南寧產(chǎn)品培訓招聘 logo

南寧產(chǎn)品培訓招聘

桂聘提供2025年8月南寧產(chǎn)品培訓最新招聘,青秀區(qū)432條西鄉(xiāng)塘區(qū)255條,平均工資約為5271元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多產(chǎn)品培訓產(chǎn)品培訓產(chǎn)品培訓講師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

電銷專員

4000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學 1人 瀏覽:20
2025-08-03
(一)崗位職責:
1.通過電話、網(wǎng)絡(luò)等渠道主動尋找和開發(fā)企業(yè)客戶,建立并不斷擴大潛在客戶資源,建立自己的客戶庫;
2.積極主動學習公司主要服務(wù)/產(chǎn)品的相關(guān)政府扶持政策,掌握相關(guān)政策基本的申報條件和申報流程;
3.做好客戶電話/微信溝通,不定時對客戶資源信息更新,分析客戶需求和合作機會;
4.按照公司銷售任務(wù)/計劃,將匹配的服務(wù)/產(chǎn)品積極向客戶推廣,達成月度/年度崗位績效目標;
5.積極與意向客戶邀約,促成面談機會的達成;
6.做好自己簽約客戶回款的跟進,及客戶維護、二次開發(fā)工作;
7.不斷學習和優(yōu)化自身銷售技巧、話術(shù)等能力。
(二)崗位要求:
1、市場營銷相關(guān)專業(yè)、有企業(yè)客戶資源、同行、客服或電話銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2、具備基礎(chǔ)商務(wù)禮儀;
3、表達能力強,思維活躍的2025應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮;
4、膽大心細,親和力好,有團隊協(xié)作精神,熟悉辦公軟件操作。
(三)福利待遇:
入職免費培訓;
無責底薪;五險一金;年終獎;周末雙休,國家法定節(jié)假日帶薪休假;下午茶等;
公司提供客戶資源統(tǒng)一配置手機、電話卡 坐班;
上班時間:8:30-12:00,13:30-17:30;
工作地點:南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)
薪資構(gòu)成:底薪+提成,發(fā)薪日:每月10號

電話銷售

3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學 1人
2025-08-03
(一)崗位職責:
1.通過電話、網(wǎng)絡(luò)等渠道主動尋找和開發(fā)企業(yè)客戶,建立并不斷擴大潛在客戶資源,建立自己的客戶庫;
2.積極主動學習公司主要服務(wù)/產(chǎn)品的相關(guān)政府扶持政策,掌握相關(guān)政策基本的申報條件和申報流程;
3.做好客戶電話/微信溝通,不定時對客戶資源信息更新,分析客戶需求和合作機會;
4.按照公司銷售任務(wù)/計劃,將匹配的服務(wù)/產(chǎn)品積極向客戶推廣,達成月度/年度崗位績效目標;
5.積極與意向客戶邀約,促成面談機會的達成;
6.做好自己簽約客戶回款的跟進,及客戶維護、二次開發(fā)工作;
7.不斷學習和優(yōu)化自身銷售技巧、話術(shù)等能力。
(二)崗位要求:
1、市場營銷相關(guān)專業(yè)、有企業(yè)客戶資源、同行、客服或電話銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2、表達能力強,思維活躍的2025應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮;
3、膽大心細,親和力好,有團隊協(xié)作精神,熟悉辦公軟件操作。
(三)福利待遇:
入職免費培訓;
無責底薪;五險一金;年終獎;周末雙休,國家法定節(jié)假日帶薪休假;下午茶等;
公司提供客戶資源統(tǒng)一配置手機、電話卡 坐班;
上班時間:8:30-12:00,13:30-17:30;
工作地點:南寧西鄉(xiāng)塘區(qū);
薪資構(gòu)成:底薪+提成
2025-08-03
工作職責:1.負責檔口正常運營,包括員工管理、銷售服務(wù)、產(chǎn)品推陳出新、檔口設(shè)備管理;
2.負責對接業(yè)主關(guān)于檔口經(jīng)營相關(guān)需求;
3.每月編制月度銷售臺賬,分析收支情況,向服務(wù)中心匯報;
4.負責對檔口服務(wù)人員進行服務(wù)培訓;
5.與供應(yīng)商對接食材供應(yīng)、服務(wù)供應(yīng)等相關(guān)事宜;
6.配合公司公司做好餐飲物業(yè)的拓展、服務(wù)優(yōu)化、服務(wù)質(zhì)量提升等工作。
崗位要求:
1.男女均可,28-35歲,
2.男身高1.68米以上,女1.56米以上,外貌端莊,身體健康,能吃苦耐勞。
3.有單位食堂、酒樓、檔口、中央廚房、餐飲會所等同等工作2年以上工作經(jīng)驗。
4.掌握一定的包廂服務(wù)知識,掌握一定的餐飲服務(wù)培訓技能。
5.懂得成本分析、臺賬管理。
6.熟悉電腦操作,了解線上團購運營工作。
福利:周末雙休、法定節(jié)假日、5天年休假
2025-08-03
崗位職責: 1.負責客戶業(yè)務(wù)辦理(如套餐變更、寬帶安裝、話費充值等); 2.推廣電信全品類產(chǎn)品(手機、寬帶、智能家居等),完成銷售目標; 3.提供專業(yè)客戶服務(wù),解答咨詢、處理投訴,提升客戶滿意度; …… 薪資福利: 1.薪資結(jié)構(gòu):底薪+高額提成(上不封頂),綜合月薪3000-8000元+上不封頂; 2.福利保障:節(jié)日福利+定期培訓+晉升通道; 3.工作氛圍:團隊年輕活力,提供完善帶教體系,支持職業(yè)發(fā)展

質(zhì)量工程師

4000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 汽車 汽車配件 瀏覽:11
2025-08-03
1.協(xié)助公司建立質(zhì)量管理戰(zhàn)略并執(zhí)行為公司質(zhì)量管理決策提供信息支持; 2.維護并持續(xù)改善質(zhì)量管理體系,確保其有效運行推進業(yè)務(wù)流程標準化; 3.制定公司質(zhì)量管理計劃并有計劃地推進、實施; 4.制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準 …… 、產(chǎn)品信息反饋、統(tǒng)計流程; 5.根據(jù)公司整體質(zhì)量狀況組織質(zhì)量控制方案和工作計劃負責物資采購、產(chǎn)品生產(chǎn)、出入庫總檢等環(huán)節(jié)全程質(zhì)量監(jiān)督并填寫質(zhì)量檢驗記錄; 6.參與產(chǎn)品設(shè)計、工藝流程的審核工作以確保其符合品質(zhì)要求 …… ; 7.配合研發(fā)、技術(shù)人員進行新產(chǎn)品試制及質(zhì)量控制; 8.監(jiān)控生產(chǎn)工藝狀態(tài),對生產(chǎn)工藝參數(shù)的改變對產(chǎn)品的影響進行認定并論證設(shè)定的合理性; 9.定期評估解決的生產(chǎn)工藝或質(zhì)量控制方案; 10.匯總、 …… 存檔各項質(zhì)檢記錄及相關(guān)資料,分析物資采購、生產(chǎn)過程、成品產(chǎn)品質(zhì)量問題原因并提出改進方案、推動相關(guān)部門及時解決; 11.協(xié)助跟蹤產(chǎn)品的使用情況,處理客戶反饋的質(zhì)量問題,依據(jù)客戶反饋改善質(zhì)量控制; 12 …… 任職要求: 1.大專及以上學歷,工科專業(yè)優(yōu)先; 2.從事質(zhì)量工作3年以上,接受過TS五大工具培訓; 3.具備設(shè)備全面質(zhì)量管理基礎(chǔ)知識、電氣安全基礎(chǔ)知識、質(zhì)量檢驗; 4.能夠編輯8D報告。

