職位描述
一、崗位職責
1、落實各項質(zhì)量目標(產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)工藝、部門流程等)工作,貫徹質(zhì)量方針;
2、實施對原材料、自制產(chǎn)品的檢驗;
3、對產(chǎn)品制造過程中的檢驗,現(xiàn)場巡檢預(yù)防質(zhì)量事故的發(fā)生,解決現(xiàn)場的質(zhì)量問題,參與質(zhì)量事故的調(diào)查并編制分析;
4、參與產(chǎn)品缺陷及故障分析并進行跟蹤處理;
5、負責對檢驗標準的制定、修改、定期評審,檢查標準執(zhí)行狀況;
6、擅長質(zhì)量管理。
二、崗位要求
1、中專以上學歷;
2、有金屬件產(chǎn)品質(zhì)量實踐工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、40歲以下,身體健康,踏實肯干,服從上級安排;
4、要求有2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。
三、其他
工作時間:08:00-12:00 13:30-17:30 ,月休4天,轉(zhuǎn)正后購買五險。
能力突出者,薪資***。
薪資:3800-5500 能力突出者,可申請內(nèi)部晉升,薪資面談。
公司簡介
柳州市攀鵬機械有限公司,成立于2011年,位于柳州市柳南區(qū)河西工業(yè)園綠柳路6號。占地面積:22畝,廠房約8000平方米,綜合樓約1800平方米。主要生產(chǎn):結(jié)構(gòu)減隔震類橡膠支座、橋梁支座、鋼板類等產(chǎn)品。
公司裝備精良、技術(shù)先進、質(zhì)量完善,現(xiàn)擁有數(shù)十臺自動拋丸機、校平機、密煉機、開煉機、觸摸屏自動進出模硫化機、冷裁機、激光割機等先進設(shè)備。能滿足各種工藝、技術(shù)要求的產(chǎn)品。公司秉承”品質(zhì)第一,誠信至上”的工作理念及嚴格規(guī)范化的生產(chǎn)管理模式,為客戶提供優(yōu)質(zhì)、性價比更高的產(chǎn)品。
公司發(fā)展前景廣闊,歡迎社會各界人士的加入,攀鵬與您共創(chuàng)企業(yè)美好未來。
薪酬:公司提供行業(yè)及區(qū)域極具競爭力的薪酬水平+晉升機制;
福利:意外險+五險+假期+獎項(全勤獎+年終獎+激勵獎等)+節(jié)日福利+員工食堂等;
上班地點
工作地址:
柳州市柳南區(qū)河西工業(yè)園綠柳路6號 查看上班路線
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SQE6000-7000元柳州-魚峰區(qū)-雒容鎮(zhèn)車園柳州奧德永興汽車零部件科技有限公司計算機硬件崗位職責: 1、協(xié)助上級建立建全質(zhì)量管理體系; 2、負責生產(chǎn)現(xiàn)場及外來材料的質(zhì)量控制; 3、向客戶提供質(zhì)量保證,并及時對外提交有關(guān)證明文件,處理客戶質(zhì)量抱怨; 4、內(nèi)部質(zhì)量體系審核計劃的編寫、組織、實施; 5、熟悉質(zhì)量管理體系(IATF16949),熟練運用質(zhì)量工具開展供應(yīng)商管理工作; 6、實施公司內(nèi)部質(zhì)量體系審核,接待二方、三方審核; 7、公司內(nèi)外質(zhì)量信息的協(xié)調(diào)、分析、落實及跟蹤; 8、協(xié)助SQE監(jiān)控供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量狀況及質(zhì)量保證能力。 資格: 1、大專以上學歷,機械制造專業(yè),2年以上質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、熟悉質(zhì)量管理相關(guān)知識,有汽配件行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)佳; 3、能看懂CAD圖紙,熟練使用辦公軟件; 4、具備較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,能適應(yīng)加班。2025-08-04355795381@qq.com
