職位描述
1.相關(guān)行業(yè)企業(yè)5年以上中層管理職務或3年以上高層管理職務，能夠擔當重任。（有三年以上外資企業(yè)或國內(nèi)知名企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先）；
2.具有企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、生產(chǎn)作業(yè)管理、精益生產(chǎn)、人力資源管理、財務管理等相關(guān)專業(yè)知識；
3.具有豐富的現(xiàn)場問題處理經(jīng)驗和較強的突發(fā)事件處理能力，善于帶領(lǐng)團隊，擅長人才培養(yǎng)與激勵；
4.了解工業(yè)自動化或者工業(yè)機器人行業(yè)；
5.熟練使用辦公軟件及管理信息化軟件。
公司簡介
柳州中科機器人自動化股份有限公司（柳州中科電氣科技有限公司），位于柳州市燕山南路2號聯(lián)東U谷陽和生態(tài)科技園，是以“質(zhì)量第一，客戶至上，服務為本”的商業(yè)推廣理念從事研究和發(fā)展智能設備的企業(yè)。代理的機器人品牌，憑借穩(wěn)定的工作效率，完備的系統(tǒng)解決方案和良好的服務品質(zhì)位于行業(yè)前列，獲得了行業(yè)區(qū)域內(nèi)客戶的信賴。柳州中科目前擁有區(qū)域授權(quán)代理200多個型號8大優(yōu)質(zhì)品牌的機器人產(chǎn)品，主要分為五大類型產(chǎn)品：機器人、管線包、焊鉗、焊接控制器、修磨器，并且為客戶提供智能工廠解決方案。
目前公司以管線包作為主營業(yè)務，以卓越的性能和可靠的品質(zhì)，深受客戶青睞。我們深知每一個細節(jié)都關(guān)乎產(chǎn)品的質(zhì)量。因此我們從選材、設計到生產(chǎn)，都嚴格把控，確保為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品。
公司自成立以來，一步一個腳印發(fā)展成為廣西同類企業(yè)中經(jīng)營范圍最廣，在行業(yè)內(nèi)頗具影響力的企業(yè)。
上班地點
工作地址：
柳州市魚峰區(qū)柳州中科機器人自動化股份有限公司 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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副總經(jīng)理10000-12000元柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達廣場一、崗位職責 1、參與公司重大經(jīng)營決策過程，并為公司戰(zhàn)略性營銷項目提供建議; 2、負責公司戰(zhàn)略性大客戶的開發(fā)、維護、管理及客戶服務; 3、根據(jù)公司的營銷戰(zhàn)略規(guī)劃，制定市場部銷售政策和執(zhí)行營銷方案; 4、負責所轄部門業(yè)務規(guī)范、流程的建立，并對制度的執(zhí)行進行監(jiān)督和指導; 5、負責所轄業(yè)務部門銷售計劃的整體管理，包括銷售計劃制定和實施、銷售進度和銷售預算的控制; 6、負責所轄業(yè)務的全面管理，包括市場推廣、業(yè)務公關(guān)、項目跟進、實施、商務談判、 合同簽訂及售后服務等， 并針對重點項目和重要客戶進行跟蹤和維護 ; 7、負責所轄業(yè)務相關(guān)費用的審核，并對實際效果負責 ; 8、負責所轄業(yè)務部門人員管理、專業(yè)培訓以及人才隊伍的建設工作 ; 9、負責本部門與公司其它各部門的協(xié)調(diào)。 二、任職要求 1、性別不限,年齡:35 歲以上; 2、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè),大專以上學歷; 3、 2 年以上行業(yè)高層管理閱歷;3 年以上中型或大型企業(yè)的同崗位閱歷,如大健康產(chǎn)業(yè),具有相對應的客戶資源累積; 4、善于和政府及相關(guān)職能部門交流,有良好的人脈資源,豐富的商務談判閱歷; 5、具有卓越的方案、組織、協(xié)調(diào)和交流實力;具備較強的企業(yè)戰(zhàn)略進展落地執(zhí)行力,組織團隊管理;具有敏銳的市場洞察力及決策力; 6、有良好的演講、培訓實力，熟練應用日常辦公軟件; 7、為人積極、樂觀,品德良好。具有良好的心理和身體素養(yǎng),抗壓實力強。2025-05-02
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副總經(jīng)理21000-22000元柳州-魚峰區(qū)-聯(lián)發(fā)君悅薪資 *** 五險一金、單休、法定節(jié)假日及年休假 職責概要 1、根據(jù)公司提出的戰(zhàn)略目標，制定公司戰(zhàn)略，提出公司的業(yè)務規(guī)劃、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式，經(jīng)公司確定后組織實施。 2、主持公司的基本團隊建設、規(guī)范內(nèi)部管理； 3、擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設置方案和基本管理制度： 4、申定公司具體規(guī)章、獎罰條例，申定公司工資獎金分配方案，審定經(jīng)濟責任掛鉤辦法并組織實施； 5、南核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件; 6、召集、主持總經(jīng)理辦公會議，檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進展，主持召開行政例會、專題會等會議，總結(jié)工作、聽取匯報； 7、主持公司的全面經(jīng)營管理工作，組織實施公司決議 8.向公司提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預算外開支計劃; 9、處理公司重大突發(fā)事件； 10、推進公司企業(yè)文化的建設工作。 職位要求 五年以上相關(guān)經(jīng)理的經(jīng)驗和企業(yè)全面管理工作經(jīng)驗，具備較強的思考能力和執(zhí)行力 具備較強的溝通協(xié)作能力，及文字寫作水平2025-05-02
莫園園總經(jīng)理 -
鞋品零售經(jīng)理8000-10000元柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉柳州市卡曼品牌管理有限責任公司計算機軟件一、工作內(nèi)容 運營管理：全面負責卡曼公司旗下女兆品牌在廣西區(qū)域內(nèi)直營多店的全盤運營管理工作，確保店鋪運營符合公司標準與要求，對公司制定的業(yè)績目標達成負責。 匯報溝通：直接向公司副總經(jīng)理匯報工作進展、問題及解決方案，保持信息及時、準確傳遞，根據(jù)上級指示調(diào)整運營策略。 團隊管理：管理與評估直營團隊成員的工作表現(xiàn)，制定并執(zhí)行績效考核制度，通過培訓、激勵等方式提升團隊整體業(yè)務水平與工作效率，打造高效協(xié)作的團隊。 其他工作：完成公司交辦的與廣西區(qū)域直營業(yè)務相關(guān)的其他事項，不斷優(yōu)化運營流程，提升品牌在當?shù)氐氖袌龈偁幜?二、崗位要求 學歷與年齡：大專及以上學歷，男女不限，年齡40歲以內(nèi)，特別優(yōu)秀者可適當放寬年齡限制。 工作地點與出差要求：能常駐柳州總部辦公，并接受省內(nèi)出差安排。 工作經(jīng)驗： - 具備鞋服行業(yè)零售管理經(jīng)驗，從事鞋服零售工作至少3年以上。 - 擔任零售經(jīng)理職位至少2年以上，有團隊帶領(lǐng)經(jīng)驗。 - 擁有鞋服連鎖直營管理經(jīng)驗至少2年以上，有女鞋零售經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。 能力要求：具備良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，能夠有效整合資源，推動業(yè)務發(fā)展。2025-05-02
鄧于民 -
總經(jīng)理20000-40000元柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達廣場廣西鑫戀家網(wǎng)絡科技有限公司計算機硬件1.制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃以及高層管理;2.建立公司高效的組織和工作體系;3.負責公司經(jīng)營管理，實現(xiàn)經(jīng)營目標:4.具有決策力，全局視野。加分項有以下行業(yè)經(jīng)驗：裝修裝飾·地產(chǎn)經(jīng)紀/中介·工程施工2025-05-02
姚積華
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城市總經(jīng)理20000-40000元柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達廣場廣西鑫戀家網(wǎng)絡科技有限公司計算機硬件（要求有地產(chǎn)公司從業(yè)經(jīng)驗）在公司董事長的領(lǐng)導下、在公司各董事的監(jiān)督下開展各項工作。 1．執(zhí)行董事會決議，主持公司全面工作，保證經(jīng)營目標的實現(xiàn)，完成董事會和集團公司下達的還本付息和利潤指標。 2．制定公司年度工作計劃、經(jīng)營策略與管理目標，并報董事會批準、執(zhí)行。 3．組織實施經(jīng)董事會批準的公司年度工作計劃和財務預算報告及利潤分配、使用方案。 4．組織實施經(jīng)董事會批準的新上項目。 5．組織指揮公司的日常經(jīng)營管理工作，在董事長委托權(quán)限內(nèi)，代表公司簽署有關(guān)重大協(xié)議、合同、合約和處理有關(guān)事宜。 6．決定公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設置、職責的劃分和人事編制，建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。 7．審查批準年度計劃內(nèi)的經(jīng)營、投資、改造、基建項目和流動資金貸款、使用、貸款擔保的可行性報告。 8．建立健全和完善公司內(nèi)部管理制度體系，使之合理化、精簡化、高效化。 9．健全財務管理，嚴格財經(jīng)紀律，搞好增收節(jié)支和開源節(jié)流工作，保證公司資產(chǎn)的保值增值。 10．切實做好環(huán)境保護和勞動保護工作，不斷改善勞動條件，保證安全文明生產(chǎn)。 11．堅持民主集中制的原則，發(fā)揮“領(lǐng)導一班人”的作用，充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性。 12．加強企業(yè)文化建設，搞好社會公共關(guān)系，樹立公司良好的社會形象。 13．提請聘任或解聘公司副總經(jīng)理、財務負責人和各部門負責人。 14．聘任或者解聘除應由董事會聘任或者解聘以外的管理人員。 15．列席董事會會議，行使公司章程和董事會授予的其它職權(quán)。 16．與社會各界人士保持良好的公共關(guān)系，樹立優(yōu)秀的企業(yè)形象，并代表公司接待重要顧客。 17．其他董事會賦予的工作。2025-05-02
