龍州維護(hù)招聘
桂聘提供2025年5月龍州維護(hù)最新招聘，更多維護(hù)it應(yīng)用運(yùn)維工程師應(yīng)用運(yùn)維工程師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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機(jī)修工
7000-8000元
2025-05-02
韋海金崗位職責(zé):
1.對汽車進(jìn)行日常保養(yǎng)，確保車輛性能穩(wěn)定；
2.診斷汽車故障，提供維修建議和解決方案；
3.執(zhí)行緊急維修，確保車輛在關(guān)鍵時(shí)刻能夠運(yùn)行；
4.維護(hù)工作區(qū)域的清潔和有序，確保安全操作。
任職要求：
1.具備良好的問題分析和解決能力；
2.能夠獨(dú)立完成汽車維修工作；
3.具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；
4.能夠遵守工作流程，保證維修質(zhì)量。 -
人力運(yùn)營支持主管
4000-5000元
2025-05-02
胡愛清[工作說明]
1、計(jì)劃及報(bào)告；
1.1協(xié)助人力資源總監(jiān)全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略，在經(jīng)營年度結(jié)束前，根據(jù)酒店的經(jīng)營狀況和下一年度經(jīng)營需求，制定下一年度酒店人力資源計(jì)劃。
1.2每月制作人事報(bào)表，分析和統(tǒng)計(jì)員工流失率及離職員工的面談資料，分析員工流失原因，將所有部門需補(bǔ)充員工人數(shù)，崗位情況報(bào)人力資源總監(jiān)。
1.3準(zhǔn)確向人力資源總監(jiān)及上級管理部門上報(bào)各類報(bào)表，提供酒店各類員工分布情況和人員變動情況。
2、人事管理
2.1執(zhí)行集團(tuán)和酒店人事政策，掌握國家及地方政府有關(guān)勞動人事法律法規(guī)。
2.2做好員工的入職、調(diào)動、離職手續(xù)，掌握員工進(jìn)出動態(tài)，并及時(shí)更新集團(tuán)ERP人事資料，保持相關(guān)資料的正確性。
2.3辦理酒店員工的錄用、轉(zhuǎn)正、任免、升遷、調(diào)動、辭職、辭退等手續(xù)以及員工的薪資、培訓(xùn)費(fèi)、考證費(fèi)、人事代管費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用結(jié)算。
2.4確保酒店薪酬制度和福利制度的貫徹實(shí)施，核算酒店各部門月度獎(jiǎng)金額度，核對各部門員工的工資、福利、技術(shù)津貼等發(fā)放數(shù)額，填報(bào)員工工資調(diào)整審批表，上報(bào)總經(jīng)理審批后發(fā)放各部門。
2.5負(fù)責(zé)酒店人事檔案資料管理和ERP系統(tǒng)人力資源模塊內(nèi)容的創(chuàng)建及維護(hù)，建立員工的勞動檔案和工作檔案，管理和收集人力資源管理資料與數(shù)據(jù)。
2.6負(fù)責(zé)酒店員工勞動合同的征詢、簽定及存檔工作。
2.7認(rèn)真核對各部門用工人數(shù)、出勤天數(shù)、工資、津貼和標(biāo)準(zhǔn)，編制月度匯總表，并將每月部門員工考勤表、已造冊工資表，分類裝訂，妥善保管。
3、其他工作
3.1完成人力資源總監(jiān)交辦的其它工作。
4、最低標(biāo)準(zhǔn)
4.1掌握《人事管理模式與標(biāo)準(zhǔn)》以及集團(tuán)人事管理政策，熟悉集團(tuán)各項(xiàng)人事工作流程，并知曉集團(tuán)員工任職標(biāo)準(zhǔn)。
4.2熟練使用ERP人事管理系統(tǒng)。
4.3每月員工工資按時(shí)發(fā)放。
[任職條件]
1、文化程度：大專及以上，人力資源管理或相關(guān)專業(yè)。
2、工作經(jīng)歷：2年以上高星級酒店人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)。
3、英語水平：具備英語聽/說/讀/寫能力。
4、基本素質(zhì)：熟悉國家勞動管理法規(guī)和人事政策。熟悉酒店各個(gè)部門運(yùn)作流程和相應(yīng)要求。有良好的招聘甄選經(jīng)驗(yàn)，頭腦靈活，能有效的貫徹集團(tuán)人事制度。良好的親和力，有較強(qiáng)的公共關(guān)系處理能力和人際交往能力。有較強(qiáng)的邏輯思維能力，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理能力。 -
新媒體營銷主管
3000-4000元
2025-05-02
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)微信公眾號、小紅書、抖音運(yùn)營推廣,負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行景區(qū)日?；顒蛹案櫨S護(hù);根據(jù)項(xiàng)目制定的內(nèi)容方向發(fā)布各種宣傳內(nèi)容;
2、提高粉絲活躍度,與新媒體粉絲做好互動,對粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進(jìn)行分析與總結(jié);收集分析其他景區(qū)的運(yùn)營情況及最新活動信息;
3、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受,即時(shí)掌握新聞熱點(diǎn),能夠完成專題策劃、活動;
4、深入了解互聯(lián)網(wǎng),有效運(yùn)用相關(guān)資源;
5、負(fù)責(zé)傳播計(jì)劃的執(zhí)行,能夠與公司其他部門及團(tuán)隊(duì)融洽合作,順利推進(jìn)整體項(xiàng)目進(jìn)程。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷,有1年以上營銷推廣經(jīng)驗(yàn);
2、有景區(qū)、酒店、旅行社行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、較強(qiáng)的推廣策劃能力,有出色的人際交往和社會活動能力及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;
4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,能承受較大的工作壓力。
5、能接受短期出差 -
銷售經(jīng)理
4000-5000元
2025-05-02
根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃 -
銷售主管
3000-4000元
2025-05-02
根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃 -
市場經(jīng)理
4000-5000元
2025-05-02
負(fù)責(zé)景區(qū)品牌的塑造、宣傳和維護(hù)，通過線上線下多渠道提升品牌知名度和美譽(yù)度。 3. 負(fù)責(zé)策劃并實(shí)施各類營銷活動、節(jié)慶活動、展覽及演出等，提升游客體驗(yàn)和景區(qū)吸引力。 4. …… 負(fù)責(zé)建立和維護(hù)與各類媒體、合作伙伴的良好關(guān)系，確保景區(qū)正面信息的傳播，有效處理危機(jī)公關(guān)。 5. 負(fù)責(zé)制定市場推廣預(yù)算，監(jiān)控營銷活動的成本效益，確保資源的高效利用。 -
店長
5000-6000元
2025-05-01
張仁國做好門店各個(gè)部門的分工管理工作； 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)； 5、監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度； 6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識 -
工作內(nèi)容 1、為顧客提供專業(yè)的服裝導(dǎo)購服務(wù) 2、維護(hù)店鋪商品陳列，確保店面整潔有序 3、積極參與銷售活動，提升店鋪業(yè)績 任職要求： 1、具備良好的服務(wù)意識和銷售技巧 2、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與同事協(xié)作完成銷售目標(biāo)
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電工
2000-3000元
2025-04-25
林助理人事行政崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)酒店電氣設(shè)備運(yùn)行管理及日常維護(hù)工作； 2.配合酒店各部門工作和日常維修。
約 9 個(gè)崗位
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相關(guān)企業(yè)
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汽車裝飾；汽車裝飾品零售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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餐飲服務(wù)
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批發(fā)
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制造業(yè)，加工，銷售，塑料制品生產(chǎn)及銷售
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一般項(xiàng)目：旅游資源開發(fā)；對旅游業(yè)的投資；林木育種、育苗；農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣、交流、咨詢、轉(zhuǎn)讓服務(wù)；農(nóng)作物、原生中草藥（法律、行政法規(guī)禁止的項(xiàng)目除外，法律、行政法規(guī)限制的項(xiàng)目取得許可證后方可經(jīng)營）的種植及銷售；園林綠化工程服務(wù)；花卉租賃服務(wù)；工藝品（象牙及其制品除外）研發(fā)經(jīng)營；會議及展覽服務(wù)；酒店管理；住宿服務(wù)；餐飲服務(wù)；建筑材料、日用百貨、機(jī)電產(chǎn)品、通訊設(shè)備、計(jì)算機(jī)軟硬件、家用電器、花卉、農(nóng)業(yè)機(jī)械、農(nóng)具、化肥、農(nóng)產(chǎn)品、石材購銷食品零售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項(xiàng)目：煙草制品零售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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劍麻纖維及制品、農(nóng)副產(chǎn)品（除糧食收購）、機(jī)械修理、五金交電
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汽車（憑國家工商總局備案經(jīng)營）及零配件銷售；保險(xiǎn)業(yè)務(wù)咨詢；汽車租賃服務(wù)；汽車銷售代理服務(wù)；代理辦理汽車貸款；代理辦理機(jī)動車保險(xiǎn)。 -
內(nèi)衣、服裝零售，胸部護(hù)理（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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酒店管理服務(wù)；對住宿業(yè)、酒店業(yè)的投資；住宿服務(wù)；會議、會展服務(wù)；餐飲服務(wù)；企業(yè)管理服務(wù)；旅游咨詢服務(wù)；經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù)；停車場服務(wù)；煙草制品、食品、工藝品（除象牙及其制品外）零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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住宿；食品零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
