 
南寧阿里巴巴國(guó)際站主管招聘
桂聘提供2025年10月南寧阿里巴巴國(guó)際站主管最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)2條青秀區(qū)1條,平均工資約為7169元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多阿里巴巴國(guó)際站主管外貿(mào)經(jīng)理主管阿里巴巴國(guó)際站主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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阿里國(guó)際站運(yùn)營(yíng)6000-11000元9小時(shí)前 諸經(jīng)理本人是阿里國(guó)際站的官方顧問(wèn),主要服務(wù)于美容個(gè)護(hù)行業(yè)和服裝行業(yè)的頭部客戶,現(xiàn)多個(gè)頭部客戶需要運(yùn)營(yíng)人才,歡迎想發(fā)展、愿賺錢的你投遞簡(jiǎn)歷!職位詳情:1、負(fù)責(zé)阿里巴巴國(guó)際站主賬號(hào)后臺(tái)的管理工作及優(yōu)化排名,以及產(chǎn)品的上下架和布局;2、負(fù)責(zé)阿里巴巴國(guó)際站平臺(tái)搜索排名和產(chǎn)品優(yōu)化曝光,精通操作阿里巴巴運(yùn)營(yíng)國(guó)際站推廣,產(chǎn)品及關(guān)鍵詞優(yōu)化;3、負(fù)責(zé)公司阿里巴巴國(guó)際站店鋪的整體運(yùn)營(yíng),規(guī)劃,推廣工作,提高產(chǎn)品的曝光率與點(diǎn)擊率;4、進(jìn)行數(shù)據(jù)分析、優(yōu)化店內(nèi)產(chǎn)品標(biāo)題關(guān)鍵詞、產(chǎn)品詳情頁(yè)、關(guān)聯(lián)銷售、店鋪分類導(dǎo)航和首頁(yè)呈現(xiàn)等,提高轉(zhuǎn)化率;5、利用阿里巴巴國(guó)際站內(nèi)各種營(yíng)銷資源對(duì)店鋪以及產(chǎn)品進(jìn)行推廣宣傳;6、護(hù)膚品行業(yè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先任職資格:1、2-3年以上的國(guó)際站運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),電子商務(wù)、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè);2、精通阿里平臺(tái)的后臺(tái)操作、推廣、營(yíng)銷規(guī)則、關(guān)鍵字策略、搜索排名規(guī)則和優(yōu)化,具有獨(dú)立思考、獨(dú)立開展工作的能力,擅長(zhǎng)做數(shù)據(jù)分析;3、具備一定的英文聽、說(shuō)、讀、寫能力,大專以上學(xué)歷;4、該崗位是作為儲(chǔ)備運(yùn)營(yíng)主管進(jìn)行人才培養(yǎng),歡迎勤奮努力、積極上進(jìn)的優(yōu)秀人才投遞簡(jiǎn)歷;薪酬福利:薪資6-12K1、底薪+績(jī)效+提成+五險(xiǎn)+節(jié)日福利1、公司全體團(tuán)隊(duì)年輕化,溝通氛圍良好無(wú)障礙;3、晉升空間:每年有兩次晉升或加薪的機(jī)會(huì),另外針對(duì)優(yōu)秀員工主管每年有兩次幫助調(diào)薪機(jī)會(huì)。4、特殊節(jié)日的紅包和禮品福利;5、休 假:大小周,法定節(jié)假日休息;6、內(nèi)部培訓(xùn):由公司或各部門組織的培訓(xùn)與交流。 