職位描述

崗位職責(zé):維護(hù)住宅小區(qū)公共設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)作,為小區(qū)業(yè)主及住戶提供各類維修服務(wù)。
任職資格:18—45歲; 持有效電工作業(yè)上崗證,有小區(qū)水電安裝維修、電梯維修工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

公司簡介

碧桂園物業(yè)服務(wù)有限公司是碧桂園集團(tuán)旗下的子公司,成立于1992年,具備國家一級資質(zhì),與房地產(chǎn)開發(fā)、酒店、教育并列為四大業(yè)務(wù)板塊,被賦予重要的戰(zhàn)略地位——碧桂園集團(tuán)主席楊國強(qiáng)曾說,“物業(yè)管理是我們的明天”。經(jīng)過二十多年的磨礪與發(fā)展,碧桂園物業(yè)實(shí)現(xiàn)了跨越式發(fā)展,獲得全國“綜合百強(qiáng)企業(yè)”殊榮,并位居全國物業(yè)管理綜合實(shí)力前十。
目前公司業(yè)務(wù)橫跨3國、覆蓋29個(gè)省、直轄市、自治區(qū),大中型項(xiàng)目近300個(gè),合同管理面積逾1.3億平方米,服務(wù)團(tuán)隊(duì)2.5萬多人,為逾300萬業(yè)主提供服務(wù)。
碧桂園物業(yè)擁有一支專業(yè)的服務(wù)團(tuán)隊(duì)和完善的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系、培訓(xùn)體系、服務(wù)品質(zhì)管控體系、績效激勵(lì)考核體系、銷售案場服務(wù)體系、預(yù)決算管理體系等,在業(yè)務(wù)發(fā)展中取得了管理提升、技術(shù)進(jìn)步、模式創(chuàng)新、社區(qū)經(jīng)營、平臺(tái)發(fā)展等豐富的經(jīng)驗(yàn),與此同時(shí)公司引進(jìn)并實(shí)施服務(wù)品質(zhì)移動(dòng)核查WIN系統(tǒng)、社區(qū)O2O平臺(tái)、業(yè)主圈層管理、社區(qū)微信平臺(tái)、房屋中介交易平臺(tái)、房屋代管業(yè)務(wù)、尾盤銷售業(yè)務(wù)等增值服務(wù),高效的成本控制機(jī)制和物業(yè)體系化服務(wù)帶來了高的業(yè)主滿意度,碧桂園物業(yè)2014年獨(dú)立第三方業(yè)主滿意率測評更達(dá)到了95.5%的好成績。
碧桂園物業(yè)倡導(dǎo)業(yè)主快樂生活,并積極引導(dǎo)業(yè)主、住戶成立社區(qū)業(yè)主團(tuán)體,為業(yè)主搭建一個(gè)培養(yǎng)興趣、發(fā)揮所長、娛樂健身的平臺(tái),截至目前共誕生了超500個(gè)活躍的業(yè)主團(tuán)體,每年舉辦超10000場社區(qū)文化活動(dòng)。業(yè)主團(tuán)體已經(jīng)成為碧桂園苑區(qū)一道獨(dú)特的風(fēng)景線,部分社團(tuán)還在當(dāng)?shù)貥O具影響力并成功融入地方文化,讓碧桂園社區(qū)幾十年來一直煥發(fā)著別樣的風(fēng)采。
碧桂園物業(yè)愿攜手更多住宅地產(chǎn)商及物業(yè)公司、政府及各類企事業(yè)單位、商業(yè)地產(chǎn)及旅游地產(chǎn)綜合體發(fā)展商,向社會(huì)輸出碧桂園科學(xué)先進(jìn)的管理模式、創(chuàng)新的服務(wù)體系,讓更多人享受到碧桂園物業(yè)優(yōu)質(zhì)、貼心的服務(wù)。
希望社會(huì)因我們的存在而變得更加美好!
福利待遇與職業(yè)發(fā)展 :
1.免費(fèi)接受各類培訓(xùn),完善的晉升機(jī)制,廣闊的發(fā)展平臺(tái);
2.戶外作業(yè)崗位6~10月享受高溫補(bǔ)貼;入職滿1年,享受免費(fèi)體檢;
3.公司提供食宿,宿舍配備齊全,空調(diào)房、24小時(shí)熱水供應(yīng),享受定額水電費(fèi)補(bǔ)貼及伙食津貼;
4.入職享受國家規(guī)定的各類帶薪年假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假,享受月度績效獎(jiǎng)金,年末發(fā)放績效年終獎(jiǎng);
5.不定期舉辦各式各樣員工活動(dòng)、員工生日會(huì)。

上班地點(diǎn)

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柳州-魚峰區(qū)-東風(fēng)柳汽乘用車生產(chǎn)基地
1、系統(tǒng)發(fā)展規(guī)劃、趨勢研究,各車型系統(tǒng)方案制定; 2、系統(tǒng)零部件開發(fā),負(fù)責(zé)零件方案、設(shè)計(jì)構(gòu)想書、SOR、DFEMA、小時(shí)程、圖紙、裝調(diào)、三冊等開發(fā)過程文件編制及產(chǎn)品過程數(shù)據(jù)校核,跟進(jìn)產(chǎn)品的開發(fā)、驗(yàn)證及量產(chǎn)進(jìn)度及過程問題處理;3、負(fù)責(zé)各系統(tǒng)零部件的網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)計(jì)開發(fā); 4、指導(dǎo)協(xié)助各子系統(tǒng)及部件的概念設(shè)計(jì)及方案評審; 5、新技術(shù)、新材料應(yīng)用評估,參與產(chǎn)品前期市場調(diào)研、標(biāo)桿車分析; 6、參與質(zhì)量攻關(guān)、質(zhì)量改善等工作,負(fù)責(zé)各零部件的質(zhì)量改進(jìn)、技術(shù)提升、結(jié)構(gòu)優(yōu)化,以及軟件升級; 7、負(fù)責(zé)開發(fā)流程及體系建立及完善、供應(yīng)商準(zhǔn)入評價(jià)、產(chǎn)品降成本優(yōu)化等。
2025-08-06
楊青
柳州-魚峰區(qū)
線上銷售,電子平臺(tái)產(chǎn)品銷售
2025-08-06
黃成
柳州-魚峰區(qū)-東風(fēng)柳汽乘用車生產(chǎn)基地
1、負(fù)責(zé)新能源三電(動(dòng)力電池、電機(jī)、電控)系統(tǒng)及零部件臺(tái)架試驗(yàn)方案策劃、用例編制,制定試驗(yàn)保障及測試計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)臺(tái)架試驗(yàn)任務(wù)的執(zhí)行、數(shù)據(jù)分析及報(bào)告出具及相關(guān)文件歸檔,配合分析、整改試驗(yàn)質(zhì)量問題;
2025-08-06
楊青
柳州-城中區(qū)
崗位職責(zé): 1.通過抖音,小紅書吸引客戶到社交平臺(tái)溝通成交 2.維護(hù)已成交的客戶 3.主要經(jīng)營快銷品,美妝,服裝,內(nèi)調(diào)食品等,產(chǎn)品復(fù)購率高 4.網(wǎng)絡(luò)為主,無需外出,舒適的工作環(huán)境 崗位要求: 1、剛出校門或者社會(huì)精英,期間就特別喜歡玩抖音 快手等社交平臺(tái)的有志青年 2、輕松愉悅的工作氛圍,可聽音樂,聊天,吃零食,下午茶 3、員工旅游+聚餐K歌團(tuán)隊(duì) 入職后會(huì)有專人一對一帶著學(xué)習(xí)、進(jìn)步、直到成才; 薪資待遇: 底薪+提成+獎(jiǎng)金,綜合收入5000-8000,能力強(qiáng)收入高! 上班時(shí)間: 早上09:00-12:30 下午14:00-18:30,法定節(jié)假日帶薪休假 因?yàn)槲覀兌际且蝗河袎粝?、有追求、愿意打拼的年輕人;歡迎有夢想的年輕人加入我們
2025-08-06
黃永祥
柳州-城中區(qū)
崗位職責(zé): 1.通過抖音,小紅書,企業(yè)微信跟進(jìn)成交客戶維護(hù)服務(wù)客戶 2.主要經(jīng)營快銷品,美妝,服裝,內(nèi)調(diào)食品等,產(chǎn)品復(fù)購率高 3.網(wǎng)絡(luò)為主,無需外出,舒適的工作環(huán)境 崗位要求: 1、剛出校門或者社會(huì)精英,期間就特別喜歡玩抖音 快手等社交平臺(tái)的有志青年 2、輕松愉悅的工作氛圍,可聽音樂,聊天,吃零食,下午茶 3、員工旅游+聚餐K歌團(tuán)隊(duì) 入職后會(huì)有專人一對一帶著學(xué)習(xí)、進(jìn)步、直到成才; 薪資待遇: 底薪+提成+獎(jiǎng)金,綜合收入5000-8000,能力強(qiáng)收入高! 上班時(shí)間: 早上09:00-12:30 下午14:00-18:30,法定節(jié)假日帶薪休假 因?yàn)槲覀兌际且蝗河袎粝?、有追求、愿意打拼的年輕人;歡迎有夢想的年輕人加入我們!
2025-08-06
黃永祥
柳州-城中區(qū)
崗位職責(zé): 1、主要通過網(wǎng)絡(luò)渠道開發(fā)客戶資源 2、公司主營快消品,產(chǎn)品復(fù)購率高 崗位要求: 1、有責(zé)任心,團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2、公司有免費(fèi)帶薪培訓(xùn) 薪酬待遇: 底薪+提成,綜合收入4000-8000,能力強(qiáng)收入高! 上班時(shí)間: 早上09:00-12:30 下午14:00-18:30,法定節(jié)假日帶薪休假
2025-08-06
黃永祥
柳州-柳北區(qū)
一、招聘要求 (一)熱愛教育教學(xué)工作、熱愛學(xué)生,責(zé)任心強(qiáng); (二)全日制本科及以上學(xué)歷,具有教師資格證者優(yōu)先; (三)有相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),能夠勝任學(xué)校教學(xué)工作,有任教經(jīng)歷者優(yōu)先; (四)普通話標(biāo)準(zhǔn),語言表達(dá)能力強(qiáng),課堂管理控制能力強(qiáng); (五)擅長與學(xué)生溝通交流,抗壓能力強(qiáng),能夠勝任班級管理工作; (六)遵紀(jì)守法,工作踏實(shí),勤勞肯干,具有良好的職業(yè)道德。 二、工作內(nèi)容 (一)班主任工作 (二)教學(xué)工作 (三)部門工作 三、工資待遇 (一)工資構(gòu)成:基本工資+課酬+班主任酬金+部門崗位津貼+誤餐費(fèi)+出勤補(bǔ)貼+工齡補(bǔ)貼+年終績效獎(jiǎng) (二)通過學(xué)??己?,購買五險(xiǎn)一金
2025-08-06
方老師
職員
柳州
需有機(jī)加工行業(yè)的鏜床,車床,洗床,行車等維修經(jīng)驗(yàn)。 職位招聘1人
2025-08-06
唐女士
柳州-柳北區(qū)
1、專業(yè)要求:機(jī)械電子工程、機(jī)械工程與自動(dòng)化、電子信息、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)。 2、職責(zé):負(fù)責(zé)協(xié)助電子車間班長/技術(shù)員設(shè)備、工裝維護(hù)、制程管控等相關(guān)工作; 3、職業(yè)通道: ①電子車間儲(chǔ)備人員——SMT技術(shù)員——制程工程師; ②電子車間儲(chǔ)備人員——SMT班長——電子車間主任; 4、上班時(shí)間周一~周五,有少量加班。
2025-08-06
歐女士
柳州-柳北區(qū)
職責(zé): 1.負(fù)責(zé)貼片/產(chǎn)線功能不良的分析、維修,不良統(tǒng)計(jì)分析; 2.負(fù)責(zé)售后客訴問題分析及改進(jìn)、8D閉環(huán)根進(jìn); 3.協(xié)助工程師完成新項(xiàng)目電子元件的管控標(biāo)準(zhǔn)策劃(依照規(guī)格書); 4.協(xié)助工程師處理電子車間相關(guān)質(zhì)量異常的跟進(jìn)、提升。 技能要求: 1、電子電路相關(guān)專業(yè); 2、了解電子元件(阻容感、二三極管、LED、IC)的基本應(yīng)用; 3、能夠識別簡單電路原理圖; 4、具備一定IATF16949質(zhì)量體系知識; 5、具有PCBA電路板分析、維修經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 (有汽車電子制造行業(yè)1年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先) 福利:雙休,帶薪年假,五險(xiǎn)一金,包工作餐,節(jié)假日福利。
2025-08-06
歐女士
碧桂園智慧物業(yè)服務(wù)集團(tuán)股份有限公司柳州分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
碧桂園智慧物業(yè)服務(wù)集團(tuán)股份有限公司柳州分公司
所在行業(yè) 餐飲/電子/物業(yè)
成立時(shí)間 9年(2015年9月2日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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