職位描述
1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商開(kāi)發(fā)、談判、管理;
2、負(fù)責(zé)控制采購(gòu)成本、質(zhì)量;
3、負(fù)責(zé)采購(gòu)部管理,管理制度、流程規(guī)范制定;
任職資格:
1、3年采購(gòu)主管崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉汽車行業(yè),掌握采購(gòu)專業(yè)知識(shí)及技能,供應(yīng)商管理、開(kāi)發(fā)能力;
3、具有團(tuán)隊(duì)管理能力;可根據(jù)工作需要出差;
4、責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的搞壓力能力;
5、具有部門流程梳理、制度編寫能力;
公司簡(jiǎn)介
廣西銳特欣汽車服務(wù)有限公司(RAYERTION)專注于汽車后市場(chǎng)的產(chǎn)品和服務(wù)提供,涉及汽車用品、美容、裝飾、改裝等業(yè)務(wù),年?duì)I業(yè)規(guī)模過(guò)千萬(wàn),業(yè)務(wù)范圍覆蓋廣西、貴州、云南等地,通過(guò)4S店中店、汽車服務(wù)超市等形式服務(wù)各地網(wǎng)點(diǎn),同時(shí)為寶馬、五菱、斯柯達(dá)等多個(gè)品牌提供汽車后市場(chǎng)服務(wù)。未來(lái),我們將致力打造成為汽車后市場(chǎng)有影響力的標(biāo)桿企業(yè)。公司發(fā)展的過(guò)程中,視員工為事業(yè)的重要組成部分,努力為員工提供業(yè)內(nèi)有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資以及發(fā)展平臺(tái),堅(jiān)持量才適用、公平競(jìng)爭(zhēng)、績(jī)效優(yōu)先、長(zhǎng)期激勵(lì)的用人方向,并在公司內(nèi)設(shè)計(jì)多樣性的員工晉升通道和培訓(xùn)方案,幫助員工發(fā)展、成長(zhǎng)。我們期待在事業(yè)發(fā)展路上與有志者同行!
上班地點(diǎn)

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服裝廠采購(gòu)經(jīng)理11000-12000元柳州三六一度(福建)體育用品有限公司生產(chǎn)/制造崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)服裝廠的采購(gòu)工作,確保物料的質(zhì)量和供應(yīng)的穩(wěn)定性 2. 與供應(yīng)商建立和維護(hù)良好的合作關(guān)系,進(jìn)行有效的成本控制 3. 組織和優(yōu)化采購(gòu)流程,提升工作效率和團(tuán)隊(duì)協(xié)作 任職要求: 1. 具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠高效完成任務(wù) 2. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員共同推進(jìn)項(xiàng)目 3. 持續(xù)改進(jìn)的能力,能夠在工作中不斷學(xué)習(xí)和優(yōu)化方法2025-05-25劉德國(guó)招聘主管
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服裝采購(gòu)經(jīng)理12000-15000元柳州三六一度(福建)體育用品有限公司生產(chǎn)/制造崗位職責(zé): 1、監(jiān)督業(yè)務(wù)部門工作對(duì)接,和成衣外發(fā)及接入監(jiān)控; 2、協(xié)調(diào)對(duì)接成衣交期,以及所有總部和五里工廠業(yè)務(wù)對(duì)接工作; 3、監(jiān)督材料及用品倉(cāng)庫(kù)的材料進(jìn)出及異常處理工作; 4、監(jiān)控成品的進(jìn)出庫(kù),根據(jù)成衣交期及庫(kù)位的合理利用進(jìn)行協(xié)調(diào); 5、監(jiān)控材料利用過(guò)程,對(duì)材料補(bǔ)料進(jìn)行監(jiān)控,確保成衣交期,減少二次上線; 6、制定相關(guān)各環(huán)節(jié)控制制度及流程,控制成衣少數(shù),確保成衣按訂單出貨; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、熟悉服裝制造流程; 3、需要業(yè)務(wù)、采購(gòu)、計(jì)劃、外協(xié)工作經(jīng)驗(yàn)2025-05-25劉德國(guó)招聘主管
