隆安產(chǎn)品研發(fā)工程師招聘
桂聘提供2025年8月隆安產(chǎn)品研發(fā)工程師最新招聘，平均工資約為7852元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多產(chǎn)品研發(fā)工程師產(chǎn)品研發(fā)工程師結(jié)構(gòu)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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聚羧酸研發(fā)工程師
15000-20000元
2025-08-01
聚羧酸研發(fā)工程師
1）要求
學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷?
專業(yè)要求：高分子材料與工程專業(yè)、精細(xì)化工、有機化工、應(yīng)用化學(xué)、無機非金屬材料相關(guān)專業(yè)?
素能要求：有2年以上聚羧酸減水劑合成方向的研發(fā)工作經(jīng)驗，工作責(zé)任心強，有良好的獨立工作協(xié)調(diào)能力，產(chǎn)品創(chuàng)新力?，工作注重細(xì)節(jié)考慮，細(xì)心、勤動手，堅持做試配試驗，具有強烈的科研精神，以及一定的文獻檢索撰寫能力。
2）崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)為產(chǎn)品尋找研究方向，制定研發(fā)課題，籌劃研發(fā)方法，及時完成研發(fā)開題報告、月報告、年報告、中試報告、結(jié)題報告等；并形成專利、文章等技術(shù)成果；
2、收集和分析產(chǎn)品市場及技術(shù)信息，積極關(guān)注行業(yè)發(fā)展動態(tài)，積極關(guān)注市場行情動態(tài)，積累研發(fā)素材；
3、對公司現(xiàn)有外加劑產(chǎn)品的性能優(yōu)化和適應(yīng)性調(diào)整工作，對研發(fā)新產(chǎn)品進行小試、中試和大試進行工藝指標(biāo)的優(yōu)化和相關(guān)性能的檢測。
4、負(fù)責(zé)研發(fā)產(chǎn)品的中試和大生產(chǎn)的跟蹤服務(wù)，直至生產(chǎn)部能按照操作工藝流程熟練生產(chǎn)；
5、以及上級安排的其他事宜。
3）福利待遇：
1、基本工資+績效獎：
(1)、聚羧酸研發(fā)工程師：月薪 10000+，
2、試用期一個月，試用期滿后可轉(zhuǎn)正；
3、帶薪年假、職工社保、節(jié)日福利、差旅費補貼、職工培訓(xùn)等。
約 1 個崗位
隆安相關(guān)熱門崗位
產(chǎn)品研發(fā)工程師結(jié)構(gòu)結(jié)構(gòu)經(jīng)理結(jié)構(gòu)設(shè)計維修工藝設(shè)備維護工程師設(shè)備維修機械設(shè)備維修保養(yǎng)工程師檢修設(shè)備工程師設(shè)備維修人員叉車維修設(shè)備維護人員設(shè)備調(diào)試設(shè)備維護員維修工設(shè)備維修工程師維修工程師維修保養(yǎng)員機電運行設(shè)備維護工程師機電維修高分子材料研發(fā)工程師生產(chǎn)技術(shù)崗工藝員機械經(jīng)理機電一體化工藝工程師工藝設(shè)計機電工程師技術(shù)員
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南寧機械結(jié)構(gòu)工程師招聘工資
￥
7852
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K，最多人拿：1W以上
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1%2K
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4.9%3K
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12.7%4K
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14.7%5K
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22.5%6K-8K
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18.6%8K-1W
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25.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.9%
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中專1.1%
南寧機械結(jié)構(gòu)工程師招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占98.9%，中專占1.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.9%
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1-3年1.1%
南寧機械結(jié)構(gòu)工程師招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占98.9%，1-3年占1.1%。
相關(guān)企業(yè)
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板材、裝飾材料、五金、油漆零售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目：建筑裝飾材料銷售;建筑材料銷售;金屬材料銷售;金屬制品銷售;金屬材料制造;門窗銷售;門窗制造加工;家具制造;家具銷售。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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室內(nèi)裝飾材料零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
