職位描述

待遇=底薪+全勤獎+個人提成+總店提成+獎金+年終獎+帶薪休假
包五險(xiǎn)
每個月休息四天
上班地點(diǎn):東都百貨
基本待遇5000+ 上不封頂
崗位職責(zé):
1.全面主持實(shí)體店的管理工作
2.完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)
3.輔助實(shí)體店整體的銷售及服務(wù)運(yùn)營
3.做好店鋪的分工管理
4.監(jiān)督商品的上貨、補(bǔ)貨
5.做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等工作
6.監(jiān)督店鋪商品損耗管理,把握商品損耗尺度
7.掌握店鋪各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識
8.保持店鋪內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理
9.建立優(yōu)良的客情關(guān)系,妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾
10.負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)指導(dǎo)教育
任職資格:
1.學(xué)歷要求:高中以上學(xué)歷
2.身體健康,誠實(shí)守信,有擔(dān)當(dāng),勤奮肯干,謙虛肯學(xué),勇于接受挑戰(zhàn)
3.有1年以上女裝實(shí)體時尚零售業(yè)店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)
4.精通團(tuán)隊(duì)管理、高級vip管理、商品管理、陳列管理,物流收發(fā)貨
5.熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、高效執(zhí)行
6.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能承受一定的工作強(qiáng)度和壓力
7.熟練使用電腦等計(jì)算機(jī)工具、熟悉互聯(lián)網(wǎng),善于學(xué)習(xí)且能接受時代積極新鮮事物
8.熱愛服裝時尚行業(yè)

公司簡介

新成立的專業(yè)檔案整理公司,服務(wù)于政府機(jī)關(guān)及企事業(yè)單位。工作舒適,薪酬穩(wěn)定。包培訓(xùn)。行業(yè)競爭壓力小,著力于解決委托單位的檔案需求。公司現(xiàn)有員工8人,氣氛融洽。團(tuán)隊(duì)自主性強(qiáng),責(zé)任心重?,F(xiàn)誠招有識之士加入,無需高學(xué)歷,只要細(xì)心,細(xì)致的你!

上班地點(diǎn)

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柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉
職位要求: 25-38歲以內(nèi)為佳,特別優(yōu)秀不受年齡限制。 男女不限。 必須有鞋服行業(yè)的店長經(jīng)歷至少2年及以上經(jīng)驗(yàn)。尤其是女鞋經(jīng)歷佳。 對專賣店的人員管理、貨品管理、陳列管理、庫存管理等有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。 良好的溝通與表達(dá)能力。性格開朗。熱愛鞋行業(yè)。愛干肯干。 對電腦操作熟練佳。有用過麗晶或國君店鋪收銀系統(tǒng)的經(jīng)歷。 工作內(nèi)容: 帶領(lǐng)專賣店導(dǎo)購?fù)峦瓿蓪Yu店的貨品陳列、庫存等管理。 實(shí)現(xiàn)公司期望的銷售目標(biāo)達(dá)成。 對專賣店導(dǎo)購?fù)逻M(jìn)行事務(wù)管理和工作分配等事務(wù)。 其他臨時性的事務(wù)管理。
2025-08-04
鄧于民
店長
4000-8000元
柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉
1.接受上級的工作安排,完成銷售任務(wù)。 2.創(chuàng)造舒適的購買環(huán)境,提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù),提供優(yōu)質(zhì)的售前,售中,售后服務(wù)。 3.向顧客宣導(dǎo)企業(yè)文化、經(jīng)營理念、樹立公司及品牌良好形象。 4、VIP管理及維護(hù)。 薪資待遇: 1、薪酬:基本底薪+全勤獎+提成+年終獎+其他獎勵 2、五險(xiǎn) 3、公司為員工提供入職培訓(xùn)、內(nèi)部技術(shù)培訓(xùn)、委外培訓(xùn)等多種培訓(xùn) 4、福利:帶薪培訓(xùn)、法定假補(bǔ)貼、晉升機(jī)會、節(jié)日禮品、合伙人機(jī)制 職位要求 1.男女不限,20-40歲,形象氣質(zhì)佳有親和力,身高男170cm以上,女155cm以上。 2.具有相關(guān)服裝銷售工作1年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(熱衷于銷售行業(yè) 的均可考慮)。 3.溝通表達(dá)清晰,工作態(tài)度樂觀積極主動,有責(zé)任心等。
2025-08-04
鄧于民
柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉
職位描述:崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)品牌門店的管理工作; 2.每月定期開展店長區(qū)域會議,溝通問題、反饋人員情況和貨品分析; 3.負(fù)責(zé)專賣店新品上市的前期工作,及店鋪后期貨品執(zhí)行情況; 4.監(jiān)督店鋪促銷活動的執(zhí)行和結(jié)果反饋; 5.負(fù)責(zé)每個店鋪周業(yè)績指標(biāo)和年業(yè)績指標(biāo)的達(dá)成; 6.負(fù)責(zé)各自區(qū)域店鋪開店、撤店、裝修、移店等相關(guān)工作; 7負(fù)責(zé)專賣店人員流動及考勤管理; 8.負(fù)責(zé)培訓(xùn)公司管理制度及門店制度,并落實(shí)到每個門店; 9.通過巡店、深入了解員工,挖掘有潛力員工并不斷培養(yǎng),嚴(yán)格監(jiān)督店鋪,一切舞弊開勉,合理公正處理日常店鋪事務(wù),定期給員工進(jìn)行培訓(xùn)、考核; 10.競品關(guān)注等。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、有鞋服行業(yè)直營終端零售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、適應(yīng)不定期出差。
2025-08-04
鄧于民
柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉
20-38歲以內(nèi)為佳。特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。 需要有銷售經(jīng)驗(yàn)至少1年及以上經(jīng)歷,有從事鞋服行業(yè)的經(jīng)歷優(yōu)先選擇。且有從事女鞋的銷售經(jīng)歷更加優(yōu)先選擇。 性格開朗,熱情。喜歡銷售或與人打交道。 有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識和做法。服從分配。 工作內(nèi)容: 主要在女兆女鞋專賣店為進(jìn)店客人進(jìn)行推介女兆女鞋,并讓客人喜歡和購買我們的女鞋。 與店鋪店長一起完成公司下達(dá)的業(yè)績目標(biāo)。 其他事項(xiàng)的協(xié)作與完成。
2025-08-04
鄧于民
柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉
職位要求: 學(xué)歷不限,男女不限,40歲以內(nèi)為佳。優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡。 必須有銷售經(jīng)歷至少五年及以上經(jīng)歷,有鞋服行業(yè)的銷售經(jīng)歷及擔(dān)任過鞋店店長經(jīng)歷至少1年及以上經(jīng)歷優(yōu)先。 性格開朗。良好的溝通與表達(dá)能力。團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 能吃苦,對自己要求高。 會電腦操作。 工作內(nèi)容: 全權(quán)管理在田陽的歐吉曼女鞋店。帶領(lǐng)店鋪同事完成公司下達(dá)的銷售業(yè)績目標(biāo)。需要對鋪的貨品陳列及庫存進(jìn)行管理。 其他的事項(xiàng)。 說明:此職位相對較急,可隨時面試隨時上班。最優(yōu)選擇是做過女鞋店店長經(jīng)歷。薪水可面試滿意后再定。 工作地址:百色市田陽縣地王國際A1-232號歐吉曼專賣店
2025-08-04
鄧于民
柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)品牌門店的管理工作; 2.每月定期開展店長區(qū)域會議,溝通問題、反饋人員情況和貨品分析; 3.負(fù)責(zé)專賣店新品上市的前期工作,及店鋪后期貨品執(zhí)行情況; 4.監(jiān)督店鋪促銷活動的執(zhí)行和結(jié)果反饋; 5.負(fù)責(zé)每個店鋪周業(yè)績指標(biāo)和年業(yè)績指標(biāo)的達(dá)成; 6.負(fù)責(zé)各自區(qū)域店鋪開店、撤店、裝修、移店等相關(guān)工作; 7負(fù)責(zé)專賣店人員流動及考勤管理; 8.負(fù)責(zé)培訓(xùn)公司管理制度及門店制度,并落實(shí)到每個門店; 9.通過巡店、深入了解員工,挖掘有潛力員工并不斷培養(yǎng),嚴(yán)格監(jiān)督店鋪,一切舞弊開勉,合理公正處理日常店鋪事務(wù),定期給員工進(jìn)行培訓(xùn)、考核; 10.競品關(guān)注等。 崗位要求: 1、中專以上學(xué)歷,2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、有鞋服行業(yè)直營終端零售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 說明:此職位屬特急。如有從事鞋服行業(yè),有意到玉林工作或現(xiàn)就在玉林工作的伙伴,可隨時在線聯(lián)系我們,留下您的聯(lián)系方式。我會在12小時內(nèi)及時與您聯(lián)系和請教。男女不限。
2025-08-04
鄧于民
柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉
學(xué)歷不限,男女不限,40歲以內(nèi)為佳。優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡。 必須有銷售經(jīng)歷至少五年及以上經(jīng)歷,有鞋服行業(yè)的銷售經(jīng)歷及擔(dān)任過鞋店店長經(jīng)歷至少1年及以上經(jīng)歷優(yōu)先。 性格開朗。良好的溝通與表達(dá)能力。團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 能吃苦,對自己要求高。 會電腦操作。 工作內(nèi)容: 全權(quán)管理在田陽的歐吉曼女鞋店。帶領(lǐng)店鋪同事完成公司下達(dá)的銷售業(yè)績目標(biāo)。需要對鋪的貨品陳列及庫存進(jìn)行管理。 其他的事項(xiàng)。 說明:此職位相對較急,可隨時面試隨時上班。最優(yōu)選擇是做過女鞋店店長經(jīng)歷。薪水可面試滿意后再定。
2025-08-04
鄧于民
銷售店長
10000-15000元
柳州-柳南區(qū)
廣西宏曄家居裝飾有限公司
家具/家電/工藝品/玩具
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)歐派大家居(櫥柜、衣柜、木門、衛(wèi)浴、家電、家具等)產(chǎn)品的銷售(PS:公司有專業(yè)的電商網(wǎng)絡(luò)部門負(fù)責(zé)將線上客戶帶給門店!有客戶資源分配,做好跟進(jìn)即可); 2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、管理店面銷售,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 任職資格: 1、3年以上建材銷售行業(yè)(櫥柜、衣柜、木門、衛(wèi)浴、家電、家具等)工作經(jīng)驗(yàn),實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富,業(yè)績突出者優(yōu)先; 2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 3、具備團(tuán)隊(duì)管理能力并有市場分析及判斷能力及良好的客戶服務(wù)意識; 4、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力; 5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn); 6、年齡30-45歲,身體健康。
2025-08-03
潘女士
行政人事經(jīng)理
女裝店店長
4000-8000元
柳州-城中區(qū)
柳州市埠豐貿(mào)易有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
負(fù)責(zé)服裝專賣店日常管理,指定銷售目標(biāo)和帶領(lǐng)店鋪員工完成業(yè)績目標(biāo)。
2025-08-02
韋經(jīng)理
驛站店長
3000-6000元
柳州-柳南區(qū)
在公司指導(dǎo)下開展工作。管理門店員工。負(fù)責(zé)線下驛站具體事宜,售后處理。
2025-08-01
柳州市元康檔案服務(wù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
柳州市元康檔案服務(wù)有限公司
所在行業(yè) 培訓(xùn)/事業(yè)單位
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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