職位描述
工作簡(jiǎn)介及其它要求:
1、行政管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷。
2、工作負(fù)責(zé)、主動(dòng)、細(xì)心,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。
3、能熟練操作office等軟件。
4、熟悉日常行政工作,執(zhí)行力強(qiáng),能接受繁雜的工作內(nèi)容。
5、持C1證且駕駛技術(shù)嫻熟,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
要求:細(xì)節(jié)把控能力強(qiáng),為人謹(jǐn)慎,擅于溝通和關(guān)系維護(hù),有大局觀,執(zhí)行力和抗壓能力強(qiáng),對(duì)自身職業(yè)生涯規(guī)劃清晰,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
公司待遇:
1、購(gòu)買(mǎi)社保五險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)保、失業(yè)、工傷、生育);薪資***。
2、實(shí)行周末雙休制,工作日每天上班7小時(shí);
3、享受所有國(guó)家法定假期,工作滿一年后享受帶薪年假5天以上;
4、公司為此崗位定制匹配個(gè)人職業(yè)發(fā)展需求的職業(yè)發(fā)展計(jì)劃;
5、此崗位為公司重要中層崗位,一經(jīng)錄用,列入員工持股發(fā)展計(jì)劃。
公司簡(jiǎn)介
企業(yè)簡(jiǎn)介:廣西天涌節(jié)能科技股份有限公司是一家以節(jié)能減排事業(yè)為己任.專(zhuān)注于校園節(jié)能的“校園節(jié)能服務(wù)商”.公司以“合同能源管理”(EPC)為商業(yè)模式.為建設(shè)節(jié)約型綠色校園提供技術(shù).投資.運(yùn)營(yíng)管理等一站式服務(wù).2014年1月24日.天涌科技正式掛牌新三板.股票代碼為430534. 公司主要技術(shù)產(chǎn)品為擁有多項(xiàng)自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的“EPC再生能熱水智能供應(yīng)系統(tǒng)”.該系統(tǒng)采用水源熱泵技術(shù).利用可再生能源(主要是污水.地表水和土壤源等).并根據(jù)“合同能源管理”全流程的要求進(jìn)行研制.由公司全額投資.為學(xué)校提供節(jié)能.穩(wěn)定.充足.便宜的洗浴熱水.
目前.公司先后以合同能源管理模式在全廣西投資建設(shè)了十多所學(xué)校的宿舍洗浴熱水系統(tǒng).使用人數(shù)逾5萬(wàn)人.節(jié)能建筑面積超過(guò)20萬(wàn)平方米.實(shí)現(xiàn)年節(jié)約標(biāo)煤超過(guò)4000噸.年減排二氧化碳量逾1.5萬(wàn)噸.
同時(shí).公司正在研發(fā)基于物聯(lián)網(wǎng)的校園節(jié)能監(jiān)控平臺(tái).我們將力爭(zhēng)打造成為新三板“校園節(jié)能服務(wù)第一股”.
◎國(guó)家發(fā)改委第一批備案的“節(jié)能服務(wù)”公司
◎國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)
◎廣西首家自主研發(fā)生產(chǎn)水源熱泵機(jī)組的企業(yè)
◎廣西目前實(shí)施“合同能源管理”項(xiàng)目最多的公司
◎國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策重點(diǎn)支持項(xiàng)目承辦單位
◎擁有11項(xiàng)自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)專(zhuān)利
公司網(wǎng)站 http://
辦公地址:柳州市城中區(qū)沿江路望江雅居6棟7座(雙魚(yú)匯往前300米)
公司待遇:
1.試用期30至90個(gè)工作日.一經(jīng)錄用.公司將提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇.敬請(qǐng)面議,
2.轉(zhuǎn)正后購(gòu)買(mǎi)社保五險(xiǎn)(養(yǎng)老.醫(yī)保.失業(yè).工傷.生育),
3.實(shí)行周末雙休制.工作日每天上班7小時(shí).
4.享受所有國(guó)家法定假期.工作滿一年后享受帶薪年假5天以上,
5.享有高溫補(bǔ)貼.生日及節(jié)假日禮品禮金等員工福利,
6.公司為入職人員定制匹配個(gè)人職業(yè)發(fā)展需求的職業(yè)發(fā)展計(jì)劃.優(yōu)秀人才晉升快發(fā)展空間大.
7.公司可長(zhǎng)期提供與公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)相關(guān)的專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)機(jī)會(huì)(相關(guān)專(zhuān)業(yè):建筑環(huán)境與設(shè)備工程.暖通.給排水.工程管理.建筑電氣與智能化.能源(或熱能)與動(dòng)力工程.動(dòng)力工程及工程熱物理.能源與環(huán)境工程.新能源科學(xué)與工程.機(jī)械工程.電氣工程及其自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè).
招聘熱線:0772-****088
歡迎各位有志于節(jié)能環(huán)保.合同能源管理行業(yè)的精英!
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行政經(jīng)理6000-10000元柳州-柳北區(qū)-柳鋼文化宮【崗位職責(zé)】: ?接待策劃與執(zhí)行?:負(fù)責(zé)公司重要客戶、合作伙伴及訪客的接待工作,包括行程規(guī)劃、活動(dòng)安排、餐飲住宿預(yù)訂等,確保接待工作高效、周到。 ?企業(yè)形象展示?:作為公司對(duì)外交往的窗口,通過(guò)專(zhuān)業(yè)的接待服務(wù),展現(xiàn)公司文化、實(shí)力及良好形象,提升客戶對(duì)公司的認(rèn)知度和好感度。 ?商務(wù)陪同與溝通?:在商務(wù)活動(dòng)中陪同公司高層或客戶,參與商務(wù)談判、會(huì)議、簽約等場(chǎng)合,協(xié)助處理現(xiàn)場(chǎng)溝通事宜,確?;顒?dòng)順利進(jìn)行。 ?客戶關(guān)系維護(hù)?:建立并維護(hù)客戶檔案,定期與客戶保持聯(lián)系,了解客戶需求,收集反饋,為公司提供改進(jìn)建議,增強(qiáng)客戶粘性。 ?活動(dòng)組織與協(xié)調(diào)?:負(fù)責(zé)公司內(nèi)部及外部的商務(wù)活動(dòng)、慶典、發(fā)布會(huì)等的策劃與組織,確?;顒?dòng)達(dá)到預(yù)期效果。 ?危機(jī)處理?:在接待過(guò)程中遇到突發(fā)情況時(shí),能夠迅速反應(yīng),妥善處理,維護(hù)公司聲譽(yù)。 【任職條件】: ?教育背景?:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,酒店管理、旅游管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 ?工作經(jīng)驗(yàn)?:具有2年以上商務(wù)接待、客戶服務(wù)或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),有大型企業(yè)接待經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 ?形象氣質(zhì)?:形象氣質(zhì)佳,儀表端莊,具有親和力,能夠代表公司形象。 ?社交能力?:性格開(kāi)朗,活潑外向,擅長(zhǎng)與人交流,能夠快速建立良好關(guān)系,營(yíng)造輕松愉悅的接待氛圍。 ?飲酒能力?:具備適量飲酒的能力,能夠在商務(wù)宴請(qǐng)中保持禮貌與風(fēng)度,同時(shí)注重客戶體驗(yàn)與健康飲酒原則。 ?高情商?:情商高,能夠敏銳感知他人情緒與需求,靈活應(yīng)對(duì)各種社交場(chǎng)合,處理人際關(guān)系游刃有余。 ?溝通協(xié)調(diào)能力?:出色的溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力,能夠妥善處理接待過(guò)程中的各種問(wèn)題,確保活動(dòng)順利進(jìn)行。 ?細(xì)節(jié)關(guān)注?:注重細(xì)節(jié),對(duì)接待工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)都能精心安排,確保無(wú)遺漏、無(wú)差錯(cuò)。 ?責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)精神?:具有高度的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任,與團(tuán)隊(duì)成員緊密協(xié)作,共同完成任務(wù)。16小時(shí)前楊振
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辦公室文員3000-4000元柳州-柳江區(qū)廣西中泰博工程機(jī)械有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司各類(lèi)電腦文檔的編號(hào)、打印、排版和歸檔; 2、報(bào)表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實(shí)工作; 3、協(xié)調(diào)會(huì)議室預(yù)定,合理安排會(huì)議室的使用; 4、協(xié)助保潔員完成公共辦公區(qū)、會(huì)議室環(huán)境的日常維護(hù)工作,確保辦公區(qū)的整潔有序; 5、完成部門(mén)經(jīng)理交代的其它工作。 任職資格: 1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡在20-30歲, 2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),文秘、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮; 3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫(xiě)作能力及較強(qiáng)的書(shū)面和口頭表達(dá)能力; 4、熟悉公文寫(xiě)作格式,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件; 5、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。16小時(shí)前
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人資行政實(shí)習(xí)生2000-3000元柳州-魚(yú)峰區(qū)學(xué)歷:本科,專(zhuān)業(yè):人力資源管理或工商企業(yè)管理類(lèi) 實(shí)習(xí)崗位,協(xié)助部門(mén)開(kāi)展OA流程、員工考勤、合同檔案、人員招聘、員工活動(dòng)、項(xiàng)目申報(bào)等。2025-09-09
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行政專(zhuān)員3000-4000元柳州-魚(yú)峰區(qū)柳州市龍杰汽車(chē)配件有限責(zé)任公司汽車(chē)及零配件職位描述 工作內(nèi)容:1.人員來(lái)訪接待 2.公司水費(fèi)、電費(fèi)、電話費(fèi)、快遞費(fèi)等行政費(fèi)用的管理 3.保安、保潔工作的管理和監(jiān)督 4.公司車(chē)輛、油卡管理。 職位要求:2年行政管理工作經(jīng)驗(yàn) 工作時(shí)間:一周六天制,單休。2025-09-09行政部
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人事行政專(zhuān)員3000-4000元柳州-城中區(qū)-柳州城中萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)廣西鑫戀家網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、整理相關(guān)數(shù)據(jù); 2、負(fù)責(zé)公司人員的補(bǔ)齊和招聘計(jì)劃的制定; 崗位要求:1、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可; 2、吃苦耐勞有責(zé)任心; 薪資待遇:試用期綜合工資2800-3000,轉(zhuǎn)正綜合工資:3000-3500(單雙休+節(jié)假日當(dāng)天+社保+每月團(tuán)建+其他) 上班時(shí)間:早上9:00-12:00,下午:14:00-18:30 上班地址:柳州市文昌路友誼馨苑北門(mén)(大百川資產(chǎn))2025-09-08姚積華
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行政專(zhuān)員/助理2500/2000-3000元柳州-柳南區(qū)-航星苑柳州市柳南區(qū)鳳安房地產(chǎn)信息咨詢服務(wù)部互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)房產(chǎn)門(mén)店BP(店秘) 工作內(nèi)容 協(xié)助店長(zhǎng)提供門(mén)店所需數(shù)據(jù),人員招聘, 門(mén)店量化管理協(xié)助,門(mén)店衛(wèi)生,前臺(tái)接待 要求:熟練應(yīng)用office等辦公軟件,高中及以上學(xué)歷,五官端正,對(duì)待工作有上進(jìn)心,愿意接受貝殼平臺(tái)BP技能培訓(xùn),無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可以,(有關(guān)這行經(jīng)驗(yàn)或招聘經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。) 薪酬:底薪2500+提成+招聘提成(有經(jīng)驗(yàn)者薪酬面談)2025-09-08王玉梅
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行政助理3000-4000元柳州-魚(yú)峰區(qū)-鴻泰名城柳州市雙寶裝飾有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1、 熟悉辦公表格軟件 2、協(xié)助我管理公司的“服務(wù)數(shù)據(jù)” 3、協(xié)助我做客戶“微信回訪” 4、負(fù)責(zé)基本的洽談區(qū)衛(wèi)生 5、月休4天 6、第一個(gè)月2000,第二個(gè)月重新談2025-09-08覃雙寶
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人事行政專(zhuān)員4000-5000元柳州-柳南區(qū)主要職責(zé) 1、負(fù)責(zé)審核各部門(mén)人員需求計(jì)劃,并利用各類(lèi)招聘渠道開(kāi)展招聘工作; 2、負(fù)責(zé)新員工入職、離職手續(xù)的辦理及入職培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)員工社保繳費(fèi)業(yè)務(wù)的辦理,及員工工資核算; 4、負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同的簽訂及各類(lèi)人事檔案的管理; 5、負(fù)責(zé)辦公用品、固定資產(chǎn)的日常管理工作; 6、負(fù)責(zé)行政的各類(lèi)費(fèi)用繳納及報(bào)賬工作; 7、負(fù)責(zé)會(huì)議及培訓(xùn)管理,做好會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)中記要、會(huì)后跟蹤。 8、配合協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好接待應(yīng)酬工作。 9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)工作任務(wù)。 任職資格: 1、大專(zhuān)以上學(xué),人事行政2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn): 2、可接受工商行政管理或人力資源管理應(yīng)屆專(zhuān)科以上畢業(yè)生(下條件可放寬); 3、熟練使用辦公軟件; 4、熟悉公文寫(xiě)作,熟悉工資核算流程; 5、熟悉勞動(dòng)法及當(dāng)?shù)厝松绶ㄒ?guī),有社保經(jīng)辦經(jīng)驗(yàn); 6、熟悉各類(lèi)招聘渠道操作流程,能獨(dú)立完成人員招聘工作。 工作時(shí)間:雙休、8:30-12:00 13:30-18:00 晉升通道:人事行政專(zhuān)員一一人事行政主管一一人事行政經(jīng)理。無(wú)限學(xué)習(xí)成長(zhǎng)空間。 福利待遇:五險(xiǎn)、工作餐、節(jié)假日福利、年終獎(jiǎng)金、員工培訓(xùn)2025-09-08李勇
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行政專(zhuān)員2000-4000元柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100城市廣場(chǎng)廣西柳州思緣認(rèn)證咨詢有限公司檢測(cè),認(rèn)證工作內(nèi)容: 1、執(zhí)行日常行政任務(wù),包括文件處理和記錄維護(hù); 2、支持團(tuán)隊(duì)成員,確保辦公流程的高效運(yùn)作; 3、具備公文寫(xiě)作能力和PPT制作能力,能夠根據(jù)不同需求制作高質(zhì)量的報(bào)告和草擬相關(guān)合同; 4、能夠快速適應(yīng)新環(huán)境并承擔(dān)新的工作任務(wù),注重細(xì)節(jié),以結(jié)果為導(dǎo)向; 5、參與組織公司內(nèi)部和對(duì)外的行政事務(wù)。 崗位要求: 1、具備良好的組織和溝通能力; 2、能夠獨(dú)立完成任務(wù),具有較強(qiáng)的責(zé)任心; 3、基礎(chǔ)扎實(shí),勤快,有良好的學(xué)習(xí)能力; 熟悉運(yùn)用office等辦公軟件有較好的文字功底; 4、熟悉基本的行政管理知識(shí)和流程。2025-09-08蘭女士
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電腦技術(shù)員3000-4000元柳州-城中區(qū)-龍都花苑柳州一鼎科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位描述技術(shù)員1、5名 2、計(jì)算機(jī)或電子專(zhuān)業(yè)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)3、對(duì)電腦設(shè)備,網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及辦公設(shè)備,如復(fù)印機(jī),打印機(jī),速印機(jī),傳真機(jī)、投影儀、考勤機(jī)、監(jiān)控等IT設(shè)備的維修技術(shù)熟練或有基礎(chǔ),感興趣。4、應(yīng)屆畢業(yè)生能吃苦,肯鉆研的,公司提供崗前培訓(xùn) 歡迎廣大畢業(yè)生應(yīng)聘,有實(shí)習(xí)崗位,可以帶薪培訓(xùn)!實(shí)習(xí)期滿后,轉(zhuǎn)正要求做一年以上優(yōu)先錄用! 有實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn)者薪酬面談!備注:需要有交通工具。(比如:電動(dòng)車(chē)) 一周休一天!其他法定節(jié)假日照常休假實(shí)習(xí)生要實(shí)習(xí)2個(gè)月,月工資2000元。5) 薪酬:第一個(gè)月底薪2200(無(wú)責(zé)任底薪) +全勤獎(jiǎng)50元+話費(fèi)交通補(bǔ)貼100元第二個(gè)月底薪2300(無(wú)責(zé)任底薪) +全勤獎(jiǎng)50元+話費(fèi)交通補(bǔ)貼100元+維修機(jī)器設(shè)備提成。第三個(gè)月底薪2400(無(wú)責(zé)任底薪) +全勤獎(jiǎng)50元+話費(fèi)交通補(bǔ)貼100元+維修機(jī)器設(shè)備提成。第四個(gè)月轉(zhuǎn)正:底薪2500(無(wú)責(zé)任底薪) +全勤獎(jiǎng)50元+話費(fèi)交通補(bǔ)貼100元+維修機(jī)器設(shè)備提成。每年7、8、9、10月每月100元高溫補(bǔ)貼+最少簽2年以上合同購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老醫(yī)療五險(xiǎn)+年工齡工資(每年5%到10%遞增)能力特別優(yōu)越者薪資面談。地址:柳州市三中路45號(hào)龍都二號(hào)樓9樓9012025-09-08藍(lán)女士
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行業(yè)招聘

- 廣西天涌節(jié)能科技股份有限公司
- 所在行業(yè) 建筑/節(jié)能
- 成立時(shí)間 17年(2007年11月12日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --