1.做好對餐廳各區(qū)域衛(wèi)生,開餐前準備工作,營運期間各項事宜,打烊相關工作
2.按照餐廳產品制作標準進行產品制作
3.按照餐廳服務標準和程序對顧客進行優(yōu)質服務
4.不斷提高服務技能及操作技能,提升自身綜合素質
5.嚴格執(zhí)行餐廳上級領導安排的工作6.要掌握所有小工作站工作標準,包括前廳,水吧,后廚,收銀等

南寧百益大廈餐飲招聘
桂聘提供2025年8月南寧百益大廈餐飲最新招聘,平均工資約為3152元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多餐飲餐飲服務員服務員傳菜員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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娛樂場所服務員
6000-9000元7小時前鐘先森總監(jiān)1. 娛樂場所服務員工作內容多樣,主要包括以下方面:
環(huán)境維護
- 場所清潔:營業(yè)前需打掃衛(wèi)生,如清理地面、擦拭桌面、清潔包間內的設備等。以KTV為例,要清除包間內前一天顧客留下的物體,保證麥克風、點歌屏無污漬。
- 物品整理:定期整理、補充娛樂用品。像棋牌室要確保棋牌數(shù)量完整、擺放整齊,及時更換損壞的物品。
顧客接待
- 迎接與引導:顧客到來時主動迎接,引導其到合適的區(qū)域就座或進入包間。例如在酒吧,服務員要熱情地將顧客帶到空閑的座位,并遞上酒單。
- 提供咨詢服務:解答顧客對娛樂項目、收費標準、營業(yè)時間等疑問。比如在電玩城,為顧客介紹不同電玩設備的玩法和價格。
餐飲服務
- 點單與送餐:記錄顧客的餐飲需求,及時準確地送達。如在影咖,為觀眾提供爆米花、飲料等,確保觀影期間顧客能及時拿到所點物品。
- 餐具清理:顧客用餐結束后,迅速清理餐具,保持桌面整潔。
設備管理
- 設備調試與操作:營業(yè)前檢查設備是否正常運行,協(xié)助顧客操作設備。像在網(wǎng)吧,要確保電腦正常啟動,幫助顧客解決上網(wǎng)過程中遇到的技術問題。
- 設備維護報修:發(fā)現(xiàn)設備故障及時報修,如KTV音響設備出現(xiàn)雜音,要及時通知維修人員處理。 -
高薪急招餐飲店長
7000-8000元22小時前黃女士崗位要求:
1、3年以上連鎖餐飲店店長崗位管理工作經(jīng)驗。
2、需要較強的應變能力和溝通能力。
3、有責任心,做事沉穩(wěn),遇事有擔當?shù)墓芾碚摺?br /> 4、擅長管控門店運營成本,擅長標準化出品管理。
工作內容:
1、較好的學習能力;掌握獨立帶店能力,合理做好運營安排;保證門店的績效指標達成。
2、主抓顧客體驗和滿意度,營業(yè)高峰期走動式管理,檢查服務和出品品質、效率,做好客情管理,出現(xiàn)問題及時采取措施。
3、店面各項標準的執(zhí)行、監(jiān)督、和管理,確保門店的正常運行,定期向公司匯報工作,落實門店經(jīng)營計劃及成本控制工作。
4、跟進每日經(jīng)營狀況,針對各時段的生意量做好人員的分工排崗,調動工作氛圍和員工積極性。
5、店面日??驮V的處理,切實提高服務質量,確??蛻舻母邼M意度,維護公司品牌聲譽;
【薪資福利】
1、底薪+績效獎金+全勤獎,根據(jù)個人能力而定。
2、包吃住、年假、生日假、團建。
(月休4天,自由選休) -
梧州萬達-餐飲店長
6000-7000元22小時前黃女士工作內容:
1、帶領店員完成門店營業(yè)指標,收銀,記錄,盤點,賬目核對等工作;
2、營業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、整理、分析,編制報表并按時提交給總部運營部;
3、按規(guī)定完成各項銷售工作;
4、按公司要求維護門店設備設施、按訓練4步驟培訓員工;
5、充分調動員工的工作熱情并帶頭營造良好的工作氛圍;
6、做好門店每日的日清及日結工作;
7、建立和培養(yǎng)團隊,管理店員及任務分配;
8、完成門店各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計;
9、完成上級領導交辦的其他任務 -
欽州餐飲店長
5000-6000元22小時前黃女士崗位職責: 負責店面階段性各項業(yè)務計劃工作 ,對門店的業(yè)績目標清晰,做好定期目標分解和行動方案 ,帶領并鼓勵團隊積 極沖刺目標;組織、追蹤、輔導下屬按計劃執(zhí)行各項具體行動的開展 ,并對月度運營情況分析。 工作內容: 1、帶領店員完成門店營業(yè)指標,收銀,記錄,盤點,賬目核對等工作; 2、營業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、整理、分析,編制報表并按時提交給總部運營部; 3、按規(guī)定完成各項銷售工作; 4、按公司要求維護門店設備設施、按訓練4步驟培訓員工; 5、充分調動員工的工作熱情并帶頭營造良好的工作氛圍; 6、做好門店每日的日清及日結工作; 7、建立和培養(yǎng)團隊,管理店員及任務分配; 8、... -
城中萬達-餐飲廚師長
5000-6000元22小時前黃女士1.參與制定廚房各項操作的標準規(guī)范,嚴格執(zhí)行出品制度及流程,嚴把出品質量關,妥善處理客戶投訴 2.督導廚房主廚管理食品原料,使其符合標準食譜規(guī)定的數(shù)量或份量,合理控制食品成本 3.巡檢廚房衛(wèi)生狀況、原材料保質期、洗滌物品使用規(guī)范、餐具清洗標準、廚工個人衛(wèi)生及儀容儀表、工作作風 等,保證廚房衛(wèi)生及原材料的安全 4.管理廚房員工各項操作流程,提升出品質量和效率,保證出品口感及美觀度 5.定期進行新品研發(fā)、測試及產品營銷分析,參與年度預算,設定部門目標 6.定期檢查廚房各類設備用品、用具的使用和運轉情況,及時更換或維修 -
連鎖餐飲灶臺主管
5000-6000元22小時前黃女士工作職責: 1、全面管理與協(xié)調后廚的運作 2、確保菜品的質量、成本、衛(wèi)生安全 3、招聘、培訓和管理后廚團隊 4、與前廳協(xié)調、確保工作順利開展 崗位要求:1-2年餐飲后廚相關管理經(jīng)驗 -
店長
6000-7000元22小時前黃女士1、完成店面銷售營業(yè)額目標; 2、門店各項費用管控; 3、店面各項標準的執(zhí)行、監(jiān)督、和管理; 4、店面日常人員的溝通、管理、排班; 5、店面日??驮V的處理; 職位要求: 1、有2年以上餐飲門店店長的管理經(jīng)驗 -
百色后廚涼菜
3000-4000元22小時前黃女士會做涼菜, 運用熗、拌、腌、醬、鹵等方法,烹飪各類涼菜、冷食菜肴。 -
餐飲門店經(jīng)理
4000-5000元22小時前黃女士崗位要求: 1、同等崗位管理經(jīng)驗。 2、需要較強的應變能力和溝通能力。 3、有責任心,做事沉穩(wěn),遇事有擔當?shù)墓芾碚摺? 工作內容: 1、較好的學習能力;掌握獨立帶店能力,合理做好運營安排;保證門店的績效指標達成。 2、主抓顧客體驗和滿意度,營業(yè)高峰期走動式管理,檢查服務和出品品質、效率,做好客情管理,出現(xiàn)問題及時采取措施。 3、店面各項標準的執(zhí)行、監(jiān)督、和管理,確保門店的正常運行,定期向上級匯報工作,落實門店經(jīng)營計劃及成本控制工作。 4、跟進每日經(jīng)營狀況,針對各時段的生意量做好人員的分工排崗,調動工作氛圍和員工積極性。 5、店面日??驮V的處理,切實提高服務質量,確??蛻舻母邼M意... -
急招地王餐飲店水臺
3000-5000元22小時前黃女士灶臺、水臺、切配崗都招,有意者可聊?。?水臺: 1. 按程序要求做好魚、蛙等的宰殺工作 2. 負責工作區(qū)域及所用工、器具、器皿的清洗 等等 男女不限,要求不限, -
區(qū)域經(jīng)理(廣西)
8000-12000元22小時前張彪、負責對部門內、部門之間的問題、矛盾與糾紛的及時協(xié)調與解決; 7、負責對本部門內工作的統(tǒng)籌、分配、協(xié)調以及資源配置; 8、檢查、督促和協(xié)調各區(qū)域的工作進展; 任職要求:26歲-32歲 1、掌握餐飲連鎖企業(yè)營運工作及業(yè)務流程 …… ,熟悉業(yè)務操作規(guī)范; 2、良好的市場判斷能力,較強的組織管理能力; 3、具有優(yōu)秀的領導能力、良好的人際交往能力; 4、熟悉餐飲行業(yè)動態(tài)及市場發(fā)展趨勢; 5、責任心、事業(yè)心強;較強的觀察力和應變能力 -
區(qū)域經(jīng)理(廣西區(qū)域)
8000-12000元22小時前張彪、負責對部門內、部門之間的問題、矛盾與糾紛的及時協(xié)調與解決; 7、負責對本部門內工作的統(tǒng)籌、分配、協(xié)調以及資源配置; 8、檢查、督促和協(xié)調各區(qū)域的工作進展; 任職要求:26歲-32歲 1、掌握餐飲連鎖企業(yè)營運工作及業(yè)務流程 …… ,熟悉業(yè)務操作規(guī)范; 2、良好的市場判斷能力,較強的組織管理能力; 3、具有優(yōu)秀的領導能力、良好的人際交往能力; 4、熟悉餐飲行業(yè)動態(tài)及市場發(fā)展趨勢; 5、責任心、事業(yè)心強;較強的觀察力和應變能力 -
區(qū)域經(jīng)理(廣西地區(qū))
8000-13000元22小時前張彪、負責對部門內、部門之間的問題、矛盾與糾紛的及時協(xié)調與解決; 7、負責對本部門內工作的統(tǒng)籌、分配、協(xié)調以及資源配置; 8、檢查、督促和協(xié)調各區(qū)域的工作進展; 任職要求:26歲-32歲 1、掌握餐飲連鎖企業(yè)營運工作及業(yè)務流程 …… ,熟悉業(yè)務操作規(guī)范; 2、良好的市場判斷能力,較強的組織管理能力; 3、具有優(yōu)秀的領導能力、良好的人際交往能力; 4、熟悉餐飲行業(yè)動態(tài)及市場發(fā)展趨勢; 5、責任心、事業(yè)心強;較強的觀察力和應變能力 -