產(chǎn)品工程師

5000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 5人 汽車 汽車配件 瀏覽:22
2025-08-03
、根據(jù)客戶需求進行新產(chǎn)品研發(fā),負責新產(chǎn)品研發(fā)的可行性分析,新產(chǎn)品的跟蹤或引導創(chuàng)新新工藝,跟蹤新材料、新工藝及先進測試方法的學習與研究; 2、負責新產(chǎn)品設(shè)計總成和零部件圖紙繪制、評審和下發(fā); 3、對產(chǎn)品的可靠性 …… 、生產(chǎn)試制進行評估測試及隱患及時排查; 4、負責根據(jù)銷售或者客戶需求樣件制作; 5、負責產(chǎn)品試驗、包裝、運輸?shù)炔襟E跟蹤,并對反饋的問題進行整改和落實; 6、負責產(chǎn)品結(jié)構(gòu)驗證; 7、負責組織完成產(chǎn)品變更 …… 并負責統(tǒng)計匯總記錄生產(chǎn)工藝參數(shù)及問題點同時負責改善; 11、負責新產(chǎn)品工藝流程制定、修改和完善工作,并保障產(chǎn)線流程順暢、科學合理等工作; 崗位要求: 1.本科以上學歷,機械類專業(yè)優(yōu)先; 2.從事工藝設(shè)計工作3年以上,接受過TS五大工具培訓
(一)工作職責: 1、牽頭負責信息化項目相關(guān)技術(shù)方案編寫、方案比選、方案細化、產(chǎn)品選配等工作,完成項目建議書、可行性研究報告、初步設(shè)計等相關(guān)申報材料起草工作,解決方案設(shè)計的各種技術(shù)難點,提出具體建議方案 …… 5、負責信息化設(shè)計交付團隊的培訓和技能培養(yǎng); 6、完成部門交辦的其他工作。 (二)行業(yè)方向:電子政務(wù)、行業(yè)信息化、智能化、大數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)+、物聯(lián)網(wǎng)等。 …… (四)薪酬待遇: 1.薪資:年薪+高額項目提成; 2.福利:節(jié)假日按國家規(guī)定;五險;節(jié)日福利;差旅補貼;員工培訓; 3.工作時間:五天制,周末雙休;上午8:30-12:00,下午:14:30-18

培訓專員

3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 培訓 瀏覽:44
2025-08-03
農(nóng)女士
想了解本崗位更多信息可關(guān)注公眾號:國有企業(yè)人才培養(yǎng)基地 崗位職責: 1、協(xié)助培訓經(jīng)理做培訓產(chǎn)品的推廣工作; 2、協(xié)助培訓經(jīng)理做公司培訓方案編寫; 3、協(xié)助培訓經(jīng)理開展培訓實施與相關(guān)咨詢服務(wù)工作; …… 4、負責培訓檔案的管理工作; 5、配合部門完成其他培訓相關(guān)工作。

電銷專員(雙休)

5000-10000元
南寧-青秀區(qū) 15人 金融 投遞:1人 瀏覽:4
2025-08-03
1186572672@qq.com
一、工作職責: 1、為客戶提供信用貸、抵押貸款等金融產(chǎn)品的咨詢服務(wù); 2、辦公室內(nèi)辦公,舒心的工作環(huán)境,無須外出找客戶,無須風吹雨打; 3、客戶資源由公司提供。 …… 無責底薪2500+帶薪培訓+高提成+績效+獎金,月均5000~10000+元左右; 3. …… 提供完善的企業(yè)培訓:新人培訓、崗前培訓、在職培訓、晉升培訓,讓員工可以充分學習各項工作技能,提升綜合能力; 4. 朝九晚六,雙休+國家法定節(jié)假日均正常享受放假。 …… 五、發(fā)展空間: 1、 銷售序列:初級客戶經(jīng)理——高級客戶經(jīng)理——團隊經(jīng)理 2、 運管序列:熟悉核心業(yè)務(wù)后可申請其他崗位:審核、招聘、培訓、財務(wù)、風控等; 3、 培訓支持: 全方位的培訓,包括崗前、

電話銷售客服

5000-10000元
南寧-青秀區(qū) 15人 金融 瀏覽:2
2025-08-03
1186572672@qq.com
一、工作職責: 1、為客戶提供信用貸、抵押貸款等金融產(chǎn)品的咨詢服務(wù),辦公室內(nèi)辦公,舒心的工作環(huán)境,無須外出找客戶,無須風吹雨打,客戶資源由公司提供。 …… 無責底薪2500+帶薪培訓+高提成+績效+獎金,月均5000~10000+元左右; 3. …… 提供完善的企業(yè)培訓:新人培訓、崗前培訓、在職培訓、晉升培訓,讓員工可以充分學習各項工作技能,提升綜合能力; 4. 朝九晚六,雙休+國家法定節(jié)假日均正常享受放假。 …… 五、發(fā)展空間: 1、 銷售序列:初級客戶經(jīng)理——高級客戶經(jīng)理——團隊經(jīng)理 2、 運管序列:熟悉核心業(yè)務(wù)后可申請其他崗位:審核、招聘、培訓、財務(wù)、風控等; 3、 培訓支持: 全方位的培訓,包括崗前、

主播

4000-8000元
2025-08-03
崗位職責: 1、配合公司產(chǎn)品營銷活動,負責公司產(chǎn)品在抖音、視頻號等等混合流量直播工作; 2、通過直播講解產(chǎn)品賣點,進行功能賣點介紹,引流; 3、負責粉絲用戶的線上互動和維護,與粉絲建立良好關(guān)系,解答粉絲疑問 …… 上班時間: 9:00-12:00 14:00-18:00 月休6天 員工福利:帶薪培訓+節(jié)假日禮品+定期團建+生日福利+帶薪年假+國內(nèi)外旅游 薪資詳情 薪資范圍:4000-8000元/月 發(fā)薪日期

建筑人才顧問

6000-8000元
南寧-青秀區(qū) 10人 瀏覽:12
2025-08-03
3、完善的員工培訓包含:專業(yè)知識、產(chǎn)品知識、溝通技巧、企業(yè)文化等。
南寧-良慶區(qū) 1人 計算機 瀏覽:10
2025-08-03
崗位職責: 在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導下,負責公司智算中心產(chǎn)品和服務(wù)體系的市場開拓、產(chǎn)品銷售、客戶關(guān)系維護等方面的管理工作,達成部門業(yè)績目標。 …… 1.參與制定公司智算中心產(chǎn)品的銷售戰(zhàn)略,根據(jù)市場動態(tài)和公司目標,制定具體的銷售實施計劃,并負責組織實施與監(jiān)督執(zhí)行。 …… 2.負責智算中心產(chǎn)品的市場拓展工作,主導大客戶的管理與深度開發(fā),精準挖掘并跟進客戶需求;推進智算中心相關(guān)產(chǎn)品及服務(wù)(如算力、存儲、網(wǎng)絡(luò)等資源)的銷售,達成銷售目標,提高產(chǎn)品市場占有率。 …… 4.組織和管理銷售團隊,制定團隊目標和績效考核制度,激勵、培訓和發(fā)展團隊成員,提升團隊整體業(yè)務(wù)能力和業(yè)績水平,打造積極向上的團隊文化。 …… 3.熟悉智算中心的核心產(chǎn)品與技術(shù),如高性能算力(如 GPU/AI 服務(wù)器)、智算調(diào)度平臺、液冷/風冷數(shù)據(jù)中心等;了解人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算等相關(guān)技術(shù)的發(fā)展趨勢和應(yīng)用場景。

暖通運維工程師

6000-8000元
南寧-良慶區(qū) 1人 計算機 瀏覽:7
2025-08-03
4.培訓?對運維團隊進行暖通設(shè)備操作、BA系統(tǒng)控制邏輯的培訓賦能。 …… 、iic、can、uart以及常用通信協(xié)議canopen、modbus等 ; 5.熟悉工業(yè)路由網(wǎng)關(guān)、傳感器、DDC、PLC、mcgs等各種硬件設(shè)備的軟件及協(xié)議 ; 6.較強的動手能力,具有獨立完成產(chǎn)品硬件安裝測試及解決難點的能力
2025-08-03
陳女士
市場洞察與產(chǎn)品規(guī)劃 -分析國際國內(nèi)旅游市場趨勢,挖掘客戶出行需求,制定差異化、高競爭力的產(chǎn)品戰(zhàn)略。 2. …… 產(chǎn)品全流程設(shè)計-主導新興業(yè)務(wù)市場領(lǐng)域(如高端定制、研學旅行、旅居康養(yǎng)、親子旅游、品質(zhì)小眾游等)旅游產(chǎn)品的研發(fā),涵蓋路線設(shè)計、資源整合、成本優(yōu)化報價及服務(wù)體驗升級等。 3. …… 運營管理-協(xié)調(diào)市場、銷售、門店、電商、供應(yīng)商等多部門多渠道合作,確保產(chǎn)品高效落地與迭代優(yōu)化更新。 4. 數(shù)據(jù)驅(qū)動決策-通過用戶反饋及市場數(shù)據(jù),持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu),提升客戶滿意度和產(chǎn)品復購能力。 …… 經(jīng)驗要求 3年以上旅游產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗,有國際旅游產(chǎn)品設(shè)計或跨境資源整合成功案例者優(yōu)先。 3. 年齡要求-30歲以上45歲以下 4. …… 薪酬和福利待遇月薪范圍: 6千--1.2/月 公司福利:周末雙休、五險、帶薪年假、年終獎、績效獎、學習培訓、員工旅游。

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南寧培訓招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:5K
  • 1.6%
    2K
  • 11%
    3K
  • 23%
    4K
  • 29.8%
    5K
  • 21.4%
    6K-8K
  • 9.4%
    8K-1W
  • 3.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99%
  • 大專
    0.6%
  • 本科
    0.3%
南寧培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占99%,大專占0.6%,本科占0.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.7%
  • 1-3年
    0.3%
南寧培訓招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.7%,1-3年占0.3%。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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