東本試車員安排資8K

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)整理客戶資料； 2、接受客戶訂單，制作銷售訂單，并與財(cái)務(wù)對(duì)接； 3、詢報(bào)價(jià)，項(xiàng)目跟蹤，上下游客戶的聯(lián)系，合同整理、制作； 4、完善部門規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范，做好銷售的后臺(tái)支持； 5、監(jiān)督合同執(zhí)行，處理相關(guān)商務(wù)事宜； 6、負(fù)責(zé)商務(wù)部人員的評(píng)估、考核、培訓(xùn)、獎(jiǎng)懲等工作。 7、具備優(yōu)秀的組織管理能力，良好的溝通和談判技巧，良好的創(chuàng)新意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作能力及服務(wù)意識(shí)，責(zé)任心強(qiáng)。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、3-5年以上商務(wù)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練運(yùn)用OFFICE 等辦公軟件； 4、工作認(rèn)真細(xì)致，積極進(jìn)取，善于學(xué)習(xí)與創(chuàng)新；

抖音商務(wù)專員3.5k-1w 一、達(dá)人資源開發(fā)與維護(hù) 1、拓展抖音平臺(tái)KOL、主播及商家資源，建立長(zhǎng)期合作關(guān)系，篩選優(yōu)質(zhì)賬號(hào)并分析其粉絲畫像、帶貨能力等數(shù)據(jù)； 2、負(fù)責(zé)達(dá)人寄樣、直播排期協(xié)調(diào)及產(chǎn)品鏈接對(duì)接，確保合作內(nèi)容質(zhì)量與效果。 二、商務(wù)合作拓展與執(zhí)行 1、開發(fā)新客戶，洽談合作條款（如價(jià)格、周期等），簽訂合作協(xié)議并跟進(jìn)執(zhí)行，確保目標(biāo)GMV達(dá)成。 2、協(xié)助完成跨平臺(tái)營(yíng)銷活動(dòng)策劃，聯(lián)動(dòng)抖音、小紅書等渠道資源提升品牌曝光。 三、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化 1、跟蹤投放數(shù)據(jù)（如流量、轉(zhuǎn)化率），分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)品策略，提供優(yōu)化建議以提升合作效果。 2、定期復(fù)盤合作案例，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)并調(diào)整策略，確保資源最大化利用。 四 、內(nèi)容運(yùn)營(yíng)與資源管理 1、協(xié)助整理產(chǎn)品信息，優(yōu)化短視頻內(nèi)容，提升品牌搜索指數(shù)與用戶互動(dòng)。 2、管理合作達(dá)人資源庫(kù)，建立數(shù)據(jù)庫(kù)并持續(xù)更新達(dá)人動(dòng)態(tài)。 抖音商務(wù)專員需綜合運(yùn)用資源開發(fā)、商務(wù)談判、數(shù)據(jù)分析及策略優(yōu)化能力，實(shí)現(xiàn)品牌在抖音平臺(tái)的商業(yè)價(jià)值最大化，無(wú)經(jīng)驗(yàn)勿擾。

崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)與達(dá)人建立合作關(guān)系，拓展和維護(hù)達(dá)人資源； 2. 分析市場(chǎng)趨勢(shì)，挖掘潛在合作機(jī)會(huì)，制定并執(zhí)行達(dá)人合作方案； 3. 跟進(jìn)合作項(xiàng)目的執(zhí)行，確保合作順利進(jìn)行，達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)； 4. 維護(hù)達(dá)人關(guān)系，提升合作質(zhì)量與效果，優(yōu)化合作模式； 5. 定期評(píng)估合作效果，提供數(shù)據(jù)分析支持，調(diào)整合作策略。 任職要求： 1. 具備出色的商務(wù)談判能力和溝通技巧，能夠獨(dú)立開展商務(wù)洽談； 2. 熟悉社交媒體平臺(tái)及內(nèi)容生態(tài)，了解達(dá)人市場(chǎng)動(dòng)態(tài)； 3. 有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力和數(shù)據(jù)分析能力，能夠準(zhǔn)確把握合作需求； 4. 具有良好的項(xiàng)目管理能力，能夠高效推進(jìn)合作項(xiàng)目； 5. 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力，能夠在快節(jié)奏環(huán)境中工作。

崗位職責(zé): 1、挖掘抖音/快手/視頻號(hào)平臺(tái)上優(yōu)質(zhì)達(dá)人、匹配的主播達(dá)人 ; 2、了解達(dá)人或者KOL/KOC需求，針對(duì)性邀約達(dá)人來(lái)進(jìn)行品牌專場(chǎng)直播，促成合作; 3、維護(hù)主播資源，篩選優(yōu)質(zhì)主播保持長(zhǎng)期合作，建立資源池; 4、不斷地積累更多的主播資源、搭建媒介資源信息庫(kù)，定期復(fù)盤合作過(guò)的達(dá)人; 5、對(duì)達(dá)人合作結(jié)果進(jìn)行分析與總結(jié)，已達(dá)成更高的業(yè)績(jī) 6、利用自身的能力提升達(dá)人的接單率 ; 7、對(duì)MCN機(jī)構(gòu)、大主播公司、團(tuán)長(zhǎng)機(jī)構(gòu)、達(dá)播公司進(jìn)行渠道拓展; 任職要求: 1、有出色的商務(wù)溝通和商務(wù)談判能力，能夠與達(dá)人快速建立良好的商務(wù)關(guān)系， 2、為人忠誠(chéng)，有責(zé)任心，做事有熱情，以目標(biāo)為導(dǎo)向善于思考，執(zhí)行能力強(qiáng)，能夠快速解決合作中的突發(fā)問(wèn)題; 3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力、分析判斷和組織策劃能力，了解整合和互動(dòng)營(yíng)銷的內(nèi)容。 4、大專以上學(xué)歷，思維清晰，良好溝通能力; 5、有食品類目BD經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，有MCN機(jī)構(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮!! 6、有品牌專場(chǎng)達(dá)人邀約經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 7、2年及以上經(jīng)驗(yàn) ，自帶資源優(yōu)先 薪資***

1.外拓拜訪簽約合作的設(shè)計(jì)公司、裝飾公司渠道，獲得客戶信息引流到店 2.開拓合作渠道，并簽約。（包括裝飾公司、設(shè)計(jì)公司、物業(yè)、房開等） 3.協(xié)助店長(zhǎng)制定引流方案，并落地執(zhí)行 4.與智能家居設(shè)計(jì)師配合簽單 要求：具有較好的商務(wù)交際能力，抗壓力強(qiáng)

會(huì)基本的辦公軟件使用

職位描述： 1、公司來(lái)訪人員接待工作； 2、配合及陪同公司領(lǐng)導(dǎo)開展公關(guān)應(yīng)酬、商務(wù)洽談、商務(wù)宴請(qǐng)等外聯(lián)活動(dòng)； 3、維護(hù)與客戶、合作單位的合作關(guān)系，做好商務(wù)后臺(tái)支持； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷、形象好、氣質(zhì)佳； 2、性別不限，年齡18-28歲之間； 3、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)，談吐得體，善于溝通抗壓能力強(qiáng)，善于察言觀色； 4、酒量良好，熟悉商務(wù)接待禮儀，能適應(yīng)商務(wù)應(yīng)酬； 5、有公關(guān)、外聯(lián)接待工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 6、簡(jiǎn)歷須附一寸照或近期生活照。

工作簡(jiǎn)介及其它要求： （一）上班做什么？ 1、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)搜集客戶資料，開發(fā)新客戶； 2、通過(guò)電話，微信與客戶談天說(shuō)地，了解客戶需求，尋找銷售機(jī)會(huì)并達(dá)成銷售業(yè)績(jī)； 3、對(duì)有意向的客戶進(jìn)行上門拜訪洽談，與客戶達(dá)成合作關(guān)系； 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 （二）我們的要求？ 1、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可（我們只看你是否有意愿） 2、學(xué)歷不是你的硬指標(biāo)（我們只看能力，只認(rèn)付出） 3、有良好的服務(wù)意識(shí)、綜合素質(zhì)（有服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者更加適合） 4、吃苦耐勞，有強(qiáng)烈的企圖心（目標(biāo)需要靠自己的付出去實(shí)現(xiàn)） 5. 有交通工具 （三）你能得到的？ 1、無(wú)責(zé)任底薪（餓不死）+高提成（高到爆炸）； 2、五險(xiǎn)一金+績(jī)效獎(jiǎng)金 3、享受國(guó)家法定節(jié)假日，周末雙休， 4、各種免費(fèi)培訓(xùn)，助你快人一步，走上人生巔峰； 5、顏值超高的老板，隨時(shí)給你意想不到的驚喜！

我們需要這樣的你： （只要你有能力，收入你說(shuō)的算） 1、五官端正，自信，膽大，心細(xì) 2、年齡22-25歲，思維邏輯清晰，目標(biāo)感強(qiáng)，行動(dòng)力強(qiáng)，心態(tài)好 3、有一年以上的銷售經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)線上拓展客戶 4、接受出境，拍視頻，剪輯，一天最少3天成品，后期還需要直播出境 5、負(fù)責(zé)與客戶保持良好的客情關(guān)系，拜訪客戶，促進(jìn)成交 福利待遇：周一至周五上午：8:30-12:00，下午:14:00-18:00+法定正常放+全勤獎(jiǎng)+社保+生日福利+節(jié)假日福利+其他

商務(wù)渠道專員主要職責(zé)： 1. **渠道開發(fā)**：尋找新的銷售渠道機(jī)會(huì)，包括線上和線下渠道，并建立合作關(guān)系。 2. **關(guān)系管理**：維護(hù)與現(xiàn)有渠道伙伴的良好關(guān)系，確保溝通順暢。 3. **銷售支持**：為渠道伙伴提供必要的銷售工具和支持，如培訓(xùn)、營(yíng)銷材料等。 4. **業(yè)績(jī)追蹤**：監(jiān)控渠道銷售數(shù)據(jù)，定期評(píng)估渠道表現(xiàn)，并提出改進(jìn)措施。 5. **市場(chǎng)分析**：進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的渠道策略，并據(jù)此調(diào)整自己的策略。 6. **政策制定**：參與制定渠道政策，包括折扣體系、獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制等。 7. **問(wèn)題解決**：及時(shí)解決渠道伙伴遇到的問(wèn)題，保證業(yè)務(wù)順暢運(yùn)行。 ### 能力要求： - **溝通能力**：具備出色的口頭和書面溝通技巧，能夠有效地與內(nèi)外部團(tuán)隊(duì)交流。 - **談判技巧**：能夠在合作談判中取得有利條件。 - **市場(chǎng)敏感度**：對(duì)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)有敏銳的洞察力，能夠快速響應(yīng)市場(chǎng)變化。 - **數(shù)據(jù)分析**：能夠熟練使用Excel或其他數(shù)據(jù)分析工具進(jìn)行銷售數(shù)據(jù)的分析。 - **項(xiàng)目管理**：具有一定的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，能夠協(xié)調(diào)多方資源完成任務(wù)。 - **團(tuán)隊(duì)協(xié)作**：能夠在跨部門團(tuán)隊(duì)中有效工作。 ### 教育背景與經(jīng)驗(yàn)： - 通常要求高中以上學(xué)歷市場(chǎng)營(yíng)銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 - 具有一定的銷售或市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，特別是有渠道管理經(jīng)驗(yàn)者更佳。