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隆安資金管理招聘

桂聘提供2025年8月隆安資金管理最新招聘,平均工資約為6556元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多資金管理資金管理資金管理會(huì)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-隆安縣 1人 農(nóng)業(yè) 園林 瀏覽:18
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
2025-08-03
小張
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展情況,協(xié)助管理層、財(cái)務(wù)經(jīng)理制定適用的內(nèi)控制度和財(cái)務(wù)管理辦法;
2、協(xié)助組織完成財(cái)務(wù)預(yù)算及各類財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作,為公司的經(jīng)營(yíng)決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析報(bào)告;
3、負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)板塊財(cái)務(wù)核算工作,按公司制度要求,核算清楚成本、利潤(rùn)及其他財(cái)務(wù)指標(biāo),使各部門財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)清晰明了,有效支撐業(yè)務(wù)部門工作;
4、做好公司各項(xiàng)資金的收取與支出管理,對(duì)公司的投資、融資等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供專業(yè)性的建議,努力降低公司經(jīng)營(yíng)成本、增收節(jié)支、提高效益;
5、按財(cái)務(wù)規(guī)范要求做好資產(chǎn)和票據(jù)的審核、登記、匯總及編制有關(guān)報(bào)表等工作,根據(jù)國(guó)家法律及公司經(jīng)營(yíng)情況,合理合規(guī)的統(tǒng)籌公司稅務(wù)工作;
6、做好業(yè)務(wù)部門的服務(wù)支持工作,完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。

任職要求:
1、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī),熟悉施工企業(yè)賬務(wù)處理流程;
3、工作態(tài)度認(rèn)真積極,有大局觀念,有一定的管理部門的經(jīng)驗(yàn);
4、較強(qiáng)的成本管理和財(cái)務(wù)分析的能力;
5、有中級(jí)職稱或稅務(wù)師資格證書的優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的全面管理,協(xié)調(diào)部門日常工作,合理安排人員分工,對(duì)部門人員作檢查。
2、參與制定年度、季度、月度財(cái)務(wù)計(jì)劃。
3、協(xié)助完善財(cái)務(wù)各項(xiàng)工作流程、管理規(guī)定、稅收政策方案及程序,并監(jiān)督執(zhí)行。
4、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況,擬訂或規(guī)劃資金籌措和資金運(yùn)作方案。
5、協(xié)助擬定公司年度預(yù)算大綱及財(cái)務(wù)預(yù)算并提交部門負(fù)責(zé)人審核。
6、按時(shí)編制預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告等,審核會(huì)計(jì)報(bào)表。
7、參與公司投資、融資決策,優(yōu)化公司資本結(jié)構(gòu)和資本配置。
8、協(xié)調(diào)公司與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等部門的關(guān)系,辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù),審核各項(xiàng)年報(bào)(工商年報(bào)、社保年報(bào)、薪資調(diào)查、統(tǒng)計(jì)部門等)。
9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。
崗位要求:
1、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)(其中3年財(cái)務(wù)主管同崗位管理經(jīng)驗(yàn)),大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理及相關(guān)專業(yè)。
2、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)管理能力,能吃苦耐勞、具備較強(qiáng)抗壓能力,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),敬業(yè)負(fù)責(zé)。
3、具備優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)能力和財(cái)務(wù)分析能力,能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題。
4、精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范,熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策。
5、熟練使用使用財(cái)務(wù)軟件和Excel、Word等辦公軟件,熟練運(yùn)用函數(shù)。
6、有制造業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7、工作地點(diǎn):崇左江州區(qū)
2025-08-01
潘秀忠
崗位職責(zé):
1、進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,制作會(huì)計(jì)憑證及裝訂、登記賬簿,保存、歸檔財(cái)務(wù)相關(guān)資料;
2、負(fù)責(zé)開(kāi)具各項(xiàng)票據(jù);
3、負(fù)責(zé)編制月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告,年度匯算清繳,公司稅務(wù)申報(bào);
4、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行;
5、協(xié)助財(cái)務(wù)主管開(kāi)展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通和協(xié)調(diào)工作;
6、管理與銀行、稅務(wù)及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系;
7、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作;
8、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作;
任職資格:
1.大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)畢業(yè),1年以上全盤賬工作經(jīng)驗(yàn);熟悉操作財(cái)務(wù)軟件、Excel、Word等辦公軟件;
2、記賬要求字跡清晰、準(zhǔn)確、及時(shí),賬目日清月結(jié),報(bào)表編制準(zhǔn)確、及時(shí);
3、了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。
4、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理,熟練使用財(cái)務(wù)軟件;
5、善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;
6、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
約 3 個(gè)崗位
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南寧財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 45K,最多人拿:6K-8K
  • 0.4%
    2K
  • 3%
    3K
  • 12.9%
    4K
  • 21.7%
    5K
  • 32.9%
    6K-8K
  • 16.8%
    8K-1W
  • 12.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.4%
  • 大專
    0.6%
南寧財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,大專占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.6%
  • 1-3年
    0.2%
  • 3-5年
    0.2%
南寧財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.6%,1-3年占0.2%,3-5年占0.2%。
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