南寧職場問答

25歲，研究生上岸，怎么在南寧提升找工作競爭力？

13*******77
2020-07-15
3個回答
313人關(guān)注

全部回答已有 3人回答

18*******74 2020-07-15

對于我們每一個普通人來說，我的優(yōu)勢在哪里？我擅長做什么？我將來想成為什么樣的人？我最適合朝哪個方向走？我如何才能到達那里？這些方向性的問題，才是影響你一生發(fā)展的最重要的問題，必須放在超優(yōu)先事項的位置上，優(yōu)先予以解決。否則，你的職業(yè)發(fā)展就會陷入一種循環(huán)：一開始覺得A工作不錯，干了幾年，沒勁，于是換到B方向；B方向干了幾年，又覺得沒意思，又換到了C方向；C方向干了幾年，又覺得不是自己想要的，再次換到D方向；等到D方向也不如意的時候，忽然發(fā)現(xiàn)，“中年危機”這頭灰犀牛，正奔自己沖來。
15*******16 2020-07-15

看你想從事什么類型的工作吧，首先工作經(jīng)驗這是最重要的，其次自身能力是也需要的，最后你得看你要從事什么，考證也不是亂考一氣，你得看你從事的行業(yè)去考用得到的證書就好了。
13*******52 2020-07-15

工作競爭力的基礎(chǔ)是，你足夠的了解自己，知道自己的長處和短處，知道自己適合的發(fā)展方向和發(fā)現(xiàn)路徑，方法。這步最難。第二，你有足夠的靈活性。這也包含了學習能力和適應(yīng)能力，調(diào)節(jié)自己情緒的能力。第三，培養(yǎng)自己的可遷移能力。是指在學習中培養(yǎng)出來的，可以用在工作中，或者可以幫助你提升工作競爭力的能力。例如，表達能力，分析問題的能力，時間管理能力等等。具備上述能力后，你便擁有了應(yīng)對未來職場，或者自身職業(yè)發(fā)展的基本素質(zhì)。接下來的工作便是不斷的復盤和改進。我知道這些東西聽上去很虛無縹緲，或者沒有具體做法，然而，作為研究生的你，應(yīng)該具備這樣的思考深度了。希望對你有所啟發(fā)。