業(yè)務(wù)維系經(jīng)理（廣西區(qū)內(nèi)）

職位描述 一、崗位要求 1、從事過銷售行業(yè)（有陌拜銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先） 2、征信良性 3、有較強(qiáng)的客戶溝通能力、性格開朗、富有耐心責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，抗壓力強(qiáng) 二、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)開發(fā)當(dāng)?shù)毓镜难b飾公司、設(shè)計(jì)師、項(xiàng)目經(jīng)理等長期從事整裝和基裝的群體 2、負(fù)責(zé)維護(hù)好與客戶之間的關(guān)系 上班時(shí)間：8:30-18:00 薪資：保底4000-6000元（面試定） 綜合薪資7-12K 三、公司優(yōu)勢 1、行業(yè)背書：公司是一個(gè)全國連鎖的建材銷售集團(tuán)，在行業(yè)熟稱\"建材商學(xué)院\"，全國51家分公司，產(chǎn)品銷售遍及全國 2、硬件優(yōu)勢：良彬目前在全國23個(gè)省會城市和16個(gè)地級市設(shè)有營銷中心，有48個(gè)門店，現(xiàn)有展廳和倉庫面試超20萬平方米 3、價(jià)格優(yōu)勢：廠價(jià)直銷，在市場擁有絕對的競爭力

崗位職責(zé) 1、銷售板材，接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售 2、按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作 3、維護(hù)二級經(jīng)銷商的客勤，開發(fā)新客戶。 4、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職資格 1、中專以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可寬限學(xué)歷。 2、家居建材等門店導(dǎo)購銷售工作優(yōu)先,優(yōu)秀畢業(yè)生亦可 3、男女不限,20-35歲,有家居、建材及其他相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、性格良好,具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識吃苦耐勞; 5、對于板材類型,產(chǎn)品類型,價(jià)格優(yōu)勢,服務(wù)流程等學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 6、適應(yīng)能力強(qiáng)， 有敏捷的洞察力，能針對上門的客戶 能快速的熟悉并切入， 引導(dǎo)客戶下單。

崗位職責(zé)： 1.招聘與培訓(xùn)：負(fù)責(zé)招聘具有公共關(guān)系的業(yè)務(wù)員，并組織專業(yè)培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)能力與職業(yè)素養(yǎng)。 2.渠道開發(fā)與維護(hù)：制定渠道開發(fā)計(jì)劃，指導(dǎo)業(yè)務(wù)員開拓派出所和中小學(xué)渠道，建立并維護(hù)與這些機(jī)構(gòu)的長期合作關(guān)系。 3.團(tuán)隊(duì)管理與激勵(lì)：根據(jù)業(yè)務(wù)員和部門整體業(yè)績，實(shí)施階梯式提成制度，激發(fā)團(tuán)隊(duì)積極性；同時(shí)，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常管理和協(xié)調(diào)，確保工作高效有序進(jìn)行。引入老帶新方案，促進(jìn)新老業(yè)務(wù)員間的合作與傳承。 4.費(fèi)用控制與審核：負(fù)責(zé)部門內(nèi)應(yīng)酬費(fèi)用的報(bào)銷審核，對業(yè)務(wù)員提出的應(yīng)酬費(fèi)用進(jìn)行初審，對1000元以內(nèi)的應(yīng)酬費(fèi)有簽字權(quán)，超過1000元則需提交執(zhí)行校長審核，超3000元則需要校長審核，超過5000元則需董事長審核。 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化：定期分析渠道開發(fā)效果與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，根據(jù)市場反饋調(diào)整策略，優(yōu)化渠道布局，提高業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化率 任職要求： 1.學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷； 2.專業(yè)要求：不限專業(yè)； 3.經(jīng)驗(yàn)要求：2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4.知識/技能要求：銷售類、心理學(xué)和家庭教育相關(guān)知識； 5.崗位基本能力要求：具有良好的形象、談吐得體，語言表達(dá)能力、理解執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)成長能力、觀察應(yīng)變能力。 6.具備一定團(tuán)隊(duì)管理能力及搭建團(tuán)隊(duì)能力。 崗位福利： 其他福利：節(jié)日福利、生日福利，包吃包住，五險(xiǎn) 提成計(jì)算方式： 月成交3個(gè)以內(nèi)：提成0% 月成交4-8個(gè)：提成1% 月成交9-14個(gè)：提成2% 月成交15-21個(gè)：提成3% 月成交21-28個(gè)以上：提成4% 月成交29個(gè)以上：提成5% 上班地址：南寧青秀區(qū)名門天境35號樓1802

1.負(fù)責(zé)品牌各渠道業(yè)務(wù)市場的開拓； 2.負(fù)責(zé)建立本區(qū)域的渠道網(wǎng)絡(luò)，并做好相關(guān)關(guān)系的維護(hù)； 3.與渠道合作者共同推動本區(qū)域渠道客戶問題的收集、反饋和解決工作；

崗位職責(zé)： 1.完成渠道的拓展，拓展開發(fā)意向門店； 2.新開店的準(zhǔn)備工作； 3.負(fù)責(zé)對區(qū)域內(nèi)的項(xiàng)目合同進(jìn)行跟蹤和落款以及項(xiàng)款催收； 4.敏銳觀察市場變化，反饋市場信息； 5.日常維護(hù)商場關(guān)系； 6.日常與總部進(jìn)行任務(wù)交流，工作溝通； 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 任職要求： 1.大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.能適應(yīng)頻繁出差/外出； 3.有良好的溝通能力，協(xié)調(diào)能力； 4.具有一定的抗壓能力 上班時(shí)間：9.00-12.00 13.00-17.30 固定星期天休

崗位職責(zé)： 1、對已建立合作的醫(yī)院及待二級代理商進(jìn)行日常拜訪，保持粘性； 2、對空白區(qū)域進(jìn)行開拓，完成公司業(yè)務(wù)的入駐； 3、負(fù)責(zé)定期對市場進(jìn)行調(diào)研與分析，了解市場需求和競爭情況，為產(chǎn)品和銷售策略提供決策依據(jù)； 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，有3年以上視光行業(yè)或眼科行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉廣西市場，有醫(yī)院渠道或二級代理商開拓對接的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、了解視光行業(yè)，對工作主營產(chǎn)品和市面主要品牌有一定的了解； 3、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠與合作伙伴簡歷良好的合作關(guān)系。

職責(zé)與工作任務(wù)： 1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品(卡客車、轎車、機(jī)油)銷售任務(wù)，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比； 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場的維護(hù)及開拓、客戶的開發(fā)與維護(hù)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期進(jìn)場談判工作； 3、負(fù)責(zé)轄區(qū)所有渠道客戶店面運(yùn)營的指導(dǎo)，規(guī)劃，促進(jìn)客戶的店面銷售； 4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)所有渠道客戶的品牌規(guī)劃、市場規(guī)范，提出相應(yīng)銷售策略，以便提高銷售； 5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況，及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況； 6、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)客戶的銷售款項(xiàng)確認(rèn)、資金回籠、應(yīng)收賬款回收等； 7、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計(jì)劃，并制訂出相應(yīng)策略。 8、完成上級交辦的其它工作以及其他崗位協(xié)助工作。

1、負(fù)責(zé)客戶信息及樓盤信息的收集與整理匯總，定期匯報(bào)小區(qū)營銷推進(jìn)情況 戶型采集 2、房地產(chǎn)、物業(yè)、中介、材料商、同行、房地產(chǎn)交易、名單販了等渠道的開發(fā)及維護(hù) 3、負(fù)責(zé)執(zhí)行小區(qū)營銷活動各項(xiàng)具體工作、前期小區(qū)內(nèi)品牌推廣工作 4、負(fù)責(zé)客戶信息、樓盤信息、工作記錄的收集、統(tǒng)計(jì)、分析并提交具體分析報(bào)告 5、對小區(qū)營銷費(fèi)用、投入產(chǎn)出進(jìn)行預(yù)測，擬訂小區(qū)工作方案 6、展小區(qū)營銷工作并制定營銷活動方案

工資待遇: 基本工資+業(yè)績工資+銷售提成 工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司醫(yī)療信息化產(chǎn)品的市場推廣、項(xiàng)目洽談和客戶聯(lián)絡(luò)工作；重點(diǎn)建立銷售渠道。 2、積極尋找并維護(hù)目標(biāo)客戶，促成項(xiàng)目合作； 3、收集分析客戶需求，制定相應(yīng)服務(wù)提案； 4、拜訪客戶、簽訂合同、收取款項(xiàng)； 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的協(xié)調(diào)與跟進(jìn)，項(xiàng)目溝通過程中能夠有效管理客戶預(yù)期； 6、做好重要客戶的日常維護(hù)工作及上級安排的其他事務(wù)。 任職資格： 1、學(xué)歷不限，25-40歲；有1年以上醫(yī)療信息化銷售經(jīng)驗(yàn)。 2、必須具備1年以上醫(yī)療信息化行業(yè)商務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn)； 3、具備良好的服務(wù)意識，較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力； 4、積極樂觀、性格隨和開朗、耐心細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)； 5、較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力, 抗挫折能力強(qiáng)。 廣西通軟網(wǎng)絡(luò)科技有限公司是一家專門從事醫(yī)療信息化軟件研發(fā)的創(chuàng)新型科技企業(yè)。公司一直在醫(yī)療信息化領(lǐng)域積極探索、努力開拓。致力于為用戶提供先進(jìn)、科學(xué)、可靠的信息化整體解決方案。 部份自主研發(fā)產(chǎn)品列表： 1、醫(yī)共體信息平臺、公共衛(wèi)生信息平臺 2、醫(yī)院信息（HIS）管理軟件 3、電子病歷（EMR）管理軟件 4、醫(yī)學(xué)影像（PACS）管理軟件 5、實(shí)驗(yàn)室（LIS）管理軟年 6、臨床路徑管理軟件 7、合理用藥管理軟件 8、病案管理軟件 9、設(shè)備管理軟件 10、醫(yī)院物資管理軟件（總務(wù)） 11、集成平臺及數(shù)據(jù)中心軟件 12、醫(yī)院等級評審管理軟件 13、體檢管理軟件 14、醫(yī)院感染（院感）管理軟件 15、手術(shù)麻醉管理系統(tǒng) 16、重癥ICU信息管理系統(tǒng) 17、數(shù)字化手術(shù)室系統(tǒng) 18、移動護(hù)理管理系統(tǒng) 19、自動采血管理系統(tǒng)

工作內(nèi)容 1、主要是對接公司開展體檢業(yè)務(wù)的合作（入職體檢、福利體檢、職業(yè)病檢、健康證等）涉及外出拓展、電話等。 2、崗位不局限行業(yè)，只要對健康行業(yè)有興趣我們都?xì)g迎加入，有領(lǐng)導(dǎo)帶。 崗位要求： 1、1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先（有培訓(xùn)，有人帶）； 薪資福利 上班時(shí)間：每周5.5天，8.30-12.00 14.30-17.30 周六上半天 法定節(jié)假日放假 員工享受全方位福利待遇：六險(xiǎn)，帶薪休假，年終獎金，生日福利，企業(yè)文化活動，團(tuán)體旅游，員工及家屬體檢福利（人均2000）