營(yíng)銷(xiāo)顧問(wèn)

我們要做的事: 1、多元化開(kāi)發(fā)需求客戶(hù)，公司有豐富的客戶(hù)資源、線下客戶(hù)積累; 2、拓展合作客戶(hù)、協(xié)助開(kāi)發(fā)與推進(jìn); 3、與客戶(hù)保持聯(lián)系，開(kāi)發(fā)客戶(hù)意向辦理建筑資質(zhì)，經(jīng)營(yíng)許可證等等。 需要你做的事: 1、通過(guò)公司的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，完成客戶(hù)開(kāi)發(fā)及產(chǎn)品銷(xiāo)售工作; 2、電話和市場(chǎng)開(kāi)發(fā)客戶(hù)、客戶(hù)轉(zhuǎn)介紹、口碑營(yíng)銷(xiāo)等多種方式開(kāi)發(fā)客戶(hù)，并進(jìn)行客戶(hù)拜訪; 3、熱情對(duì)客戶(hù)推廣服務(wù)，進(jìn)行銷(xiāo)售談判，簽訂合同 我們?cè)趯ふ疫@樣的你: 1、25~35歲，口齒清晰，普通話流利，有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，會(huì)基本電腦操作 2、認(rèn)可行業(yè)認(rèn)可公司; 3、能吃苦耐勞，有責(zé)任心，勇于挑戰(zhàn)，具有優(yōu)秀的溝通能力; 4、做事主動(dòng)，仔細(xì)認(rèn)真 我們能給你的: 1、底薪按階梯式，跟業(yè)績(jī)掛鉤; 2、完善的福利待遇:節(jié)日關(guān)懷禮、年假、婚假、產(chǎn)假等(不定期團(tuán)隊(duì)燒烤唱歌活動(dòng)+公司福利(如端午節(jié)發(fā)粽子、中秋發(fā)月 餅等)) 3、底薪(1800-3000)+獎(jiǎng)金+提成(5-20個(gè)點(diǎn))+五險(xiǎn)+工齡獎(jiǎng)+全勤，平均工資5000+，工齡和全勤不包含在底薪內(nèi) 4、完善的崗前培訓(xùn)機(jī)制，有負(fù)責(zé)人一對(duì)一指導(dǎo)和帶領(lǐng)。 上班時(shí)間： 8:30-18:00 ，中午有休息時(shí)間，周六日雙休，國(guó)家法定節(jié)假日正常休息。

接待顧客的咨詢(xún)，了解顧客的需求并達(dá)成銷(xiāo)售

榮耀廣西合作項(xiàng)目 招聘職位 省包共建產(chǎn)品咨詢(xún)師 崗位職責(zé) 1．承接并達(dá)成門(mén)店銷(xiāo)售目標(biāo)；2．負(fù)責(zé)門(mén)店信息收集并做好及時(shí)反饋； 3．向消費(fèi)者展現(xiàn)品牌形象、傳遞品牌文化、傳播品牌故事； 4．對(duì)消費(fèi)者服務(wù)滿意度負(fù)責(zé)，為消費(fèi)者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。榮耀廣西合作項(xiàng)目 招聘職位 省包共建產(chǎn)品咨詢(xún)師 崗位職責(zé) 1．承接并達(dá)成門(mén)店銷(xiāo)售目標(biāo)；2．負(fù)責(zé)門(mén)店信息收集并做好及時(shí)反饋； 3．向消費(fèi)者展現(xiàn)品牌形象、傳遞品牌文化、傳播品牌故事； 4．對(duì)消費(fèi)者服務(wù)滿意度負(fù)責(zé)，為消費(fèi)者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 任職要求 1．高中／中專(zhuān)及以上學(xué)歷； 2．具備1年以上消費(fèi)類(lèi)電子行業(yè)／零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3．具備良好的溝通、銷(xiāo)售能力； 任職要求 1．高中／中專(zhuān)及以上學(xué)歷； 2．具備1年以上消費(fèi)類(lèi)電子行業(yè)／零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3．具備良好的溝通、銷(xiāo)售能力；

崗位職責(zé)：1、利用公司提供的客戶(hù)資源對(duì)意向客戶(hù)進(jìn)行聯(lián)系。 2、找尋客戶(hù)公司的各類(lèi)財(cái)稅問(wèn)題并給出對(duì)應(yīng)解決方案。 3、解答客戶(hù)各類(lèi)咨詢(xún)及問(wèn)題最終達(dá)成各類(lèi)合作成交。。 崗位特點(diǎn): 1、無(wú)須外跑。 2、公司提供客戶(hù)公司資源。 3、公司提供手機(jī)和手機(jī)卡。 4、下班可帶工作手機(jī)回家。 5、通過(guò)電話或微信、或者視頻的形式促成交易。 6、有一對(duì)一培訓(xùn)，工作簡(jiǎn)單易上手。 福利待遇：底薪+績(jī)效+提成+全勤+五險(xiǎn)+周末雙休+法定正常放+季度晉升（綜合工資：3500-6000）

崗位描述: 1、負(fù)責(zé)公司的新老客戶(hù)的開(kāi)發(fā)和銷(xiāo)售，完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù) 2、通過(guò)公司提供的資源，小區(qū)駐點(diǎn)等，尋找潛在客戶(hù)及維護(hù)長(zhǎng)期客戶(hù)，及時(shí)準(zhǔn)確的了解客戶(hù)的信息和需求，與設(shè)計(jì)師共同制定跟進(jìn)方案 3、拜訪并邀約客戶(hù)預(yù)約上門(mén)體驗(yàn)，為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的設(shè)計(jì)師和設(shè)計(jì)方案，積極提升客戶(hù)體驗(yàn)服務(wù) 4、有效進(jìn)行客戶(hù)關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展，提升客戶(hù)滿意度和客戶(hù)價(jià)值，建立長(zhǎng)期共贏的客戶(hù)合作關(guān)系 崗位要求: 1、學(xué)歷不限，對(duì)銷(xiāo)售類(lèi)有濃厚興趣的； 2、能吃苦耐勞，具備良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)和抗壓能力。 薪資福利: 1、綜合薪資5000元－20000元。底薪+提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金+社保五險(xiǎn)+節(jié)日禮品+員工培訓(xùn)+帶薪年假+團(tuán)建活動(dòng)+國(guó)內(nèi)外公費(fèi)旅游。 2、體系化培訓(xùn)(新人培訓(xùn)+專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)+拓展培訓(xùn))全方位助你成長(zhǎng) 3、晉升方向:家裝顧問(wèn)—主管—經(jīng)理—總監(jiān) 上班地點(diǎn):南寧市興寧區(qū)長(zhǎng)堽路181號(hào)—1號(hào)富豐 長(zhǎng)堽1號(hào)10號(hào)樓B106號(hào) 公司附近有地鐵3號(hào)線，公交車(chē)線路有B01、B126、B27、B44、B57、B98、D42可直達(dá)，交通便利

1、工資待遇保底底薪+提成+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+開(kāi)單獎(jiǎng)勵(lì) 2、工作時(shí)間：每天8個(gè)小時(shí)，享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日。 3、公司平臺(tái)穩(wěn)定，資源優(yōu)質(zhì)，合作渠道優(yōu)秀，綜合優(yōu)勢(shì)明顯。 4、新員工入職前帶薪培訓(xùn)，經(jīng)理全程協(xié)助輔導(dǎo)。 5、可接納應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)實(shí)習(xí)。 職位招聘4-9人