梧州萬達/百盛招服務員
3000-4000元22小時前黃女士一.工作崗位 招前廳服務員(點單上菜、收桌清潔) 迎賓(引導客人進店,協(xié)助排號) 二、福利待遇 1、底薪+獎金:2800-4000 2、全勤獎,工齡獎,年假 3、包吃包住 三、工作要求 1、要求至少做半年以上 2、有餐飲行業(yè)兼職經(jīng)驗優(yōu)先考慮,男女不限 注:組隊上班的勿擾 -
【防城港】-桂二老壇酸菜魚-店長
5000-9000元22小時前黃女士完成店面銷售營業(yè)額目標; 2、制定每月店面(線上、線下)營銷計劃; 3、店面各項標準的執(zhí)行、監(jiān)督、和管理; 4、店面日常人員的溝通、管理、排班; 5、店面日??驮V的處理; 職位要求: 1、有2年以上餐飲門店店長的管理經(jīng)驗
南寧相關熱門崗位
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上海博才網(wǎng)絡科技有限公司南寧分公司從事”計算機網(wǎng)絡、數(shù)碼“領域內技術開發(fā)、技術咨詢、技術服務,計算機網(wǎng)絡工程,電子產品,計算機、軟件及輔助設備,通信設備及相關產品,機電設備(除小轎車和助力自行車),辦公用品銷售。
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廣西桂聘人力資源有限公司南寧分公司勞務派遣服務;郵政基本服務;郵件寄遞服務;職業(yè)中介活動;餐飲服務;互聯(lián)網(wǎng)信息服務;呼叫中心;建筑勞務分包;施工專業(yè)作業(yè)(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:人力資源服務(不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務)
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廣西南寧青媞文化傳媒有限公司許可項目:歌舞娛樂活動;游藝娛樂活動;演出經(jīng)紀;互聯(lián)網(wǎng)直播技術服務。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:文藝創(chuàng)作;企業(yè)管理;企業(yè)管理咨詢;娛樂性展覽;文化娛樂經(jīng)紀人服務;劇本娛樂活動;攝像及視頻制作服務;其他文化藝術經(jīng)紀代理;組織文化藝術交流活動;婚慶禮儀服務;禮儀服務;個人商務服務;人力資源服務(不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務);勞務服務(不含勞務派遣)。(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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廣西美之沃科技有限公司許可項目:道路貨物運輸(不含危險貨物)(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;通訊設備修理;計算機及通訊設備租賃;通訊設備銷售;移動終端設備銷售;電子產品銷售;移動通信設備銷售;軟件開發(fā);物聯(lián)網(wǎng)技術服務;計算機及辦公設備維修;計算機軟硬件及輔助設備批發(fā);計算機軟硬件及輔助設備零售;計算機系統(tǒng)服務;家用電器銷售;家用電器安裝服務;家用電器零配件銷售;家用電器研發(fā);銷售代理;汽車零配件零售;汽車零配件批發(fā);汽車裝飾用品銷售;汽車拖車、求援、清障服務;新能源汽車整車銷售;新能源汽車換電設施銷售;汽車新車銷售;汽車舊車銷售;二手車經(jīng)銷;二手車經(jīng)紀;電車銷售;機動車修理和維護;二手車鑒定評估;輪胎銷售;洗車服務;機械設備租賃;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;總質量4.5噸及以下普通貨運車輛道路貨物運輸(除網(wǎng)絡貨運和危險貨物);道路貨物運輸站經(jīng)營;機動車駕駛人考試場地服務;機動車駕駛員培訓;二手日用百貨銷售;日用百貨銷售;服裝服飾批發(fā);服裝服飾零售;服裝輔料銷售;玩具、動漫及游藝用品銷售;玩具銷售;工藝美術品及禮儀用品銷售(象牙及其制品除外);家具安裝和維修服務;家具零配件銷售;家具銷售;日用產品修理;家居用品銷售;鞋帽批發(fā);花卉綠植租借與代管理;禮品花卉銷售;日用品銷售;第二類醫(yī)療器械銷售;第一類醫(yī)療器械銷售;第二類醫(yī)療器械租賃;醫(yī)護人員防護用品批發(fā);醫(yī)用口罩零售;醫(yī)用口罩批發(fā);醫(yī)護人員防護用品零售;勞動保護用品銷售(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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廣西煌達通信科技有限公司一般項目:技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;通訊設備修理;物聯(lián)網(wǎng)技術服務;通訊設備銷售;電子產品銷售;家用電器銷售;廚具衛(wèi)具及日用雜品批發(fā);電動自行車銷售;日用百貨銷售;文具用品零售;辦公用品銷售;玩具銷售;農副產品銷售;建筑材料銷售;五金產品零售;五金產品批發(fā);建筑裝飾材料銷售;非居住房地產租賃;住房租賃;計算機及通訊設備租賃。(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)許可項目:基礎電信業(yè)務。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)
南寧百益大廈餐飲招聘最新投遞
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韋小姐投遞了 廣西南寧青媞文化傳媒有限公司 的 娛樂場所服務員 職位2025-08-04
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姚先生投遞了 廣西南寧青媞文化傳媒有限公司 的 娛樂場所服務員 職位2025-08-03
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農小姐投遞了 廣西南寧青媞文化傳媒有限公司 的 娛樂場所服務員 職位2025-08-03
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蔣先生投遞了 廣西南寧青媞文化傳媒有限公司 的 娛樂場所服務員 職位2025-08-02
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鄧先生投遞了 廣西南寧青媞文化傳媒有限公司 的 娛樂場所服務員 職位2025-07-30
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陳先生投遞了 廣西南寧青媞文化傳媒有限公司 的 娛樂場所服務員 職位2025-07-30
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南寧青秀區(qū)服務員招聘工資
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3152
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
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14.4%2K
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65.8%3K
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15.8%4K
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3%5K
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1%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷97.1%
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初中1.4%
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高中0.5%
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中專0.5%
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大專0.5%
南寧青秀區(qū)服務員招聘需要什么學歷?不限學歷占97.1%,初中占1.4%,高中占0.5%,中專占0.5%,大專占0.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.1%
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應屆畢業(yè)生0.5%
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1-3年1.4%
南寧青秀區(qū)服務員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.1%,應屆畢業(yè)生占0.5%,1-3年占1.4%。