職位描述
只要你是有志青年、男女均可;
你確定你不是一個“安于現(xiàn)狀”、而不求進(jìn)取的人;
人活著就會有壓力、但我們希望你是一個能承受一定的工作壓力的人;
?“吃苦耐勞”是句老套詞、但我們認(rèn)為這是銷售人必須具備的本質(zhì);
加入我們,您將擁有:簡單、開放、平等的人文環(huán)境,任由你自由發(fā)揮聰明才智;無限上升的發(fā)展空間,在技術(shù)、管理各方面的全面進(jìn)步;做你想做的事情,充滿挑戰(zhàn)性和創(chuàng)造性的項(xiàng)目。
崗位職責(zé):
1、根據(jù)店鋪銷售計(jì)劃做好店鋪活動宣傳,吸引新客戶到店參加活動;
2、到店客戶熱情接待,進(jìn)行免費(fèi)量血壓、測血糖等服務(wù);
3、對產(chǎn)品有需求的客戶耐心講解產(chǎn)品知識,指導(dǎo)用法用量;
4、日常健康教育課程宣講,主持店鋪活動,配合店長工作;
晉升機(jī)制:
試用期營銷員--正式營銷員--儲備干部--店長--部門經(jīng)理---銷售總監(jiān)
工作時間:
周一至周六:上午8:00-12:00,下午14:30-18:30;周日、法定假日休息
工資結(jié)構(gòu):
底薪+銷售提成+全勤獎+銷售精英獎+星級獎歷;老員工可享受帶薪休假;經(jīng)過積累客戶熟練掌握公司業(yè)務(wù)要領(lǐng)月工資可達(dá)5000元以上,公司針對新入職職員工資采用底薪輔助結(jié)算方式,新職員不必?fù)?dān)心對新接觸業(yè)務(wù)不熟,導(dǎo)致業(yè)績較低而帶來生活壓力;業(yè)績越高工資越高,不設(shè)上限。
福利介紹:
1、底薪+提成+獎金,挑戰(zhàn)萬元月薪不是夢!
2、為員工提供持續(xù)發(fā)展的空間與機(jī)會,積極為員工提供多種免費(fèi)培訓(xùn)和發(fā)展的形式,幫助員工提高專業(yè)技能,增強(qiáng)專業(yè)知識。
3、老員工每年可以享受帶薪年假;每月4天假期,病假、婚假、特殊假期可免除。
4、不定期組織員工進(jìn)行戶外團(tuán)隊(duì)活動,增強(qiáng)體質(zhì),娛躍身心,健康才是革命的本錢。
5、節(jié)日有禮品發(fā)放,年末有年終獎發(fā)放,年初分發(fā)利是紅包。
公司簡介
好身體商貿(mào)有限公司成立于2003年,是一家專業(yè)從事中老年產(chǎn)業(yè),集生產(chǎn)、銷售、預(yù)防保健、養(yǎng)生、科普教育學(xué)習(xí)、生活服務(wù)為一體的專業(yè)公司;
公司秉承“以專業(yè)引領(lǐng)中老年人享受高品質(zhì)生活,”為宗旨,所有商品都是根據(jù)老年人的需求而量身定制,不僅滿足中老年人高品質(zhì)生活購物的需求,也滿足兒女晚輩孝敬父母的需要!
好身體公司在柳州業(yè)界率先首家打造400多平方米大規(guī)模的中老年用品超市模式,專業(yè)從事中老年生活、健康、養(yǎng)生、醫(yī)療、購物等一站式購物平臺。從產(chǎn)品到服務(wù),不僅引領(lǐng)了一個全新的行業(yè),更為中老年人開啟了一個嶄新的生活方式。通過線上和線下全方位開啟一站式購物中心平臺,打造出來的中老年用品更齊全、更貼心,更便捷。
好身體公司努力實(shí)現(xiàn)以專業(yè)引領(lǐng)中老年人享受高品質(zhì)生活的夢想,經(jīng)營模式不斷創(chuàng)新,立創(chuàng)中老年產(chǎn)業(yè)標(biāo)桿!
這個企業(yè)沒有公開地址啵,您可以打電話問問。
-
可能感興趣的職位
-
小米汽車管培生5000-8000元柳州柳州市今日電訊科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1. 參與門店小米汽車產(chǎn)品的銷售與推廣活動,引導(dǎo)客戶留資,介紹汽車參數(shù)促進(jìn)成交。 2. 協(xié)助處理客戶咨詢,提升客戶滿意度 3. 支持團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo),提高工作效率 4.入職六個月后若駕齡達(dá)標(biāo)可轉(zhuǎn)正為正式銷售,階梯式底薪5、6、7k 任職要求: 1. 具備良好的溝通技巧,能夠有效與客戶互動 2. 能夠快速學(xué)習(xí)并掌握產(chǎn)品知識,為客戶提供專業(yè)建議 3. 積極主動,能夠在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮協(xié)作精神,共同完成任務(wù) 4.形象好氣質(zhì)佳 外向熱情 口條好 學(xué)習(xí)能力強(qiáng) 抗壓能力強(qiáng) 有駕照且實(shí)際駕齡1年以上且駕駛里程2萬公里以上。 5.本崗位僅面向應(yīng)屆生開放,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 上班時間:兩班倒9點(diǎn)半到17點(diǎn)半 14點(diǎn)到22點(diǎn) 薪資待遇:2500+提成2025-09-17楊小姐
-
儲備干部3000-4000元柳州-魚峰區(qū)-南亞名邸南寧博邁機(jī)電設(shè)備有限公司建筑與工程1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量.安全.指揮.協(xié)調(diào) 2.協(xié)調(diào)業(yè)主、監(jiān)理、分包商及部門關(guān)系 3.學(xué)習(xí)管理公司及施工現(xiàn)場 4.部門負(fù)責(zé)人不在崗時可以獨(dú)自處理工作問題,安排工作 5.月休4天,購買五險(xiǎn) (學(xué)習(xí)機(jī)電專業(yè)及管理專業(yè)優(yōu)先)2025-09-17黃潔玉
-
儲備干部3000-4000元柳州-魚峰區(qū)-洛維工業(yè)園柳州穩(wěn)遠(yuǎn)電氣有限公司計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級制定和實(shí)施工作標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)流程。以身作則,嚴(yán)格履行崗位職責(zé),積極配合上級工作; 2、工作中積累經(jīng)驗(yàn),提高自身業(yè)務(wù)能力,有強(qiáng)烈的責(zé)任心、進(jìn)取心; 3、針對日常工作中出現(xiàn)的問題,及時向上級匯報(bào),并適當(dāng)提出改進(jìn)意見及方案; 4、培養(yǎng)方向:技術(shù)類:如工藝、技術(shù)等;倉庫類;生產(chǎn)管理類;品質(zhì)管理類;采購物流類; 綜合管理類。 5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。 任職資格: 1.大專及以上學(xué)歷,會電腦操作(機(jī)械或其他相關(guān)專業(yè)優(yōu)先),應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 2.要求吃苦耐勞、做事認(rèn)真負(fù)責(zé); 3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、樂于主動溝通學(xué)習(xí); 4、提供住宿.2025-09-17謝女士人事專員
-
儲備干部3000-6000元柳州-柳南區(qū)-銀海小區(qū)職位概述: 布屐零售管培生計(jì)劃,是布屐公司人才梯隊(duì)建設(shè)的重要項(xiàng) 目,旨在培養(yǎng)優(yōu)秀的零售運(yùn)營管理人才。1年的培養(yǎng)期內(nèi),我 們通過前半年在城市門店的集中培養(yǎng),使零售管培生 快速具備獨(dú)立管理門店的能力。通過持續(xù)在零售一線的實(shí)踐 和鍛煉,最終使管培生成為合格的零售運(yùn)營管理人才,并持 續(xù)發(fā)展為更高級別的管理者。 崗位職責(zé): 1.根據(jù)培養(yǎng)計(jì)劃,達(dá)成各階段培養(yǎng)目標(biāo); 2.根據(jù)帶教安排,在門店負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售、視覺陳列、庫存管 理等零售運(yùn)營管理工作; 3.獨(dú)立負(fù)責(zé)門店管理,承擔(dān)門店的業(yè)績指標(biāo)和店員培養(yǎng)目 標(biāo); 4.通過考核后,獨(dú)立管理大型門店或零售區(qū)域。 任職要求:任職條件: 1.大專及以上學(xué)歷(專業(yè)不限),以下學(xué)歷不超過25歲且有銷售經(jīng)驗(yàn)或管理學(xué)&金融&市場營銷專業(yè)優(yōu)先; 2.熱愛運(yùn)動,有體育專業(yè)特長為佳; 3.自信、擅長溝通及團(tuán)隊(duì)合作,有自驅(qū)力和挑戰(zhàn)精神; 4.接受全國或區(qū)域內(nèi)調(diào)派,愿意在零售行業(yè)長期發(fā)展。 銷售技能 職業(yè)培養(yǎng) 快速晉升2025-09-13邵華增
-
2025-09-13邵華增
-
管培生4000-5000元柳州-魚峰區(qū)-雒容鎮(zhèn)車園柳州悠進(jìn)電裝有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位發(fā)展: 1、培養(yǎng)方向:工藝工程師、采購員、生產(chǎn)管理、內(nèi)勤、維修工; 任職要求: 1、應(yīng)屆本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限;2、熟練使用辦公軟件;3、身心健康,踏實(shí)肯干,積極進(jìn)取,責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作意識,綜合素質(zhì)好。 工作時間:26天(白班)8:20-17:10,周一至周六。 住宿:提供住宿100元/月,水電平攤,包工作餐。 職位福利:五險(xiǎn)、提供住宿、包工作餐、帶薪年假、節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼2025-09-12莫女士
-
生產(chǎn)管培生(2026屆畢業(yè)生)2000-4000元柳州-魚峰區(qū)廣西柳州特種變壓器有限責(zé)任公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位職責(zé): 1.該崗位為公司生產(chǎn)板塊基層干部的儲備崗,主要負(fù)責(zé)變壓器鐵心的生產(chǎn)制造,絕緣件的加工與變壓器線圈繞制,變壓器箱桶、夾件制作,以及變壓器的總裝配工作; 2.負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)設(shè)備、工裝及計(jì)量器具的維護(hù)、保養(yǎng)與安全工作; 3.負(fù)責(zé)配合解決生產(chǎn)車間的現(xiàn)場問題,確保工作有序開展; 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。 職業(yè)發(fā)展通道: 技術(shù)系列:管培生-技師-中級技師-高級技師-特級技師 管理系列:管培生-副班長-班長-車間主任助理-車間副主任-車間主任-高管 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,機(jī)械、機(jī)電、自動化等相關(guān)專業(yè); 2.能吃苦耐勞,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 動手能力強(qiáng),具備基本的CAD圖紙識圖能力。2025-09-12盧女士HR
-
管理培訓(xùn)生儲備干部(雙休)5000-10000元柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場薪資待遇:綜合薪資5K~10K 工作時間:周一至周五 8:30-18:00 崗位要求:大專及以上學(xué)歷,25年應(yīng)屆生,具有良好的溝通表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力和抗壓能力 培養(yǎng)周期:1年,按試用期→轉(zhuǎn)正→半年→年終為節(jié)點(diǎn),一年有3次漲薪升職的機(jī)會 后續(xù)發(fā)展路線:管培生→團(tuán)隊(duì)主任→總監(jiān)→分公司負(fù)責(zé)人 福利待遇: 1.公司不定期舉辦娛樂活動(如旅游、K歌、聚餐等等) 2.有不定期下午茶 3.五險(xiǎn),法定節(jié)假日按國家規(guī)定放假 4.生日福利+節(jié)假日福利+快速發(fā)展 5.不壓工資,無加班2025-09-12韋文耀
-
應(yīng)屆畢業(yè)生儲備干部5000-10000元柳州-城中區(qū)應(yīng)屆畢業(yè)生專崗,儲備干部培養(yǎng),優(yōu)秀半年可晉升! 招聘地點(diǎn)及崗位:柳州市區(qū)及各縣份 綜合客戶經(jīng)理崗,主要推廣中信銀行信用卡以及綜合金融銷售,涵蓋以下列五種作業(yè)模式: 一、渠道(商戶渠道拓展) 二、駐點(diǎn)(場景洽談駐點(diǎn)) 三、收件(數(shù)據(jù)資源電銷) 四、地推(陌拜地推門店) 五、團(tuán)辦(單位團(tuán)體營銷) 1、21歲-35歲,本科及以上學(xué)歷,優(yōu)秀可放寬至大專。儀表端正、形象氣質(zhì)佳、親和力強(qiáng);工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、責(zé)任心強(qiáng)、踏實(shí)有耐心、能承受一定的工作壓力;服從領(lǐng)導(dǎo)安排、順利完成各項(xiàng)的任務(wù)指標(biāo),有同行從業(yè)人員優(yōu)先。 [福]1、薪酬=底薪+發(fā)卡傭金+超額傭金[福]2、完善福利: 餐飲補(bǔ)貼(每個月完成基本考核有補(bǔ)貼) 高溫補(bǔ)貼 通訊補(bǔ)貼 生日卡 過節(jié)費(fèi) 每年免費(fèi)體檢 定制工裝(量體裁衣) 開門利是 帶薪休假2025-09-12方合英
-
生產(chǎn)管理儲備干部4000-7000元柳州-魚峰區(qū)-雒容鎮(zhèn)車園廣西萬安汽車底盤系統(tǒng)有限公司計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修).任職資格: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,車輛工程、汽車、機(jī)械、材料成型、機(jī)電、焊接、沖壓等相關(guān)專業(yè) 2.熟悉辦公軟件操作; 3.能適應(yīng)倒班;2025-09-12梁女士

- 好身體商貿(mào)有限公司
- 所在行業(yè) 超市/生活服務(wù)
- 成立時間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --