南寧保險經(jīng)理招聘 logo

南寧保險經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年11月南寧保險經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)422條西鄉(xiāng)塘區(qū)201條,有五險等,更多保險經(jīng)理保險經(jīng)理高級保險經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

電商運營經(jīng)理

10000-14000元
南寧-江南區(qū) 1人 醫(yī)藥 投遞:1人 瀏覽:323
2025-10-23
人力資源部
熟悉各電商平臺的運營環(huán)境、交易規(guī)則、廣告資源;電商店鋪維護;熟悉淘寶天貓等在線平臺的運營環(huán)境和交易規(guī)則;
有醫(yī)藥電商經(jīng)驗優(yōu)先

Shopee運營合伙人

6000-10000元
南寧-青秀區(qū)-萬象城 1人 瀏覽:35
2025-10-23
黃紹偉
崗位職責(zé):
1.負責(zé)shopee跨境電商平臺店鋪日常運營管理,獨立管理店鋪賬戶,包括新品上新優(yōu)化、廣告投放數(shù)據(jù)維護與更新等;
2.根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化,及時制定和調(diào)整銷售策略及推廣運營計劃,做好數(shù)據(jù)分析工作;
3.對店鋪、產(chǎn)品鏈接定期優(yōu)化,保持產(chǎn)品優(yōu)勢,提高市場占有率,包括優(yōu)化liting、日常店鋪裝修與活動裝修等;
4.根據(jù)公司產(chǎn)品政策,根據(jù)產(chǎn)品的銷售與排名變化,及時制定或調(diào)整產(chǎn)品的銷售和推廣計劃;
5.熟悉公司ERP軟件的操作,同步處理每天的訂單,及時跟進有問題的訂單;
6.妥善處理客戶投訴與糾紛,處理好退換貨,并對中差評及時跟進處理,保持賬號良好及維護賬號安全。
崗位要求:
1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,國際貿(mào)易、跨境電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.有半年及以上工作經(jīng)驗,行業(yè)不限,有電商運營經(jīng)驗優(yōu)先;
3.具備較好的數(shù)據(jù)分析能力,思維敏捷,敏銳的市場分析能力;
4.性格開朗,責(zé)任心強,具有較強的團隊精神、執(zhí)行能力;
5.具備基本的計算機操作技巧,熟練掌握office辦公軟件的操作。
合伙人模式:
1.收入:
按照店鋪毛利分成,分成比例為30%-60%,月均8-30k,上不封頂。
2.福利:
①公司每日下午茶和課間球類活動,不定期團建活動;
②法定節(jié)假日、司齡獎、節(jié)日福利、結(jié)婚賀禮、帶薪年假。
3.培訓(xùn)帶教
無跨境相關(guān)經(jīng)驗可安排師傅帶教,定期開展分享交流會及培訓(xùn)課程。
4.晉升空間:
合伙人-組長-主管-經(jīng)理-公司股東
南寧-青秀區(qū)-西江大廈 1人 電子 電力 投遞:2人 瀏覽:55
2025-10-23
售電市場部經(jīng)理,負責(zé)售電市場客戶拓展。
一、崗位職責(zé) 1.制定公司網(wǎng)絡(luò)信息安全整體戰(zhàn)略,搭建并完善信息安全治理體系(包括數(shù)據(jù)安全、隱私保護、云安全等); 2.主導(dǎo)安全技術(shù)架構(gòu)設(shè)計與優(yōu)化,包括零信任架構(gòu)、威脅情報分析、攻防演練等; 3.管理安全團隊(含滲透測試、安全運維、應(yīng)急響應(yīng)小組),制定年度攻防目標及KPI考核機制。 4.建立全生命周期風(fēng)險監(jiān)測機制,定期輸出風(fēng)險評估報告及改進方案; 5.牽頭處理重大安全事件 6.協(xié)調(diào)技術(shù),推動安全能力嵌入產(chǎn)品研發(fā)及業(yè)務(wù)流程; 7.對接行業(yè)生態(tài)伙伴,引入前沿安全技術(shù)(如AI驅(qū)動的威脅檢測、區(qū)塊鏈存證)。 任職資格 1.碩士及以上學(xué)歷,計算機科學(xué)、信息安全、密碼學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2....
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學(xué)安吉校區(qū) 5人 軟件 投遞:2人 瀏覽:148
2025-10-23
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉大道15號桂林理工大學(xué)(南寧校區(qū))-3號樓6樓608整層
崗位職責(zé) 1、負責(zé)公司軟件產(chǎn)品/集成項目業(yè)務(wù)在中高等院校、政府、事業(yè)單位的銷售及推廣; 2、在銷售經(jīng)理的指導(dǎo)下做好客戶拜訪、溝通、合作洽談及跟進工作。 3、學(xué)習(xí)公司的產(chǎn)品知識,了解產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、價格,根據(jù)客戶需求做出產(chǎn)品方案。 4、負責(zé)維護舊客戶和開拓新客戶,保持與客戶的良好溝通,實時把握客戶需求,并為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)。 5、從招標網(wǎng)搜集、分析相關(guān)的投標信息,確定投標項目,并協(xié)助商務(wù)部做標書。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。 職位要求   1.大專以上學(xué)歷,計算機、工商管理、市場營銷等專業(yè)畢業(yè)。 2. 年齡20-30歲,性格開朗、做事積極主動,具備良好的溝通、語言...

