1、負責集團總部/分子公司物資供應協(xié)調工作，反饋物資供求變化情況，保障供應需求；
2、追蹤集團總部/分子公司物資臺帳的相關報表，合理使用庫存信息，確保合理庫存；
3、落實核對物資單據(jù)賬務的完整性、準確性，確保物資實施操作流程的規(guī)范化；
4、定期對集團總部/分子公司物資數(shù)量組織盤點，并確保與所做進銷存明細保持一致；
5、完成上級領導交辦的其他任務。
南寧倉庫班組長招聘
桂聘提供2025年9月南寧倉庫班組長最新招聘，西鄉(xiāng)塘區(qū)1條，平均工資約為3713元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，更多倉庫班組長倉管員/倉庫管理員倉庫班組長招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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倉庫管理員
3000-5000元
2025-08-30
公維鋒崗位職責：
1.負責按照每日生產計劃協(xié)助班組長做好產前的準備工作；
2.負責倉庫物料的驗收、入庫、擺放、保管、盤點、對賬等工作；
3.按照倉庫sop要求執(zhí)行信息核對、錄入、掃碼等工作，完成當天工作任務，確保訂單按時交付；
4.對倉儲過程中的異常及時處理，處理不了要及時匯報；
5.負責不良品物料損耗的控制與跟進，以及不良品退換料、清點及登記；
6.協(xié)助班組長做好人員管理及崗位培訓；
7.執(zhí)行5S管理要求，保持倉庫環(huán)境衛(wèi)生的整潔，以及人身和物料的安全；
8.完成上級領導交辦的其他工作任務。
任職要求：
1.熟練使用辦公軟件；
2.工作認真細致，吃苦耐勞，服從安排；
3.熟悉倉儲作業(yè)流程及規(guī)范，會使用倉儲系統(tǒng)優(yōu)先；
4.具有良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠與上下游部門良好協(xié)作。
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南寧倉庫管理員招聘工資
￥
3713
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薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：3K
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6%2K
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1.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷95.9%
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初中0.9%
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高中1.5%
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中專1.1%
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大專0.4%
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本科0.2%
南寧倉庫管理員招聘需要什么學歷？不限學歷占95.9%，初中占0.9%，高中占1.5%，中專占1.1%，大專占0.4%，本科占0.2%。
經驗要求分析
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不限經驗97.6%
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1-3年2.1%
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5-10年0.2%
南寧倉庫管理員招聘需要什么經驗？不限經驗占97.6%，1-3年占2.1%，5-10年占0.2%。
