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南寧店鋪管理招聘

桂聘提供2025年8月南寧店鋪管理最新招聘,青秀區(qū)97條西鄉(xiāng)塘區(qū)73條,平均工資約為5619元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多店鋪管理店鋪管理淘寶店鋪管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)管轄品類品牌的運(yùn)營(yíng)日常管理工作(早會(huì)、開閉店檢查、同城業(yè)績(jī)對(duì)比、活動(dòng)洽談、貨品跟進(jìn)、日常活動(dòng)及爆品收集匯總、業(yè)績(jī)溝通等);
2、負(fù)責(zé)管轄品類品牌日常運(yùn)營(yíng)巡場(chǎng)工作(檢查貨品陳列、換季櫥窗畫面,貨品數(shù)量及結(jié)構(gòu)跟進(jìn)及優(yōu)化,貨品價(jià)簽,確保符合規(guī)定);
3、負(fù)責(zé)店鋪導(dǎo)購(gòu)管理(導(dǎo)購(gòu)員工作紀(jì)律、工作狀態(tài),負(fù)責(zé)協(xié)助品牌導(dǎo)購(gòu)員招聘,導(dǎo)購(gòu)員培訓(xùn),導(dǎo)購(gòu)員入離職辦理跟進(jìn));
4、負(fù)責(zé)品牌進(jìn)出場(chǎng)管理(品牌進(jìn)場(chǎng)、撤場(chǎng)、移位手續(xù)辦理,品牌合同及證照資料跟進(jìn),品牌續(xù)簽工作);
5、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)類報(bào)表制作/運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)收集;
6、負(fù)責(zé)團(tuán)購(gòu)對(duì)接工作(配合多品牌采購(gòu)協(xié)調(diào)溝通);
7、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人召開店長(zhǎng)會(huì)議;
6、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、撰寫調(diào)研報(bào)告。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè);
2、大中型零售企業(yè)、商場(chǎng)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)及商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,同崗位1年以上;
3、掌握一定的運(yùn)營(yíng)知識(shí),對(duì)商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),對(duì)營(yíng)運(yùn)管理各模塊均有較深入的認(rèn)識(shí);
4、有較強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心強(qiáng)。
(本崗位為長(zhǎng)期儲(chǔ)備崗,有意向者可投遞簡(jiǎn)歷,公司會(huì)根據(jù)崗位需求擇優(yōu)面試)

商品專員

5000-6000元
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈 1人 體育用品 瀏覽:34
2025-08-01
人力資源部
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)新開店鋪的貨品配貨、開單、調(diào)拔與到貨跟進(jìn)。
2、制作每周、每月的銷售報(bào)表,分析報(bào)表,各店銷售匯總。
3、負(fù)責(zé)各零售店的貨品的配、補(bǔ)等日常工作,對(duì)各零售店貨品的庫(kù)存情況進(jìn)行監(jiān)控。
4、跟進(jìn)銷售區(qū)域進(jìn)銷存狀況,進(jìn)行做店鋪庫(kù)存分析、銷售分析、庫(kù)銷比分析、促銷活動(dòng)分析、臨時(shí)特賣分析、店鋪裝修前后對(duì)比分析,對(duì)貨品狀況做相應(yīng)的解決方案,配合區(qū)域銷售。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷。
2、精通Word、Excel辦公軟件;熟悉數(shù)據(jù)透視表;熟悉ERP系統(tǒng)。
3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,擅長(zhǎng)銷售數(shù)據(jù)分析。
4、具備服飾時(shí)尚方向性理念,細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng)。
5、有商品管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)商品的進(jìn)銷存有一定概念者優(yōu)先考慮。
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)監(jiān)督租戶日常經(jīng)營(yíng)規(guī)范、現(xiàn)場(chǎng)管理及公共區(qū)域的巡查工作;
2.進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析,對(duì)商戶進(jìn)行輔導(dǎo)協(xié)助提升店鋪業(yè)績(jī);
3.負(fù)責(zé)租金、水電、物業(yè)費(fèi)收繳工作,并對(duì)多種經(jīng)營(yíng)、廣告位進(jìn)行規(guī)劃和管理;
4.負(fù)責(zé)監(jiān)督新商鋪入場(chǎng)前圖紙審核、裝修指引及開業(yè)退鋪驗(yàn)收;
5.協(xié)助負(fù)責(zé)完成商場(chǎng)商戶招調(diào)工作;
6.協(xié)助負(fù)責(zé)完成客戶投訴處理;
7.負(fù)責(zé)項(xiàng)目商業(yè)氛圍的營(yíng)造,對(duì)市場(chǎng)推廣活動(dòng)的實(shí)施進(jìn)行管控;
8.負(fù)責(zé)組織與落實(shí)商場(chǎng)的業(yè)態(tài)規(guī)劃與招商調(diào)整,提高現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)運(yùn)品質(zhì);
任職要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,商業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)5年以上,其中2年以上同崗位經(jīng)驗(yàn);
2.有經(jīng)營(yíng)意識(shí),對(duì)所在城市商業(yè)發(fā)展有深入了解;具備較好的招商、營(yíng)運(yùn)、市場(chǎng)推廣等專業(yè)能力;
3.性格外向、溝通好、執(zhí)行力強(qiáng),抗壓,具備較強(qiáng)的計(jì)劃與推進(jìn)能力,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及創(chuàng)新能力;
4.良好的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力,一定的邏輯分析、市場(chǎng)信息分析能力;
2025-08-01
李主管
崗位職責(zé) 1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助制定全國(guó)市場(chǎng)客戶管理方針,負(fù)責(zé)全國(guó)終端店鋪(加包括直營(yíng)店和加盟店)的營(yíng)運(yùn)管理工作,提升終端門店的盈利能力和可復(fù)制能力。 …… 2.基于連鎖運(yùn)營(yíng)門店特點(diǎn),制定連鎖運(yùn)營(yíng)門店運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,分析消費(fèi)需求,對(duì)市場(chǎng)、行業(yè)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手進(jìn)行分析,制定相應(yīng)的解決方案和落地執(zhí)行; 3.建立門店運(yùn)營(yíng)管理標(biāo)準(zhǔn)化管理制度體系,保證制度體系的有效實(shí)施和迭代優(yōu)化 …… ,保證門店運(yùn)營(yíng)管理各項(xiàng)措施的有效達(dá)成,保障門店日常經(jīng)營(yíng)問題的解決。 …… 線上線下引流等方面策略方案,推進(jìn)連鎖門店經(jīng)營(yíng)能力提升和銷售額增長(zhǎng),增加門店會(huì)員粘性及轉(zhuǎn)化率; 5.制訂完善連鎖運(yùn)營(yíng)門店考核激勵(lì)體系,提升門店運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)和人員的營(yíng)銷能動(dòng)性; 6.分析評(píng)估門店拓展機(jī)會(huì),建議店鋪選址 …… 7.分析供應(yīng)鏈數(shù)據(jù),加強(qiáng)加盟店管理,包括訂貨管理、經(jīng)營(yíng)分析指導(dǎo)、培訓(xùn)等,及時(shí)向供應(yīng)鏈中心反饋成本、質(zhì)量、時(shí)效性等情況,并提出建設(shè)性意見。
2025-08-01
鄒小姐
任職資格: 1 .大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、管理類專業(yè)優(yōu)先; 2 .熟悉零售行業(yè)動(dòng)態(tài)、精通運(yùn)營(yíng)管理知識(shí)、熟悉購(gòu)物中心運(yùn)營(yíng)模式及流程,有商業(yè)零售百貨、購(gòu)物中心招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),3年以上同等職位崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 …… 3.有責(zé)任心,主動(dòng)積極,樂觀向上,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),執(zhí)行力強(qiáng);熟悉招商談判,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力及現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)變能力; 4.熟練使用office辦公軟件/CAD繪圖軟件、商場(chǎng)運(yùn)行管理系統(tǒng) …… 3.按照公司標(biāo)準(zhǔn)完成品牌洽談、合同新簽/續(xù)簽、品牌進(jìn)出場(chǎng)/形象升級(jí)等工作,并跟進(jìn)品牌進(jìn)場(chǎng)、撤柜等相關(guān)施工進(jìn)度的溝通與監(jiān)督,同步跟進(jìn)開業(yè)鋪排及推廣等工作; 4.