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隆安財(cái)務(wù)分析招聘

桂聘提供2025年8月隆安財(cái)務(wù)分析最新招聘，平均工資約為6394元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多財(cái)務(wù)分析財(cái)務(wù)分析財(cái)稅顧問(wèn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-03
劉先生
人力
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算工作;
2、負(fù)責(zé)公司的會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)報(bào)表、賬簿裝訂及會(huì)計(jì)資料保管工作;
3、負(fù)責(zé)各類(lèi)明細(xì)分類(lèi)賬的登記及保管工作;
4、負(fù)責(zé)及時(shí)提供數(shù)據(jù)資料及各項(xiàng)費(fèi)用統(tǒng)計(jì)及策略分析報(bào)告;
5、協(xié)助各項(xiàng)目的財(cái)務(wù)管理工作。
任職資格:
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷,持有會(huì)計(jì)證;
2、有3年財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理,會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法,熟練使用財(cái)務(wù)軟件;
4、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;
5、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
工作地點(diǎn)：南寧市隆安縣那桐鎮(zhèn)或崇左市江州區(qū)工業(yè)園
南寧-隆安縣 1人 農(nóng)業(yè) 園林 瀏覽:18
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
2025-08-03
小張
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展情況，協(xié)助管理層、財(cái)務(wù)經(jīng)理制定適用的內(nèi)控制度和財(cái)務(wù)管理辦法；
2、協(xié)助組織完成財(cái)務(wù)預(yù)算及各類(lèi)財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作，為公司的經(jīng)營(yíng)決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析報(bào)告；
3、負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)板塊財(cái)務(wù)核算工作，按公司制度要求，核算清楚成本、利潤(rùn)及其他財(cái)務(wù)指標(biāo)，使各部門(mén)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)清晰明了，有效支撐業(yè)務(wù)部門(mén)工作；
4、做好公司各項(xiàng)資金的收取與支出管理，對(duì)公司的投資、融資等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供專(zhuān)業(yè)性的建議，努力降低公司經(jīng)營(yíng)成本、增收節(jié)支、提高效益；
5、按財(cái)務(wù)規(guī)范要求做好資產(chǎn)和票據(jù)的審核、登記、匯總及編制有關(guān)報(bào)表等工作，根據(jù)國(guó)家法律及公司經(jīng)營(yíng)情況，合理合規(guī)的統(tǒng)籌公司稅務(wù)工作；
6、做好業(yè)務(wù)部門(mén)的服務(wù)支持工作，完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。

任職要求：
1、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2、了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)，熟悉施工企業(yè)賬務(wù)處理流程；
3、工作態(tài)度認(rèn)真積極，有大局觀念，有一定的管理部門(mén)的經(jīng)驗(yàn)；
4、較強(qiáng)的成本管理和財(cái)務(wù)分析的能力；
5、有中級(jí)職稱(chēng)或稅務(wù)師資格證書(shū)的優(yōu)先。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的全面管理，協(xié)調(diào)部門(mén)日常工作，合理安排人員分工，對(duì)部門(mén)人員作檢查。
2、參與制定年度、季度、月度財(cái)務(wù)計(jì)劃。
3、協(xié)助完善財(cái)務(wù)各項(xiàng)工作流程、管理規(guī)定、稅收政策方案及程序，并監(jiān)督執(zhí)行。
4、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況，擬訂或規(guī)劃資金籌措和資金運(yùn)作方案。
5、協(xié)助擬定公司年度預(yù)算大綱及財(cái)務(wù)預(yù)算并提交部門(mén)負(fù)責(zé)人審核。
6、按時(shí)編制預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告等，審核會(huì)計(jì)報(bào)表。
7、參與公司投資、融資決策，優(yōu)化公司資本結(jié)構(gòu)和資本配置。
8、協(xié)調(diào)公司與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等部門(mén)的關(guān)系，辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)，審核各項(xiàng)年報(bào)（工商年報(bào)、社保年報(bào)、薪資調(diào)查、統(tǒng)計(jì)部門(mén)等）。
9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。
崗位要求：
1、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)（其中3年財(cái)務(wù)主管同崗位管理經(jīng)驗(yàn)），大專(zhuān)及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理及相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)管理能力，能吃苦耐勞、具備較強(qiáng)抗壓能力，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，敬業(yè)負(fù)責(zé)。
3、具備優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)能力和財(cái)務(wù)分析能力，能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題。
4、精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策。
5、熟練使用使用財(cái)務(wù)軟件和Excel、Word等辦公軟件，熟練運(yùn)用函數(shù)。
6、有制造業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7、工作地點(diǎn)：崇左江州區(qū)
2025-08-01
潘秀忠
4、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，熟練使用財(cái)務(wù)軟件； 5、善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力； 6、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作和財(cái)務(wù)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)及培訓(xùn)工作； 2、組織開(kāi)展公司的預(yù)算編制、財(cái)務(wù)核算、資金統(tǒng)籌、稅務(wù)籌劃、財(cái)務(wù)分析等工作； 3、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行
約 5 個(gè)崗位
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南寧財(cái)務(wù)分析/財(cái)務(wù)BP招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K，最多人拿：5K
  • 2.6%
    2K
  • 5.3%
    3K
  • 13.2%
    4K
  • 31.6%
    5K
  • 26.3%
    6K-8K
  • 13.2%
    8K-1W
  • 7.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
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南寧財(cái)務(wù)分析/財(cái)務(wù)BP招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

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    100%
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