，最好具備項目管理的經(jīng)驗； 4.5年以上同崗位工作經(jīng)驗，英語口語熟練可作為工作語言。