隆安需求管理招聘

桂聘提供2025年8月隆安需求管理最新招聘，平均工資約為6585元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多需求管理需求管理需求管理員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

業(yè)務(wù)助理實(shí)習(xí)生

6000-7000元

南寧利亞德環(huán)?？萍加邢薰?

南寧-隆安縣 1人環(huán)保咨詢瀏覽:38

2025-08-05

董女士

崗位職責(zé)
1. 協(xié)助維護(hù)與開發(fā)核心大客戶資源，深度挖掘客戶需求，推動(dòng)合作落地；
2. 跟隨團(tuán)隊(duì)參與全國范圍內(nèi)商務(wù)出差，高效完成客戶拜訪與業(yè)務(wù)洽談；
3. 會(huì)駕車配合業(yè)務(wù)出行，保障行程靈活性與時(shí)效性；
4. 協(xié)助組織商務(wù)宴請(qǐng)、活動(dòng)接待等應(yīng)酬工作，展現(xiàn)專業(yè)商務(wù)素養(yǎng)；
5. 整理客戶資料，跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他業(yè)務(wù)支持工作。
任職要求
學(xué)歷：大專及以上，市場(chǎng)營銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
技能：持C1及以上駕照，具備良好的溝通與應(yīng)變能力；
特質(zhì)：適應(yīng)出差，性格開朗，抗壓能力強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
加分項(xiàng)：有銷售/商務(wù)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、擅長商務(wù)社交者優(yōu)先。

包材管理員

3000-4000元

廣西金穗農(nóng)業(yè)集團(tuán)有限公司

南寧-隆安縣 1人農(nóng)業(yè) 園林投遞:2人瀏覽:122

2025-08-03

小張

包材管理員：
1、高中及以上學(xué)歷，物流管理、供應(yīng)鏈管理、倉儲(chǔ)管理等相關(guān)具備1年以上倉庫管理或包材管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、熟悉包材管理流程，包括采購、驗(yàn)收、庫存控制和出入庫管理。
3、熟練Word等相關(guān)軟件具備一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析能力。
責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致認(rèn)真，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，提前確定次日訂單。依據(jù)訂單需求，向供應(yīng)商下單采購包材，確保及時(shí)到貨。
2、負(fù)責(zé)包材到貨后的驗(yàn)收工作，數(shù)量、規(guī)格及質(zhì)量，確保符合標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)不符合要求的包材進(jìn)行反饋并處理退換貨事宜。
3、負(fù)責(zé)對(duì)車間包材的使用情況進(jìn)行監(jiān)督，避免浪費(fèi)。定期盤點(diǎn)庫存，定期更新庫存數(shù)據(jù)，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。
4、每日及時(shí)完成系統(tǒng)的包材出入庫審核錄入，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。定期檢查系統(tǒng)數(shù)據(jù)，確保與實(shí)際庫存一致。
服從工作分配，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)工作任務(wù)。

建筑涂料應(yīng)用工程師

6000-11000元

廣西標(biāo)牌化學(xué)科技有限公司

南寧-隆安縣 1人環(huán)保化學(xué) 涂料瀏覽:72

2025-08-03

盧經(jīng)理

一、崗位職責(zé)
1. 技術(shù)支持
為客戶提供產(chǎn)品技術(shù)咨詢和解決方案，解答客戶在產(chǎn)品使用過程中遇到的問題。
協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品推廣和銷售，提供技術(shù)支持和培訓(xùn)，提高客戶對(duì)產(chǎn)品的認(rèn)知度和滿意度。
參與產(chǎn)品的售前技術(shù)交流和方案設(shè)計(jì)，根據(jù)客戶需求提供定制化的產(chǎn)品解決方案。
2.產(chǎn)品應(yīng)用測(cè)試
對(duì)新產(chǎn)品進(jìn)行應(yīng)用測(cè)試，驗(yàn)證產(chǎn)品的性能和功能，提出改進(jìn)建議。
負(fù)責(zé)產(chǎn)品的現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試和調(diào)試，確保產(chǎn)品在實(shí)際應(yīng)用環(huán)境中的穩(wěn)定性和可靠性。
收集和分析產(chǎn)品應(yīng)用測(cè)試數(shù)據(jù)，撰寫測(cè)試報(bào)告，為產(chǎn)品研發(fā)和改進(jìn)提供依據(jù)。
3.技術(shù)文檔編寫
編寫產(chǎn)品應(yīng)用手冊(cè)、技術(shù)文檔和培訓(xùn)資料，為客戶和內(nèi)部員工提供技術(shù)支持和培訓(xùn)。
及時(shí)更新和維護(hù)技術(shù)文檔，確保文檔的準(zhǔn)確性和完整性。
參與產(chǎn)品的技術(shù)培訓(xùn)和交流活動(dòng)，提高客戶和內(nèi)部員工的技術(shù)水平。
4.項(xiàng)目管理
參與項(xiàng)目的實(shí)施和管理，負(fù)責(zé)產(chǎn)品應(yīng)用部分的工作，確保項(xiàng)目按時(shí)完成。
協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，與研發(fā)、生產(chǎn)、銷售等部門密切合作，解決項(xiàng)目實(shí)施過程中遇到的問題。
對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行總結(jié)和評(píng)估，提出改進(jìn)建議，為后續(xù)項(xiàng)目提供經(jīng)驗(yàn)參考。
5.市場(chǎng)調(diào)研和競(jìng)爭(zhēng)分析
關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研和競(jìng)爭(zhēng)分析，為產(chǎn)品研發(fā)和市場(chǎng)推廣提供建議。收集客戶需求和反饋，及時(shí)向研發(fā)部門反饋，推動(dòng)產(chǎn)品的持續(xù)改進(jìn)和創(chuàng)新。
二、任職要求
1.教育背景
本科及以上學(xué)歷，化學(xué)相關(guān)專業(yè)。
2.工作經(jīng)驗(yàn)
具有 2 年以上建筑涂料產(chǎn)品應(yīng)用工程師工作經(jīng)驗(yàn)。
熟悉產(chǎn)品施工流程和項(xiàng)目管理方法，有項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.技術(shù)能力
具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和技術(shù)能力，熟悉相關(guān)產(chǎn)品的原理、結(jié)構(gòu)和應(yīng)用。
熟練掌握相關(guān)產(chǎn)品及施工工具的使用，具備一定的分析和問題解決能力。
了解行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)。
4.溝通能力
具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與客戶、銷售、研發(fā)等部門進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作。
具有較強(qiáng)的表達(dá)能力和文檔撰寫能力，能夠清晰地表達(dá)技術(shù)問題和解決方案。
5.其他要求
具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力，能夠適應(yīng)出差和加班等工作要求。
具有良好的職業(yè)道德和保密意識(shí)，遵守公司的規(guī)章制度和保密協(xié)議。
個(gè)人需擁有一輛車，因?yàn)楣ぷ鞯男再|(zhì)需要頻繁外出。
薪資：試用期4K 轉(zhuǎn)正：4K+2K績(jī)效+年終獎(jiǎng)（綜合年薪8—10萬）

總裁辦主任

10000-15000元

廣西金穗生態(tài)科技集團(tuán)股份有限公司

南寧-隆安縣 1人環(huán)保化學(xué) 瀏覽:19

2025-08-03

梁女士

6.根據(jù)業(yè)務(wù)需求，協(xié)助總裁推進(jìn)組織架構(gòu)調(diào)整、流程優(yōu)化及變革管理，提升組織效能和跨部門協(xié)同效率。 7.牽頭企業(yè)價(jià)值觀宣導(dǎo)和文化活動(dòng)策劃，監(jiān)督人力資源政策與企業(yè)文化的契合度，塑造高凝聚力團(tuán)隊(duì)。

總經(jīng)理

10000-20000元

廣西金穗生態(tài)科技集團(tuán)股份有限公司

南寧-隆安縣 1人環(huán)保化學(xué) 瀏覽:2

2025-08-03

梁女士

2. 8年以上肥料、糖業(yè)、紙業(yè)等制造業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，5 年以上中高層管理經(jīng)歷，主導(dǎo)過多個(gè)重大項(xiàng)目，熟悉行業(yè)全流程運(yùn)作。有人脈資源優(yōu)先。 …… 了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與客戶需求，擅制定營銷策略，精通銷售技巧，開拓維護(hù)客戶關(guān)系。關(guān)注前沿，能引導(dǎo)研發(fā)新產(chǎn)品。 4.有組建、優(yōu)化并領(lǐng)導(dǎo)跨部門團(tuán)隊(duì)能力，善選拔培養(yǎng)人才。在復(fù)雜情況能快速?zèng)Q策，統(tǒng)籌資源。

新媒體運(yùn)營

3000-6000元

廣西金穗生態(tài)科技集團(tuán)股份有限公司

南寧-隆安縣 1人環(huán)保化學(xué) 瀏覽:26

2025-08-03

梁女士

崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品案例拍攝、剪輯，新媒體平臺(tái)(包括抖音、微信等平臺(tái))的管理和運(yùn)營推廣； 2熟悉新媒體平臺(tái)的算法規(guī)現(xiàn)觀機(jī)制，能過各種形式推廣品健及業(yè)務(wù)，增加粉絲量、閱讀量、分享量，提高用產(chǎn)的關(guān)注度和粘性 …… ，最終達(dá)成用戶轉(zhuǎn)化和促成精售目標(biāo)，對(duì)運(yùn)營款據(jù)負(fù)責(zé)； 3.對(duì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和用戶需求有深入了解，能夠根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整運(yùn)營策略； 4.創(chuàng)意文案內(nèi)容及主題，提升文案質(zhì)量，建立口碑與提升業(yè)務(wù)量； 5.負(fù)責(zé)直播工作部署及后臺(tái)管理 …… ，并解決直播中出現(xiàn)的各種問題；任職要求： 1.具備較強(qiáng)的文案策劃及創(chuàng)新能力，堂握新媒體運(yùn)營基本技能，直播、視頻拍攝、剪輯、PS軟件等； 2.熟練掌握各種新媒體平臺(tái)的操作和管理，熟悉運(yùn)營規(guī)則，熟悉各新媒體平臺(tái)待點(diǎn)

人行專員/人行助理

4000-5000元

南寧海大生物科技有限公司

南寧-隆安縣 1人飼料瀏覽:29

2025-08-02

崗位職責(zé) 1）按集團(tuán)人事基礎(chǔ)管理標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范要求，負(fù)責(zé)人事基礎(chǔ)基礎(chǔ)工作（入職離職辦理及各位人事臺(tái)賬）； 2）根據(jù)招聘需求進(jìn)行社會(huì)招聘（信息發(fā)布、簡(jiǎn)歷收集、組織面試、錄用跟進(jìn)）； 3）組織新員工入職培訓(xùn)

生產(chǎn)經(jīng)理

6000-8000元

廣西工凱重工制造有限公司

南寧-隆安縣 1人機(jī)械制造

2025-08-01

潘秀忠

工作內(nèi)容： 1.依總經(jīng)理下發(fā)的生產(chǎn)計(jì)劃組織各班組人員進(jìn)行生產(chǎn)，控制成本、按時(shí)交單； 2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間全盤管理； 3.安排人員對(duì)生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行每日的點(diǎn)檢維護(hù)保養(yǎng)及維修； 4.對(duì)生產(chǎn)出來的產(chǎn)品產(chǎn)能、品質(zhì)負(fù)責(zé) …… ，對(duì)生產(chǎn)過程中員工安全負(fù)責(zé)； 5.生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)5S保證，消耗性物品的需求提出；其他要求： 1、具有豐富的生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)備、質(zhì)量管理事務(wù)經(jīng)驗(yàn); 2、管理幅度廣，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和把控全局能力; 3、

加工廠廠長

10000-15000元

廣西歐特福鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司

南寧-隆安縣 1人建筑瀏覽:71

2025-08-01

黃主管

1、全面負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)運(yùn)營與日常管理，嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度； 2、組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng)：組織編制執(zhí)行與生產(chǎn)管理相關(guān)規(guī)章制度； 3、根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度需求，做好分管部門協(xié)調(diào)工作，組織編制生產(chǎn)計(jì)劃總結(jié) …… ，主持生產(chǎn)計(jì)劃會(huì)議 4、定期召開生產(chǎn)會(huì)，分析生產(chǎn)形勢(shì)，提出解決問題的辦法 5、根據(jù)生產(chǎn)需求編制物資采購供應(yīng)計(jì)劃、解決生產(chǎn)缺口物資；根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度情況，有效協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、采購等部門，并對(duì)計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行有效監(jiān)督 …… ， 6、對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行全程控制，掌握生產(chǎn)作業(yè)中的質(zhì)量狀態(tài)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量問題； 7、合理配置人員、材料、設(shè)備等，合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間，完成成本控制目標(biāo)； 8、抓好設(shè)備和倉庫管理 9、 …… 3、熟悉廠區(qū)日常生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、安全管理、設(shè)備及工具管理、人員管理流程，質(zhì)量檢驗(yàn)，精通各種焊接、鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)、質(zhì)量檢驗(yàn)流程。 …… 4、熟悉生產(chǎn)領(lǐng)域法律法規(guī)及地方性政策， 5、具有很強(qiáng)的計(jì)劃控制協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力，較強(qiáng)的綜合分析能力，在工作中有效進(jìn)行公司生產(chǎn)管理，具備較好的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的經(jīng)營管理理念，并具有較好的團(tuán)隊(duì)組織管理能力