1.組織安全文件的編寫,安全教育及安全文件的管理;
2.對施工現(xiàn)場進行安全監(jiān)督、檢查、指導(dǎo),并做好安全檢查記錄;
3.對不符合安全規(guī)范施工的班組及個人進行安全教育、處罰,并及時責(zé)令整改;
4.負責(zé)安全預(yù)案及改進方案的編制;
5.正確填報施工現(xiàn)場安全措施檢查情況的安全生產(chǎn)報告;定期提出安全生產(chǎn)的情況分析報告的意見;
6.認真做好安全臺賬,組織安全檢查、安全教育、安全活動和特種作業(yè)人員培訓(xùn)和考核;
7.處理一般性的安全事故。

南寧安全管理招聘
桂聘提供2025年6月南寧安全管理最新招聘,青秀區(qū)1018條西鄉(xiāng)塘區(qū)415條,平均工資約為6015元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多安全管理安全管理質(zhì)量安全管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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全國運營總監(jiān)
10000-15000元2025-06-03李先生酒類O2O頭部平臺
【工作地點】
中國總部(南寧市)+ 全國省級業(yè)務(wù)覆蓋(接受高頻出差)
【你將承擔(dān)】
1、戰(zhàn)略制定:基于公司總目標(biāo),制定各省差異化運營策略,統(tǒng)籌GMV/用戶留存/渠道增長三大核心指標(biāo)
2、體系搭建:搭建標(biāo)準(zhǔn)化省級運營體系
3、 區(qū)域攻堅:通過實地調(diào)研建立各省競爭模型,針對性突破區(qū)域市場壁壘
4、團隊賦能:直接管理8-10名省區(qū)負責(zé)人,搭建省級運營人才培養(yǎng)及考核體系
5、 資源聯(lián)動:協(xié)同供應(yīng)鏈、配送、產(chǎn)品、數(shù)據(jù)等部門,推動供應(yīng)鏈優(yōu)化及區(qū)域營銷資源落地
【我們需要這樣的你】
1、 硬性門檻
- 5年+快消/餐飲O2O領(lǐng)域經(jīng)驗,大專學(xué)歷以上
- 有美團、餓了么、京東秒送、抖音本地生活等工作經(jīng)歷者優(yōu)先
- 精通戰(zhàn)區(qū)制管理模型,具備酒類供應(yīng)鏈/高頻即時配送行業(yè)的復(fù)合背景優(yōu)先
2、 核心能力項
- 市場破局力:曾主導(dǎo)項目從0到1規(guī)模化啟動
- 數(shù)據(jù)決策力:熟練搭建LTV分層模型/動態(tài)定價系統(tǒng)等能力
- 組織變革力:有成功推動省級團隊架構(gòu)升級的實戰(zhàn)案例
3、加分特質(zhì)
- 重度酒類愛好者,熟悉白酒/精釀等細分賽道動向
- 熱愛足球運動 -
研發(fā)總監(jiān)
15000-20000元2025-06-03李先生崗位職責(zé):
負責(zé)統(tǒng)籌酒小二各項系統(tǒng)需求研發(fā),管理產(chǎn)研團隊,推動業(yè)務(wù)發(fā)展。
崗位要求:
要求10年以上工作經(jīng)驗,5年以上同等職位或大廠工作經(jīng)驗,管理團隊超過100人以上。 -
科創(chuàng)部部門主管
5000-10000元2025-06-03韋我們是一群年輕人,在一起我們也希望尋找一批年輕人成就一番年輕人的事業(yè)。走進我們給自己一個機會,也是給我們一次機會,相互選擇相互成長,共同協(xié)助成就每個人的夢想!
一、崗位職責(zé)
1. 負責(zé)科創(chuàng)部門的日常管理工作,包括人員管理、工作分配和進度監(jiān)控。
2. 參與制定科創(chuàng)政策研究的中長期規(guī)劃和年度工作計劃,確保部門目標(biāo)與公司戰(zhàn)略一致。
3. 主導(dǎo)客戶跟進工作,維護關(guān)鍵客戶關(guān)系,提升客戶滿意度和服務(wù)質(zhì)量。
4. 負責(zé)部門間工作銜接,協(xié)調(diào)跨部門合作,確保項目順利進行。
5. 參與重要項目的策劃和執(zhí)行,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供政策研究支持和決策依據(jù)。
二、任職要求
1. 本科及以上學(xué)歷,政策研究、科技管理、經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
2. 5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具有科創(chuàng)政策研究或相關(guān)領(lǐng)域管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 熟悉國家和地方科技政策,具備良好的政策分析和研究能力。
4. 具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、團隊管理能力和項目管理能力。
5. 優(yōu)秀的溝通能力和客戶服務(wù)意識,能夠處理復(fù)雜的人際關(guān)系和工作挑戰(zhàn)。
6.有過高企認定、科技項目、工信項目的申報經(jīng)驗,熟悉申報流程為加分項。
三、薪酬福利
- 崗位工資+五險+提成+項目獎金+差旅費補貼+年資津貼+年終分紅+帶薪年假+國家法定節(jié)假日。
- 團建旅游,暖心基金,帶薪學(xué)習(xí)培訓(xùn),茶歇水果,餐補,一年兩次調(diào)薪,專屬運動教練帶訓(xùn)。
四、上班時間
08:30-12:00,14:00-18:00。周末雙休
五、工作地點
南寧市科園大道68號東盟慧谷7棟6樓
我們期待有志之士加入我們的團隊,共同推動企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展! -
項目申報專員(普惠方向)
4000-5000元2025-06-03韋協(xié)助管理后端團隊,確保個人、團隊達成目標(biāo),實現(xiàn)項目高效交付; 2. 協(xié)調(diào)與其他部門的工作,確保市場、渠道與部門項目進度同頻,目標(biāo)保持一致; 3. -
市場經(jīng)理/專員(梧州、玉林、欽州、河池)
5000-10000元2025-06-03韋崗位任職資格: 1.大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,營銷類,管理類專業(yè)優(yōu)先; 2.有3年以上銷售工作經(jīng)驗,具備豐富的科創(chuàng)服務(wù)/企業(yè)服務(wù)等同行工作經(jīng)驗或豐富的渠道資源優(yōu)先。 …… 5.市場經(jīng)理級別應(yīng)負責(zé)所屬片區(qū)市場人員的管理培育工作。 -
科技財稅專員
5000-8000元2025-06-03韋2.有3年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,有研發(fā)費用加計扣除實操經(jīng)驗優(yōu)先; 工作職責(zé): 1.與客戶對接溝通,進行相關(guān)工作的輔導(dǎo): 2.與客戶溝通對接,按相關(guān)要求,完成研發(fā)輔助賬; 3.項目申報管理財務(wù)類的專項工作 -
產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理
10000-15000元2025-06-03崗位職責(zé): 1、負責(zé)制定茶飲產(chǎn)品(鮮奶茶、鮮果茶等)研發(fā)的方向、目標(biāo)和時間表,制定短期、中期和長期的研發(fā)計劃,并與其他部門協(xié)調(diào)合作,確保策略的順利實施; 2、領(lǐng)導(dǎo)和管理研發(fā)團隊,確保團隊成員的高效協(xié)作和良好的工作氛圍 …… 激勵團隊成員發(fā)揮潛力,提高團隊的整體績效; 3、推動產(chǎn)品創(chuàng)新和研發(fā)工作,密切關(guān)注市場動態(tài)和消費者需求,研究競爭對手的產(chǎn)品,收集市場反饋和用戶意見,帶領(lǐng)團隊進行創(chuàng)新研發(fā),并不斷改進和優(yōu)化產(chǎn)品; 4、管理研發(fā)項目 …… ,確保項目按時交付,并與其他部門協(xié)調(diào)合作,確保產(chǎn)品的順利上市; 5、負責(zé)茶飲產(chǎn)品的質(zhì)量控制,確保產(chǎn)品從原材料到成品的每個環(huán)節(jié)都符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),同時,進行風(fēng)險管理,確保產(chǎn)品安全; 6、進行市場調(diào)研,了解市場趨勢和消費者喜好 …… ,分析競品,以保持公司茶飲產(chǎn)品的市場競爭力; 7、參與茶葉采購和供應(yīng)鏈管理,與供應(yīng)商建立良好合作關(guān)系,進行供應(yīng)商的評估和監(jiān)管,以保證茶飲產(chǎn)品的品質(zhì)和供應(yīng)穩(wěn)定; 8、與其他部門進行緊密合作,確保產(chǎn)品研發(fā)與公司整體戰(zhàn)略相協(xié)調(diào) -
連鎖品牌產(chǎn)品經(jīng)理
9000-14000元2025-06-03崗位職責(zé): 1、負責(zé)制定茶飲產(chǎn)品(鮮奶茶、鮮果茶等)研發(fā)的方向、目標(biāo)和時間表,制定短期、中期和長期的研發(fā)計劃,并與其他部門協(xié)調(diào)合作,確保策略的順利實施; 2、領(lǐng)導(dǎo)和管理研發(fā)團隊,確保團隊成員的高效協(xié)作和良好的工作氛圍 …… 激勵團隊成員發(fā)揮潛力,提高團隊的整體績效; 3、推動產(chǎn)品創(chuàng)新和研發(fā)工作,密切關(guān)注市場動態(tài)和消費者需求,研究競爭對手的產(chǎn)品,收集市場反饋和用戶意見,帶領(lǐng)團隊進行創(chuàng)新研發(fā),并不斷改進和優(yōu)化產(chǎn)品; 4、管理研發(fā)項目 …… ,確保項目按時交付,并與其他部門協(xié)調(diào)合作,確保產(chǎn)品的順利上市; 5、負責(zé)茶飲產(chǎn)品的質(zhì)量控制,確保產(chǎn)品從原材料到成品的每個環(huán)節(jié)都符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),同時,進行風(fēng)險管理,確保產(chǎn)品安全; 6、進行市場調(diào)研,了解市場趨勢和消費者喜好 …… ,分析競品,以保持公司茶飲產(chǎn)品的市場競爭力; 7、參與茶葉采購和供應(yīng)鏈管理,與供應(yīng)商建立良好合作關(guān)系,進行供應(yīng)商的評估和監(jiān)管,以保證茶飲產(chǎn)品的品質(zhì)和供應(yīng)穩(wěn)定; 8、與其他部門(如品牌部、運營部等)進行緊密合作 …… 負責(zé)制定部門規(guī)章制度及工作標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范并監(jiān)督落實,建立部門內(nèi)部考核機制; 8、熱愛潮流飲品,對原材料(如茶、奶、糖等)有豐富的應(yīng)用經(jīng)驗; 9、熟悉國內(nèi)快消飲品市場; 10、具有獨立規(guī)劃和開發(fā)產(chǎn)品能力,有較強的顧客導(dǎo)向意識; 11、有優(yōu)秀的管理思維 -
精品店店長
3000-5000元2025-06-03田先生負責(zé)員工的培訓(xùn)、排班以及管理等相關(guān)工作。 一:招聘要求 1、25-38周歲,男女不限 2、要有親和力。 -
美容師
4000-5000元2025-06-03工作內(nèi)容:崗位職責(zé): 1、為顧客提供面部皮膚護理服務(wù),有面部祛斑經(jīng)驗優(yōu)先; 2、做好客人登記,建立客人檔案; 3、維護顧客,做好顧客管理; 4、協(xié)助完成其他部門的工作; 5、店面日常經(jīng)營管理, -
營運主任(超市水晶)(J5382)
3000-5000元2025-06-03劉職位描述: 1、負責(zé)銷售報表、日常商品的管理,保證陳列豐滿以及賣場正常銷售; 2、負責(zé)部門防火防盜及人員安全管理。 …… 職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、具備有良好的服務(wù)意識、責(zé)任心以及較好的溝通能力; 3、對銷售行業(yè)熱愛,踏實肯干,具有較強管理、協(xié)調(diào)能力。 -
臨床監(jiān)查員CRAII/SCRA
9000-14000元2025-06-03吳女士6按照SOP要求完成監(jiān)查文件夾(MF)和研究總文件夾(TMF)的更新和管理等。 -
建庫專員
5000-8000元2025-06-03吳女士崗位職責(zé): 1)負責(zé)臨床試驗信息化系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫構(gòu)建、運維和管理,包括用戶、密碼、權(quán)限、角色的管理、UAT測試、設(shè)備調(diào)試等。 -
客服主管
4000-6000元2025-06-03魯夢可【崗位職責(zé)】 1.客服團隊管理,培訓(xùn)及團隊建設(shè) 2.統(tǒng)籌規(guī)劃客服部的工作,合理分配工作量,保證工作任務(wù)的完成 3.溝通協(xié)調(diào)與其他部門的交叉業(yè)務(wù),配合銷售部完成訂單后續(xù)跟進 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作項目 …… 【任職資格】 1、大專以上學(xué)歷,互聯(lián)網(wǎng)公司經(jīng)驗3年以上,精通辦公軟件及日常的售后服務(wù)管理; 2、溝通能力強,具有團隊合作精神; 3、思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。 -
二手車經(jīng)理
8000-10000元2025-06-03甘女士3.制定二手車評估、收購、銷售及毛利任務(wù)達成方案,在經(jīng)營中分析問題,提出改進辦法; 4.指導(dǎo)各公司二手車業(yè)務(wù)開展,控制經(jīng)營風(fēng)險、組織人員培訓(xùn)等; 5.對二手車庫存數(shù)量、資金占用、長庫齡車清理等進行管理
南寧相關(guān)熱門崗位
安全管理質(zhì)量安全管理信息安全管理安全管理經(jīng)理安全管理主管安全管理崗安全管理人員安全管理員安全管理工程師安全管理專員食品安全管理信息安全管理崗安全管理專家物業(yè)安全管理員消防安全管理大數(shù)據(jù)安全管理工程師信息安全管理工程師信息安全管理員消防安全管理員安全培訓(xùn)安全經(jīng)理安全主管安全專員安全助理安全檢查安全技術(shù)員安全副總安全生產(chǎn)主管安全員安全環(huán)境工程師安全生產(chǎn)安全員專職安全員安全巡檢員安全生產(chǎn)工程師生物安全專員安全消防員安全工程師質(zhì)量安全員兼職安全員安環(huán)工程師
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南寧生產(chǎn)安全員招聘工資
¥
6015
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:5K,最多人拿:6K-8K
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12.5%3K
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18.8%4K
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23.4%5K
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23.4%6K-8K
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12.5%8K-1W
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9.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
南寧生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。