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采購(gòu)主管5000-10000元柳州-城中區(qū)-東郡尚苑廣西柳州文佰科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件一、工作任務(wù):1、負(fù)責(zé)電商項(xiàng)目的采購(gòu)工作; 2、負(fù)責(zé)無(wú)項(xiàng)目的采購(gòu)工作; 3、負(fù)責(zé)物資的及時(shí)供應(yīng)及采購(gòu)成本的有效控制; 4、供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)與維護(hù)。 二、工作職責(zé) 1.制度的建立與管理: A制定部門運(yùn)作流程及管理規(guī)則; B制定部門人員編制; C制定部門人員年度培訓(xùn)計(jì)劃; D制定部門獎(jiǎng)罰制度。 E負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開(kāi)發(fā); F負(fù)責(zé)制定采購(gòu)過(guò)程管理方法; G負(fù)責(zé)制定采購(gòu)策略; H負(fù)責(zé)采購(gòu)合同的檔案管理; 2.部門架構(gòu)管理: A本部門的組織設(shè)定(定崗定編)及崗位說(shuō)明; B并根據(jù)流程及工作量的變化,進(jìn)行組織(及崗位說(shuō)明)調(diào)整與改善及人才儲(chǔ)備等方面工作。 3. 電商項(xiàng)目: A 訂單采購(gòu)方案的制定、審批、執(zhí)行; B 訂單產(chǎn)品合同的簽訂、審批、執(zhí)行; C 訂單產(chǎn)品、發(fā)票的交付管理; D 訂單資料的編制、整理、移交、存檔; E 供應(yīng)商管理; 4. 無(wú)項(xiàng)目: A 與業(yè)務(wù)確定訂單的具體參數(shù)和要求; B 訂單采購(gòu)方案的制定、審批、執(zhí)行; C 訂單產(chǎn)品合同的簽訂、審批、執(zhí)行; D 訂單產(chǎn)品的交付管理; E 訂單資料的編制、整理、移交、存檔; F 訂單轉(zhuǎn)成正式項(xiàng)目的審批和記錄; 5. 業(yè)務(wù)對(duì)接工作: A 電商訂單物資的具體參數(shù)和要求; B 需要換貨的情況和物資參數(shù)的溝通; C 無(wú)項(xiàng)目物資的報(bào)價(jià)和補(bǔ)單計(jì)劃; D 訂單采購(gòu)、配送情況; 6. 財(cái)務(wù)對(duì)接工作: A 采購(gòu)付款、費(fèi)用借支、報(bào)銷工作; B 財(cái)務(wù)相關(guān)資料的報(bào)送、審批、整理、歸檔; C 訂單賬務(wù)的管理; D 各種報(bào)表的編制、報(bào)送; 7. 檔案管理: A 檔案的審核、建檔、歸檔、保存工作; B 檔案日常借閱管理; C 督促采購(gòu)人員檔案移交的按時(shí)性、完整性; D 制定檔案管理的標(biāo)準(zhǔn)、方法并培訓(xùn)及負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行; 三、上班時(shí)間:8:30-12:00 13:30-17:30 周末雙休2025-05-25蔣先生招聘總監(jiān)
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2025-05-17樓永健
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采購(gòu)經(jīng)理/主管4000-5000元柳州-柳江區(qū)廣西新食客食品科技有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)采購(gòu)員 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)按生產(chǎn)計(jì)劃的要求進(jìn)行原輔材料的采買、催交、檢驗(yàn)、運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)等工作,確保采購(gòu)工作不會(huì)影響到生產(chǎn)進(jìn)度; 2、負(fù)責(zé)組織實(shí)施供應(yīng)商的選擇和評(píng)定工作,形成完整的合格供應(yīng)商檔案庫(kù); 3、檢查采購(gòu)進(jìn)度及協(xié)議條款的執(zhí)行情況,確保所有采購(gòu)任務(wù)和采購(gòu)合同的相關(guān)條款得以正常執(zhí)行; 4、負(fù)責(zé)對(duì)新供應(yīng)商品質(zhì)體系狀況(產(chǎn)能、設(shè)備、交期、技術(shù)、品質(zhì)等)的評(píng)估及認(rèn)證,以保證供應(yīng)商的優(yōu)良性; 5、負(fù)責(zé)對(duì)就供應(yīng)商的價(jià)格、產(chǎn)能、品質(zhì)、交期的審核工作,已確定原供應(yīng)商的穩(wěn)定供貨能力; 6、即使跟蹤掌握原輔材料市場(chǎng)價(jià)格行情變化及品質(zhì)情況,以期提升產(chǎn)品品質(zhì)及降低采購(gòu)成本。 任職要求: 1、28-35歲,大專以上學(xué)歷,3-5年以上原輔材料采購(gòu)經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉質(zhì)量管理體系和常規(guī)辦公系統(tǒng)、工作軟件等知識(shí),劇本正產(chǎn)編輯和操作的能力; 3、具備較強(qiáng)的采購(gòu)管理能力、溝通談判能力、決策能力和交際能力等; 標(biāo)簽 食品加工企業(yè)、原輔材料采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)2025-05-17吳女士
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藥品采購(gòu)主管4000-7000元柳州-城中區(qū)廈門東藥科技有限公司柳州分公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)商品庫(kù)存分析和管理,實(shí)施商品采購(gòu),控制采購(gòu)成本,保證公司采購(gòu)和銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 2、洽談簽訂商品合作協(xié)議,保證協(xié)議的有效執(zhí)行。 3、根據(jù)市場(chǎng)需求以合理價(jià)格采購(gòu)產(chǎn)品,洽談、簽訂、履行采購(gòu)合同,保障銷售合同執(zhí)行率。 4、維護(hù)供方關(guān)系,跟進(jìn)及定期分析重點(diǎn)客戶、重點(diǎn)品種,保障良好的供給關(guān)系。 崗位要求: 1、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)(執(zhí)業(yè)藥師優(yōu)先) 2、有醫(yī)藥領(lǐng)域采購(gòu)、業(yè)務(wù)1年以上工作經(jīng)驗(yàn); 3、思維敏捷,具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通技巧、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。2025-05-14江文杰
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采購(gòu)經(jīng)理10000-15000元柳州-柳南區(qū)廣西易德科技有限責(zé)任公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、分管供應(yīng)鏈采購(gòu)物資,督促完成采購(gòu)任務(wù); 2、負(fù)責(zé)采購(gòu)管理工作,包括:詢價(jià)、比價(jià)、簽定采購(gòu)合同、驗(yàn)收、評(píng)估及反饋匯總工作; 3、結(jié)合公司生產(chǎn)和銷售,進(jìn)行調(diào)查、分析和評(píng)估采購(gòu)需求,執(zhí)行采購(gòu)任務(wù),滿足公司生產(chǎn)和銷售; 4、完善公司采購(gòu)制度,制定并優(yōu)化采購(gòu)流程,控制采購(gòu)質(zhì)量與成本; 5、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的檔案資料、采購(gòu)單價(jià)、采購(gòu)合同的審核;組織對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估、認(rèn)證、管理及考核; 6、對(duì)所有供應(yīng)商作全面的評(píng)審,有針對(duì)性地做出相應(yīng)采購(gòu)策略; 7、負(fù)責(zé)處理貨物的不良品與供應(yīng)商作最后談判及責(zé)任劃分; 8、協(xié)調(diào)公司各部門間工作。 要求: 1、本科以上學(xué)歷,5年以上汽車空調(diào)/儲(chǔ)能散熱系統(tǒng)/水冷包等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉采購(gòu)流程,熟悉供應(yīng)商評(píng)估、考核; 3、具備良好部門內(nèi)和跨部門的組織和協(xié)調(diào)能力,計(jì)劃組織能力、談判能力;較強(qiáng)的抗壓力能力;2025-05-14付小姐
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