職位描述

1、負責人力資源各模塊的管理工作,為公司業(yè)務發(fā)展提供人力資源保障。
2、完善人力資源相關規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行,保證日常業(yè)務有序開展。
3、組織招聘、培訓、績效、薪酬和員工關系管理等的具體實施工作。
4、指導下屬提高業(yè)務能力和工作完成質量。
5、處理公司管理過程中的人事問題。

公司簡介

星語飾品(原名心語飾品)緣起山水秀麗的中國旅游名城——桂林,2000年成立至今,歷經近16年的經營發(fā)展和商場歷練,我們已經成長為地區(qū)時尚高端飾品領導品牌,在桂林、柳州等地擁有10家品牌連鎖經營門店,注冊了自己的商標,并多次被評為桂林市誠信單位。

現如今的市場競爭力越來越大,秉承品質優(yōu)先、顧客至上的理念,2015年下半年開始籌劃開辟了電商平臺,開啟線上線下無縫鏈接的購物新模式,為更多更遠的愛美時尚女性提供美麗服務,2016年電商成為公司第11家優(yōu)秀店鋪。2017年3月我們已有12家直營店,均分布在廣西主要城市:南寧、柳州、桂林。

????不斷發(fā)展中的星語秉承以美麗為事業(yè),因此我們期望每一位員工懂美、愛美,以美麗的微笑迎接每一位顧客,又能讓顧客在至美的環(huán)境中享受至上、滿意的服務。

????星語在引領時尚的同時也力爭成為飾品界的領導者,一直都在優(yōu)秀的道路上行走,重未被超越,優(yōu)秀的我們來自優(yōu)秀的團隊家人們。??

企業(yè)理念:人本、精誠、創(chuàng)新、共贏

企業(yè)價值:引領時尚精致生活、共建年輕樂業(yè)平臺

品牌理念:聆聽星空密語??發(fā)現更美的自己

品牌主張:星空璀璨,閃亮而不奪目,寬廣而不張狂,精益而不簡,生活中的美正在發(fā)生

品牌故事:

????浩瀚的夜空群星閃爍,兒時總喜歡仰望著,您可能并不了解它,卻總是對著它許愿,點點星光總能讓人欣喜萬分。

????長大后,在快節(jié)奏的都市中,拼命的為生活而奔波,請適當的放慢腳步,讓我們用最獨特的語言方式帶您重拾夢想和快樂。

2017年我公司旗下“巧巧精品”,現從桂林市區(qū)向柳州市區(qū)擴大經營,門店位于柳州市柳南區(qū)新時代商業(yè)港東一區(qū),占地面積達1000平(目前正在裝修,預計4月開業(yè))主要經營項目有:創(chuàng)意文具、生活品、禮品、飾品、手表、雨具、化妝工具、錢包、皮具等時尚用品,批發(fā)兼零售。我們的客戶遍布全廣西及周邊城市。

上班地點

工作地址: 查看上班路線

可能感興趣的職位

人資經理
5000-7000元
柳州-柳江區(qū)
崗位要求: 1.人力資源等相關專業(yè),具備人力資源管理證書優(yōu)先考慮; 2.具有人事管理經驗,熟知相關政策管理和法律法規(guī)知識; 3.具有良好的溝通、領導能力、較強的談判、組織能力; 崗位職責: 1.對公司的人事管理制度進行擬定、修訂、完善、監(jiān)督; 2.負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系處理。
2025-06-15
茉莉
柳州-柳南區(qū)
廣西鼎立食品科技有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
1、全面負責公司內部人才的招聘工作; 2、發(fā)布職位需求信息,做好公司形象宣傳; 3、協助公司建立健全的公司招聘、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設; 4、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同; 5、執(zhí)行公司規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務部門的工作; 6、執(zhí)行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù); 7、幫助建立員工關系,協調員工與管理層的關系,組織員工的活動;
2025-06-12
粟女士
人事
柳州-柳南區(qū)
廣西鼎立食品科技有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
工作內容:人力資源專業(yè)畢業(yè),向公司決策層提供??資源、組織機構等??的建議并致?于提?公司綜合管理?平,控制??資源成本;建?并完善??資源管理體系,研究、設計??資源管理模式,制定并完善??資源管理制度并落實;根據崗位需求狀況和??資源規(guī)劃,制定招聘計劃,實施?才發(fā)展儲備計劃、職業(yè)?涯規(guī)劃設計; 職位要求:根據公司規(guī)劃和員?發(fā)展需要,建?和完善員?培訓體系及員?關系管理模塊的統(tǒng)籌?作,推動公司理念及企業(yè)?化的形成,以及活動規(guī)劃等;及時了解國家及各地區(qū)相關?事法規(guī)及政策的調整,為公司提供??資源管理政策依據; 工作時間:9:00——18:00 周日休
2025-06-12
粟女士
人事
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達廣場
崗位職責: 1、能獨立統(tǒng)籌公司行政人事管理工作,組織落實本部門的各項職責; 2、制定并執(zhí)行公司有關規(guī)章制度及政策; 3、負責員工招聘、培訓等人力資源日常管理事宜; 4、配合協調公司各部門工作; 5、完成領導臨時安排的其他工作; 崗位要求: 1、大專及以上學歷,具有行政管理、人力資源管理等相關專業(yè)知識; 2、熟悉辦公室工作流程,有3年以上行政管理工作經驗; 3、熟悉辦公軟件,有較強的寫作能力; 4、具有較強的親和力,人際溝通、協調、組織、管理能力
2025-06-12
人事主管
4000-6000元
柳州-魚峰區(qū)
工作內容: 1、負責公司人力資源管理工作,包括但不限于招聘、培訓、績效評估等; 2、參與制定和優(yōu)化人力資源相關政策和流程,確保人力資源管理的高效運作; 3、建立和維護良好的員工關系,提升員工滿意度和組織凝聚力。 崗位要求: 1、具備人力資源管理相關知識和技能; 2、能夠獨立處理和解決人力資源相關問題; 3、具有良好的溝通能力和團隊合作精神。
2025-06-12
楊小姐
柳州-柳江區(qū)-新興工業(yè)園
工作內容: 1、負責日常行政人事工作,包括但不限于文件處理、資料整理與歸檔; 2、參與公司內部會議,協助準備會議資料及記錄會議要點; 3、支持團隊成員,確保辦公環(huán)境的良好運行和維護。 崗位要求: 1、具備良好的組織和溝通能力; 2、能夠獨立完成任務,具有較強的責任心; 3、熟悉基本的行政人事流程和規(guī)范。
2025-06-12
張衡
人事專員
3000-4000元
柳州-魚峰區(qū)
【任職要求】:1、人力資源、文秘、行政管理等相關專業(yè)大專以上學歷,或2年以上相關工作經驗。2、熟悉掌握各種辦公軟件(Word、Excel、PPT等),熟悉辦公室行政管理及人力資源人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮。3、具備強烈的責任感、事業(yè)心、優(yōu)秀的溝通能力,嚴謹耐心細心、以及嚴謹的邏輯思維能力。4、較強的人際溝通能力,團隊意識強,做事客觀公正?!緧徫宦氊煛浚?.草擬活動、會議、培訓等通知,并協助各類活動、會議、培訓的籌備執(zhí)行;2.根據各職能部門招聘需求,執(zhí)行招聘及反饋工作;3.配合直屬上級建立管理人力資源檔案,并協助完成晉升、淘汰、任命、入職等審評工作,并予以公示;4.協助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,糾偏公示并記錄在案提供薪酬及績效考核依據;5.配合上級組織開展公司入職培訓及拓展團建,完成公司文化類內容總結及輸出;6.行政辦公用品的采購、管理、領用登記等;7.完成上級領導交辦的其他工作。華潯品味裝飾在柳州成立已有14年,18年起與歐派整裝大家居強強聯合,為柳州業(yè)主提供更優(yōu)質的整裝服務。我公司堅持專業(yè)培養(yǎng)和綜合培養(yǎng)同步進行的人才培養(yǎng)政策,高底薪+高提成+獎金+節(jié)日福利+免費交流培訓+出國游+無限可能性晉升平臺,歡迎加入我們!【薪資】:基本工資(含績效工資)+招聘獎金+項目提成+高額活動獎金等【福利】:業(yè)績達標獎勵旅游活動、團建活動、節(jié)日福利,生日驚喜,不定時下午茶等【工作時間】:早上9:00~12:00,下午14:00~18:00【晉升渠道】:人事行政專員-人事行政主管-人事行政經理-分公司總經理
2025-06-12
尹化元
人事主管
4000-8000元
柳州-柳江區(qū)
廣西新食客食品科技有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
人事主管 崗位職責: 1、協助總經理完善公司人力資源管理與組織體系建設,各項人事、行政制度的建立、完善及落地執(zhí)行; 2、根據公司人力資源發(fā)展方向和管理要求,制定部門工作計劃,有效開展人力資源招聘、培訓、人事管理、薪酬福利、晉升、績效、員工關系處理等各模塊工作; 3、統(tǒng)籌、協調各部門間的工作,推進企業(yè)文化執(zhí)行落地; 4、負責公司各項會議的籌劃、組織、安排、協調; 5、完成行政接待、辦公室管理等工作; 6、認真執(zhí)行領導交辦的各項工作。 任職要求: 1、30歲左右,人力資源、管理類或相關專業(yè); 2、大專以上學歷; 3、有3-5年100人以上公司人事管理工作經驗; 4、熟悉勞動法和人力資源工作流程,對于人力資源六大模塊有實操經驗; 標簽: 人員招聘、制度體系建設優(yōu)化、3年以上管理經驗、績效管理、薪酬福利
2025-06-12
吳女士
柳州-柳南區(qū)
  人力資源經理是人力資源部門的負責人,其崗位職責如下:   1.根據企業(yè)經營目標制訂企業(yè)的人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃;   2.負責組織實施并監(jiān)督企業(yè)的人力資源戰(zhàn)略計劃;   3.為企業(yè)建立雙贏的人才管理方式,建立企業(yè)人才儲備體系;   4.建立暢通有效的溝通渠道和有效的激勵機制;   5.負責人力資源部門的日常工作,將工作任務分配給部門下屬,并監(jiān)督下屬員工的實施情況。   6.進行員工績效考核,負責員工的薪資和福利工作;   7.組織員工進行培訓,提高員工的工作能力;   8.建設和維護企業(yè)文化,組織員工學習和宣傳企業(yè)文化和企業(yè)精神;   9.進行企業(yè)團隊建設,建立具有凝聚力和團隊精神的團隊;   10.負責企業(yè)的各種活動以及會議工作;   11.完成領導交給的其他工作。
2025-06-12
莫小姐
人事專員
柳州-柳南區(qū)-廣西汽車貿易園
熟悉人力資源管理的六大模塊,熟悉人事管理方面的實操性事務流程。根據企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定人力資源計劃并進行招聘和人力資源配置……勞動關系的管理。
2025-06-10
黃培成
秀峰區(qū)星語飾品店招聘:公司標志 logo
秀峰區(qū)星語飾品店
所在行業(yè) 旅游/禮品
成立時間 9年(2015年10月15日)
企業(yè)性質 個體戶
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯系我們
用戶幫助
用戶協議
隱私政策
聯系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP