生產(chǎn)調(diào)度

工作內(nèi)容：打磨，掛件，卸件，轉(zhuǎn)掛，包裝及領(lǐng)導(dǎo)安排的工作 職位要求：能吃苦耐勞，服從管理，思想積極向上，適應(yīng)倒班工作 試用期薪資15-30天（有經(jīng)驗(yàn)者免試用期），底薪3000元，加班費(fèi)另算。轉(zhuǎn)正后計(jì)件工資，工資4500-7500元/月。

1.制定執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃，監(jiān)控進(jìn)度，調(diào)整排程。 2.跨部門協(xié)作，確保物料供應(yīng)，分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)。 3.參與精益生產(chǎn)，應(yīng)對(duì)延誤，制定應(yīng)急預(yù)案，協(xié)助車間。 4.工科類專業(yè)優(yōu)先，可接受應(yīng)屆生。 5.熟練使用軟件，具備組織協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)分析等能力。 6.能吃苦，接受倒班，適應(yīng)制造業(yè)環(huán)境。 7.有意向者可電話聯(lián)系或添加微信

初中以上文化，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從安排。對(duì)機(jī)械設(shè)備理解能力強(qiáng)，會(huì)開夾芯瓦板、叉車、行吊經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工資待遇3500-4500元月/月+提成（購(gòu)買五險(xiǎn)、包工作餐），月休兩天。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部日常管理工作，主持制定生產(chǎn)管理、安全管理和現(xiàn)場(chǎng)管理等相關(guān)規(guī)章制度，持續(xù)改進(jìn)、組織實(shí)施、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和考核； 2、根據(jù)主機(jī)廠需求計(jì)劃，組織制定我公司生產(chǎn)計(jì)劃（周、月）、原輔料采購(gòu)計(jì)劃，監(jiān)督生產(chǎn)管理人員落實(shí)生產(chǎn)計(jì)劃，合理組織生產(chǎn)，協(xié)調(diào)處理生產(chǎn)過程中的問題； 3、配合技術(shù)部完善生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品方案審定工作，及時(shí)安排、組織新品調(diào)試生產(chǎn)，不斷提高公司產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力； 4、負(fù)責(zé)嚴(yán)抓安全生產(chǎn)、質(zhì)量管理，推行現(xiàn)場(chǎng)5S管理和現(xiàn)場(chǎng)目視化管理等，提高生產(chǎn)效率和杜絕生產(chǎn)浪費(fèi)； 5、強(qiáng)化生產(chǎn)調(diào)度，合理控制人員、生產(chǎn)成本費(fèi)用，降本增效； 6、負(fù)責(zé)審核生產(chǎn)部各種報(bào)表、單據(jù)等； 7、負(fù)責(zé)監(jiān)督做好生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)檢修工作； 8、跟公司其他職能部門協(xié)同合作，推動(dòng)公司各項(xiàng)制度的實(shí)施； 9、對(duì)生產(chǎn)管理中的重大問題及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)重大問題的處置和解決；。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，機(jī)械制造類專業(yè)，熟練使用二維、三維繪圖軟件、自動(dòng)化辦公軟件； 2、有同等職位3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有汽車配件及工程機(jī)械配件生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)(沖壓、焊接結(jié)構(gòu)件)； 3、熟悉IATF16949質(zhì)量體系，具有企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、產(chǎn)品開發(fā)、工藝開發(fā)、精益生產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)知識(shí)； 4、溝通能力強(qiáng)，有組織能力、策劃能力、統(tǒng)籌能力、建設(shè)團(tuán)隊(duì)能力、有親和力等；

1.熟悉藥品生產(chǎn)管理、生產(chǎn)技術(shù)，善于解決常規(guī)生產(chǎn)技術(shù)問題。 2.三年以上制藥企業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉GMP認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)。 3.有制藥企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有良好人際溝通能力、組織能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。 4.工資待遇可根據(jù)實(shí)際工作能力***。 在柳州市區(qū)居住的，公司每天有通勤車往返。工作地點(diǎn)：鹿寨縣城。包住。有年終獎(jiǎng)。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)計(jì)劃、物料、設(shè)備及人員的調(diào)動(dòng)與合理配置安排； 2、生產(chǎn)制作過程管控，生產(chǎn)成本控制； 3、負(fù)責(zé)車間安全生產(chǎn)管理，組織對(duì)生產(chǎn)安全培訓(xùn)，事故處理演習(xí)，致力減少安全隱患； 4、協(xié)調(diào)其他部門工作。 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，材料學(xué)、機(jī)械、電氣自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)； 2、有規(guī)模制造行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，從事生產(chǎn)管理三年以上經(jīng)驗(yàn)； 3、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力，判斷與決策能力，計(jì)劃與執(zhí)行能力，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。 薪資待遇***！ 職位招聘1人

組織下屬并指導(dǎo)其完成企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)目標(biāo)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)范化管理，對(duì)員工人身安全、設(shè)備安全、產(chǎn)品以及公司其它安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。 2、負(fù)責(zé)職業(yè)病防范管理，每天監(jiān)督員工正確穿戴勞保用品、員工規(guī)范化操作設(shè)備、保持車間良好通風(fēng)狀態(tài)、確保環(huán)保除塵設(shè)備正常運(yùn)行，并按規(guī)定定期處理環(huán)保）。 3、負(fù)責(zé)車間環(huán)境衛(wèi)生管理，每天監(jiān)督生產(chǎn)車間日常環(huán)境衛(wèi)生工作，維護(hù)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)秩序。 4、依據(jù)商務(wù)部下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)，組織安排生產(chǎn)，跟進(jìn)各生產(chǎn)車間的生產(chǎn)任務(wù)執(zhí)行情況，確保生產(chǎn)任務(wù)達(dá)成率。 5、制訂并嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)生產(chǎn)計(jì)劃，如生產(chǎn)計(jì)劃、采購(gòu)計(jì)劃、設(shè)備維護(hù)計(jì)劃等，確保生產(chǎn)順暢，保障按時(shí)按質(zhì)完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。 6、負(fù)責(zé)對(duì)公司生產(chǎn)設(shè)備全面管理工作，監(jiān)督審核預(yù)防性保養(yǎng)及維護(hù)工作。 7、全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理，協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過程中的各類異常情況，確保生產(chǎn)順暢。 8、監(jiān)督審核生產(chǎn)工藝制作方案，產(chǎn)品質(zhì)量管理。 9、監(jiān)督倉(cāng)庫(kù)物料管理工作。 10、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)每天例會(huì)。指導(dǎo)和培養(yǎng)下屬，提升團(tuán)隊(duì)成員素質(zhì)和工作能力。 11、負(fù)責(zé)派工單的編制及審核，部門計(jì)件工資審核。 12、日常工作日?qǐng)?bào)、周報(bào)的提交及各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)完成情況的分析反饋。 13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求： 1、大學(xué)專科以上。 2、企業(yè)管理、機(jī)械制造等相關(guān)專業(yè)。 3、3年生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中1年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 4、掌握生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理知識(shí)，了解機(jī)械制造行業(yè)、企業(yè)管理知識(shí)。 5、熟練使用CAD、WORD,EXCEL等辦公軟件。 6、具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、計(jì)劃、分析、溝通能力。

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)業(yè)務(wù)部接單與計(jì)劃部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃，組織制定生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃，并組織實(shí)施；根據(jù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和生產(chǎn)計(jì)劃的調(diào)整，組織生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃的修正和調(diào)整； 2、根據(jù)生產(chǎn)線的需要，組織對(duì)員工、生產(chǎn)原材料等的調(diào)配，以達(dá)到生產(chǎn)線的平衡運(yùn)行，提高生產(chǎn)效率；組織生產(chǎn)線配合IE部的工藝、生產(chǎn)流水、動(dòng)作等的改善工作，不斷提高生產(chǎn)效率； 3、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，負(fù)責(zé)生產(chǎn)產(chǎn)量、進(jìn)度的監(jiān)督和控制工作；負(fù)責(zé)各樓層當(dāng)日入庫(kù)情況跟蹤及計(jì)劃入庫(kù)完成情況； 4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，負(fù)責(zé)管控裁剪進(jìn)度與品質(zhì)；負(fù)責(zé)各樓層生產(chǎn)計(jì)劃，及時(shí)調(diào)整裁剪進(jìn)度，保障縫制車間的正常生產(chǎn)； 5、組織制定部門年度工作計(jì)劃及階段工作計(jì)劃并組織實(shí)施、按期完成工作總結(jié)；幫助解決下屬工作中的困難，協(xié)調(diào)處理下屬之間的工作糾紛等人員異常情況的動(dòng)態(tài)處理；協(xié)調(diào)本部門與其它部門的關(guān)系；培訓(xùn)和培養(yǎng)下屬，做好人員團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 任職要求： 1、5年以上大型服裝制造生產(chǎn)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，年齡30-45周歲； 2、精通生產(chǎn)管理、車間管理、工業(yè)工程、服裝生產(chǎn)制造管理相關(guān)知識(shí)，熟悉服裝質(zhì)量管理相關(guān)知識(shí)； 3、較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、溝通協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的人際交往、應(yīng)變能力，熟練使用OFFICE辦公自動(dòng)化軟件。

工作內(nèi)容： 1、生產(chǎn)車間5S管理； 2、車間人員管理，包括班組*、技能培訓(xùn)等； 3、與質(zhì)量、工藝等工程師合作，保證產(chǎn)品的質(zhì)量、成本、時(shí)間的要求； 4、與物流部保持密切聯(lián)系，按照生產(chǎn)計(jì)劃的要求組織生產(chǎn)，并注意提高設(shè)備利用率和人員效率。 任職要求： 1、全日制大專或以上學(xué)歷（機(jī)械工程等相關(guān)專業(yè)） 2、在類似下料、機(jī)加、拼搭、焊接車間5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。 工作時(shí)間：周一至周六，8:00-12:00，13:30-17:30