1、培養(yǎng)方向是業(yè)務(wù)方向的管理層,業(yè)務(wù)方向主要包括銷售、客服、信息部門等;
2、在銷售部、客服部和信息部進(jìn)行定期的輪崗,熟悉部門的主要工作和必要技能;
3、輪崗期間,需協(xié)助公司完成跨部門的相關(guān)項(xiàng)目,完成能力規(guī)劃的訓(xùn)練和培養(yǎng);
4、輪崗后,根據(jù)自身意愿和公司需求進(jìn)行部門定崗,深入發(fā)展和提升業(yè)務(wù)能力;
5、根據(jù)完成業(yè)績指標(biāo),后期定向成為部門主管。

南寧儲備干部招聘(有差旅補(bǔ)貼)
桂聘提供2025年5月南寧儲備干部最新招聘,青秀區(qū)24條江南區(qū)17條,平均工資約為4485元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多儲備干部儲備干部管培生管理培訓(xùn)生儲備干部招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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營銷管培生
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 差旅補(bǔ)貼
- 交通補(bǔ)貼
2025-05-27陳經(jīng)理招聘顧問收入:5-6萬/年,3千差旅補(bǔ)貼/月,交通補(bǔ)貼,五險(xiǎn)一金
工作城市:南寧
必備條件:30歲以下(有同行經(jīng)驗(yàn)可以放寬1-2歲),大專以上學(xué)歷
優(yōu)先條件:農(nóng)學(xué)類、林學(xué)類、生物類專業(yè)優(yōu)先
崗位職責(zé):
1.入司后1.-2年培養(yǎng)期內(nèi),
(1)旺季分配到相關(guān)市場從事以下工作:
A 區(qū)域市場調(diào)查、競品調(diào)查,維護(hù)客戶(經(jīng)銷商、零售商及種植戶);
B 掌握基礎(chǔ)知識和產(chǎn)品應(yīng)用技術(shù),跟蹤、回訪產(chǎn)品效果、處理不良的反饋;
C 全面實(shí)施終端服務(wù)工作,活動政策落實(shí)到位;
D 協(xié)助市場經(jīng)理完成公司戰(zhàn)略落地,執(zhí)行市場經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。
(2)淡季回到公司總部進(jìn)行考核、培訓(xùn)等相關(guān)工作。
2.培養(yǎng)期結(jié)束后,如通過培養(yǎng)期考核,向市場經(jīng)理崗位方向定崗任職。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者;
2.專業(yè)不限,農(nóng)學(xué)類、林學(xué)類、生物技術(shù)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3.愿意從事農(nóng)資產(chǎn)品市場推廣、營銷工作,有志成為農(nóng)資行業(yè)內(nèi)的營銷專家;
4.溝通表達(dá)能力強(qiáng),能理解產(chǎn)品,并深入淺出滴為渠道商、種植業(yè)者等講解產(chǎn)品與技術(shù);
5.肯吃苦,愿意接受長期在市場區(qū)域出差的工作環(huán)境。
約 1 個崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
儲備干部管培生管理培訓(xùn)生儲備干部銷售儲備干部儲備干部(運(yùn)營)營銷儲備干部經(jīng)理儲備干部運(yùn)營儲備干部市場儲備干部門店儲備干部業(yè)務(wù)儲備干部市場運(yùn)營儲備干部置業(yè)顧問儲備干部客戶經(jīng)理儲備干部營銷管理儲備干部銷售管培生/儲備干部財(cái)務(wù)儲備干部電商儲備干部市場營銷儲備干部生產(chǎn)儲備干部銷售顧問儲備干部餐飲儲備干部電子商務(wù)儲備干部物流儲備干部生產(chǎn)管理儲備干部品質(zhì)管理儲備干部工程儲備干部人力資源儲備干部品質(zhì)儲備干部養(yǎng)殖儲備干部餐飲管理儲備干部項(xiàng)目經(jīng)理儲備干部互聯(lián)網(wǎng)銷售儲備干部銷售主管儲備干部飲品店儲備干部房產(chǎn)銷售儲備干部安保儲備干部儲備干部培訓(xùn)生干事
南寧儲備干部招聘(有差旅補(bǔ)貼)最新投遞
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梁先生投遞了 廣西風(fēng)雨林科技有限公司 的 營銷管培生 職位2025-05-28
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南寧儲備干部招聘工資
¥
4485
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
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9.6%2K
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24.5%3K
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24.5%4K
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17.3%5K
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17.8%6K-8K
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4.5%8K-1W
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1.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.5%
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大專0.5%
南寧儲備干部招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.5%,大專占0.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.7%
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1-3年0.3%
南寧儲備干部招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.7%,1-3年占0.3%。