南寧大數(shù)據(jù)招聘
桂聘提供2025年10月南寧大數(shù)據(jù)最新招聘,青秀區(qū)425條西鄉(xiāng)塘區(qū)216條,平均工資約為8485元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多大數(shù)據(jù)大數(shù)據(jù)開發(fā)大數(shù)據(jù)開發(fā)工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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微信運營
3000-5000元2025-10-19
林*穎工作內(nèi)容:
1、主要負責web前端、移動端、小程序應用管理設置及管理商城后臺。
2. 負責與后端接口對接(公眾號,商城系統(tǒng)和微支付等三大接口對接),完成產(chǎn)品的頁面切圖,實現(xiàn)頁面數(shù)據(jù)交互。
3.負責客戶系統(tǒng)培訓
任職資格:
1、大專以上學歷,1-2年微信公眾號/小程序開發(fā)經(jīng)驗;
2、掌握微信開發(fā)工具;
3、熟練微信公眾號接口開發(fā);
4、掌握抖音或百度開發(fā)工具;
5、至少熟悉一種前端框架。
待遇:底薪=2800~4500
(轉(zhuǎn)正3000-5000+提成)視實際情況定
工作時間:早上9:00-12:00 下午12;00-18:00 -
電商運營
10000-15000元2025-10-19
黃玉影主要負責食品類、國學文創(chuàng)類目,本地生活水果生鮮,人物 IP,
電商打品,短視頻帶貨板塊。
工作內(nèi)容;
1、跟據(jù)各平臺屬性和公司用戶人群點,策劃和打造出一系列基于抖音、視頻號、小紅書等自媒體平臺的短視頻矩陣賬號;
2、負責公司短視頻賬號的內(nèi)容輸出、上線互動、數(shù)據(jù)檢測、付費推廣等日常運營;
3、負責短視頻內(nèi)容的選題策劃、參與編導的腳本撰寫、拍攝和剪輯跟蹤等;
4、挖掘用戶習慣和情感需求,結(jié)合時事熱點,制作出吸引粉絲互動和高轉(zhuǎn)化成交的視頻內(nèi)容;
5、根據(jù)主播人設和直播需求,制作出適合直播引流的短視頻;
任職要求;
1、大專及以上學歷,2年以上電商運營經(jīng)驗,熟知各平臺的玩法和規(guī)則,必須有用戶運營、付費推廣和爆品運營經(jīng)驗。
2、熱愛電商行業(yè),熟悉新媒體投放邏輯,短視頻引流,對數(shù)據(jù)敏感度高,具有消費者洞察。
3、有獨立短視頻的剪輯和發(fā)布的經(jīng)驗:
4、對內(nèi)容特性、爆文熱點分析及時響應平臺政策,擅長總結(jié)玩法及方法論萃取;數(shù)據(jù)投放效果追蹤,做好賬號內(nèi)容庫分類;結(jié)合平臺熱門內(nèi)容進行監(jiān)控、分析,不斷優(yōu)化視頻內(nèi)容,提高視頻質(zhì)量。
5、競品賬號監(jiān)測,及時了解行業(yè)競品的動態(tài)以及行業(yè)的最新動向。
6、每日、周、月對賬號運營效果進行復盤、分析,優(yōu)化改進運營。
7、我們喜歡并尊重執(zhí)行能力強,不挑三揀四,不拈輕怕重,愿意一起持續(xù)學習奮斗拿結(jié)果的伙伴員工。
薪資福利:
1、 底薪800k-15000k+績效+項目獎
2、入職繳納五險
3、[工作時間];
9:00-12:00
12:00-13:30 午休(配專用午休床)
13:30-18:00 實際工作時間7.5小時
大小休,項目完成彈性調(diào)整雙休,國家法定假日.
4、 包午餐 (自家餐廳每日供應新鮮食材現(xiàn)做兩葷一素+飲料+水果+咖啡+小吃零食+茶飲) 菜單每日不重復
5、公司配有冰箱,微波爐,休閑區(qū)域。 -
新媒體運營主管
5000-9000元2025-10-19
林女士崗位職責:
1、負責抖音、小紅書、視頻號等內(nèi)容策劃和賬號的運營。
2、負責賬號內(nèi)容選題策劃、腳本攥寫、現(xiàn)場編導,文案策劃,數(shù)據(jù)分析等工作。
3、負責平臺內(nèi)容發(fā)布、話題引導、用戶答疑,通過有效的運營手段提高賬號活躍度,推動用戶互動。
4、負責投放數(shù)據(jù)收集及分析,優(yōu)化投放策略,包括活動、產(chǎn)品等策略。
5、具有豐富的活動策劃工作經(jīng)驗、熟練媒體傳播的理念和操作方法。
6、協(xié)調(diào)與溝通制作過程中的相關各環(huán)節(jié),完成制作全過程,保證成品質(zhì)量。
7、提升品牌影響力,增強用戶互動和參與度。
8、負責垂媒網(wǎng)絡推文的發(fā)布和日常維護。
9、線上或線下資源置換推廣渠道拓展。
任職要求:
1、有新媒體運營相關經(jīng)驗,對餐飲行業(yè)有一定了解;
2、熟練使用pr,剪映等剪輯相關軟件,會PS\\AE\\美圖;
3、短視頻愛好者,熟悉抖音、小紅書等短視頻平臺的創(chuàng)作規(guī)律;
4、熟悉新媒體運營機制,有成功案例者優(yōu)先;
5、有IP人設打造或本地生活類目工作經(jīng)驗更佳。
6、工作嚴謹、責任心強,具備出色的內(nèi)容創(chuàng)意能力和文案撰寫技巧。
7、邏輯清晰,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)并解決問題;
8、善于團隊溝通協(xié)作,工作積極主動,勇于接受挑戰(zhàn),按期完成創(chuàng)作任務;
公司福利:五險等,月休四天 -
PHP高級工程師
7000-12000元2025-10-19
趙常利任職資格 1、從事PHP編程工作3年以上,有大型網(wǎng)站開發(fā)經(jīng)驗、大 數(shù)據(jù)、高并發(fā)操作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、熟悉常見設計模式,熟悉常用框架thinkphp或C或 丫1l 其中一種 3、熟練HTML、JavaScript -
馬來語, 印尼語運營
3000-6000元2025-10-19
謝寶蘭持續(xù)對運營數(shù)據(jù)進行監(jiān)測分析,分析市場和賬戶數(shù)據(jù),進行相關廣告優(yōu)化; 5. 處理客戶留言及站內(nèi)信,提供售前售后咨詢服務,訂單追蹤,物流追蹤; 6. 完成上級的其他工作安排 崗位要求: 1. -
酒店前臺主管
4000-5000元2025-10-19
黃女士3、檢查房間的出租情況,盡可能的增加房間收入,提供給管理層一個可參考的數(shù)據(jù)。 -
會員運營經(jīng)理
7000-10000元2025-10-19
曾錦華人事經(jīng)理2、會員運營:優(yōu)化會員體系,制定、落實會員招募、轉(zhuǎn)化、激活、復購的策略及規(guī)劃,提高會員活躍度、復購率及忠誠度 3、會員營銷活動:負責用戶需求調(diào)研、信息收集及分析,搭建用戶數(shù)據(jù)模型,將用戶行為和偏好等數(shù)據(jù)標簽化管理 …… ,并制定會員精準營銷策略,不斷改進用戶體驗,擴大品牌影響力,提升活動投入產(chǎn)出比;負責年度、月度、節(jié)日、新店、弱勢店會員營銷活動規(guī)劃,并建立會員營銷活動標準規(guī)范 4、會員運營效果數(shù)據(jù)追蹤及復盤:建立及輸出會員系統(tǒng)分析報表 …… ,通過周和月分析用戶行為數(shù)據(jù)和復盤,深入挖掘用戶需求、行為及屬性,制定相應的運營策略,引導用戶行為,提升用戶體驗,帶動門店業(yè)務增長 5、私域營銷:建立完善的社群運營體系及流程規(guī)范,制定月度規(guī)劃、梳理社群運營 …… 年以上會員管理、社群與用戶運營等工作經(jīng)驗,有百萬級會員操盤經(jīng)驗 2、可以獨立完成會員體系建設工作,跟進全項目流程 3、具有一定的用戶思維,對用戶的需求心理以及增長策略模型有一定認識 4、有較強的數(shù)據(jù)敏銳度 …… ,能夠利用數(shù)據(jù)形成洞察和分析,提煉出針對性的策略支持 5、有新消費社群、茶飲/餐飲行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先 6、擁有0-1會員體系搭建經(jīng)驗優(yōu)先 7、背景出自會員體系較為系統(tǒng)的成熟品牌優(yōu)先 8、極強的工作執(zhí)行力和計劃性 -
管理咨詢顧問助理
5000-10000元2025-10-19
彭女士能力要求: 1.信息和數(shù)據(jù)的快速搜集能力;(熟練,快速,中級以上) 2.信息和數(shù)據(jù)的研究分析的能力;(初級) 3.信息和數(shù)據(jù)消化理解后的整合重組和系統(tǒng)化、結(jié)構(gòu)化呈現(xiàn)的能力;(初級,在顧問指導下完成 -
OTA專員
3000-5000元2025-10-19
藍桂東崗位職責: 1.負責酒店在平臺的日常運營和管理工作,包括指標達成、線上推廣、回復客人點評、答疑、日常盯盤和跟進數(shù)據(jù)等工作。 -
通信工程師
4000-5000元2025-10-19
奚主管應聘資格要求:1.熟悉本專業(yè)施工技術(shù)規(guī)范,施工作業(yè)流程; 2.有一定的數(shù)據(jù)分析處理能力,有一定工程施工基礎; 3.具有良好的溝通能力、協(xié)同能力; 4.屬建檔立卡貧困戶優(yōu)先考慮。 -
lazada運營專員
8000-13000元2025-10-19
譚志剛負責公司lazada,shopee平臺賬號店鋪全面管理,工作主要涉及賬戶操作及管理,新品上新優(yōu)化,廣告投放,數(shù)據(jù)維護與更新。 2. 對產(chǎn)品定期優(yōu)化、及時調(diào)整,保持產(chǎn)品優(yōu)勢,提高市場占有率。 3. …… 定期統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù),庫存數(shù)據(jù)并作出相應的調(diào)整,保持良好的庫存周周轉(zhuǎn)率。 5. 不斷學習平臺各項政策與制度,控制產(chǎn)品風險,保持賬號健康穩(wěn)定。 -
會員運營專員
5000-8000元2025-10-19
林金潔崗位職責: 1.現(xiàn)有會員的維護; 2.新會員招募; 3.市場調(diào)研及數(shù)據(jù)分析,制定會員運營相關策略; 4.會員活動策劃及執(zhí)行; 5.會員銷售貢獻提升。 -
會員運營崗(人才儲備)
6000-8000元2025-10-19
黃先生6.會員數(shù)據(jù)管理及數(shù)據(jù)分析。 7.線上系統(tǒng)運營管理及營銷如App、微信社群等載體運維。 二、任職要求: 1.大學本科及以上學歷,專業(yè)不限。 …… 2.具備較強的學習能力、語言溝通能力、數(shù)據(jù)分析能力、獨立洽談及策劃能力。 3.工作嚴謹負責,具有一定的抗壓能力。 4.英語四級以上水平。 -
法律咨詢顧問
4000-9000元2025-10-19
馬英林HRBP4、 分析市場數(shù)據(jù),定期匯報市場動態(tài),為公司決策提供有力支持。 工作內(nèi)容 1、依據(jù)公司的法務服務定位和發(fā)展目標,制定長期和短期的市場拓展戰(zhàn)略與年度市場計劃,明確市場部的工作方向和重點。 -
營運督導
5000-7000元2025-10-19
林女士任職要求: 1、連鎖餐飲行業(yè)2年以上的從業(yè)經(jīng)驗,至少1年以上多店管理經(jīng)驗; 2、目標感強,善于通過系統(tǒng)、數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題,解決問題; 3、良好的溝通、跨部門協(xié)調(diào)能力,抗壓性強; 4、追蹤力強,具備良好的教練能力
南寧相關熱門崗位
大數(shù)據(jù)開發(fā)大數(shù)據(jù)開發(fā)工程師etl大數(shù)據(jù)開發(fā)大數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)與大數(shù)據(jù)大數(shù)據(jù)產(chǎn)品大數(shù)據(jù)客服大數(shù)據(jù)架構(gòu)大數(shù)據(jù)工程師大數(shù)據(jù)運維大數(shù)據(jù)應用工程師大數(shù)據(jù)系統(tǒng)測試大數(shù)據(jù)挖掘大數(shù)據(jù)負責人大數(shù)據(jù)專員大數(shù)據(jù)技術(shù)支持大數(shù)據(jù)產(chǎn)品銷售大數(shù)據(jù)銷售經(jīng)理大數(shù)據(jù)建模大數(shù)據(jù)專家大數(shù)據(jù)安全專家大數(shù)據(jù)總監(jiān)產(chǎn)品經(jīng)理(大數(shù)據(jù))大數(shù)據(jù)團隊負責人大數(shù)據(jù)產(chǎn)品運營大數(shù)據(jù)運維開發(fā)大數(shù)據(jù)分析師大數(shù)據(jù)技術(shù)工程師大數(shù)據(jù)產(chǎn)品專家大數(shù)據(jù)講師大數(shù)據(jù)安全管理工程師大數(shù)據(jù)研發(fā)專家大數(shù)據(jù)高級開發(fā)高級大數(shù)據(jù)工程師java大數(shù)據(jù)工程師大數(shù)據(jù)咨詢顧問大數(shù)據(jù)java工程師大數(shù)據(jù)交付工程師大數(shù)據(jù)挖掘工程師大數(shù)據(jù)etl開發(fā)大數(shù)據(jù)軟件銷售經(jīng)理大數(shù)據(jù)架構(gòu)專家數(shù)據(jù)庫sqlsql開發(fā)oracle數(shù)據(jù)庫開發(fā)sqlserverspark開發(fā)數(shù)據(jù)庫開發(fā)工程師bisql開發(fā)工程師sql工程師中級數(shù)據(jù)庫開發(fā)數(shù)據(jù)開發(fā)數(shù)據(jù)庫工程師(dba)oracle開發(fā)工程師oracle數(shù)據(jù)庫開發(fā)工程師高級數(shù)據(jù)應用工程師高級數(shù)據(jù)庫開發(fā)大數(shù)據(jù)平臺工程師大數(shù)據(jù)安全開發(fā)工程師初級數(shù)據(jù)庫開發(fā)大數(shù)據(jù)平臺開發(fā)工程師數(shù)據(jù)庫開發(fā)人員數(shù)據(jù)產(chǎn)品開發(fā)工程師大數(shù)據(jù)處理工程師oracle數(shù)據(jù)工程師初級數(shù)據(jù)庫工程師
南寧大數(shù)據(jù)招聘最新投遞
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牙先生投遞了 廣西壯族自治區(qū)通信產(chǎn)業(yè)服務有限公司 的 通信工程師 職位2025-10-27 -
梁先生投遞了 華潤置地(南寧)有限公司 的 會員運營崗(人才儲備) 職位2025-10-24 -
譚小姐投遞了 廣西壯族自治區(qū)通信產(chǎn)業(yè)服務有限公司 的 通信工程師 職位2025-10-22 -
李先生投遞了 廣西壯族自治區(qū)通信產(chǎn)業(yè)服務有限公司 的 通信工程師 職位2025-10-22 -
韋先生投遞了 廣西壯族自治區(qū)通信產(chǎn)業(yè)服務有限公司 的 通信工程師 職位2025-10-20 -
牙女士投遞了 廣西正維法律咨詢服務有限公司 的 法律咨詢顧問 職位2025-10-18
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南寧數(shù)據(jù)開發(fā)招聘工資
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8485
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 5K - 15K,最多人拿:1W以上
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14.7%5K
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35.3%6K-8K
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11.8%8K-1W
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41.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
南寧數(shù)據(jù)開發(fā)招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
南寧數(shù)據(jù)開發(fā)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。