外部培訓(xùn):參加阿里官方組織培訓(xùn) 諸經(jīng)理本人是阿里國(guó)際站的官方顧問(wèn),主要服務(wù)于美容個(gè)護(hù)行業(yè)和服裝行業(yè)的頭部客戶,現(xiàn)多個(gè)頭部客戶需要運(yùn)營(yíng)人才,歡迎想發(fā)展、愿賺錢的你投遞簡(jiǎn)歷!職位詳情:1、負(fù)責(zé)阿里巴巴國(guó)際站主賬號(hào)后臺(tái)的管理工作及優(yōu)化排名,以及產(chǎn)品的上下架和布局;2、負(fù)責(zé)阿里巴巴國(guó)際站平臺(tái)搜索排名和產(chǎn)品優(yōu)化曝光,精通操作阿里巴巴運(yùn)營(yíng)國(guó)際站推廣,產(chǎn)品及關(guān)鍵詞優(yōu)化;3、負(fù)責(zé)公司阿里巴巴國(guó)際站店鋪的整體運(yùn)營(yíng),規(guī)劃,推廣工作,提高產(chǎn)品的曝光率與點(diǎn)擊率;4、進(jìn)行數(shù)據(jù)分析、優(yōu)化店內(nèi)產(chǎn)品標(biāo)題關(guān)鍵詞、產(chǎn)品詳情頁(yè)、關(guān)聯(lián)銷售、店鋪分類導(dǎo)航和首頁(yè)呈現(xiàn)等,提高轉(zhuǎn)化率;5、利用阿里巴巴國(guó)際站內(nèi)各種營(yíng)銷資源對(duì)店鋪以及產(chǎn)品進(jìn)行推廣宣傳;6、護(hù)膚品行業(yè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先任職資格:1、2-3年以上的國(guó)際站運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),電子商務(wù)、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè);2、精通阿里平臺(tái)的后臺(tái)操作、推廣、營(yíng)銷規(guī)則、關(guān)鍵字策略、搜索排名規(guī)則和優(yōu)化,具有獨(dú)立思考、獨(dú)立開展工作的能力,擅長(zhǎng)做數(shù)據(jù)分析;3、具備一定的英文聽、說(shuō)、讀、寫能力,大專以上學(xué)歷;4、該崗位是作為儲(chǔ)備運(yùn)營(yíng)主管進(jìn)行人才培養(yǎng),歡迎勤奮努力、積極上進(jìn)的優(yōu)秀人才投遞簡(jiǎn)歷;薪酬福利:薪資6-12K1、底薪+績(jī)效+提成+五險(xiǎn)+節(jié)日福利1、公司全體團(tuán)隊(duì)年輕化,溝通氛圍良好無(wú)障礙;3、晉升空間:每年有兩次晉升或加薪的機(jī)會(huì),另外針對(duì)優(yōu)秀員工主管每年有兩次幫助調(diào)薪機(jī)會(huì)。4、特殊節(jié)日的紅包和禮品福利;5、休 假:大小周,法定節(jié)假日休息;6、內(nèi)部培訓(xùn):由公司或各部門組織的培訓(xùn)與交流。 外部培訓(xùn):參加阿里官方組織培訓(xùn)
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                        外貿(mào)經(jīng)理4000-6000元2025-10-20 吳懿峰A:我們是一家什么類型的公司? 吳懿峰A:我們是一家什么類型的公司?
 阿里巴巴國(guó)際站(alibaba.com),通過(guò)向海外買家展示、推廣供應(yīng)商的企業(yè)和產(chǎn)品,進(jìn)而獲得貿(mào)易商機(jī)和訂單,是出口企業(yè)拓展國(guó)際貿(mào)易的首選平臺(tái)。馬云創(chuàng)業(yè)的第一平臺(tái),大家都知道淘寶天貓是國(guó)內(nèi)做零售的平臺(tái),阿里國(guó)際站是國(guó)際做批發(fā)的平臺(tái)。
 B:公司的性質(zhì)?
 目前3個(gè)合伙人都曾經(jīng)是阿里巴巴員工,最長(zhǎng)的5年,拿過(guò)阿里2次期權(quán)。另外兩位阿里1年,外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)4年。三個(gè)合伙人都是廣西人,我核心是想真正幫助廣西企業(yè)打開外貿(mào)之路,找到企業(yè)新的增長(zhǎng)點(diǎn)。
 我們是阿里巴巴國(guó)際站本地渠道商,負(fù)責(zé)廣西外貿(mào)企業(yè)招商及給予外貿(mào)企業(yè)整體解決方案的綜合型企業(yè)。
 公司規(guī)模:
 我們有3個(gè)分公司,分別是南寧 桂林 柳州,在2023年7月份會(huì)加開兩個(gè)子公司
 2023年結(jié)束,公司人數(shù)規(guī)模50人
 晉升制度清晰,培養(yǎng)主管 區(qū)域經(jīng)理是我們2023主要目標(biāo),不在乎年齡,只在乎你的成長(zhǎng)速度
 愿景:
 廣西的GDP因?yàn)橛形覀兊拇嬖诙岣摺?br /> 崗位晉升通道:
 外貿(mào)主管-外貿(mào)經(jīng)理
 我們是幫助本區(qū)域的合作的外貿(mào)企業(yè)做招聘,當(dāng)?shù)氐耐赓Q(mào)企業(yè)幾乎都是我們合作客戶
 請(qǐng)?zhí)峁┠愕暮?jiǎn)歷,我們可以幫助你們做企業(yè)推薦
 同時(shí)我們公司也招聘外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)的伙伴,一起服務(wù)當(dāng)?shù)赝赓Q(mào)企業(yè)
 工作職責(zé):
 1、通過(guò)阿里巴巴平臺(tái)做國(guó)際業(yè)務(wù)的開發(fā)工作
 2、口語(yǔ)不是外貿(mào)的重要因素,銷售能力是第一考核標(biāo)準(zhǔn)
 3、價(jià)值觀正,如果發(fā)現(xiàn)惡意的飛單的情況,對(duì)于本區(qū)域的阿里巴巴服務(wù)客戶,不再做推薦
 4、快速學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)的能力,因?yàn)橥赓Q(mào)可能會(huì)存在時(shí)差,克服困難的能力
 5、具備帶領(lǐng)外貿(mào)團(tuán)隊(duì)的能力,對(duì)于外貿(mào)公司績(jī)效和考核指標(biāo)具備完整的思路。
 【崗位要求】
 1、懂銷售:??埔陨蠈W(xué)歷,有阿里巴巴國(guó)際站經(jīng)驗(yàn)或者外貿(mào)經(jīng)驗(yàn);
 2、具備專業(yè)的平臺(tái)功底及銷售能力,保證客戶 平臺(tái)效果的同時(shí),完成公司的營(yíng)收指標(biāo)。
 3、具備學(xué)習(xí)能力,能在工作中找到更多的提高效率的辦法。
 【福利待遇】
 1、成熟的人才培訓(xùn)體系(阿里平臺(tái)操作和談單技巧);
 3、每家企業(yè)的休息時(shí)間不一致,大多數(shù)外貿(mào)企業(yè)都是大小周
 4、底薪根據(jù)試用期定崗位,4000-6000.
 4、薪資方式:底薪+提成+月度激勵(lì)+年度激勵(lì)
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阿里巴巴國(guó)際站續(xù)簽客戶經(jīng)理15000-20000元2025-10-20 吳懿峰A:我們是一家什么類型的公司? 吳懿峰A:我們是一家什么類型的公司?
 阿里巴巴國(guó)際站(alibaba.com),通過(guò)向海外買家展示、推廣供應(yīng)商的企業(yè)和產(chǎn)品,進(jìn)而獲得貿(mào)易商機(jī)和訂單,是出口企業(yè)拓展國(guó)際貿(mào)易的首選平臺(tái)。馬云創(chuàng)業(yè)的第一平臺(tái),大家都知道淘寶天貓是國(guó)內(nèi)做零售的平臺(tái),阿里國(guó)際站是國(guó)際做批發(fā)的平臺(tái)。
 B:你可以獲得什么?
 阿里系很鍛煉人、培養(yǎng)人,互聯(lián)網(wǎng)半壁江山的ceo都來(lái)自于阿里系,200多名阿里人成了中國(guó)500強(qiáng)的高管。
 C:對(duì)你未來(lái)發(fā)展有什么幫助?
 1、我們接觸的客群都是各行各業(yè)的實(shí)業(yè)企業(yè)家。我們可以交給他怎么做好外貿(mào),銷售團(tuán)隊(duì)是怎么打造的,公司的企業(yè)文化怎么樹立。當(dāng)我們幫助他們?cè)谕赓Q(mào)領(lǐng)域取得成功的時(shí)候,他們會(huì)無(wú)私的反饋給我們。把他們的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷、行業(yè)情況、內(nèi)貿(mào)如何發(fā)展與我們分享。所以你會(huì)發(fā)現(xiàn)經(jīng)過(guò)3年阿里的沉淀,對(duì)于經(jīng)營(yíng)公司會(huì)碰到什么困難,如果要?jiǎng)?chuàng)業(yè)應(yīng)該如何起步等商業(yè)經(jīng)營(yíng)的問(wèn)題都可以解決。3年回首,你發(fā)現(xiàn)你和你身邊的小伙伴拉開巨大的差距。 所以如果你未來(lái)的方向是創(chuàng)業(yè)或者職業(yè)經(jīng)理人,這里是個(gè)非常好的試金石。
 2、人脈資源的累計(jì)。
 與企業(yè)共同發(fā)展,共同進(jìn)步的過(guò)程中。我們和企業(yè)家朋友們建立了深刻友誼,出來(lái)創(chuàng)業(yè)的時(shí)候,在建立初期給予我們很多的建議。所以這樣的人脈,不是靠喝酒走關(guān)系出來(lái)的人脈,而是共同進(jìn)步發(fā)展之后友誼。
 3、你的成就感就來(lái)源于,在你幫助下一家從來(lái)沒做過(guò)電商的企業(yè),沒做外貿(mào)的企業(yè),在你的幫助下走出新的渠道,幫助企業(yè)發(fā)展。
 D:公司的性質(zhì)?
 目前3個(gè)合伙人都曾經(jīng)是阿里巴巴員工,最長(zhǎng)的5年,拿過(guò)阿里2次期權(quán)。另外兩位阿里1年,外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)4年。三個(gè)合伙人都是廣西人,我核心是想真正幫助廣西企業(yè)打開外貿(mào)之路,找到企業(yè)新的增長(zhǎng)點(diǎn)。
 我們給予的學(xué)習(xí)培訓(xùn)都是阿里巴巴集團(tuán)總部同步的。因?yàn)楸3职⒗锏奈兜啦蛔?。這是一家有溫度,沒有辦公室政治,更多是兄弟姐妹們一起打拼的情誼。而不像很多其他互聯(lián)網(wǎng)公司的代理商是什么企業(yè)都可以去做的。這里有著最原始的阿里原漿。
 我們是阿里巴巴國(guó)際站本地渠道商,負(fù)責(zé)廣西外貿(mào)企業(yè)招商及給予外貿(mào)企業(yè)整體解決方案的綜合型企業(yè)。
 公司規(guī)模:
 我們有3個(gè)分公司,分別是南寧 桂林 柳州,在2023年7月份會(huì)加開兩個(gè)子公司
 2023年結(jié)束,公司人數(shù)規(guī)模50人
 晉升制度清晰,培養(yǎng)主管 區(qū)域經(jīng)理是我們2023主要目標(biāo),不在乎年齡,只在乎你的成長(zhǎng)速度
 E:關(guān)于收入?
 想一開始進(jìn)入阿里就奔著掙大錢的伙伴,可能你們要注意了。
 這是一個(gè)長(zhǎng)線的工作,因?yàn)榍捌谛枰獙W(xué)習(xí)的東西很多,開發(fā)客戶需要一定的時(shí)間沉淀。前面的2個(gè)月非常難熬,因?yàn)殚_單有周期。堅(jiān)持過(guò)來(lái)之后,普遍第一年的收入可以到15-20萬(wàn)之間。第二年的收入在20-25萬(wàn)之間。第三年在25-30之間。希望未來(lái)你可以創(chuàng)業(yè)成功一次,因?yàn)槲覀冋J(rèn)為財(cái)務(wù)能相對(duì)自由,創(chuàng)業(yè)成功一次是非常有必要的。所以你進(jìn)來(lái)之前可以大膽告訴我們,你來(lái)這家公司想學(xué)到了什么?
 F:我們招聘什么類型的人?
 對(duì)于自己有清晰的職業(yè)規(guī)劃的人。
 如果只想找一份安穩(wěn)輕松工作,這里可能不適合你。
 具有阿里味的人,建議大家可以去看一下中供鐵軍,了解這個(gè)部門的歷史。去看看alibaba.com,去了解下這個(gè)平臺(tái)。
 如果你覺得這樣的生活,這樣的能力是你未來(lái)想要的,歡迎投上你的簡(jiǎn)歷。
 愿景:
 廣西的GDP因?yàn)橛形覀兊拇嬖诙岣摺?br /> 崗位晉升通道:
 M(管理線)管理系列:平臺(tái)服務(wù)顧問(wèn)- 主管-營(yíng)銷總監(jiān)-區(qū)域合伙人-集團(tuán)合伙人
 P(銷售線)專業(yè)系列:平臺(tái)服務(wù)顧問(wèn)-平臺(tái)服務(wù)高級(jí)顧問(wèn)-平臺(tái)服務(wù)專家-平臺(tái)服務(wù)資深專家-跨境貿(mào)易合伙人。
 工作職責(zé):
 1.負(fù)責(zé)本區(qū)域阿里巴巴國(guó)際站客戶服務(wù)工作,給予客戶團(tuán)隊(duì)組建建議、平臺(tái)操作建議
 2.深入客戶生意鏈路,根據(jù)客戶業(yè)務(wù)所處不同階段,積極整合內(nèi)外資源做好客戶的長(zhǎng)期運(yùn)營(yíng),為其提供相應(yīng)的成長(zhǎng)方案,幫助客戶成長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)客戶價(jià)值
 3. 給予客戶成長(zhǎng)建議,實(shí)現(xiàn)客戶平臺(tái)增值最大化,完成公司的營(yíng)收指標(biāo)。
 4、建立良好的客情關(guān)系,促進(jìn)客戶間經(jīng)驗(yàn)的分享和共同成長(zhǎng)。
 【崗位要求】
 1、懂銷售:本科學(xué)歷,有阿里巴巴國(guó)際站經(jīng)驗(yàn)或者外貿(mào)經(jīng)驗(yàn);
 2、具備專業(yè)的平臺(tái)功底及銷售能力,保證客戶 平臺(tái)效果的同時(shí),完成公司的營(yíng)收指標(biāo)。
 3、價(jià)值觀正,已客戶效果為第一。
 4、具備學(xué)習(xí)能力,能在工作中找到更多的提高效率的辦法。
 【福利待遇】
 1、快樂(lè)的工作氛圍,豐富多彩的員工活動(dòng)(簡(jiǎn)單、開放、激情、分享、感恩、自由…快樂(lè)工作,認(rèn)真生活);
 2、成熟的人才培訓(xùn)體系(阿里巴巴廣西總部入職培訓(xùn);阿里學(xué)習(xí)平臺(tái);師徒制);
 3、平常周末雙休,按照國(guó)家法定日放假,3、6、9、12月為大戰(zhàn)月,會(huì)比較繁忙。
 4、底薪根據(jù)試用期定崗位,4000-6000. 年收入15-25.
 5、薪資方式:底薪+提成+月度激勵(lì)+年度激勵(lì)
約 3 個(gè)崗位
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      外貿(mào)經(jīng)理主管阿里巴巴國(guó)際站主管外貿(mào)經(jīng)理外貿(mào)主管國(guó)際貿(mào)易主管外貿(mào)銷售經(jīng)理外貿(mào)銷售主管外貿(mào)業(yè)務(wù)主管外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)理外貿(mào)區(qū)域經(jīng)理貿(mào)易業(yè)務(wù)經(jīng)理貿(mào)易經(jīng)理進(jìn)出口貿(mào)易經(jīng)理外貿(mào)電商主管外貿(mào)業(yè)務(wù)銷售經(jīng)理國(guó)際貿(mào)易銷售經(jīng)理外貿(mào)主管/經(jīng)理   
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                              元/月平均工資
                           
                           薪酬區(qū)間: 3K - 17K,最多人拿:6K-8K                        
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                              2%3K
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                              20%5K
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                              28%6K-8K
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                              26%8K-1W
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                              18%1W以上
學(xué)歷要求分析
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                              不限學(xué)歷100%
                           南寧外貿(mào)經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。                        
                     經(jīng)驗(yàn)要求分析
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                              不限經(jīng)驗(yàn)100%
                           南寧外貿(mào)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。                        
                      
 
          
          
             
                