
龍州設(shè)備維護(hù)招聘
桂聘提供2025年9月龍州設(shè)備維護(hù)最新招聘,平均工資約為5739元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多設(shè)備維護(hù)設(shè)備維護(hù)維修招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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店長(zhǎng)
5000-6000元2025-09-16張仁國(guó)崗位職責(zé):
1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施;
2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù);
3、做好門(mén)店各個(gè)部門(mén)的分工管理工作;
4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);
5、監(jiān)督門(mén)店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;
6、掌握門(mén)店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí);
7、監(jiān)督門(mén)店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理;
8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;
9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。
任職資格:
1、3年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
2、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶(hù)管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行;
3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力;
5、年齡40歲以下。
工作時(shí)間:9:00~18:00 每周休息一天 -
pa主管
4000-5000元2025-09-12胡愛(ài)清崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)酒店公共區(qū)域(包括走廊、大堂、會(huì)議室等)的日常清潔與維護(hù)工作,確保環(huán)境整潔舒適。
2、制定并執(zhí)行清潔計(jì)劃,監(jiān)督保潔團(tuán)隊(duì)的工作質(zhì)量,提升整體服務(wù)水平。
3、定期檢查公共區(qū)域的設(shè)施設(shè)備,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并上報(bào)維修需求,保障設(shè)施正常運(yùn)行。
4、協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的溝通,確保清潔工作不影響酒店運(yùn)營(yíng)及客戶(hù)體驗(yàn)。
5、組織并實(shí)施員工培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)的專(zhuān)業(yè)技能和服務(wù)意識(shí)。
任職要求:
1、具備3年以上酒店或大型商業(yè)場(chǎng)所的PA管理經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉各類(lèi)清潔用品及設(shè)備的操作,了解基本的維修保養(yǎng)知識(shí)。
3、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠有效激勵(lì)員工,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力。
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠處理突發(fā)事件,確保工作順利進(jìn)行。
5、責(zé)任心強(qiáng),注重細(xì)節(jié),能夠在高壓環(huán)境下保持高效工作。
約 2 個(gè)崗位
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崇左設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘工資
¥
5739
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 4K - 10K,最多人拿:5K
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18.2%4K
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50%5K
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18.2%6K-8K
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9.1%8K-1W
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9.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷95.7%
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大專(zhuān)4.3%
崇左設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.7%,大專(zhuān)占4.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)91.3%
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1-3年4.3%
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3-5年4.3%
崇左設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占91.3%,1-3年占4.3%,3-5年占4.3%。