龍州員工招聘
桂聘提供2025年11月龍州員工最新招聘，平均工資約為3955元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多員工員工員工培訓招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
培訓專員
3000-4000元
2025-10-31
胡愛清崗位職責：
1、負責酒店員工培訓項目的策劃與實施，提升員工專業(yè)技能和服務(wù)水平；
2、根據(jù)酒店業(yè)務(wù)需要，開發(fā)培訓課程，編寫培訓材料，確保培訓內(nèi)容的實用性和有效性；
3、跟蹤培訓效果，收集反饋，持續(xù)優(yōu)化培訓流程和方法；
4、協(xié)助建立和維護酒店內(nèi)部知識共享平臺，促進員工間的經(jīng)驗交流與學習。
任職要求：
1、具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠激發(fā)員工的學習熱情；
2、具有創(chuàng)新意識，能夠設(shè)計符合酒店特色的培訓項目；
3、熟悉酒店行業(yè)運作，了解員工培訓需求，有相關(guān)培訓經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、責任心強，細心耐心，能夠獨立承擔培訓項目的組織與執(zhí)行。 -
pa主管
4000-5000元
2025-10-31
胡愛清崗位職責：
1、負責酒店公共區(qū)域（包括走廊、大堂、會議室等）的日常清潔與維護工作，確保環(huán)境整潔舒適。
2、制定并執(zhí)行清潔計劃，監(jiān)督保潔團隊的工作質(zhì)量，提升整體服務(wù)水平。
3、定期檢查公共區(qū)域的設(shè)施設(shè)備，及時發(fā)現(xiàn)并上報維修需求，保障設(shè)施正常運行。
4、協(xié)調(diào)各部門之間的溝通，確保清潔工作不影響酒店運營及客戶體驗。
5、組織并實施員工培訓，提升團隊的專業(yè)技能和服務(wù)意識。
任職要求：
1、具備3年以上酒店或大型商業(yè)場所的PA管理經(jīng)驗。
2、熟悉各類清潔用品及設(shè)備的操作，了解基本的維修保養(yǎng)知識。
3、具有較強的團隊管理能力，能夠有效激勵員工，提升團隊凝聚力。
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠處理突發(fā)事件，確保工作順利進行。
5、責任心強，注重細節(jié)，能夠在高壓環(huán)境下保持高效工作。 -
人事專員
2000-3000元
2025-10-31
工作內(nèi)容：
1、負責員工招聘、培訓、考核及人事管理；
2、參與制定和優(yōu)化人力資源管理制度；
3、處理員工關(guān)系及人事相關(guān)事務(wù)。
崗位要求：
1、具備人力資源管理相關(guān)知識；
2、能夠獨立完成人事相關(guān)工作；
3、具有良好的溝通能力和團隊合作精神。 -
人事
3000-5000元
2025-10-23
麻強工作內(nèi)容： 1、負責人事檔案的整理、管理和保密工作； 2、參與招聘流程，包括篩選簡歷和協(xié)助面試安排； 3、處理員工關(guān)系相關(guān)事務(wù)，確保員工滿意度和組織氛圍的良好。 -
酒店餐廳經(jīng)理
6000-7000元
2025-10-19
胡愛清崗位職責: 1.統(tǒng)籌酒店餐廳的日常運營管理，確保服務(wù)質(zhì)量； 2.監(jiān)督和管理餐廳員工，提升團隊工作效率； 3.負責餐廳活動的策劃與執(zhí)行，確保活動順利進行； 4.處理客戶反饋，優(yōu)化服務(wù)流程； 5. -
人力資源總監(jiān)
7000-8000元
2025-10-19
胡愛清崗位職責： 1、制定并實施公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，確保與公司業(yè)務(wù)目標一致； 2、領(lǐng)導人力資源團隊，優(yōu)化招聘流程，吸引并選拔優(yōu)秀人才； 3、建立和維護績效評估體系，推動員工發(fā)展與激勵計劃； 4、設(shè)計和實施員工培訓與發(fā)展項目 …… ，提升組織能力和員工技能； 5、處理員工關(guān)系，營造積極健康的企業(yè)文化，解決勞動爭議。 -
店長
5000-6000元
2025-10-19
張仁國監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度； 6、掌握門店各種設(shè)備的維護保養(yǎng)知識； 7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理； 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾； 9、負責對員工的培訓教育
約 7 個崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
崇左普工/操作工招聘工資
￥
3955
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K，最多人拿：4K
-
4.8%2K
-
32.1%3K
-
39.3%4K
-
14.3%5K
-
1.2%6K-8K
-
1.2%8K-1W
學歷要求分析
-
不限學歷80%
-
初中13.8%
-
高中3.8%
-
中專2.5%
崇左普工/操作工招聘需要什么學歷？不限學歷占80%，初中占13.8%，高中占3.8%，中專占2.5%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗95%
-
1-3年5%
崇左普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占95%，1-3年占5%。
相關(guān)企業(yè)
-
汽車裝飾；汽車裝飾品零售（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
-
一般項目：旅游資源開發(fā)；對旅游業(yè)的投資；林木育種、育苗；農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣、交流、咨詢、轉(zhuǎn)讓服務(wù)；農(nóng)作物、原生中草藥（法律、行政法規(guī)禁止的項目除外，法律、行政法規(guī)限制的項目取得許可證后方可經(jīng)營）的種植及銷售；園林綠化工程服務(wù)；花卉租賃服務(wù)；工藝品（象牙及其制品除外）研發(fā)經(jīng)營；會議及展覽服務(wù)；酒店管理；住宿服務(wù)；餐飲服務(wù)；建筑材料、日用百貨、機電產(chǎn)品、通訊設(shè)備、計算機軟硬件、家用電器、花卉、農(nóng)業(yè)機械、農(nóng)具、化肥、農(nóng)產(chǎn)品、石材購銷食品零售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：煙草制品零售（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
-
制造業(yè)，加工，銷售，塑料制品生產(chǎn)及銷售
-
劍麻纖維及制品、農(nóng)副產(chǎn)品（除糧食收購）、機械修理、五金交電
-
酒店管理服務(wù)；對住宿業(yè)、酒店業(yè)的投資；住宿服務(wù)；會議、會展服務(wù)；餐飲服務(wù)；企業(yè)管理服務(wù)；旅游咨詢服務(wù)；經(jīng)濟咨詢服務(wù)；停車場服務(wù)；煙草制品、食品、工藝品（除象牙及其制品外）零售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
-
住宿；食品零售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
-
廣告制作，廣告設(shè)計、代理（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
-
旅游資源開發(fā)；農(nóng)業(yè)觀光旅游服務(wù)；室外游泳場服務(wù)；餐飲、住宿服務(wù)；游覽景區(qū)管理服務(wù)；內(nèi)河游客運輸服務(wù)；食品、日用品銷售（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
-
一般項目:酒店管理;會議及展覽服務(wù);商務(wù)代理代辦服務(wù);個人衛(wèi)生用品銷售(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)許可項目:住宿服務(wù);餐飲服務(wù);歌舞娛樂活動;足浴服務(wù);食品銷售;城市配送運輸服務(wù)(不含危險貨物);酒類經(jīng)營;酒吧服務(wù)(不含演藝娛樂活動);煙草制品零售(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準)
-
室內(nèi)外裝修裝飾設(shè)計及施工;展柜制作服務(wù)(除木質(zhì));建筑材料(除危險化學品及木材)、五金、家具及室內(nèi)裝飾材料(除危險化學品及木材)批發(fā)兼零售。
