1.根據(jù)市場的競品銷售走勢及主流風(fēng)格趨向（制定季度流行趨勢PPT）進行下季的趨勢性產(chǎn)品采買；
2.制定趨勢性及補充性采買預(yù)算；
3.持續(xù)地進行市場調(diào)研、收集市場情報和市場資訊；
4.走訪各大核心供應(yīng)商，抓取各品牌主要訂單的款式信息，進行下季開發(fā)的引領(lǐng)性選款、組貨、再設(shè)計；
5.根據(jù)產(chǎn)品企劃方向及各核心供應(yīng)商的強勢品類特點，進行定向開發(fā)的跟進；
6.定期與設(shè)計師溝通、傳遞市場動向和流行資訊，給設(shè)計師參考意見；
7.根據(jù)訂貨會的訂量缺失部分，進行針對性的采買選貨補充；
8.與相關(guān)部門溝通交流，跟進生產(chǎn)進度，監(jiān)督產(chǎn)品交期，保證產(chǎn)品按時上市，協(xié)助生產(chǎn)部進行質(zhì)檢驗收，保證商品質(zhì)量；
9.掌握上市新品的定價，使產(chǎn)品利益最大化；
10.定期走訪，了解消費動向和售后反應(yīng)，了解自身產(chǎn)品優(yōu)劣，熟悉周邊品牌的商品狀況。
南寧電商買手招聘
桂聘提供2025年8月南寧電商買手最新招聘，青秀區(qū)2條西鄉(xiāng)塘區(qū)1條，平均工資約為6470元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多電商買手電商買手時尚買手招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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政采銷售客戶經(jīng)理
4000-8000元
2025-08-01
農(nóng)女士一、崗位工作：
1、主要負(fù)責(zé)政府及事業(yè)單位的采購對接，公司提供初次成交資源，了解挖掘客戶需求，能獨立處理工作事務(wù)；
2、維護客情、達成二次復(fù)購，給客戶提供采購方案維護客戶往來關(guān)系；
3、采購訂單制作,確認(rèn)安排發(fā)貨,跟蹤交期及付款的完成,能有效解決其中的異常情況；
4、供應(yīng)商的維護、開發(fā)及管理;供應(yīng)商評估,及時推薦合適供應(yīng)商；
5、更新采購價格及采購報表的制作,并做好賬期管理；
6、建立和管理采購合同及供應(yīng)商信息資源庫。
二、任職資格:見習(xí)生可培養(yǎng)
1、中專以上學(xué)歷，有一年以上相關(guān)經(jīng)驗,有電商采購、買手、房產(chǎn)銷售等經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、性格外向、做事嚴(yán)謹(jǐn)細心，反應(yīng)敏捷、表達能力強，執(zhí)行力強，有一定得談判能力；
3、熟練應(yīng)用辦公軟件，熟練操作“政采云”平臺，建立人脈、豐富客戶資源；
薪資結(jié)構(gòu)：試用期底薪2200+餐補220+交補110 轉(zhuǎn)正底薪2900+餐補220+交補110+提成（上不封頂），銷售利潤達2.5萬可轉(zhuǎn)正。本科補100元。后續(xù)工作量大，底薪再加200元。
上班時間：9:00-12:00 13:30-18:00 周末雙休 按法定節(jié)假日正常放假 -
連鎖生鮮超市采購經(jīng)理-南寧
10000-15000元
2025-07-29
李華妹崗位base廣西省桂林市，介意勿擾。
企業(yè)介紹：
桂林力源生鮮廚房成立于 2013 年 11 月，是力源集團旗下核心零售品牌，主營米油肉菜蛋等生鮮廚產(chǎn)品。當(dāng)前力源生鮮廚房已在桂林、南寧、柳州等地布點直營生鮮超市 160 余家。未來 5年，力源將以桂林為總部，廣西為軸點，建立輻射大灣區(qū)及海南國際自由貿(mào)易港的營銷網(wǎng)絡(luò)，完成 500 家門店的發(fā)展目標(biāo)。
職位名稱：采購經(jīng)理（熟食、烘焙、預(yù)包裝、品類管理等）
工作地點：廣西省桂林市力源集團總部
招聘人數(shù)：5人
匯報對象：總經(jīng)理/商品中心負(fù)責(zé)人
崗位職責(zé)：
1、品類策略規(guī)劃與執(zhí)行：
定期調(diào)研省內(nèi)市場，了解競爭對手的品項、價格、陳列、促銷；
定期調(diào)研省外市場，了解品類發(fā)展趨勢，并制定及執(zhí)行品類在不同渠道的采銷策略；
2、選品規(guī)劃與商品開發(fā)：
確立品類在線上及線下的商品結(jié)構(gòu)和布局，制定并執(zhí)行全渠道選品策略；
通過市場調(diào)研、外出學(xué)習(xí)、行業(yè)展會、網(wǎng)絡(luò)渠道，識別商品創(chuàng)新和大單品打造的機會點，并推動自有品牌的開發(fā)及創(chuàng)新；
3、定價及促銷管理：
確定商品的定價策略、促銷范圍，并不斷優(yōu)化毛利結(jié)構(gòu)；
制定周期性的商品促銷計劃，并通過陳列調(diào)整、門店試吃、線上推廣等方法，打造勁爆單品，提升整體營業(yè)額；
4、門店空間規(guī)劃：
規(guī)劃商品在線下門店的陳列方案，定期調(diào)整棚格圖表、可視化方案；
