職位描述
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)柳州京東家裝線*驗(yàn)店的全部銷售及運(yùn)營(yíng)管理工作;
2、根據(jù)公司下達(dá)的年度營(yíng)銷計(jì)劃,完成相應(yīng)的銷售目標(biāo);
3、開(kāi)拓市場(chǎng)、發(fā)展客戶、增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)門(mén)店全部人員管理,督導(dǎo)門(mén)店工作情況,制定相應(yīng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃;
5、管理維護(hù)客戶關(guān)系;
6、處理業(yè)務(wù)中的具體問(wèn)題,組織安排洽談、簽約、售后等工作;
7、負(fù)責(zé)門(mén)店各崗位的組建工作。
二、任職要求:
1、需有5年以上門(mén)店及建材銷售開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn),3年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉柳州建材市場(chǎng),熟悉裝飾公司、設(shè)計(jì)師等終端銷售渠道;
3、熟悉建材類產(chǎn)品,有較好的分析能力;
4、具有工作熱情、積極向上、較強(qiáng)的溝通能力,執(zhí)行力強(qiáng),能吃苦耐勞;
5、擔(dān)任過(guò)建材、家居類門(mén)店店長(zhǎng)者優(yōu)先。
公司簡(jiǎn)介
鑫福裝飾公司、京東家裝公司、全一整裝公司成立于2003年,具備國(guó)家二級(jí)裝修施工資質(zhì),是提供室內(nèi)裝飾設(shè)計(jì)和工程服務(wù)一站式整體解決方案的現(xiàn)代化裝飾企業(yè),以德系理念為核心,實(shí)現(xiàn)大型地產(chǎn)、辦公商用、商業(yè)住宅等空間多元化裝飾設(shè)計(jì)與施工。
目前企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)已涵蓋:“京東”家裝建材線*驗(yàn)業(yè)務(wù)、家裝、工裝、等諸多板塊,企業(yè)發(fā)展迅猛,是國(guó)內(nèi)裝飾行業(yè)的標(biāo)桿企業(yè)。
實(shí)力雄厚的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)、精益求精的施工團(tuán)隊(duì),系統(tǒng)化的企業(yè)管理制度、雄厚的品牌實(shí)力以及長(zhǎng)遠(yuǎn)的戰(zhàn)略發(fā)展眼光,致力為客戶提供無(wú)憂裝修、一站式材料選購(gòu)、完美家居布置等系統(tǒng)化解決方案的服務(wù)者,以清晰的價(jià)格、完整的配套、周到無(wú)憂的服務(wù),讓客戶放心安心的同時(shí),更能省時(shí)省心。
鑫福人秉承以信譽(yù)求發(fā)展,以質(zhì)量求生存的經(jīng)營(yíng)理念不斷開(kāi)拓進(jìn)取,穩(wěn)健發(fā)展。
上班地點(diǎn)
工作地址:
查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
服裝督導(dǎo)7000-12000元柳州-城中區(qū)-聚寶大廈柳州市優(yōu)雅潮服飾有限公司服裝/紡織/皮革組織開(kāi)展新店開(kāi)業(yè)的培訓(xùn)工作,督促管轄門(mén)店管理,促銷的輔助工作,提升門(mén)店的業(yè)績(jī)。 1、新開(kāi)門(mén)店前期準(zhǔn)備工作,1-3月時(shí)問(wèn)將新店帶入正常的運(yùn)營(yíng)工作狀態(tài)。 2、負(fù)責(zé)門(mén)店的日常運(yùn)營(yíng)管理,對(duì)門(mén)店的、貨、場(chǎng)負(fù)責(zé)。對(duì)公司各項(xiàng)制度、通知的傳達(dá)與執(zhí)行。 3、搭建新開(kāi)店鋪人員組織框架,對(duì)門(mén)店員工進(jìn)行不斷的培訓(xùn)和督導(dǎo),指導(dǎo)當(dāng)?shù)氐觊L(zhǎng)能迅速接手門(mén)店的各項(xiàng)管理工作,督促各門(mén)店的管理、促銷的輔助工作,提升門(mén)店業(yè)績(jī)。 4、對(duì)門(mén)店所處商圈、客群進(jìn)行定位分析并因店制宜,制定合適的促銷策略。 5、若公司有需要,針對(duì)老店長(zhǎng)離職或其它原因需要整改的店鋪,須駐場(chǎng)進(jìn)行整改并培訓(xùn)新店長(zhǎng)。 6、處理門(mén)店突發(fā)事件。 了、有效的控制門(mén)店的成本,對(duì)公司有忠誠(chéng)度。 8、服從上司的各項(xiàng)工作安排。適應(yīng)廣西范圍內(nèi)出差 【任職條件】 1、性別不限,大專以上學(xué)歷; 2、有2年以上鞋服行業(yè)店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)或督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn); 3、具備零售門(mén)店統(tǒng)籌力,管理經(jīng)驗(yàn)及豐富的終端銷售技巧。 4、擅長(zhǎng)終端員工培訓(xùn),授課,管理經(jīng)驗(yàn)豐富,懂的人才培養(yǎng)及梯隊(duì)建設(shè)能力。 5、具備良好的表達(dá)能力及溝通力; 6、具有團(tuán)隊(duì)合作精神,對(duì)工作有責(zé)任感。21小時(shí)前王國(guó)旦
-
督導(dǎo)5000-9000元柳州-柳南區(qū)-新時(shí)代商業(yè)港廣西彭爵服飾有限公司服裝/紡織/皮革全面配合店長(zhǎng)完成門(mén)店經(jīng)營(yíng)管理工作,完成分店細(xì)節(jié)、分項(xiàng)管理運(yùn)行工作2025-09-18陳欽良
-
餐飲樓面經(jīng)理4000-5000元柳州-柳南區(qū)柳州市卡意酒店管理有限公司酒店/旅游崗位職責(zé): 1、帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 2、正式開(kāi)餐后,督導(dǎo)服務(wù)員認(rèn)真做好服務(wù)工作并親自參加服務(wù)工作; 3、及時(shí)跟蹤、檢查臺(tái)面,對(duì)不合格的地方進(jìn)行指正、改正; 4、及時(shí)對(duì)餐臺(tái)上菜速度、情況了解,及時(shí)催菜; 5、餐后組織服務(wù)員及時(shí)清臺(tái),整理好餐廳桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔和環(huán)境良好; 6、督導(dǎo)服務(wù)員認(rèn)真落實(shí)酒店與部門(mén)規(guī)章制度; 7、搞好本班組與其他班組的協(xié)調(diào); 8、做好班組員工考勤、培訓(xùn)工作。 任職資格: 1、初中以上文化程度,形象氣質(zhì)佳; 2、熟悉中餐廳管理和服務(wù)方面的知識(shí),有宴席排菜經(jīng)驗(yàn),酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有熟練的服務(wù)技能; 3、有較高的處理餐廳突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對(duì)客溝通能力; 4、熱愛(ài)服務(wù)工作,工作踏實(shí)、認(rèn)真,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。 轉(zhuǎn)正薪資:5000/月2025-09-17何小姐
-
餐飲領(lǐng)班3000-4000元柳州-三江縣三江祥云酒店管理有限公司萬(wàn)怡分公司酒店/旅游崗位職責(zé): 1.按照上級(jí)要求安排認(rèn)真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺(tái),準(zhǔn)備好各種用品,確保正常營(yíng)業(yè)使用。 2.接待顧客應(yīng)主動(dòng)、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感; 3.運(yùn)用禮貌語(yǔ)言,為客人提供最佳服務(wù), 4.善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點(diǎn); 5.團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng); 6.積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能 任職要求: 1.中專以上學(xué)歷,英語(yǔ)良好。 2.性格開(kāi)朗、頭腦靈活、工作踏實(shí),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、推銷意識(shí)和責(zé)任感。 3.相貌端正,身體健康形象氣質(zhì)好。2025-09-17石煒
-