負(fù)責(zé)對(duì)公司日常運(yùn)營(yíng)工作進(jìn)行管理、指導(dǎo)、監(jiān)督 …… 根據(jù)節(jié)點(diǎn)策劃品類商品促銷活動(dòng),與品牌洽談活動(dòng)及銷售目標(biāo)制定、人員/貨品/活動(dòng)力度,提升品牌銷售業(yè)績(jī); 6.根據(jù)公司戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng)需要及經(jīng)營(yíng)指標(biāo)要求,洽談及跟進(jìn)執(zhí)行經(jīng)營(yíng)相關(guān)商務(wù)條件,如:線上奧萊購(gòu)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)、店鋪收銀
南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng) 2人 體育用品 瀏覽:28
2025-08-01
人力資源部
配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施; 2、執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù); 3、做好門店的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、服務(wù)質(zhì)量、銷售管理和維護(hù)商品陳列等工作; 5、監(jiān)督門店商品損耗管理 …… ,把握商品損耗尺度; 6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí); 7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 要求: 1、男女不限,年齡 …… 20歲以上; 2、積極樂觀,務(wù)實(shí)進(jìn)取,責(zé)任心強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng); 3、2年以上店鋪管理經(jīng)驗(yàn),熟悉店鋪運(yùn)營(yíng)管理,具有良好的服裝營(yíng)銷、陳列、商品管理及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。
2025-08-01
人力資源部
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)店鋪銷售及售后跟進(jìn),達(dá)成銷售目標(biāo); 2、VIP客戶的維護(hù)與跟進(jìn),妥善的處理顧客投訴; 3、負(fù)責(zé)店鋪日常衛(wèi)生及貨品陳列的形象執(zhí)行與維護(hù),商品的安全與庫(kù)存管理; 4、協(xié)助店長(zhǎng)完成完成日
工作職責(zé): 1、開展日常樓面管理工作(包括:租戶進(jìn)退場(chǎng)裝修手續(xù)的辦理,協(xié)助租戶、施工方和物業(yè)工程部復(fù)核店鋪工程條件,跟進(jìn)裝修店鋪進(jìn)度及現(xiàn)場(chǎng)安全文明施工管理;內(nèi)外視覺形象管理、經(jīng)營(yíng)秩序管理、即時(shí)糾紛處理及保潔 …… 、消防及工程協(xié)調(diào)等); 2、監(jiān)控租戶日常經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),配合以租戶經(jīng)營(yíng)需求為導(dǎo)向的店鋪工作,促進(jìn)完成節(jié)點(diǎn)商場(chǎng)活動(dòng),協(xié)助租戶提升銷售業(yè)績(jī); 3、向租戶傳達(dá)、協(xié)調(diào)、執(zhí)行購(gòu)物中心對(duì)店鋪經(jīng)營(yíng)管理事宜; 4、數(shù)據(jù)分析 …… ,定期輸出租戶營(yíng)運(yùn)報(bào)告,總結(jié)與評(píng)估租戶的經(jīng)營(yíng)表現(xiàn); 5、受理租戶提出的投訴或意見,反饋給相關(guān)部門并監(jiān)督執(zhí)行,處理店鋪現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的一般性投訴事件及突發(fā)性事件。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)椰妹各區(qū)域店鋪店鋪整體運(yùn)營(yíng)管理;日常管理和運(yùn)營(yíng)(包括人員、物料、出品、服務(wù)、庫(kù)存等); 2、負(fù)責(zé)對(duì)管轄的門店進(jìn)行運(yùn)營(yíng)管理,制訂年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、運(yùn)營(yíng)目標(biāo)并執(zhí)行實(shí)施完成各項(xiàng)目標(biāo); 3 …… 任職要求: 1、全日制大專及以上學(xué)歷; 2、3年以上餐飲連鎖品牌運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、執(zhí)行能力及組織能力。 4、能接受外派廣州、成都等。
2025-08-01
人力資源部
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司藥師幫平臺(tái)相關(guān)的運(yùn)營(yíng)管理工作,包括商品上架、庫(kù)存維護(hù)、訂單處理及客戶服務(wù)協(xié)調(diào); 2、對(duì)接藥師幫平臺(tái)規(guī)則,優(yōu)化產(chǎn)品展示及促銷策略,提升店鋪曝光率和銷售額; 3、協(xié)調(diào)采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ) …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,藥學(xué)、醫(yī)藥營(yíng)銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上醫(yī)藥B端電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)(如藥師幫、藥京采等平臺(tái)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先); 3、熟悉GSP管理規(guī)范及藥品批發(fā)業(yè)務(wù)流程。
2025-08-01
陳澤熹
精準(zhǔn)搭建鋼材產(chǎn)品類目,詳細(xì)錄入材質(zhì)、型號(hào)、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)等規(guī)格參數(shù),通過(guò)優(yōu)化關(guān)鍵詞提升搜索排名,吸引海外采購(gòu)商目光,提高平臺(tái)店鋪流量與曝光度。 …… 3.產(chǎn)品管理:收集國(guó)際鋼材市場(chǎng)動(dòng)態(tài),如鐵礦石價(jià)格波動(dòng)、各國(guó)進(jìn)出口政策變化,以及海外客戶需求。策劃營(yíng)銷方案,制作宣傳素材,突出產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)。 …… 6.報(bào)關(guān)管理:審核報(bào)關(guān)單據(jù),辦理報(bào)關(guān)手續(xù),處理海關(guān)查驗(yàn)與異常,確保通關(guān)順利。 二、任職要求 1.本科及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

電商主管

6000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 教育 瀏覽:31
2025-08-01
黃女士
人事經(jīng)理
【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略制定公司電商板塊的運(yùn)營(yíng)策略、年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃及實(shí)施方案,搭建公司電商運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì); 2、全面統(tǒng)籌各電商平臺(tái)(淘寶、抖音、拼多多、京東、小紅書等)的整體運(yùn)營(yíng)工作,制定平臺(tái)店鋪長(zhǎng) …… 、短期運(yùn)營(yíng)與推廣策略,制定店鋪運(yùn)營(yíng)、銷售計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成每月銷售目標(biāo); 3、根據(jù)運(yùn)營(yíng)情況制定各電商平臺(tái)推廣工具使用計(jì)劃,擬定推廣費(fèi)用預(yù)算操作實(shí)施,監(jiān)控各平臺(tái)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、統(tǒng)計(jì)、分析和評(píng)估 …… ,及時(shí)提出改進(jìn)方案; 4、負(fù)責(zé)開發(fā)網(wǎng)絡(luò)達(dá)人和帶貨主播或電商代理等渠道銷售,達(dá)成合作意向,推動(dòng)產(chǎn)品銷售并跟進(jìn)銷售效果,達(dá)成公司業(yè)績(jī)指標(biāo); 5、整理各平臺(tái)日、周、月監(jiān)控的數(shù)據(jù),包括店鋪數(shù)據(jù)、流量數(shù)據(jù)、營(yíng)銷數(shù)據(jù) …… 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷,5年以上電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),2年以上電商運(yùn)營(yíng)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉抖店、淘寶、天貓、拼多多等電商平臺(tái)操作模式、平臺(tái)規(guī)劃和流程,熟練掌握電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)推廣方式,有成功的電商運(yùn)作案例
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)電商店鋪運(yùn)營(yíng)(京東 天貓 拼多多)戰(zhàn)略規(guī)劃及日常運(yùn)營(yíng)管理,制定年度、季度、月度運(yùn)營(yíng)規(guī)劃; 2、根據(jù)店鋪運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,推進(jìn)實(shí)施視覺設(shè)計(jì)、活動(dòng)推廣等各個(gè)環(huán)節(jié)的工作,完成公司制定的業(yè)績(jī)目標(biāo) …… ; 3、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息,分析競(jìng)品及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,調(diào)整運(yùn)營(yíng)方案; 4、定期對(duì)店鋪數(shù)據(jù)進(jìn)行分析及復(fù)盤,對(duì)關(guān)鍵詞、店鋪流量、轉(zhuǎn)化率等進(jìn)一步優(yōu)化,提升店鋪業(yè)績(jī); 5、與平臺(tái)保持良好溝通,爭(zhēng)取官方資源 …… 任職資格: 1、大??埔陨蠈W(xué)歷,2年電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉電商店鋪運(yùn)營(yíng)操作,有體育用品或日用品操盤經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、熟悉電商平臺(tái)的規(guī)則、策略、打法,善于打造爆款; 3、責(zé)任心強(qiáng),計(jì)劃性強(qiáng),具備較好的溝通能力和抗壓能力
2025-08-01
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域店鋪銷售指標(biāo) 制定、拆解、進(jìn)度跟蹤與達(dá)成; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售數(shù)據(jù)分析,制定提升計(jì)劃與行動(dòng)方案并跟蹤; 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域定期組織人員培訓(xùn)、帶教,提升員工專業(yè)度; 4 …… 、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域運(yùn)營(yíng)管控,以及商品、促銷活動(dòng)、陳列、品牌形象維護(hù)等的具體執(zhí)行: 5、定期進(jìn)行市場(chǎng)與競(jìng)品調(diào)查,向上級(jí)匯報(bào)地區(qū)消費(fèi)者需求和市場(chǎng)趨勢(shì),以便更好地提升店鋪業(yè)績(jī)。 …… 市場(chǎng)營(yíng)銷類相關(guān)專業(yè): 2、1年以上零食零售行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn),具備連鎖零售終端管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行力; 4、富有開拓精神和工作責(zé)任心,能獨(dú)立高效的達(dá)成自己區(qū)域的管理目標(biāo)
2025-08-01
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)美團(tuán)、京東、餓了么等平臺(tái)店鋪入駐、連鎖化管理及裝修優(yōu)化(突出批發(fā)特色),維護(hù)平臺(tái)關(guān)系以爭(zhēng)取資源位,制定區(qū)域提排名策略。 …… 學(xué)歷:大專及以上,市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)、零售管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.

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南寧門店店長(zhǎng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 75K,最多人拿:5K
  • 0.6%
    2K
  • 9%
    3K
  • 25%
    4K
  • 26.5%
    5K
  • 23.7%
    6K-8K
  • 9.8%
    8K-1W
  • 5.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.6%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    0.1%
  • 大專
    0.7%
  • 本科
    0.3%
南寧門店店長(zhǎng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.6%,初中占0.3%,高中占0.1%,大專占0.7%,本科占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.7%
  • 1-3年
    2.1%
  • 3-5年
    0.1%
南寧門店店長(zhǎng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.7%,1-3年占2.1%,3-5年占0.1%。

南寧 門店店長(zhǎng)百科

...崗位職責(zé)
1、 店鋪整體運(yùn)營(yíng)管理 ,人員管理,銷售目標(biāo)設(shè)定、銷售方案擬定。
2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護(hù)客戶關(guān)系。
3、 店鋪銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理。
4、 完成上層領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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