南寧燈具公司財(cái)務(wù)經(jīng)理主管招聘 logo

南寧燈具公司財(cái)務(wù)經(jīng)理主管招聘

桂聘提供2025年8月南寧燈具公司財(cái)務(wù)經(jīng)理主管最新招聘,青秀區(qū)57條西鄉(xiāng)塘區(qū)28條,平均工資約為6556元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多財(cái)務(wù)經(jīng)理主管財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管預(yù)算管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
單休,不接受勿投
【工作職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)電商平臺(tái)業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)核算,準(zhǔn)確記錄收入、成本、費(fèi)用等各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。
2、核對(duì)平臺(tái)的銷(xiāo)售數(shù)據(jù)與銀行流水,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和一致性。
3、處理業(yè)務(wù)相關(guān)的稅務(wù)申報(bào)與繳納工作,熟悉電商行業(yè)稅收政策,合理進(jìn)行稅務(wù)籌劃。
4、與稅務(wù)機(jī)關(guān)保持良好溝通,應(yīng)對(duì)稅務(wù)檢查和相關(guān)事宜。
5、制定財(cái)務(wù)預(yù)算,監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況,及時(shí)進(jìn)行預(yù)算調(diào)整和預(yù)警。
6、分析業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果,為管理層提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告和決策建議。
7、管理業(yè)務(wù)的資金流動(dòng),合理安排資金,確保公司資金的安全和有效使用。
8、建立和完善電商業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)管理制度和內(nèi)部控制流程,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
9、監(jiān)督財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行情況,定期進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。
【任職要求】
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷(能力優(yōu)秀可放寬至大專(zhuān))。
2、具有3 - 5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、精通財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件。
4、具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)、稅務(wù)法規(guī)。
5、具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析和決策支持能力,能夠?yàn)楣咎峁┯袃r(jià)值的財(cái)務(wù)建議。
6、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠與不同部門(mén)有效合作。
7、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力。
約 1 個(gè)崗位
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南寧財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 45K,最多人拿:6K-8K
  • 0.4%
    2K
  • 3%
    3K
  • 12.9%
    4K
  • 21.7%
    5K
  • 32.9%
    6K-8K
  • 16.8%
    8K-1W
  • 12.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.4%
  • 大專(zhuān)
    0.6%
南寧財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,大專(zhuān)占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.6%
  • 1-3年
    0.2%
  • 3-5年
    0.2%
南寧財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.6%,1-3年占0.2%,3-5年占0.2%。
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