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新品質(zhì)量工程師5000-10000元柳州-魚峰區(qū)-雒容鎮(zhèn)車園柳州桂格光電科技有限公司計算機硬件崗位職責: 1.負責新項目的質(zhì)量工作,共同推進項目APQP工作; 2.負責參與設(shè)計,工藝開發(fā)評審。收集歷史問題并參與產(chǎn)品設(shè)計、過程設(shè)計等階段評審并規(guī)避過往不良; 3.負責新品試制和啟動階段進行工序能力評估,并督促改善提高,保證項目啟動階段各項質(zhì)量目標的完成; 4.負責新產(chǎn)品啟動過程中階段質(zhì)量認可評價,并通過對單件、總成、外協(xié)件的綜合分析,提出改進方案并監(jiān)督各專業(yè)部門實施; 5.組織協(xié)調(diào)對自制件和外協(xié)件進行試制試裝和SOP+3月過程中質(zhì)量問題的分析,并進行質(zhì)量評價認可,對存在的問題監(jiān)督各部門制定改進方案。 任職要求: 1.機械制造、機電一體化等專業(yè); 2.2年以上汽車零部件制造質(zhì)量管理工作經(jīng)驗; 3.熟悉APQP、PPAP管理工具、QC七大手法、8D報告的應(yīng)用等。2025-08-04黃女士
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品控組長4000-6000元柳州-魚峰區(qū)柳州市好歡螺食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位職責: 1、負責品控人員的工作安排與管理,確保質(zhì)量管理工作的有序開展; 2、組織品控人員的培訓、考核與評估,提升團隊專業(yè)能力; 3、編制、更新質(zhì)量體系相關(guān)文件,參與體系審核工作; 4、監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場的質(zhì)量工作,推動產(chǎn)品質(zhì)量問題的整改和跟進; 5、負責組織開展客戶投訴的原因分析、責任部門劃分; 6、負責對品控設(shè)備進行管理,確保正常運行; 7、負責組織食品安全檢查及公司GMP檢查; 8、完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。 任職要求: 1、大專及以上學歷,食品相關(guān)專業(yè), 2、具備2年及以上食品行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗,熟悉食品行業(yè)的相關(guān)法律法規(guī)及衛(wèi)生管理知識; 3、能熟練使用各種辦公軟件,數(shù)據(jù)整理與文字表達能力強; 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,工作認真負責,執(zhí)行力強。2025-08-04
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SQE質(zhì)量工程師5000-6000元柳州-柳北區(qū)廣西盛百匯電子股份有限公司計算機軟件主要職責: 1、負責供應(yīng)商來料不良的反饋及跟進改善工作 2、負責供應(yīng)商的定期及異?;斯ぷ?3、主導供應(yīng)商原材料來料、過程、售后問題分析跟蹤及改進工作。 4、負責編制物料控制計劃。 5、供應(yīng)商PPAP資料審核。 6、每月管轄的供應(yīng)商等級評比以及每年的供應(yīng)商等級評比,對末位供應(yīng)商進行改善跟蹤。 任職資格: 1、電子、模具相關(guān)專業(yè),全日制本科學歷,無色盲。 2、熟悉供應(yīng)商質(zhì)量管控大體流程。 3、較強的分析、解決現(xiàn)場問題能力、執(zhí)行力,良好的語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織管理能力。 4、熟練應(yīng)用辦公軟件。 薪資福利: 1、五天工作制,雙休; 2、按國家規(guī)定休假、購買五險一金; 3、連續(xù)工作滿一年可享有帶薪年休假; 4、每年有參加外出旅游機會; 5、畢業(yè)生一對一帶教,其它人員不定期專業(yè)培訓。2025-08-03
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質(zhì)量工程師5000-6000元柳州-魚峰區(qū)-雒容鎮(zhèn)車園柳州翼峰機械制造有限公司機械/設(shè)備/重工1、負責現(xiàn)場質(zhì)量問題的處理,跟蹤以及驗證;客戶提出的品質(zhì)問題,及時響應(yīng)跟進,回復客戶相關(guān)報告 2、負責產(chǎn)品的質(zhì)量管理; 3、負責產(chǎn)品的相關(guān)檢驗文件的編制和修改; 4、負責產(chǎn)品內(nèi)部質(zhì)量問題的處理,與相關(guān)部門協(xié)調(diào)溝通; 5、負責檢具的定期校驗 6、負責參與產(chǎn)品審核,過程審核以及內(nèi)部質(zhì)量體系審核; 7、負責對員工進行產(chǎn)品品質(zhì)方面的培訓; 8、協(xié)助重要樣件的檢驗工作;2025-08-03韋女士
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質(zhì)量總監(jiān)7000-9000元柳州-柳南區(qū)柳州市金元機械制造有限公司機械/設(shè)備/重工崗位職責: 1、協(xié)助公司建立質(zhì)量管理戰(zhàn)略并執(zhí)行,為公司管理決策提供信息支持; 2、推進公司質(zhì)量管理體系建設(shè)與完善,并確保其有效運行; 3、負責組織編制年季月度產(chǎn)品質(zhì)量提高、改進、管理、計量管理等工作計劃,并組織實施、檢查、協(xié)調(diào)、考核;定期進行質(zhì)量工作匯報; 4、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準、產(chǎn)品信息反饋、統(tǒng)計流程及制定并組織實施公司質(zhì)量工作綱要,健全質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò),制定和完善質(zhì)量管理目標負責制,確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定提高; 5、組織開展產(chǎn)品全生命周期質(zhì)量控制管理,及時處理和解決各種質(zhì)量糾紛; 6、組織管控質(zhì)量風險,組織開展質(zhì)量事故調(diào)查與處置工作; 7、負責質(zhì)量部門人才隊伍建設(shè)與績效管理工作; 8、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作事項。 任職要求: 1、大專及以上學歷,機械工程、電子類等相關(guān)專業(yè); 2、5年以上汽車零部件行業(yè)質(zhì)量管理崗位工作經(jīng)驗; 3、熟悉掌握IATF16949、GJB9001C-2017標準的要求及質(zhì)量管理工具及方法論, 熟練使用質(zhì)量管理體系五大工具SPC、MSA、FMEA、APQP、PPAP; 4、團隊意識好,敬業(yè)愛崗。2025-08-03陳女士人事專員
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IT質(zhì)量管理工程師3000-5000元柳州-柳北區(qū)柳州市順馳機械有限公司汽車及零配件1.收集各檢驗員所量測數(shù)據(jù)進行解析 2.設(shè)計規(guī)劃檢驗工具與表單 3.對產(chǎn)品質(zhì)量進行監(jiān)控和分析,提出改進方案 4.協(xié)助公司內(nèi)其他異常處理2025-08-03鄧女士
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OQC質(zhì)量工程師4000-6000元柳州-柳北區(qū)廣西盛百匯電子股份有限公司計算機軟件1、根據(jù)產(chǎn)品圖紙、技術(shù)要求,編制審核各種產(chǎn)品的檢驗作業(yè)指導書, 2、熟練掌握產(chǎn)品檢驗方法,特別是性能檢驗及尺寸檢驗方法 3、將檢驗及裝車發(fā)現(xiàn)的批量問題及時反饋PQC質(zhì)量工程師、PE工藝工程師,指導生產(chǎn)過程的相關(guān)檢驗工位,并配合參與制造過程的質(zhì)量分析,指導OQC監(jiān)督識別過程控制中控制計劃、作業(yè)指導書及員工作業(yè)是否一致。 5、負責組織檢驗員對新產(chǎn)品的全檢工作及編制新產(chǎn)品問題履歷表并跟進改進工作。 6、負責制定新產(chǎn)品質(zhì)檢方案及編寫新產(chǎn)品檢驗作業(yè)指導書。 7、負責GP12發(fā)現(xiàn)的問題跟蹤改善。 7、負責向相關(guān)部門收集產(chǎn)品PPAP資料并核對、提交客戶、跟進PSW回簽、歸檔保管工作。 8、負責與客戶溝通、確定新產(chǎn)品年度試驗項目及試驗條件。2025-08-03
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質(zhì)量工程師4000-5000元柳州-魚峰區(qū)柳州致盛汽車電子有限公司汽車及零配件一、工作職責: 1、快速響應(yīng)質(zhì)量問題,開展質(zhì)量追溯,組織原因分析、采取有效控制措施、進行現(xiàn)場驗證及跟蹤問題整改狀態(tài); 2、解決項目質(zhì)量問題;支持完成項目質(zhì)量各項驗證工作,支持新檢測設(shè)備的相關(guān)工作; 3、收集和分析各質(zhì)量指標數(shù)據(jù);制定過程質(zhì)量監(jiān)控計劃并監(jiān)督有效開展;分析過程能力數(shù)據(jù); 4、配合技術(shù)進行新產(chǎn)品質(zhì)量控制,提出改進建議; 5、建立、維護并持續(xù)改善公司質(zhì)量管理體系,并確保其有效運行。 二、任職要求: 1、3年以上質(zhì)量控制方面的工作經(jīng)驗,熟悉常用質(zhì)量工具及應(yīng)用,熟悉汽車行業(yè)的標準; 2、有良好溝通能力和團隊合作精神; 3、良好的說寫能力及計算機應(yīng)用能力。熟悉IATF16949質(zhì)量管理知識; 4、熟悉QC七種工具; 5、熟練掌握各類量具的使用,能看懂圖紙。 6、團隊意識好,敬業(yè)愛崗; 三、福利待遇: 1、薪酬待遇:3500-6000,薪酬***; 2、完善的社會保險:養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險; 3、傳統(tǒng)節(jié)日福利發(fā)放; 4、大小雙休及國家規(guī)定的法定節(jié)假日,帶薪年假、婚喪假、產(chǎn)假等各種國家規(guī)定的假期。 5、公司設(shè)員工食堂、發(fā)放生日禮物、全面的健康體檢。2025-08-03韋女士
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質(zhì)量部部長9000-10000元柳州-魚峰區(qū)柳州酸王泵制造股份有限公司生產(chǎn)/制造任職條件: 男女不限 1、參與公司質(zhì)量目標、計劃的制定并組織分解與實施 2、制定本部門工作計劃,指導監(jiān)督,控制部內(nèi)工作,使部門各項工作順利進行 3、負責部門KPI數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、整理 4、指導督促各部門工作嚴格按照質(zhì)量體系運行,對產(chǎn)品出現(xiàn)質(zhì)量波動時,及時組織相關(guān)人員進行評審,落實 糾正措施,保證體系運行有效運行 5、推行部門才體系建設(shè),落實人才培養(yǎng)、團隊建設(shè)、績效評定工作,促進團隊整體素質(zhì)提升; 6、組織質(zhì)量事故調(diào)查、分析及處理,持續(xù)改進的指導及跟蹤; 7、組織召開有關(guān)質(zhì)量管理工作會議,整理下發(fā)會議決議,督促貫徹執(zhí)行 8、參與合同評審和供應(yīng)商評價,負責實施公司質(zhì)量考核 9、負責公司體系資料修訂、匯總管理,體系認證工作 10、組織部門流程優(yōu)化、檢驗作業(yè)指導書制定; 11、組織對公司計量器具進行有效管理 12、組織部門執(zhí)行公司精益管理推行及實施開展工作2025-08-02吳小姐
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質(zhì)量質(zhì)量體系質(zhì)量工程師品質(zhì)工程師品質(zhì)qa質(zhì)量改善質(zhì)量管理/測試產(chǎn)品質(zhì)量管理質(zhì)量檢測生產(chǎn)質(zhì)量管理質(zhì)量體系管理品質(zhì)管理質(zhì)量安全經(jīng)理食品安全食品安全管理檢測工程師產(chǎn)品檢驗員品質(zhì)檢查質(zhì)量負責人質(zhì)量管理質(zhì)量部長質(zhì)量經(jīng)理it質(zhì)量管理工程師質(zhì)量管理人員品質(zhì)主管qa質(zhì)量主管生產(chǎn)質(zhì)檢車間巡檢sqe工程師sqe質(zhì)量工程師質(zhì)量工程師sqe質(zhì)量部部長機加工檢驗質(zhì)量助理質(zhì)控驗證工程師品質(zhì)經(jīng)理產(chǎn)品質(zhì)量檢驗員技術(shù)質(zhì)量工程師

- 柳州市攀鵬機械有限公司
- 所在行業(yè) 模具/汽車/橡膠
- 成立時間 14年(2011年6月16日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --