南寧環(huán)保公司檔案管理招聘

桂聘提供2025年10月南寧環(huán)保公司檔案管理最新招聘，青秀區(qū)21條良慶區(qū)9條，平均工資約為3368元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多檔案管理行政檔案管理檔案管理人員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

法務(wù)經(jīng)理

6000-9000元

廣西聯(lián)洋數(shù)智節(jié)能科技有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人環(huán)保節(jié)能投遞:1人瀏覽:11

2025-10-01

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司合同法律問(wèn)題的審核、法律風(fēng)險(xiǎn)的提示、合同條款合法性修訂;
2、熟悉法院仲裁、訴訟的相關(guān)規(guī)定和流程:
3、獨(dú)立處理工程、采購(gòu)、服務(wù)合同等糾紛案件的辦案經(jīng)驗(yàn)，有相當(dāng)案例積累;
4、負(fù)責(zé)公司的日常法務(wù)，協(xié)助、配合常年法律顧問(wèn)展開(kāi)工作;
5、日常統(tǒng)籌跟進(jìn)項(xiàng)目案件時(shí)間節(jié)點(diǎn)管理，清晰推進(jìn)項(xiàng)目案件執(zhí)行回款管理;
6、統(tǒng)籌法務(wù)檔案紙質(zhì)和電子文檔檔案管理，清晰可查;
7、統(tǒng)籌行政人事部工作，包括人才招聘、人才管理、人才任用:
8、統(tǒng)等公司政策制度的完善和修訂工作，讓制度匹配公司發(fā)展;
9、統(tǒng)等公司行政后勤、團(tuán)建活動(dòng)、公司文化建設(shè):
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
崗位要求
1、本科及以上學(xué)歷，法學(xué)及相關(guān)專業(yè)。
2、有扎實(shí)的法律功底，良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的文字表達(dá)能力，良好的職業(yè)操守，法律思維嚴(yán)謹(jǐn)，應(yīng)變能力強(qiáng)。
3、有法務(wù)和行政人事工作經(jīng)驗(yàn)5年以上
薪酬、福利：
1、待遇優(yōu)厚（年薪：10萬(wàn)~20萬(wàn)），具體薪酬根據(jù)個(gè)人能力而定。有年終獎(jiǎng)和技能補(bǔ)貼，老員工可參與分紅機(jī)制；
2、六險(xiǎn)（社保+商業(yè)險(xiǎn)），帶薪年假，國(guó)家法定節(jié)假日；
3、包工作餐、下午茶；
4、老板好說(shuō)話，同事好相處。
工作地點(diǎn)：廣西南寧市青秀區(qū)青山北路4號(hào)畔山花園25棟（地鐵青山站旁，交通便利，小區(qū)停車費(fèi)便宜）

人事行政專員

3000-5000元

廣西力拓環(huán)境科技有限責(zé)任公司

南寧-江南區(qū) 1人環(huán)保投遞:1人瀏覽:103

2025-09-24

張小姐

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)組織公司各項(xiàng)招聘活動(dòng)的實(shí)施、協(xié)調(diào)、跟進(jìn)和招聘效果分析；
2、負(fù)責(zé)辦理員工入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離、社保、職稱評(píng)定、人事檔案管理、職工花名冊(cè)更新等人事基礎(chǔ)事務(wù)工作；
3、負(fù)責(zé)公司職工勞動(dòng)關(guān)系管理，合同簽訂、合同續(xù)簽等手續(xù)辦理，建立勞動(dòng)合同臺(tái)賬；
4、負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)稿件的編輯撰寫，能獨(dú)立完成原創(chuàng)內(nèi)容策劃、制作和日常更新與維護(hù)等工作；
5、負(fù)責(zé)日常行政工作：來(lái)訪接待、辦公環(huán)境和辦公設(shè)備維護(hù)、文件收發(fā)、辦公用品采購(gòu)、考勤、團(tuán)建方案策劃及實(shí)施等；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、環(huán)境工程、給排水等相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上人力資源崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、品貌端正，工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心、能熟練操作辦公軟件；
4、有較強(qiáng)的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力；
5、工作主動(dòng)性強(qiáng)。