姚積華
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區(qū)域門店總經(jīng)理8000-13000元柳州-城中區(qū)1、本崗位通過店總崗位進行自我修煉及業(yè)務摸索，為成為集團合伙人做儲備。 2、集團合伙人（外省地市總經(jīng)理）負責開拓外省市場，需要接受外地工作。 崗位職責： 1、負責組建并管理門店銷售團隊，完成門店的銷售目標。 2、根據(jù)上級領(lǐng)導下發(fā)的業(yè)績目標，制定門店銷售策略及具體銷售計劃，負責整體團隊業(yè)績的把控,帶領(lǐng)團隊完成月度銷售指標。 3、有效管理門店，并對店員進行業(yè)績指導、日常激勵、人員培養(yǎng)。 4、負責對團隊的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作能力等方面進行綜合考核，做好人員引進及留存管理。 5、負責門店日常環(huán)境管理、門店資金、設備、固定資產(chǎn)等安全管理。 任職要求： 1、具備優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)品質(zhì)及強大的自我驅(qū)動力，渴望掙錢！通過努力實現(xiàn)自我價值! 2、具備較強的抗壓能力、適應能力，接受外地創(chuàng)業(yè) 3、1年以上管理團隊經(jīng)驗； 4、熱愛銷售工作，要有事業(yè)心和責任感； 5、具有敏銳的市場洞察力，具有較高的統(tǒng)籌規(guī)劃能力； 福利待遇： 1、薪資待遇：店總高額底薪+門店分紅+團隊績效+團隊提成+個人提成+各項福利補貼 綜合薪資8K-20K 2、周末雙休，國家法定節(jié)假日帶薪休假； 3、一經(jīng)錄用簽訂勞動合同； 4、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期； 5、良好的員工關(guān)懷體系，生日驚喜，員工聚餐、戶外活動等一系列活動，讓你同樣能感覺到家的溫暖； 6、提拔晉升空間大，為員工營造龐大的發(fā)展平臺。 上班時間：9:00-12:0014:00-18:00周一到周五，周末雙休。2025-05-02
韋女士人事專員 -
合伙人城市總經(jīng)理4000-9000元柳州-柳北區(qū)廣西桂運寶科技有限公司計算機硬件柳州、梧州、桂林、南寧、來賓、欽州、貴港、防城港、玉林、北海 廣西各地駐地合伙人、業(yè)務員，工作地址就近安排 無需坐班打卡，會開車且持證。 崗位職責： 1、多方位推廣，開發(fā)新客戶，開發(fā)新訂單。尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績; 2、保持與客戶良好的溝通，維護老客戶，以及跟蹤老客戶訂單； 3、配合運營部完成運力資源工作; 4、完成領(lǐng)導交待的其他事務等。 崗位要求: 1、性別不限、年齡22-35歲，接受應屆生; 2、有1年及以上銷售工作經(jīng)驗(無經(jīng)驗優(yōu)秀者可培訓); 3、敢于挑戰(zhàn)自我，挑戰(zhàn)高薪，能吃苦耐勞，勤奮積極，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力； 4、良好的團隊合作精神，擁有高度的執(zhí)行力; 5、能承受較強的工作壓力。 福利待遇: 試用期:1-3個月，購買保險； 工作地點:廣西各地區(qū)工業(yè)園，根據(jù)個人就近安排2025-05-02
覃女士
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總經(jīng)理6000-10000元柳州-鹿寨縣廣西云亭烯技術(shù)有限公司其他行業(yè)總經(jīng)理任職要求：總經(jīng)理任職要求：本科及以上學歷，具備較強的領(lǐng)導、組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，熟悉企業(yè)相關(guān)部門的職能和工作流程，有不少于二年的工業(yè)或科技企業(yè)的成功管理經(jīng)驗和可考核的業(yè)績。2025-05-02
蔡桂鈞
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總經(jīng)理8000-12000元柳州-柳北區(qū)-金沙角柳州市唐軒酒業(yè)有限責任公司娛樂/休閑/體育1.制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃以及高層管理; 2.建立公司高效的組織和工作體系; 3.負責公司經(jīng)營管理，實現(xiàn)經(jīng)營目標; 4.具有戰(zhàn)略眼光、全局視野和決策能力。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗：餐飲·休閑/娛樂2025-05-02
文先生
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招聘【接受無經(jīng)驗的電商公司】3000-8000元柳州-柳南區(qū)-聲福國際五金機電城柳州才佐宏貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進出口親愛的候選人: 坐在辦公室里面不用外跑不用打電話的崗位窩有興趣可以聊聊呀工作內(nèi)容: 1、不需要外出風吹日曬，通過互聯(lián)網(wǎng)做產(chǎn)品的推廣工作,尋找潛在客戶; 2、開發(fā)潛在客戶，并促成交易; 3、維護老客戶，售后客服工作,客戶回訪等; 4.定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。 [崗位特權(quán)] 1.上班可以邊聽音樂邊工作 2.公司提供福利零食下午茶，聚餐，看電影，旅游 3.只要你有想法，公司都會支持你 [任職資格] 1.中專及以上學歷，可接受實習生和零經(jīng)驗; 2.有正常溝通表達能力,學習能力; 3.想往互聯(lián)網(wǎng)方向去發(fā)展 你不主動我們怎么會有故事呢2025-05-02
覃蘭純
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總經(jīng)理公司總經(jīng)理執(zhí)行總經(jīng)理店總經(jīng)理ceo首席執(zhí)行官執(zhí)行總裁總經(jīng)理/ceoceo總經(jīng)理首席執(zhí)行官ceo總裁ceo/總裁/總經(jīng)理總裁/總經(jīng)理/CEO項目總經(jīng)理裝修公司總經(jīng)理汽車4s店總經(jīng)理4s店總經(jīng)理商業(yè)總經(jīng)理行政總經(jīng)理裝飾公司總經(jīng)理公司高管軟裝總經(jīng)理事業(yè)部總經(jīng)理職業(yè)總經(jīng)理酒店總經(jīng)理電商總經(jīng)理培訓事業(yè)部總經(jīng)理項目運營總經(jīng)理企業(yè)高管執(zhí)行ceo分公司ceo商業(yè)項目總經(jīng)理商場總經(jīng)理集團ceo電商事業(yè)部總經(jīng)理旅行社總經(jīng)理集團公司總經(jīng)理
相關(guān)企業(yè)
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一般項目：特種設備銷售；特種設備出租；裝卸搬運；機械設備銷售；液壓動力機械及元件銷售；機械電氣設備銷售；機械零件、零部件銷售；工業(yè)機器人銷售；工業(yè)機器人安裝、維修（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：特種設備安裝改造修理；成品油零售（不含危險化學品）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
電氣
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自動化
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自動化
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工業(yè)制造技術(shù)開發(fā)及技術(shù)服務，企業(yè)管理服務，企業(yè)形象策劃，計算機軟件的開發(fā)、咨詢、維護及銷售，計算機系統(tǒng)集成服務，計算機信息系統(tǒng)集成的設計、安裝、調(diào)試、咨詢，計算機軟硬件及輔助設備、電子產(chǎn)品、自動化設備及耗材的銷售、維護、維修，機械設備技術(shù)開發(fā)及技術(shù)服務，機械設備、電子電氣設備、辦公設備、實驗室設備、教學設備的銷售、裝卸、搬運、安裝、調(diào)試及維修，教育咨詢，文化藝術(shù)交流策劃，廣告設計、制作，廣告牌的安裝及維修，多媒體設備、辦公用品及耗材、五金產(chǎn)品的銷售，I、II類醫(yī)療器械（不含需前置許可部分）、建筑材料、鋼材、汽車零部件、日用百貨、裝飾材料、服裝、鞋帽、體育用品、文化用品的銷售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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自動化
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電氣成套設備、電線電纜、五金產(chǎn)品、機械設備銷售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目：變壓器、整流器和電感器制造；配電開關(guān)控制設備制造；輸配電及控制設備制造；智能輸配電及控制設備銷售；電氣設備銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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工業(yè)自動化設備及系統(tǒng)的設計、研發(fā)、組裝及維修;機械設備及零部件、汽車模具及檢具、焊接夾具、電子產(chǎn)品、儀器儀表的設計、組裝、銷售及維修;工業(yè)自動化科技的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務、技術(shù)轉(zhuǎn)讓。
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機械設備、電氣設備、五金配件、氣動工具生產(chǎn)加工及銷售，貨物道路運輸。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
- 柳州中科機器人自動化股份有限公司
- 所在行業(yè) 電氣/自動化
- 成立時間 9年（2015年5月19日）
- 企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
- 公司規(guī)模 10人以下
