職位描述
崗位職責(zé):
1.分解銷售目標(biāo)到所轄各部門,通過進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查并制定相應(yīng)競(jìng)爭(zhēng)策略,關(guān)注采購(gòu)信息,結(jié)合店內(nèi)特色并相應(yīng)調(diào)整商品訂貨、生產(chǎn)、促銷等計(jì)劃,定期回顧報(bào)告和記錄,并作出達(dá)到公司期望的決定,以推進(jìn)銷售目標(biāo)的完成。
2.通過監(jiān)管各部門生產(chǎn)、訂貨和商品陳列計(jì)劃的實(shí)施和定期回顧市場(chǎng)價(jià)格和采購(gòu)毛利目標(biāo),保障庫(kù)存和價(jià)格的正確性,管理預(yù)算和銷售目標(biāo),并對(duì)銷售業(yè)績(jī)進(jìn)行分析,結(jié)合本店情況組織制定行動(dòng)計(jì)劃,以確保部門的毛利和損耗達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
3.在部門內(nèi)營(yíng)造公平透明的溝通氛圍,實(shí)踐公仆領(lǐng)導(dǎo),不斷提高員工士氣,實(shí)施和監(jiān)督人員發(fā)展培訓(xùn)計(jì)劃,以滿足公司擴(kuò)張和發(fā)展的人員需求,有計(jì)劃性地激勵(lì)和提高員工的專業(yè)水平。
4. 通過培訓(xùn)、宣傳、考核等方式,提高團(tuán)隊(duì)服務(wù)意識(shí)與技能,以保證持續(xù)提供高質(zhì)量的顧客服務(wù)。
崗位要求:
1. 學(xué)歷:全日制大專及以上學(xué)歷,年齡:35周歲以下,工作經(jīng)驗(yàn):1-5年
2.具備敏銳的市場(chǎng)洞察力、良好的制定預(yù)算和人員規(guī)劃能力、演講技巧和談判能力、判斷能力和溝通表達(dá)能力、分析和解決問題的能力、培養(yǎng)和發(fā)展人才能力、顧客服務(wù)技能和團(tuán)隊(duì)意識(shí),工作責(zé)任心強(qiáng)。
3.能適應(yīng)倒班工作,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
公司簡(jiǎn)介
你喜歡挑戰(zhàn)嗎?是否在尋找一個(gè)廣闊而穩(wěn)定的發(fā)展空間?歡迎加入我們的團(tuán)隊(duì)!給自己一個(gè)機(jī)會(huì),和財(cái)富500強(qiáng)的公司共同成長(zhǎng)。 沃爾瑪公司于1962年創(chuàng)立至今已在全球27個(gè)國(guó)家擁有超過10000家商店。目前沃爾瑪已成為世界最大的連鎖零售商,多次榮登《財(cái)富》雜志世界500強(qiáng)榜首。 沃爾瑪于1996年進(jìn)入中國(guó),截至現(xiàn)在已經(jīng)在全國(guó)20多個(gè)省、160多個(gè)城市開設(shè)了400多家商場(chǎng),員工超過10萬人。 鑒于沃爾瑪在中國(guó)市場(chǎng)的快速發(fā)展,現(xiàn)誠(chéng)聘?jìng)€(gè)人素質(zhì)優(yōu)秀、有志加入零售業(yè)的精英人才與沃爾瑪柳州新店共同發(fā)展。200個(gè)職位虛位以待,多個(gè)管理層職位等你來挑戰(zhàn)!抓住機(jī)會(huì)的您將獲得廣闊的發(fā)展空間和具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利!
成為我們的同事,您將享有:
1、五險(xiǎn)一金 (養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、失業(yè)、工傷、住房公積金)
2、年底雙薪、效益獎(jiǎng)金、周年加薪
3、員工獨(dú)享的購(gòu)物折扣及餐飲優(yōu)惠
4、帶薪年假、周年體檢、節(jié)日福利
5、按法定標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算的加班工資
6、靈活排班,彈性的工作時(shí)間
7、完善的各種崗位培訓(xùn)、暢通的職業(yè)晉升空間
8、開心歡樂的工作氛圍、舒適安全的工作環(huán)境
上班地點(diǎn)
工作地址:
柳州魚峰區(qū)華潤(rùn)萬象城沃爾瑪超市 查看上班路線
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酒店副總經(jīng)理10000-15000元柳州-柳南區(qū)柳州南疆賓館有限公司酒店/旅游崗位職責(zé): 1. 協(xié)助總經(jīng)理制定并執(zhí)行酒店的整體運(yùn)營(yíng)策略,確保達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo); 2. 主管營(yíng)銷,及酒店日常運(yùn)營(yíng)管理,提升服務(wù)質(zhì)量與客戶滿意度; 3. 監(jiān)督管理各部門工作,優(yōu)化內(nèi)部流程,提高運(yùn)營(yíng)效率; 4. 分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,制定有效的市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃; 5. 建立并維護(hù)與重要客戶及合作伙伴的良好關(guān)系,拓展業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)。 任職要求: 1. 擁有豐富的酒店管理經(jīng)驗(yàn),熟悉酒店運(yùn)營(yíng)各個(gè)環(huán)節(jié); 2. 出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo); 3. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效處理內(nèi)外部事務(wù); 4. 對(duì)市場(chǎng)變化敏感,具備創(chuàng)新思維和解決問題的能力; 5. 優(yōu)先考慮具備高端酒店或連鎖酒店管理背景的候選人。2025-09-17楊先生
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業(yè)務(wù)副總經(jīng)理15000-20000元柳州-城中區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園柳州雙成科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件組建并帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)達(dá)成每月銷售任務(wù) 薪資待遇:*** 工作時(shí)間:9:00~12:00、14:00~18:00 1:電子信息相關(guān)專業(yè),且有系統(tǒng)或電子信息項(xiàng)目營(yíng)銷相關(guān)工作經(jīng)歷5年以上; 2:有2年以市場(chǎng)管理及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 3:對(duì)電子信息行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀有良好的認(rèn)識(shí),具備良好的溝通談判能力; 4:有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓力,有邏輯思維,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng); 5:工作踏實(shí)、執(zhí)行力強(qiáng),有抗壓力; 6:三觀正,品行端正,有事業(yè)心。 7:具全局觀念,較新的市場(chǎng)營(yíng)銷理念,有較強(qiáng)的組織、策劃、領(lǐng)導(dǎo)及執(zhí)行能力和感召力,能處理銷售過程中較為復(fù)雜的問題,并有成功案例可供考證。 工作簡(jiǎn)介: 1:負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理工作; 2:做好廣西市場(chǎng)的規(guī)劃及布局,完成公司下達(dá)營(yíng)運(yùn)指標(biāo),包含銷售指標(biāo)及管理指標(biāo)。2025-09-12
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總經(jīng)理/副總經(jīng)理公司副總經(jīng)理公司副總vp項(xiàng)目副總經(jīng)理副總裁/副總經(jīng)理/VP副總裁/副總經(jīng)理營(yíng)銷副總業(yè)務(wù)副總裁業(yè)務(wù)副總經(jīng)理經(jīng)營(yíng)副總經(jīng)理業(yè)務(wù)副總營(yíng)銷副總經(jīng)理酒店副總經(jīng)理常務(wù)副總經(jīng)理生產(chǎn)副總經(jīng)理運(yùn)營(yíng)副總常務(wù)副總運(yùn)營(yíng)副總經(jīng)理投資副總經(jīng)理工程副總經(jīng)理執(zhí)行副總裁市場(chǎng)副總裁產(chǎn)品副總裁

- 沃爾瑪(廣西)商業(yè)零售有限公司柳州華潤(rùn)路分店
- 所在行業(yè) 餐飲/寵物/零售
- 成立時(shí)間 7年(2018年6月1日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 50-100人