商務(wù)經(jīng)理

8000-11000元
南寧-青秀區(qū) 1人 建筑 瀏覽:79
2025-10-23
行政人力部
一、工作內(nèi)容 1、全面統(tǒng)籌協(xié)調(diào)商務(wù)管理中心各崗位的工作,協(xié)調(diào)公司與事業(yè)部、項目部之間的商務(wù)管理崗位工作,完善商務(wù)及成本管理制度規(guī)范,管理工作團隊。 2、負責(zé)公司各職能部門、各事業(yè)部、各項目部的商務(wù)及成本管理工作,包括目標標準制訂、預(yù)控目標的分解落實、計劃審核審批、過程監(jiān)管、結(jié)果考核、分析整改等各環(huán)節(jié)的工作。 二、招聘條件: 1、人品素質(zhì):人品好,責(zé)任心強,原則性強,有良好的職業(yè)道德。 2、年齡與性別:50歲以下,男女不限。 3、專業(yè)及學(xué)歷:建筑工程系列、物資管理、材料學(xué)等專業(yè)大學(xué)以上學(xué)歷,中級以上職稱。 4、工作經(jīng)驗與能力 (1)在建筑行業(yè)中從事造價、項目商務(wù)成本管理等方面工作...
2025-10-23
陳女士
主要崗位職責(zé): 1、完善各分公司財務(wù)制度及流程,針對財務(wù)工作中出現(xiàn)的常見問題,制定有效的解決方案,并監(jiān)督執(zhí)行,確保財務(wù)工作規(guī)范化、標準化; 2、監(jiān)督各項財務(wù)制度的執(zhí)行情況,定期進行內(nèi)部審計,及時發(fā)現(xiàn)并糾正違規(guī)操作,防范財務(wù)風(fēng)險; 3、全面負責(zé)各分公司財務(wù)報表的審核工作,確保報表數(shù)據(jù)的準確性和完整性; 4、監(jiān)督每日收款收據(jù)的回收情況,實時監(jiān)控公司資金流動,督促出納人員做到日清月結(jié),確保資金安全; 5、嚴格執(zhí)行財務(wù)管理制度,核對個人借支款項,審核工地應(yīng)收賬款數(shù)據(jù),確保公司資產(chǎn)安全; 6、充分運用財務(wù)數(shù)據(jù),對分公司財務(wù)收支執(zhí)行情況進行客觀、真實的分析,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供數(shù)據(jù)支持和參考依據(jù); ...
2025-10-23
黃先生
任職要求 一、設(shè)計師經(jīng)理/主管任職要求: 1.有獨立完成整個廣告設(shè)計項目的工作能力。 2.熟悉各類廣告設(shè)計、展廳設(shè)計、靜態(tài)頁面設(shè)計等。 3.邏輯思維清晰,做事認真、細致,表達能力強。

電氣工程師

5000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué) 1人 瀏覽:36
2025-10-23
遲海鵬
協(xié)調(diào)施工經(jīng)理其他事宜。
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場 1人 電信 投遞:2人 瀏覽:36
2025-10-23
3.負責(zé)團隊日常的管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、問題解決、人員溝通、目標的制定及協(xié)助團隊成員達成目標 4.具備一定的管理能力后開始協(xié)助上級經(jīng)理管理公司日常事物(包括:工商、行政、稅務(wù)、法務(wù)、招聘、面試、倉儲、物流及供應(yīng)鏈的管理
2025-10-23
黃女士
崗位職責(zé): 1、協(xié)助項目經(jīng)理管理所轄項目全面管理工作; 2、協(xié)助項目經(jīng)理負責(zé)所轄項目經(jīng)營管理及日常費用支出的審核,有效控制所轄項目費用開支,完成公司下達的年度經(jīng)營目標; 3、協(xié)助組織所轄項目各項服務(wù)工作的檢查,對所轄項目的整體服務(wù)質(zhì)量負責(zé); 4、根據(jù)項目情況和客戶需求,協(xié)助開展社區(qū)服務(wù)活動,不斷提升服務(wù)品質(zhì); 5、協(xié)助組織與業(yè)主的溝通工作,及時解決業(yè)主提出的合理要求和建議。 職位要求: 1、45歲以下,大專或以上學(xué)歷; 2、3年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗,,同職或物業(yè)單版塊業(yè)主管以上職位。 3、熟悉物業(yè)行業(yè)法律法規(guī),熟悉常用辦公軟件的操作。 4、具備有一定的團隊管理、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力...
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 餐飲 食品 瀏覽:13
2025-10-23
張經(jīng)理
工作職責(zé): 1.負責(zé)采購洽談供應(yīng)商,尋找貨源; 2.負責(zé)對接單位采購負責(zé)人,確保配送環(huán)節(jié)順暢; 3.將采購的生鮮食品配送單位食堂; 4.協(xié)助項目負責(zé)人完成其他工作; 5.早上配送,晚上下單供應(yīng)商; 工作要求: 1.要有良好的溝通能力,協(xié)調(diào)能力,組織能力,統(tǒng)籌能力; 2.對生鮮采購領(lǐng)域有想法,感興趣; 3.能吃苦耐勞,不抱怨,對工作有責(zé)任心; 4.人品端正,態(tài)度良好; 5.能早起,沒有不良嗜好; 6.會開車; 7.男女不限 工作地點:南寧,玉林,貴港等 工作時間:上午6點至9:30(各項目點配送時間不同) 下午18:00-21:00(各項目點下單時間不一致) 崗...

總經(jīng)理助理

8000-12000元
南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園 1人 輪胎 瀏覽:26
2025-10-23
張小波
崗位職責(zé): 負責(zé)處理分公司人事、行政、企業(yè)文化建設(shè)、后勤服務(wù)等各項事務(wù)。 【工作職責(zé)】: 1. 負責(zé)分公司綜合管理工作,協(xié)調(diào)各崗位之間工作,提高員工工作效率; 2、 負責(zé)組織開展員工招聘、調(diào)配、考核、獎懲、培訓(xùn)、解聘、辭退等工作,做好員工關(guān)系管理,優(yōu)化人力資源結(jié)構(gòu)和配置方案; 3. 負責(zé)制度監(jiān)督執(zhí)行,做好企業(yè)文化建設(shè)及團隊建設(shè)工作; 4.負責(zé)對辦公室的物資財產(chǎn)進行統(tǒng)一管理和使用,建立科學(xué)、合理的物資財產(chǎn)管理制度,并登記造冊; 5. 負責(zé)公司日常來人來客的接待,識大體、顧大局,樹立有利于企業(yè)發(fā)展的良好形象; 6.負責(zé)員工宿舍、食堂等后勤事務(wù)管理; 7. 及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性...
南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場 1人 電器 化妝品 瀏覽:51
2025-10-23
譚小姐
工作內(nèi)容 1、全面負責(zé)公司行政體系建設(shè),規(guī)范企業(yè)管理,打造標準化的運作體系; 2、分管:人力資源部、綜合管理部、物流中心、質(zhì)量管理部、信息管理部。核心要求: 1、當前招聘該崗位核心訴求為提高公司整體運作效率,提高團隊執(zhí)行力,企業(yè)文化革新后再次落地。 2、年齡要求:30-45歲,董事長對人選有年齡要求限制,勿擾見諒! 3、 薪酬待遇 根據(jù)能力、閱歷可彈性定薪。
2025-10-23
行政人力部
一、主要工作內(nèi)容 1、建立、改進、完善預(yù)算管理體系,建立相應(yīng)的執(zhí)行、控制機制,起草修改配套的制度、規(guī)章; 2、對公司整體發(fā)展戰(zhàn)略實施方案的可行性進行分析,與相關(guān)業(yè)務(wù)部門進行溝通,確保發(fā)展戰(zhàn)略得以有效實施; 3、對公司整體發(fā)展戰(zhàn)略提供經(jīng)營方面的可行性分析; 4、按照公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略,制定中長期經(jīng)營規(guī)劃; 5、根據(jù)公司短期發(fā)展目標,制定公司年度全面預(yù)算,組織編制全系統(tǒng)預(yù)算,建立和維護公司的預(yù)算管理系統(tǒng); 6、將各項目部編制的預(yù)算草案進行加工匯編成企業(yè)的整體預(yù)算; 7、負責(zé)公司的招投標工作; 8、通過預(yù)算系統(tǒng)監(jiān)督和控制預(yù)算單位的預(yù)算執(zhí)行情況,形成預(yù)算執(zhí)行報告; 9、定期匯總、綜合...

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