5、供應(yīng)商開發(fā)及管理：
收集和分析供應(yīng)商信息及采購市場趨勢，落實供應(yīng)商開發(fā)和供應(yīng)商過程控制管理工作，建立穩(wěn)定的供貨渠道；
任職要求：
1、樂觀、皮實、自省、廉潔；
2、38歲以下，本科以上學(xué)歷；
3、5年以上相關(guān)采購經(jīng)驗；了解所屬品類特性；了解供應(yīng)鏈生產(chǎn)流程；過往小店業(yè)態(tài)管理門店數(shù)不低于100家；
--有奧樂齊、生鮮傳奇等精品社超經(jīng)驗加分；有盒馬、叮咚等生鮮電商經(jīng)驗加分；有山姆、開市客、胖東來體系大超經(jīng)驗加分；有商品開發(fā)經(jīng)驗加分。
4、擅長供應(yīng)商尋找和開發(fā)經(jīng)驗，可獨立并且高效管理供應(yīng)商；
5、買手型采購，洞悉市場機會，擅長通過商品開發(fā)和運營的方式打造爆品和精品；
6、有較強的分析判斷、前瞻思維、承壓能力和團隊合作意識；
7、有較強的食安管控手段。
崗位福利：
1、生活保障：外派人員每月報銷探親路費，工作日就餐補貼；節(jié)日禮包（生鮮禮盒）、員工內(nèi)購特權(quán)；
2、假期福利：周休1.5天，法定假日、帶薪年假等法定福利；
3、社保福利：社保五險，年度健康體檢+家屬免費體檢名額；
4、職業(yè)發(fā)展：定制化培訓(xùn)（供應(yīng)鏈MBA課程、品類管理體系培訓(xùn)）、雙通道晉升（管理/專家序列）；
5、激勵政策：績效獎金 + 年度利潤分紅（全員共享）+ 股權(quán)激勵（核心骨干專屬）；一年一次調(diào)薪機會。 -
連鎖生鮮超市采購經(jīng)理-桂林
10000-15000元
2025-07-29
李華妹崗位base廣西省桂林市，介意勿擾。
企業(yè)介紹：
桂林力源生鮮廚房成立于 2013 年 11 月，是力源集團旗下核心零售品牌，主營米油肉菜蛋等生鮮廚產(chǎn)品。當(dāng)前力源生鮮廚房已在桂林、南寧、柳州等地布點直營生鮮超市 160 余家。未來 5年，力源將以桂林為總部，廣西為軸點，建立輻射大灣區(qū)及海南國際自由貿(mào)易港的營銷網(wǎng)絡(luò)，完成 500 家門店的發(fā)展目標(biāo)。
職位名稱：采購經(jīng)理（熟食、烘焙、預(yù)包裝、品類管理等）
工作地點：廣西省桂林市力源集團總部
招聘人數(shù)：5人
匯報對象：總經(jīng)理/商品中心負(fù)責(zé)人
崗位職責(zé)：
1、品類策略規(guī)劃與執(zhí)行：
定期調(diào)研省內(nèi)市場，了解競爭對手的品項、價格、陳列、促銷；
定期調(diào)研省外市場，了解品類發(fā)展趨勢，并制定及執(zhí)行品類在不同渠道的采銷策略；
2、選品規(guī)劃與商品開發(fā)：
確立品類在線上及線下的商品結(jié)構(gòu)和布局，制定并執(zhí)行全渠道選品策略；
通過市場調(diào)研、外出學(xué)習(xí)、行業(yè)展會、網(wǎng)絡(luò)渠道，識別商品創(chuàng)新和大單品打造的機會點，并推動自有品牌的開發(fā)及創(chuàng)新；
3、定價及促銷管理：
確定商品的定價策略、促銷范圍，并不斷優(yōu)化毛利結(jié)構(gòu)；
制定周期性的商品促銷計劃，并通過陳列調(diào)整、門店試吃、線上推廣等方法，打造勁爆單品，提升整體營業(yè)額；
4、門店空間規(guī)劃：
規(guī)劃商品在線下門店的陳列方案，定期調(diào)整棚格圖表、可視化方案；
5、供應(yīng)商開發(fā)及管理：
收集和分析供應(yīng)商信息及采購市場趨勢，落實供應(yīng)商開發(fā)和供應(yīng)商過程控制管理工作，建立穩(wěn)定的供貨渠道；
任職要求：
1、樂觀、皮實、自省、廉潔；
2、38歲以下，本科以上學(xué)歷；
3、5年以上相關(guān)采購經(jīng)驗；了解所屬品類特性；了解供應(yīng)鏈生產(chǎn)流程；過往小店業(yè)態(tài)管理門店數(shù)不低于100家；
--有奧樂齊、生鮮傳奇等精品社超經(jīng)驗加分；有盒馬、叮咚等生鮮電商經(jīng)驗加分；有山姆、開市客、胖東來體系大超經(jīng)驗加分；有商品開發(fā)經(jīng)驗加分。
4、擅長供應(yīng)商尋找和開發(fā)經(jīng)驗，可獨立并且高效管理供應(yīng)商；
5、買手型采購，洞悉市場機會，擅長通過商品開發(fā)和運營的方式打造爆品和精品；
6、有較強的分析判斷、前瞻思維、承壓能力和團隊合作意識；
7、有較強的食安管控手段。
崗位福利：
1、生活保障：外派人員每月報銷探親路費，工作日就餐補貼；節(jié)日禮包（生鮮禮盒）、員工內(nèi)購特權(quán)；
2、假期福利：周休1.5天，法定假日、帶薪年假等法定福利；
3、社保福利：社保五險，年度健康體檢+家屬免費體檢名額；
4、職業(yè)發(fā)展：定制化培訓(xùn)（供應(yīng)鏈MBA課程、品類管理體系培訓(xùn)）、雙通道晉升（管理/專家序列）；
5、激勵政策：績效獎金 + 年度利潤分紅（全員共享）+ 股權(quán)激勵（核心骨干專屬）；一年一次調(diào)薪機會。
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南寧買手招聘工資
￥
6470
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 4K - 10K，最多人拿：6K-8K
-
17.6%4K
-
17.6%5K
-
29.4%6K-8K
-
23.5%8K-1W
-
11.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷100%
南寧買手招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
南寧買手招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占100%。
相關(guān)企業(yè)
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小學(xué)語文、數(shù)學(xué)、英語；初中語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)；高中語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)等非學(xué)歷教育培訓(xùn)。
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語文、數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、英語 -
一般項目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；教學(xué)專用儀器銷售；教學(xué)專用儀器制造；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)形象策劃；會議及展覽服務(wù)；組織文化藝術(shù)交流活動；項目策劃與公關(guān)服務(wù)；市場營銷策劃；廣告設(shè)計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；辦公用品銷售；游藝用品及室內(nèi)游藝器材銷售；日用百貨銷售；從事藝術(shù)培訓(xùn)的營利性民辦培訓(xùn)機構(gòu)（除面向中小學(xué)生開展的學(xué)科類、語言類文化教育培訓(xùn)）；圖書管理服務(wù)；文化場館管理服務(wù)；招生輔助服務(wù)；面向家長實施的家庭教育咨詢服務(wù)；健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；自然科學(xué)研究和試驗發(fā)展；體驗式拓展活動及策劃（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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職業(yè)技能培訓(xùn)和初級職業(yè)資格培訓(xùn)；計算機操作員、餐廳服務(wù)員、家政服務(wù)員、市場營銷、育嬰員、企業(yè)人力資源管理師；初級：農(nóng)作物植保員、農(nóng)業(yè)技術(shù)員；初、中級：保育員、茶藝師；中、高級：電子商務(wù)師；初、中、高級：電工、中式烹調(diào)師、中式面點師、西式面點師、養(yǎng)老護理員、營銷員、食品檢驗工、醫(yī)藥商品購銷員、中藥調(diào)劑員；創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)（SYB、IYB）、網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。 -
培訓(xùn)/培訓(xùn)學(xué)校/學(xué)校
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小學(xué)語文、數(shù)學(xué)、英語；初中語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)；高中語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)等非全日制普通教育培訓(xùn)。（憑有效期內(nèi)辦學(xué)許可證登記的辦學(xué)內(nèi)容依法開展活動。涉及法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定須經(jīng)批準(zhǔn)的事項，依法經(jīng)批準(zhǔn)后開展。）
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西式面點師（初、中級）、中式面點師（初級）、西式烹調(diào)師（初級）
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承接社區(qū)、各類合法組織委托或自籌資金開展社會工作專業(yè)研究和社會工作專業(yè)服務(wù)項目；開展社工業(yè)務(wù)咨詢、培訓(xùn)、實習(xí)和志愿者培育等服務(wù)。
