職位描述

1、協(xié)助上級(jí)做好管理工作并與員工一起按照服務(wù)流程給客戶提供熱情周到服務(wù)
2、協(xié)助上級(jí)制定和實(shí)施工作標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)流程。以身作則,嚴(yán)格履行崗位職責(zé),積極配合上級(jí)工作
3、可以獨(dú)立處理和解決負(fù)責(zé)的任務(wù),并協(xié)助市場營銷計(jì)劃和監(jiān)督,累計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)提高自身業(yè)務(wù)能力。
4、負(fù)責(zé)團(tuán)購客戶回款、發(fā)貨及售后各項(xiàng)事宜

公司簡介

柳晚百貨超市,銀齡一族品質(zhì)團(tuán)購超市,柴米油鹽瓜果蔬菜等

上班地點(diǎn)

工作地址: 柳州市城中區(qū)連塘路13號(hào)金惠大廈 查看上班路線

可能感興趣的職位

柳州-柳南區(qū)-馨園小區(qū)
工作職責(zé): 1.協(xié)助一線管理人員進(jìn)行生產(chǎn)現(xiàn)場管理、人員管理、物料管理 崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,機(jī)械類專業(yè); 2.能適應(yīng)8小時(shí)兩班倒的工作時(shí)間。
23小時(shí)前
營銷管培生
5000-10000元
柳州-城中區(qū)-五星商業(yè)大廈
一)崗位職責(zé): 1、銷售任務(wù):負(fù)責(zé)全國空白及調(diào)整區(qū)域的特約經(jīng)銷商開發(fā)工作,達(dá)成開發(fā)目標(biāo)。 2、終端建設(shè):負(fù)責(zé)落實(shí)專營店的裝修、上樣及產(chǎn)品培訓(xùn)和物料布置,執(zhí)行公司指定的批零標(biāo)價(jià)。 3、客戶運(yùn)營:負(fù)責(zé)跟進(jìn)專營店日常運(yùn)營,落實(shí)促銷或招商活動(dòng),促進(jìn)分銷網(wǎng)點(diǎn)的覆蓋,達(dá)成銷售目標(biāo) (二)任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,市場營銷、國際貿(mào)易、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè),持有C1牌照優(yōu)先。 2. 積極主動(dòng)、誠實(shí)、肯吃苦、愿沉淀、有責(zé)任心,具有良好的溝通能力。 3. 工作地點(diǎn):全國范圍內(nèi) 備注:出差期間,有差旅、交通補(bǔ)貼
23小時(shí)前
潘垣枝
柳州-魚峰區(qū)-南亞名邸
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量.安全.指揮.協(xié)調(diào) 2.協(xié)調(diào)業(yè)主、監(jiān)理、分包商及部門關(guān)系 3.學(xué)習(xí)管理公司及施工現(xiàn)場 4.部門負(fù)責(zé)人不在崗時(shí)可以獨(dú)自處理工作問題,安排工作 5.月休4天,購買五險(xiǎn) (學(xué)習(xí)機(jī)電專業(yè)及管理專業(yè)優(yōu)先)
23小時(shí)前
黃潔玉
柳州-柳北區(qū)
崗位職責(zé): 1. 協(xié)助生產(chǎn)線上的日常工作,確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)完成; 2. 參與生產(chǎn)過程中的問題分析與解決,提高生產(chǎn)效率; 3. 學(xué)習(xí)并掌握生產(chǎn)工藝流程,提升自身專業(yè)技能; 4. 定期向上級(jí)匯報(bào)工作進(jìn)展,提出改進(jìn)建議。 任職要求: 1. 大專及以上學(xué)歷,機(jī)械、電氣等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2. 具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通能力; 3. 能夠適應(yīng)工廠環(huán)境,接受倒班制工作安排; 4. 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和解決問題的能力; 5. 年齡在23-28歲之間,性別不限。
2025-09-25
柳州-柳南區(qū)-銀海小區(qū)
職位概述: 布屐零售管培生計(jì)劃,是布屐公司人才梯隊(duì)建設(shè)的重要項(xiàng) 目,旨在培養(yǎng)優(yōu)秀的零售運(yùn)營管理人才。1年的培養(yǎng)期內(nèi),我 們通過前半年在城市門店的集中培養(yǎng),使零售管培生 快速具備獨(dú)立管理門店的能力。通過持續(xù)在零售一線的實(shí)踐 和鍛煉,最終使管培生成為合格的零售運(yùn)營管理人才,并持 續(xù)發(fā)展為更高級(jí)別的管理者。 崗位職責(zé): 1.根據(jù)培養(yǎng)計(jì)劃,達(dá)成各階段培養(yǎng)目標(biāo); 2.根據(jù)帶教安排,在門店負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售、視覺陳列、庫存管 理等零售運(yùn)營管理工作; 3.獨(dú)立負(fù)責(zé)門店管理,承擔(dān)門店的業(yè)績指標(biāo)和店員培養(yǎng)目 標(biāo); 4.通過考核后,獨(dú)立管理大型門店或零售區(qū)域。 任職要求:任職條件: 1.大專及以上學(xué)歷(專業(yè)不限),以下學(xué)歷不超過25歲且有銷售經(jīng)驗(yàn)或管理學(xué)&金融&市場營銷專業(yè)優(yōu)先; 2.熱愛運(yùn)動(dòng),有體育專業(yè)特長為佳; 3.自信、擅長溝通及團(tuán)隊(duì)合作,有自驅(qū)力和挑戰(zhàn)精神; 4.接受全國或區(qū)域內(nèi)調(diào)派,愿意在零售行業(yè)長期發(fā)展。 銷售技能 職業(yè)培養(yǎng) 快速晉升
2025-09-25
邵華增
管培生
4000-8000元
柳州-柳南區(qū)-銀海小區(qū)
個(gè)提 店提 區(qū)域提
2025-09-25
邵華增
柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場
薪資待遇:綜合薪資5K~10K 工作時(shí)間:周一至周五 8:30-18:00 崗位要求:大專及以上學(xué)歷,25年應(yīng)屆生,具有良好的溝通表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力和抗壓能力 培養(yǎng)周期:1年,按試用期→轉(zhuǎn)正→半年→年終為節(jié)點(diǎn),一年有3次漲薪升職的機(jī)會(huì) 后續(xù)發(fā)展路線:管培生→團(tuán)隊(duì)主任→總監(jiān)→分公司負(fù)責(zé)人 福利待遇: 1.公司不定期舉辦娛樂活動(dòng)(如旅游、K歌、聚餐等等) 2.有不定期下午茶 3.五險(xiǎn),法定節(jié)假日按國家規(guī)定放假 4.生日福利+節(jié)假日福利+快速發(fā)展 5.不壓工資,無加班
2025-09-24
韋文耀
柳州-魚峰區(qū)
崗位說明: 1.負(fù)責(zé)下游客戶所需質(zhì)量資料管理工作,并對質(zhì)量信息進(jìn)行收集、分析和處理; 2.負(fù)責(zé)公司冷鏈設(shè)備采購、維護(hù)及故障處理,對冷鏈質(zhì)量問題及投訴進(jìn)行分析、處理,配合相關(guān)部門現(xiàn)場檢查工作; 3.負(fù)責(zé)建立、維護(hù)、修訂、完善質(zhì)量管理體系文件,對質(zhì)量體系進(jìn)行日常的監(jiān)控、維護(hù),確保質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行; 4.執(zhí)行質(zhì)量檢驗(yàn)全流程工作,包括協(xié)助制定質(zhì)量文件、物料產(chǎn)品檢驗(yàn)及報(bào)告出具、留樣品與中藥標(biāo)本保管以及儀器設(shè)備的檢驗(yàn)檢定; 5.整體培養(yǎng)周期為3年,由公司高管作為職業(yè)發(fā)展導(dǎo)師,多崗位輪崗培養(yǎng),考核通過后進(jìn)入到公司各相應(yīng)關(guān)鍵崗位工作。 任職要求: 1.藥學(xué)、中藥學(xué)、制藥工程等相關(guān)專業(yè)研究生以上學(xué)歷 2.性格開朗,具備較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神; 3.能吃苦耐勞、勇于承擔(dān),自律性強(qiáng),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,善于發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力; 4.文筆佳,能熟練運(yùn)用各種辦公軟件; 5.在校期間獲得獎(jiǎng)學(xué)金,任班干部、學(xué)生會(huì)干部及社團(tuán)干部者優(yōu)先考慮。 薪資:研究生9-12萬/年 工作地點(diǎn):南寧/柳州
2025-09-23
藍(lán)春亮
HR
柳州-魚峰區(qū)
崗位說明: 1.前期需在生產(chǎn)一線崗位輪崗,熟悉各個(gè)生產(chǎn)工序與操作步驟; 2.協(xié)助生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)起草各類工藝文件、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)記錄及有關(guān)管理文件,參與編寫和修訂生產(chǎn)工藝技術(shù)文件,并負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝技術(shù)革新實(shí)施計(jì)劃工作; 3.實(shí)時(shí)跟進(jìn)生產(chǎn)執(zhí)行進(jìn)度,根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度、原輔料供應(yīng)反饋信息、倉儲(chǔ)信息等情況調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃; 4.負(fù)責(zé)藥品生產(chǎn)全過程質(zhì)量監(jiān)控,包括GMP合規(guī)性巡查、異常情況處理、檢驗(yàn)取樣支持及驗(yàn)證活動(dòng)協(xié)助; 5.整體培養(yǎng)周期為3年,由公司高管作為職業(yè)發(fā)展導(dǎo)師,多崗位輪崗培養(yǎng),考核通過后進(jìn)入到公司各相應(yīng)關(guān)鍵崗位工作。 任職要求: 1.藥學(xué)、中藥學(xué)、制藥工程等相關(guān)專業(yè)研究生以上學(xué)歷 2.性格開朗,具備較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神; 3.能吃苦耐勞、勇于承擔(dān),自律性強(qiáng),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,善于發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力; 4.文筆佳,能熟練運(yùn)用各種辦公軟件; 5.在校期間獲得獎(jiǎng)學(xué)金,任班干部、學(xué)生會(huì)干部及社團(tuán)干部者優(yōu)先考慮。 薪資:研究生9-12萬/年 工作地點(diǎn):南寧/柳州
2025-09-23
藍(lán)春亮
HR
柳州-魚峰區(qū)
崗位說明: 1.搜集了解相關(guān)制度資料,協(xié)助進(jìn)行投資、并購、證券運(yùn)作控制、投資者關(guān)系方面的管理制度編制; 2.進(jìn)行股東資料、企業(yè)公告、投融資項(xiàng)目等相關(guān)資料的建檔管理; 3.搜集證券動(dòng)態(tài)信息與市場詳情并上報(bào),負(fù)責(zé)信息披露工作,投資者接待工作、與中介機(jī)構(gòu)溝通等。 任職要求: 1.金融學(xué)、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,持有相關(guān)執(zhí)(職)業(yè)資格證書者優(yōu)先; 2.熟練掌握各類辦公軟件,具有良好的中文報(bào)告寫作能力及項(xiàng)目匯報(bào)能力; 3.具有良好的職業(yè)道德,能維護(hù)公司利益,嚴(yán)守公司商業(yè)機(jī)密; 4.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和邏輯思維能力,學(xué)習(xí)能力,善于學(xué)習(xí)。 薪資:本科6-12萬/年,研究生9-12萬/年
2025-09-23
藍(lán)春亮
HR
柳州市柳晚百貨銷售有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
柳州市柳晚百貨銷售有限公司
所在行業(yè) 電子/電器/服飾
成立時(shí)間 4年(2021年7月20日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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