吧員收銀餐飲海關(guān)3000-4000元柳州-城中區(qū)柳州市城中區(qū)舊舊的味道餐飲店餐飲業(yè)1. 熱情,有親和力,口齒清晰的。 2. 有責(zé)任心,工作有擔(dān)當(dāng),對(duì)食品質(zhì)量有認(rèn)識(shí),會(huì)簡(jiǎn)單的產(chǎn)品制作。 3.服從安排,對(duì)人有禮貌,對(duì)工作有熱情,為人正直,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)! 4.負(fù)責(zé)收銀和簡(jiǎn)單的飲品制作2025-09-17于介方
-
督導(dǎo)區(qū)長(zhǎng)(女裝)8000-9000元柳州-城中區(qū)廣西鏈接服飾有限公司服裝/紡織/皮革一、崗位職責(zé) 1.全面執(zhí)行公司營(yíng)銷計(jì)劃,對(duì)目標(biāo)負(fù)責(zé)。 2.制定所轄區(qū)域的整體銷售目標(biāo)和計(jì)劃,并分解到店,協(xié)助、指導(dǎo)各店的營(yíng)銷工作開(kāi)展; 3.監(jiān)管所轄區(qū)域終端店的店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評(píng)估; 4.指導(dǎo)、督促各店店員的崗中工作,并對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)、激勵(lì)、評(píng)價(jià)和考核; 5.了解市場(chǎng)的動(dòng)態(tài),提出競(jìng)爭(zhēng)性經(jīng)營(yíng)對(duì)策,指導(dǎo)區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)性促銷活動(dòng)的開(kāi)展與管理,對(duì)促銷結(jié)果進(jìn)行分析,提高終端銷售; 6.定期巡查店鋪,收集終端店鋪的銷售數(shù)據(jù),提出終端銷售改進(jìn)專項(xiàng)建議方案; 7.完善和優(yōu)化公司零售營(yíng)運(yùn)方案和考核制度,不斷加強(qiáng)自我學(xué)習(xí),提升全員專業(yè)素養(yǎng); 8.有效跟蹤貨品的補(bǔ)充,對(duì)店鋪貨品進(jìn)行不定期抽查,及時(shí)處理貨品損益情況,防范內(nèi)盜; 9.對(duì)每日銷售與上周同期銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行對(duì)比分析,對(duì)升降幅度較大的店鋪進(jìn)行單店分析其原因; 10.合理做好店鋪人員管理,深入發(fā)掘具有潛制的員工,著重培養(yǎng)資深店員,不斷培養(yǎng)新人,為所屬區(qū)域存儲(chǔ)后備店鋪管理層; 11.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。 二、任職要求 1.三年以上品牌女裝督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),五年以上終端銷售工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉女裝品牌專柜店務(wù)管理及店鋪營(yíng)運(yùn)操作流程,具有豐富的服裝貨品知識(shí); 3.適應(yīng)長(zhǎng)期出差,并且具備帶教能力; 4.會(huì)使用office辦公軟件及ERP系統(tǒng); 5.具有清晰的溝通能力及良好的社交能力; 6.服從組織工作安排及調(diào)配。 7.身高160cm以上,形象氣質(zhì)佳。 三、工作時(shí)間: 早上9:00-12:00,下午13:00-17:30,大小休 四、公司福利: 免費(fèi)中餐+法定節(jié)假+節(jié)日禮品+生日蛋糕+績(jī)效考核+帶薪培訓(xùn)+工齡獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+公司聚餐+公司旅游+帶薪年假等2025-09-16黃小姐
-
督導(dǎo)6000-10000元柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉柳州市卡曼品牌管理有限責(zé)任公司計(jì)算機(jī)軟件有2年以上鞋服工作經(jīng)驗(yàn)(店長(zhǎng))能帶店提升店鋪業(yè)績(jī),出差巡店,簡(jiǎn)單的人員培訓(xùn);愛(ài)學(xué)習(xí)2025-09-16鄧于民
-
女裝區(qū)長(zhǎng)(督導(dǎo))7000-12000元柳州-城中區(qū)廣西鏈接服飾有限公司服裝/紡織/皮革一、崗位職責(zé) 1.全面執(zhí)行公司營(yíng)銷計(jì)劃,對(duì)目標(biāo)負(fù)責(zé)。 2.制定所轄區(qū)域的整體銷售目標(biāo)和計(jì)劃,并分解到店,協(xié)助、指導(dǎo)各店的營(yíng)銷工作開(kāi)展; 3.監(jiān)管所轄區(qū)域終端店的店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評(píng)估; 4.指導(dǎo)、督促各店店員的崗中工作,并對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)、激勵(lì)、評(píng)價(jià)和考核; 5.了解市場(chǎng)的動(dòng)態(tài),提出競(jìng)爭(zhēng)性經(jīng)營(yíng)對(duì)策,指導(dǎo)區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)性促銷活動(dòng)的開(kāi)展與管理,對(duì)促銷結(jié)果進(jìn)行分析,提高終端銷售; 6.定期巡查店鋪,收集終端店鋪的銷售數(shù)據(jù),提出終端銷售改進(jìn)專項(xiàng)建議方案; 7.完善和優(yōu)化公司零售營(yíng)運(yùn)方案和考核制度,不斷加強(qiáng)自我學(xué)習(xí),提升全員專業(yè)素養(yǎng); 8.有效跟蹤貨品的補(bǔ)充,對(duì)店鋪貨品進(jìn)行不定期抽查,及時(shí)處理貨品損益情況,防范內(nèi)盜; 9.對(duì)每日銷售與上周同期銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行對(duì)比分析,對(duì)升降幅度較大的店鋪進(jìn)行單店分析其原因; 10.合理做好店鋪人員管理,深入發(fā)掘具有潛制的員工,著重培養(yǎng)資深店員,不斷培養(yǎng)新人,為所屬區(qū)域存儲(chǔ)后備店鋪管理層; 11.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。 二、任職要求 1.三年以上品牌女裝督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),五年以上終端銷售工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉女裝品牌專柜店務(wù)管理及店鋪營(yíng)運(yùn)操作流程,具有豐富的服裝貨品知識(shí); 3.適應(yīng)長(zhǎng)期出差,并且具備帶教能力; 4.會(huì)使用office辦公軟件及ERP系統(tǒng); 5.具有清晰的溝通能力及良好的社交能力; 6.服從組織工作安排及調(diào)配。 7.身高160cm以上,形象氣質(zhì)佳。 三、工作時(shí)間: 早上9:00-12:00,下午13:00-17:30,大小休 四、公司福利: 免費(fèi)中餐+法定節(jié)假+節(jié)日禮品+生日蛋糕+績(jī)效考核+帶薪培訓(xùn)+工齡獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+公司聚餐+公司旅游+帶薪年假等2025-09-16黃小姐
-
夜宵店餐飲切配3000-4000元柳州-魚(yú)峰區(qū)-金盛廣場(chǎng)柳州市柳喜辣餐飲管理有限公司餐飲業(yè)柳喜辣燒烤店,在柳州已經(jīng)十年了。 門(mén)店業(yè)績(jī)優(yōu)異,穩(wěn)定經(jīng)營(yíng)。歡迎熟手加入! 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)食材的準(zhǔn)備和切割工作 2. 協(xié)助廚師進(jìn)行烹飪和炒菜工作 3. 保持工作區(qū)域的整潔和衛(wèi)生 任職要求: 1. 具備良好的刀工和食材處理能力 2. 能夠快速適應(yīng)工作環(huán)境,配合團(tuán)隊(duì)工作 3. 有責(zé)任心,能夠按時(shí)完成上級(jí)交給的任務(wù) 我們家是燒烤店,工作時(shí)間多為夜班,歡迎不怕辛苦的小伙伴,薪酬回報(bào)處于中上水平~!2025-09-15李小姐
-
勤雜2000-3000元柳州-柳北區(qū)柳州市柳州飯店控股集團(tuán)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)要求手腳麻利,有責(zé)任心,擅長(zhǎng)廚房活;有學(xué)校食堂或其他餐飲單位工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。2025-09-12莫
柳州相關(guān)熱門(mén)崗位
行業(yè)招聘

- 柳州市鑫福裝飾有限公司
- 所在行業(yè) 電子/家具/裝飾
- 成立時(shí)間 14年(2010年12月16日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --