陸川大數(shù)據(jù)產(chǎn)品招聘

1、全面負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理活動，負(fù)責(zé)建立公司質(zhì)量管理體系、確定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、組織編制配套制度、規(guī)范操作流程；
2、監(jiān)督檢查各部門質(zhì)量體系運(yùn)行情況，隨時提出調(diào)整方案；
3、負(fù)責(zé)主導(dǎo)公司質(zhì)量體系認(rèn)證工作；
4、嚴(yán)格執(zhí)行公司和部門的管理制度和操作規(guī)程；
5、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室管理工作，保持實(shí)驗(yàn)室干凈、整潔、溫濕度達(dá)標(biāo)；
6、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)，聯(lián)系對檢測儀器的定期檢定，并跟蹤檢定結(jié)果；
7、使用適宜的防護(hù)器具，按安全操作規(guī)程進(jìn)行實(shí)驗(yàn)操作；
8、負(fù)責(zé)劑量計的制備工作，完成與國家計量院的劑量比對，使偏差控制在規(guī)定范圍內(nèi)；
9、負(fù)責(zé)對輻照裝置的劑量場進(jìn)行檢測，包括輻照室內(nèi)空間劑量分布、輻照吊具內(nèi)劑量分布、校準(zhǔn)點(diǎn)處劑量率及源到位重復(fù)性的定期測量；
10、負(fù)責(zé)對新的輻照產(chǎn)品進(jìn)行劑量分布檢測，確定常規(guī)劑量點(diǎn)與最大最小劑量點(diǎn)的關(guān)系，關(guān)注輻照產(chǎn)品密度和體積對劑量率的影響；
11、負(fù)責(zé)輻照產(chǎn)品劑量跟蹤檢測，對所得數(shù)據(jù)的整理、分析，出具質(zhì)檢報告；
12、負(fù)責(zé)輻照產(chǎn)品的已輻照合格標(biāo)識及不合格標(biāo)識工作；
13、負(fù)責(zé)查驗(yàn)輻照加工的過程控制，包括工藝參數(shù)制定、輻照生產(chǎn)運(yùn)行、收發(fā)貨的全過程；
14、參與本部門有關(guān)的質(zhì)量文件編寫工作；
15、完成部門領(lǐng)導(dǎo)和公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

任職要求：
1.具有3年及以上質(zhì)量管理工作經(jīng)歷，熟悉ISO質(zhì)量管理、環(huán)境管理和職業(yè)健康安全管理體系等相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
2.熟悉所擔(dān)任檢驗(yàn)產(chǎn)品（工序）的技術(shù)和檢驗(yàn)方法；能熟練地使用量檢具，對所檢測的項(xiàng)目、指標(biāo)，能快速、準(zhǔn)確地得出檢驗(yàn)結(jié)論。
3.具有發(fā)現(xiàn)問題、分析問題及解決問題的能力以及團(tuán)隊協(xié)作的能力。
4.良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)耐篙嬎伎寄芰Α?br /> 5.工作執(zhí)行力強(qiáng)，能吃苦。具備CAD等基礎(chǔ)機(jī)械制圖能力及辦公軟件能力。
6.視力或矯正視力達(dá)到4.8及以上，無色盲。
7.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞。
崗位職責(zé)：
1.質(zhì)量管理體系完善與維護(hù)。
2.質(zhì)量監(jiān)督檢查。
3.質(zhì)量問題處理。
4.質(zhì)量培訓(xùn)與提升。
5.供應(yīng)商質(zhì)量管理。
6.質(zhì)量資料管理與分析。