職位描述

1、外購件進(jìn)廠檢驗(yàn):按進(jìn)廠檢驗(yàn)指導(dǎo)書的要求,對(duì)外購件進(jìn)行抽樣檢驗(yàn),以確定其是否符合規(guī)定的要求;
2、保持檢驗(yàn)記錄
3、檢驗(yàn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì):將外購件檢驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì),報(bào)告供應(yīng)商質(zhì)量分部以進(jìn)行外購件質(zhì)量的統(tǒng)計(jì)分析。
4、完成檢驗(yàn)班長安排的其他工作 

公司簡介

柳州杰諾瑞汽車電器系統(tǒng)制造有限公司是由蕪湖杰諾瑞汽車電器系統(tǒng)有限公司和上海美薩車用部件有限公司于2012年5月共同投資設(shè)立企業(yè),位于柳東新區(qū)官塘創(chuàng)業(yè)園,注冊(cè)資本為800萬元,總投資1500萬元,擁有5000㎡的廠房,是一家從事汽車發(fā)電機(jī)和起動(dòng)機(jī)的研發(fā)、制造和銷售一體的國家高新技術(shù)企業(yè)。
公司通過ISO/TS16949質(zhì)量體系管理認(rèn)證并成為了柳州市安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化三級(jí)企業(yè)。作為廣西自治區(qū)少有的研發(fā)生產(chǎn)電機(jī)的企業(yè),我司致力于成為國內(nèi)一流汽車發(fā)電機(jī)和起動(dòng)機(jī)研發(fā)和生產(chǎn)企業(yè),全面推行精益型制造、魅力型質(zhì)量和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。贏得上汽通用五菱的信賴和贊許。公司員工85人,其中碩士、本科學(xué)歷以上沒高端人才占18%。公司已獲得9項(xiàng)實(shí)用新型專利和2項(xiàng)發(fā)明專利授權(quán)證書,并已申報(bào)13項(xiàng)發(fā)明專利。參與多個(gè)市級(jí)和區(qū)級(jí)科研技術(shù)項(xiàng)目并獲得多項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。
公司一期2013年產(chǎn)能為年產(chǎn)起動(dòng)機(jī)和發(fā)電機(jī)各40萬臺(tái)(單班),2014年年產(chǎn)起動(dòng)機(jī)和發(fā)電機(jī)各50萬臺(tái)(單班),2014年銷售額1.8億元。2015年產(chǎn)能為年產(chǎn)起動(dòng)機(jī)和發(fā)電機(jī)各90萬臺(tái)(單班),2015年銷售額3.0億元。2016年預(yù)計(jì)產(chǎn)能起動(dòng)機(jī)和發(fā)電機(jī)各100萬臺(tái)(單班),2016年銷售額預(yù)計(jì)3.5個(gè)億。
公司“以顧客為關(guān)注焦點(diǎn),準(zhǔn)時(shí)提供符合顧客要求的產(chǎn)品和服務(wù)”,秉持“品質(zhì)、市場、效益”的原則,致力于讓我們的員工、顧客、供應(yīng)商和產(chǎn)品獲得尊重。我們真誠期待與國內(nèi)外同行友人攜手合作,拓展國內(nèi)外市場,以卓越的性價(jià)比為您的選擇帶來滿意的回報(bào)

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

質(zhì)檢員
3500-5500元
桂林-興安縣
桂林壯美農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和供應(yīng)商協(xié)議,對(duì)進(jìn)廠的原輔材料進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn)。 2、對(duì)生產(chǎn)過程中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控,檢查工藝執(zhí)行情況,確保生產(chǎn)過程符合質(zhì)量規(guī)范,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正可能影響產(chǎn)品質(zhì)量的因素。 3、按照產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn),對(duì)成品進(jìn)行全面檢驗(yàn),確保出廠產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)標(biāo)。 4、對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)現(xiàn)的不合格品進(jìn)行標(biāo)識(shí)、隔離,并按公司規(guī)定流程進(jìn)行處理,同時(shí)協(xié)助相關(guān)部門分析不合格原因,制定糾正預(yù)防措施。 任職資格 1、具有1年以上食品行業(yè)檢驗(yàn)工作,并且持有食品檢驗(yàn)員資格證書優(yōu)先。 2、熟悉食品安全法律法規(guī)、食品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及方法,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力。 3、力素質(zhì):責(zé)任心強(qiáng),細(xì)致認(rèn)真,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 4、身體健康,無食品行業(yè)禁忌疾病。
1小時(shí)內(nèi)
唐先生
老板
品檢qc
4500-6000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)
高中以上
2年以上
18歲以上
桂林領(lǐng)益制造有限公司
電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
1. 桂林領(lǐng)益招聘QC17名 待遇:綜合薪資(4500-6000)底薪2200+加班費(fèi)+全勤獎(jiǎng)+績效+餐補(bǔ)+工齡獎(jiǎng)+包住+五險(xiǎn)一金+崗位津貼 工作職責(zé): 專業(yè)知識(shí) 1、了解ISO認(rèn)證體系,能熟練應(yīng)用檢驗(yàn)量治具的使用; 2、熟悉制程檢驗(yàn)品質(zhì)控制流程,熟悉塑膠產(chǎn)品品質(zhì)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn); 3、熟悉產(chǎn)品異常處理流程。 4、熟悉產(chǎn)品檢驗(yàn)方法與技巧。 溝通能力、問題判斷能力、執(zhí)行能力、適應(yīng)能力、學(xué)習(xí)能力。 任職要求: 學(xué)歷:高中或中專以上 性別: 不限 年齡18歲以上 經(jīng)驗(yàn):好學(xué)即可 特殊要求 :身體健康
1小時(shí)內(nèi)
楊女士
人事招聘主管
質(zhì)檢
2500-5000元·13薪
桂林-七星區(qū) 1年以上
45歲以下
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)來料及公司產(chǎn)品的日常檢驗(yàn),并對(duì)檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識(shí); 2、行使檢驗(yàn)職責(zé),根據(jù)檢驗(yàn)結(jié)果填寫相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單,對(duì)檢驗(yàn)的質(zhì)量情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析,并提出改進(jìn)意見和建議; 3、對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)生的問題進(jìn)行處理過程跟蹤,跟進(jìn)異常物料的處理結(jié)果并上報(bào),對(duì)檢驗(yàn)異常物料,及時(shí)標(biāo)識(shí)、隔離并報(bào)告主管。 4、熟練掌握機(jī)械加工測量基本工具的使用(游標(biāo)卡尺、千分尺、塞規(guī)等) 基本能看懂產(chǎn)品零件圖 5、具備1-3年以上的質(zhì)量檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn),了解制造業(yè)生產(chǎn)流程,了解產(chǎn)品生產(chǎn)過程及質(zhì)量控制環(huán)節(jié) 任職要求: 1、有各種質(zhì)量檢測設(shè)備,質(zhì)量管理體系經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、具有較強(qiáng)的質(zhì)量控制意識(shí),堅(jiān)持原則,恪盡職守 3、良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和問題解決能力 4、給接受加班
1小時(shí)內(nèi)
莫小姐
人資經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 20-40歲
臨桂生產(chǎn)線長領(lǐng)班 1、生產(chǎn)領(lǐng)班、組裝、線長 (提供住宿,6000-8000) [年齡要求] 20-45歲,要求有生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)具備班組激勵(lì) 能力,抗壓性強(qiáng)有代班經(jīng)驗(yàn) [薪酬福利] 轉(zhuǎn)正前:19-22元/小時(shí)+補(bǔ)貼,月薪 5500-7500 轉(zhuǎn)正后:月薪6000-8000元+五險(xiǎn)一金 2、QC質(zhì)檢 17-22元/小時(shí)+夜班補(bǔ)貼20元/天+其他補(bǔ)貼, 綜合工資6000+ 轉(zhuǎn)正后享受五險(xiǎn)一金 工作亮點(diǎn): 非流水線,工作輕松 提供宿舍,生活便利 10號(hào)發(fā)薪,薪資及時(shí) 可借支,解決生活困難 崗位要求: 年齡20-45歲,男女不限接受兩班倒
1小時(shí)前
陳女士
人事部總監(jiān)
質(zhì)檢員
4000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)
桂林賽爾康電子技術(shù)有限公司
電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
工作要求: 1、了解ISO認(rèn)證體系,能熟練應(yīng)用檢驗(yàn)量治具的使用; 2、熟悉制程檢驗(yàn)品質(zhì)控制流程,熟悉塑膠產(chǎn)品品質(zhì)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn); 3、熟悉產(chǎn)品異常處理流程。 4、熟悉產(chǎn)品檢驗(yàn)方法與技巧。 溝通能力、問題判斷能力、執(zhí)行能力、適應(yīng)能力、學(xué)習(xí)能力。 任職要求: 年齡:18~40 性別: 不限 經(jīng)驗(yàn):有QC工作經(jīng)驗(yàn) 特殊要求 :無色盲 待遇:綜合薪資(4500-6000)底薪2200+加班費(fèi)+伙食補(bǔ)貼260+外宿補(bǔ)貼100+夜班津貼20/晚+全勤獎(jiǎng)100+崗位補(bǔ)貼+績效獎(jiǎng)0~500 上班時(shí)間:八點(diǎn)到八點(diǎn),一個(gè)月倒一次班。做六休一,一般周日休息。
2小時(shí)前
鄧女士
招聘專員
質(zhì)檢員
5000-6000元
欽州-欽北區(qū)
工作經(jīng)歷要求: 1年以上質(zhì)檢工作經(jīng)驗(yàn) 崗位技能及要求: 會(huì)看圖紙,會(huì)使用游標(biāo)卡尺等檢驗(yàn)工具,字跡工整,性格開朗善于溝通 主要崗位職責(zé): 跟蹤檢驗(yàn)車間產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量
10小時(shí)前
鄭守威
人資經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園
初中以上 18-40歲
薪資待遇:純16-18/h 中,晚餐各3.5-4元,六個(gè)月轉(zhuǎn)正后購買五險(xiǎn) 18 -40歲,動(dòng)手能力強(qiáng),工作主動(dòng)性強(qiáng)。長白班,常規(guī)情況下周日單休! 工作時(shí)間: 白班:8:30-20:20(中間休息 1 小時(shí) 50 分鐘)
2025-09-06
龍主管
主管
北海-銀海區(qū)
職位描述: 1.合理安排質(zhì)檢人員的工作; 2.對(duì)質(zhì)檢人員的工作及時(shí)給予幫助及監(jiān)督指導(dǎo); 3.對(duì)團(tuán)隊(duì)的準(zhǔn)確性、及時(shí)性及穩(wěn)定性負(fù)責(zé),對(duì)質(zhì)檢人員進(jìn)行招聘及培訓(xùn)管理; 4.根據(jù)表報(bào)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并協(xié)助優(yōu)化反饋的問題,不斷完善合規(guī)制度.提高工作效率提出合理化建議。 5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
10小時(shí)前
尤偉
化驗(yàn)員
3000-4000元
北海-銀海區(qū)
職位描述: 協(xié)助完成對(duì)藥品、原料等化驗(yàn)工作。 崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,藥學(xué)、中藥學(xué)、制藥工程、生物工程、檢驗(yàn)學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、接受應(yīng)屆畢業(yè)生; 3、責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好團(tuán)隊(duì)合作精神和職業(yè)道德。
10小時(shí)前
檢測員
8000-13000元
防城港-東興市-金豐家園
缺人!缺人! 1、廣西省內(nèi)房屋安全檢測。 要求:擁有廣西省工程師證和檢測員證。 年后馬上能上崗。 底薪8000+高提成,月工資約1.5w
10小時(shí)前
梁華軍
柳州杰諾瑞汽車電器系統(tǒng)制造有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
柳州杰諾瑞汽車電器系統(tǒng)制造有限公司
所在行業(yè) 電子/電器/汽車
成立時(shí)間 13年(2012年5月11日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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