職位描述

職位描述:
1.貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、企業(yè)有關職業(yè)健康、安全生產(chǎn)和環(huán)境保護的法律法規(guī)、方針、政策和規(guī)章制度,負責頁巖氣項目安全環(huán)保和職業(yè)衛(wèi)生日常管理工作。
2.組織參與制定修編頁巖氣項目安全管理體系文件和相應的生產(chǎn)安全事故應急救援預案。
3.負責組織安全教育及新員工安全教育,檢查和指導承包商開展安全教育及活動,提高全員安全意識。
4.安全大檢查活動,及時排查和消除生產(chǎn)安全事故隱患,負責對頁巖氣項目存在影響安全的問題提出整改意見和建議,督促有關部門和人員落實整改措施。
5.負責施工過程中安全生產(chǎn)、環(huán)保措施、現(xiàn)場標準化、安全制度和操作規(guī)程的監(jiān)督檢查,有權(quán)制止、糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為,并依據(jù)有關規(guī)定進行處罰。
6.參加頁巖氣項目工程審查和驗收,并對其安全環(huán)?!叭瑫r”管理工作進行監(jiān)督檢查。
7.督促落實頁巖氣項目重大危險源的安全管理措施,對大型作業(yè)、高風險作業(yè)、關鍵工序、重點環(huán)節(jié)、特種作業(yè)的施工進行監(jiān)督及檢查。
8.定期不定期對消防氣防設施、井架逃生滑道、索道、防墜落裝置、井控點火裝置、環(huán)保設施等安全設施的管理和維護進行檢查。
9.組織或者參與頁巖氣項目應急救援演練,堅持“四不放過”的事故處理原則。根據(jù)不同的事故級別,組織參與配合對現(xiàn)場安全生產(chǎn)事故的調(diào)查、分析,制定防范措施,提出處理意見。
10.及時填報安全環(huán)保記錄臺賬,總結(jié)經(jīng)驗教訓,為項目部安全環(huán)保管理提供決策依據(jù)。
11.完成領導交辦的其他工作
任職要求:
1.本科及以上學歷,電力、工程、油氣、安全管理等相關專業(yè)。
2.取得安全產(chǎn)管理員合格證,具備從事生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應的安全生產(chǎn)知識和管理能力。
3.2年及以上油氣相關行業(yè)安全管理工作經(jīng)驗。
4.掌握常用辦公軟件。
5.持有全國注冊安全工程師資格證者優(yōu)先,具有中級及以上職稱者優(yōu)先?!          ?br /> 6.45周歲及以下(1978年10月1日以后出生。

公司簡介

廣西柳州發(fā)電有限責任公司(簡稱廣投柳電公司)是廣西能源集團全資子公司,注冊資本1.315億元。當前,廣投柳電公司統(tǒng)管口徑所管企業(yè)共2家,其中控股企業(yè)1家。獲得并實施落地的有柳城北區(qū)塊頁巖氣勘探開發(fā)、柳州市餐廚垃圾處理(柳州廣投環(huán)??萍加邢薰荆?、柳州市融安縣垃圾發(fā)電(廣西廣投康恒新能源有限公司)、柳鋁屋頂分布式光伏發(fā)電等項目。未來,廣投柳電公司將持續(xù)深化政企合作,重點開發(fā)打造柳州片區(qū)頁巖氣、清潔能源產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代化綜合供能三大項目基地,加快綠色能源、清潔能源等項目落地建設運營,在發(fā)展征程中將廣投柳電公司打造成為桂北片區(qū)專業(yè)化綜合能源管理公司,為實現(xiàn)“雙碳”目標,助力廣西能源集團建成國內(nèi)一流、具有一定國際影響力的綜合清潔能源集團貢獻柳電力量。
廣西廣投康恒新能源有限公司(簡稱“廣投康恒新能源”)成立于2022年2月,由廣投柳電公司與上??岛悱h(huán)境股份有限公司共同出資成立。廣投康恒新能源負責柳州市融安縣生活垃圾焚燒發(fā)電項目;該項目采用特許經(jīng)營的模式投資建設運營,對融安縣、融水苗族自治縣以及柳城縣的生活垃圾進行處理,地址位于融安縣浮石鎮(zhèn)香杉工業(yè)園區(qū)內(nèi)。項目投產(chǎn)后融安縣、融水苗族自治縣以及柳城縣生活垃圾處理將實現(xiàn)“無害化、資源化、減量化”,實現(xiàn)生活垃圾零填埋,產(chǎn)生良好的社會和經(jīng)濟效益。

上班地點

工作地址: 柳州市柳北區(qū)前鋒路一區(qū) 查看上班路線

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崗位職責:1. 根據(jù)國家法律法規(guī)、結(jié)合行業(yè)和公司內(nèi)部情況制定并完善相應管理制度、安全操作規(guī)范,落實生產(chǎn)安全責任制,并監(jiān)督實施情況; 2. 負責公司的日常安全管理工作,包括安全巡查工作,日常設備維護管理,人員安全健康,消防設施狀況等,保證公司工作環(huán)境的完好狀態(tài); 3. 及時糾正和處罰違章作業(yè)等行為,消除安全隱患; 4. 制定安全培訓計劃,負責組織各項目的安全培訓工作,對考核成果進行評定; 5. 負責應對相關部門對各項目的檢查工作,及時對安全隱患進行整改并提交整改報告。 6.負責組織開展特種設備的使用和管理監(jiān)察。 7.組織開展工傷、事故管理,按照事故“四不放過”的原則進行事故分析并出具事故報告,負責事故檔案管理和歸類分析,協(xié)調(diào)有關部門對工傷人員進行工傷鑒定。 任職要求:1.從事安全管理工作一年以上。2.持有安全員證
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成立時間 28年(1996年12月24日)
企業(yè)性質(zhì) 國有企業(yè)
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